2022煤礦個人工作計劃

1、第 PAGE15 頁 共 NUMPAGES15 頁2022煤礦個人工作方案2022煤礦個人工作方案1今年一季度以來，我們煤礦各消費隊組，在煤礦黨政的正確指導(dǎo)下，精誠團(tuán)結(jié)，互相協(xié)助，真抓實干，平安消費有條不紊，平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理程度不斷穩(wěn)固提升，原煤產(chǎn)量和進(jìn)尺任務(wù)均獲得可喜成績，令人鼓舞并為之發(fā)奮。作為一名在掘進(jìn)一線的職工來說，進(jìn)入20_年，我們面臨更加嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，20_年我們還須做好以下工作：一是要繼續(xù)加強(qiáng)平安管理工作力度，自覺堅持“平安第一、預(yù)防為主”的方針，處理好平安與消費的關(guān)系，主動執(zhí)行“三不消費”原那么。作為一班之長，在平安管理上，我要始終堅持平安就是職工財富的理念，把平安工作放在第一

2、位，為實現(xiàn)隊平安消費制定出相應(yīng)的制度和措施。一是充分利用班前班后會帶頭學(xué)習(xí)并認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級的平安文件、平安指令，把上級的平安會議精神不折不扣地傳到達(dá)工人當(dāng)中去。二是學(xué)習(xí)分析p 有關(guān)典型的事故案例，并結(jié)合本隊施工中存在的詳細(xì)情況，舉一反三，認(rèn)真查找平安上存在的不平安因素，做到小隱患不過班，大隱患不過天。三是建立班組賞罰管理制度，把“三違”人員的處分與班組的經(jīng)濟(jì)效益直接掛鉤。做到對“三違”人員的處理決不心慈手軟，對“三松”現(xiàn)象決不姑息遷就。以此來進(jìn)步職工的平安意識和自保、互保才能。實現(xiàn)平安消費目的。二是強(qiáng)化團(tuán)結(jié)協(xié)作才能，確保任務(wù)超額完成。在消費工作中，嚴(yán)格按照礦、區(qū)的指示貫徹落實執(zhí)行，在思想和行動可

3、以同礦黨政保持高度一致。嚴(yán)格按照礦指導(dǎo)干部樹形象的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以身作那么，保證月月超額完成礦規(guī)定的下井指標(biāo)，深化現(xiàn)場理解情況和消費進(jìn)度。同時應(yīng)當(dāng)主動打圓班在現(xiàn)場指揮作業(yè)如過斷層、作穿插點、拐機(jī)等環(huán)節(jié)，抓進(jìn)度、抓質(zhì)量、保平安，和職工同甘共苦，不搞特殊化。并結(jié)合我隊施工的實際情況，制定出一套相應(yīng)的鼓勵機(jī)制，創(chuàng)始性的完成上級交給的消費任務(wù)。三是繼續(xù)加強(qiáng)現(xiàn)場質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理工作，強(qiáng)化“雙基”建立新標(biāo)準(zhǔn)。要加大工程質(zhì)量的驗收考核力度，嚴(yán)格執(zhí)行工程質(zhì)量管理制度的要求，保證實現(xiàn)動態(tài)達(dá)標(biāo)，盡心打造平安工程。質(zhì)量是平安的前提和保證，要想搞好平安工作，必須抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，為工人創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。在抓質(zhì)量

4、標(biāo)準(zhǔn)化管理上，要求技術(shù)員詳細(xì)負(fù)責(zé)工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，并帶著礦工上線上尺，嚴(yán)格要求礦工按措施施工，上標(biāo)準(zhǔn)崗，干標(biāo)準(zhǔn)活。其次，硬起手腕把好質(zhì)量關(guān)，對不合格的一律推倒重來。返修不合格巷道。總之，在20_年的工作中，要緊緊圍繞煤礦黨政中心工作開展采掘工作，以效勞煤礦工作大局為宗旨，做好本職工作，揚(yáng)長避短、解放思想、開拓進(jìn)取、務(wù)實創(chuàng)新，不辜負(fù)指導(dǎo)的重托和信任，為企業(yè)繁榮開展做出自己應(yīng)有的奉獻(xiàn)。2022煤礦個人工作方案2一年的時間很快過去了，在一年里，我在礦指導(dǎo)、部門指導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的進(jìn)步，本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項：1、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)

5、及職業(yè)道德?？梢哉J(rèn)真貫徹黨的根本道路方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論；遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識；愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。2、專業(yè)知識、工作才能和詳細(xì)工作。我是六月份來到煤礦工作，擔(dān)任礦行政秘書，協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎，但為了搞好工作，我不怕費事，向指導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己探索理論，在很短的時間內(nèi)便熟悉了各項工作，明確了工作的程序、方向，進(jìn)步了工作才能，在詳細(xì)的工作中形成了一個明晰的工作思路，可以順利的開展工作并純熟圓滿地完本錢職工作。在這一年，我本著“把工作做的更好”這樣一個目的，開拓創(chuàng)新意識，積極

6、圓滿的完成了以下本職工作：1協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作，并把原來沒有詳細(xì)整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)，給大家查閱文件提供了很大方便2做好了各類信件的收發(fā)工作，20_年底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了20_年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤工作，不怕辛苦每天按時取信取報，把公函，便函及時分發(fā)到部門及個人。3協(xié)助好辦公室主任做好科室的財務(wù)工作。財務(wù)工作是一項重要工作，需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦明晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校各類財務(wù)制度，理清思路，分類整理好各類帳務(wù)，并認(rèn)真登記，年底以前完成了學(xué)院20_年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務(wù)的報銷工作。科

7、室的財務(wù)工作正進(jìn)一步完善標(biāo)準(zhǔn)，我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。4做好公章的管理工作。公章使用做好詳細(xì)登記，嚴(yán)格執(zhí)行公章管理規(guī)定，不濫用公章，不做違法的事情。5做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不浪費，按時清點，以便能及時補(bǔ)充辦公用品，滿足大家工作的需要。6認(rèn)真、按時、高效率地做好指導(dǎo)及辦公室主任交辦的其它工作。為了礦工作的順利進(jìn)展及部門之間的工作協(xié)調(diào)，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作，可以正確認(rèn)真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家效勞，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有

8、效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。4、工作質(zhì)量成績、效益和奉獻(xiàn)。在開展工作之前做好個人工作方案，有主次的先后及時的完成各項工作，到達(dá)預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作程度有了長足的進(jìn)步，創(chuàng)始了工作的新場面，為礦及部門工作做出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)?？偨Y(jié)一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著缺乏。比方有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改良。在新的一年里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新程度，

9、為煤礦的開展做出更大更多的奉獻(xiàn)。2022煤礦個人工作方案3上半年，在公司指導(dǎo)正確指導(dǎo)下，在各科室的大力配合下，調(diào)度室人員本著“在崗一分鐘，奉獻(xiàn)60秒”的責(zé)任意識，盡職盡責(zé)，任勞任怨，以飽滿的工作熱情和發(fā)奮向上的精神狀態(tài)開展各項工作。結(jié)合我公司各項消費方案和工作安排認(rèn)真組織和指揮消費調(diào)度，順利完成了公司安排的各項任務(wù)。現(xiàn)將調(diào)度室上半年的工作總結(jié)如下：一、根據(jù)自身實際，建立和健全了調(diào)度室各項制度，全體調(diào)度室人員，全面落實平安消費責(zé)任制。為了做好調(diào)度工作，我們認(rèn)識到必需要有較高的素質(zhì)和責(zé)任感，分析p 解決消費存在的問題。定期組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各種文件精神，明確了每個人的崗位責(zé)任，工作任務(wù)

10、，做到分工明確，責(zé)任明晰。樹立高度的效勞意識，效勞態(tài)度和藹、熱情、耐心、細(xì)致，為公司上下溝通提供良好周到的效勞。認(rèn)真組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)步理論程度，與此同時經(jīng)常深化現(xiàn)場，調(diào)查研究，熟悉消費情況，掌握第一手資料，及時向各級指導(dǎo)匯報消費情況。在調(diào)度工作中，調(diào)度室根據(jù)工作實際制定了調(diào)度室工作無間隙傳達(dá)和交接，對重點工作任務(wù)實行全程跟蹤安排解決。將總體目的和工作內(nèi)容詳細(xì)化。日常工作中與調(diào)度對象建立良好有效的溝通，做到固定任務(wù)傳達(dá)提早及時準(zhǔn)確、臨時任務(wù)做到說明詳細(xì)無誤，安排合理，盡可能縮短工作任務(wù)完成的時間。認(rèn)真對待調(diào)度對象的咨詢、合理要求及提出的建議，創(chuàng)造和諧的調(diào)度氣氛，以優(yōu)質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的效勞、良好的工作作風(fēng)贏

11、得了廣闊員工的支持。二、定期組織召開調(diào)度例會。組織召開調(diào)度會，研究解決平安消費中存在的問題，催促檢查任務(wù)落實完成情況，及時對各部門進(jìn)展人力、物力等合理調(diào)度，確保消費各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。想方設(shè)法彌補(bǔ)工作上的缺乏，認(rèn)真審視每一階段的工作，改良不合理的工作流程，遇到問題及時溝通，解決。盡全力進(jìn)步工作效率和工作質(zhì)量。三、重點環(huán)節(jié)、在平安的根底上，調(diào)度室周密部署，精心組織，重點支持，全面調(diào)度。詳細(xì)完成了以下工作：1、2月份調(diào)度室嚴(yán)格執(zhí)行上級的方針、政策和有關(guān)規(guī)定，下達(dá)礦指導(dǎo)的各項工作指標(biāo)。搜集各種工作信息，并做好詳細(xì)記錄，在遇到重大事情時可以及時向值班指導(dǎo)匯報并通知相關(guān)部門處理。3、4月份，加強(qiáng)對日報表

12、、周報表及相關(guān)報送資料進(jìn)展嚴(yán)格審核和及時報送，同時按時組織召開調(diào)度例會和交接班會議，并將會上安排布置的工作進(jìn)展認(rèn)真落實，并向有關(guān)指導(dǎo)及時反響現(xiàn)場的信息。組織本部門員工學(xué)習(xí)規(guī)程措施，全面進(jìn)步調(diào)度人員專業(yè)技術(shù)程度，使調(diào)度室人員更好發(fā)揮調(diào)度室的職能。5、6月份，在配合相關(guān)部門進(jìn)展平安大檢查排查平安隱患的同時，調(diào)度室組織部門員工進(jìn)展停工期間平安培訓(xùn)學(xué)習(xí)，做好記錄并就學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)展答卷考試。6月20日協(xié)調(diào)我公司20_年度礦井水災(zāi)應(yīng)急救援演練活動。此次演練到達(dá)預(yù)期目的，真正做到了指導(dǎo)重視、演練有素、組織有序，雖然是假戲真做，但是嚴(yán)肅認(rèn)真、反響迅速，演練比擬成功，受到中煤分公司指導(dǎo)的高度評價。四、加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)

13、工作。按時參加公司內(nèi)部組織的培訓(xùn)，如通訊員培訓(xùn)學(xué)習(xí)、平安知識電教片培訓(xùn)學(xué)習(xí)、CAD培訓(xùn)學(xué)習(xí)等。組織調(diào)度室所有人員進(jìn)展調(diào)度業(yè)務(wù)和煤礦專業(yè)知識學(xué)習(xí)，平時主動學(xué)習(xí)調(diào)度業(yè)務(wù)、現(xiàn)場管理和質(zhì)量管理等方面的知識，努力進(jìn)步調(diào)度室整體業(yè)務(wù)程度，為二期調(diào)度工作打下了堅實的根底?；貞浬习肽旯ぷ?，雖然獲得了一定的成績，但在某些方面還存在著缺乏，如人員少、專業(yè)素質(zhì)較低，業(yè)務(wù)知識還不夠豐富，工作還不夠細(xì)致、扎實，造成記錄不太詳盡；協(xié)調(diào)工作有時存在不到位現(xiàn)象；在處理消費與平安時，有時意識模糊，開展工作時創(chuàng)造性思路不多，管理程度有待于進(jìn)一步進(jìn)步。下半年，我們將加強(qiáng)信息報送質(zhì)量。信息力求又快又準(zhǔn)，及時、準(zhǔn)確、全面地為礦指導(dǎo)和公

14、司報送信息。我們在信息工作中努力做到“搜集信息第一時間、報送信息第一時刻、處理信息第一時段”，確保信息快速報送。認(rèn)真落實各級管理部門及公司下發(fā)的重大決策、重要工作部署，重要會議、重要文件、重大決定及指導(dǎo)交辦的事項等，組織開展催促檢查，即傳達(dá)指導(dǎo)指示，又反響各種信息，做到快捷和實效，保證全礦上下政令暢通。更要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，特別是現(xiàn)代化調(diào)度業(yè)務(wù)知識和調(diào)度標(biāo)準(zhǔn)化建立方面的.知識。以及專業(yè)知識，不斷進(jìn)步專業(yè)素養(yǎng)，在理論中學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)指導(dǎo)理論，擴(kuò)展思路，樹立超前意識，加強(qiáng)迫度建立，做好基建建立工程的信息采集、施工單位和施工隊的調(diào)度管理工作。在今后的日子里，調(diào)度室有信心、有決心，在公司指導(dǎo)、各科室的支持和

15、幫助下，扎扎實實、腳踏實地的干好調(diào)度室的本職工作，為公司的和諧、穩(wěn)步開展恪盡職守、盡職盡責(zé)，確保礦井的平安消費，為把我礦建立成為“和諧文明、平安高效”的現(xiàn)代化礦井而拼搏。2022煤礦個人工作方案4繼續(xù)全面貫徹落實集團(tuán)公司平安工作精神，堅持“平安第一，預(yù)防為主”的平安消費方針，以人為本，建立起長效的平安管理機(jī)制，層層落實平安責(zé)任，實在保障職工生命和國家財產(chǎn)平安，以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為根底，推進(jìn)全員平安管理，夯實平安工作根底，現(xiàn)將四季度平安工作總體安排如下：一、指導(dǎo)思想在礦業(yè)公司冬季平安消費管理中，要以隱患排查為根本制度、現(xiàn)場管理為主要手段，平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為管理主線，_抓“三大體系”建立和全員平安培訓(xùn)教育

16、，全面落實平安消費責(zé)任制，以人為本，開展冬季百日平安消費活動，為全年平安工作做好收尾工作。二、工作目的1、杜絕輕傷、重傷和二級非傷亡事故。2、礦指導(dǎo)干部跟、值班無空崗。3、到達(dá)集團(tuán)公司一級質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)。4、開展百日平安消費活動，最好冬季“三防”工作。三、平安管理規(guī)定1、嚴(yán)格執(zhí)行平安包保制度。班子成員實行平安包班組，職工之間互保聯(lián)保，以“三鐵”手段，嚴(yán)抓細(xì)管，徹底杜絕“三違”和習(xí)慣_違章，寧聽罵聲，不聽哭聲。2、認(rèn)真落實指導(dǎo)干部值班、下井跟班規(guī)定，深化井下一線，親自排查隱患，超前防范事故，真正做到“不平安不消費、隱患不除不消費、質(zhì)量不達(dá)標(biāo)不消費、平安沒有把握不消費”和平安消費“六不準(zhǔn)”，確保四

17、季度實現(xiàn)平安零事故。特種作業(yè)人員必須持_上崗，嚴(yán)格做到不遲下不早上、不空班漏崗規(guī)定。3、加大隱患查處力度，消滅車輛事故、機(jī)電事故、事故、冬季“三防”事故等各項事故，嚴(yán)格查處“三違”行為。4、每星期平安監(jiān)察部門組織全礦平安質(zhì)量大檢查、并根據(jù)自查情況現(xiàn)場落實整改，并對所查問題進(jìn)展通報處分。5、加大對“三違”人員排查和處理力度。按照礦要求充分發(fā)揮班組長兵頭將尾的職能，進(jìn)步跟班隊長、班長平安責(zé)任心，加大對危險人物的排查，消除人的不平安行為；認(rèn)真落實職工互保聯(lián)保工作制度，大力開展反“三違”和習(xí)慣_違章活動，堅決杜絕違章指揮、違章作業(yè)和違背勞動紀(jì)律現(xiàn)象，凡查出的“三違”人員一律停工從嚴(yán)進(jìn)展處理。6、繼續(xù)加

18、大質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作力度，保_消費現(xiàn)場實現(xiàn)動態(tài)達(dá)標(biāo)，凡達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的必須停產(chǎn)進(jìn)展整改。7、加強(qiáng)機(jī)電運(yùn)輸平安管理。實在加強(qiáng)對機(jī)電線路的平安管理，必須保_100%平安可靠；加強(qiáng)各平安保護(hù)檢查維護(hù)，確保平安運(yùn)行。8、堅持抓重點、重點抓，對施工地點進(jìn)展認(rèn)真研究，充分考慮到各種不確定因素，制定出嚴(yán)密、完善的平安消費措施，確保我礦各項工作可以有序開展。9、實在做好地面平安管理工作，實在抓好冬季“三防”工作，加強(qiáng)地面平安監(jiān)管。2022煤礦個人工作方案520_年是個人轉(zhuǎn)型開展、穩(wěn)定開展的起步之年，積累基層工作經(jīng)歷，努力推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新的關(guān)鍵一年，為確保各工程標(biāo)落到實處，在回憶過去，總結(jié)經(jīng)歷，分析p 形勢，展望將來，聯(lián)絡(luò)

19、實際的根底上，特制定如下：一、指導(dǎo)思想以全面落實科學(xué)開展觀為指導(dǎo)，以實現(xiàn)個人價值與企業(yè)價值的和諧統(tǒng)一為最高宗旨，以轉(zhuǎn)變觀念為打破口，積極融入企業(yè)和諧開展的歷史進(jìn)程中；以加強(qiáng)學(xué)習(xí)為根本，加速提升崗位技能程度；以遵章守紀(jì)為重點，努力確保人生平安無隱患；以勤奮工作為主攻方向，樹立即苦鉆研的敬業(yè)精神；以拓展興趣愛好為追求，不斷提升個人綜合素質(zhì)。二、工作目的藍(lán)圖繪就，目的確定，關(guān)鍵在于抓好落實。為使目的如期實現(xiàn)，要實在做好以下四方面工作：一、轉(zhuǎn)變觀念，明確奮斗目的。俗話說“意識反響態(tài)度”、“態(tài)度決定一切”，心態(tài)的好壞直接影響著一個人對工作的態(tài)度。因此，面對新的工作崗位，新的工作環(huán)境，今年要突出做好兩個方

20、面的工作：一加強(qiáng)認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作角色。面對當(dāng)今世界嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢，今年當(dāng)務(wù)之急必須做到“一個轉(zhuǎn)變，一個認(rèn)清”，即轉(zhuǎn)變工作角色，認(rèn)清工作形勢。為此，一方面要加強(qiáng)認(rèn)識，進(jìn)步意識，要從大局意識出發(fā)；另一方面在考慮問題，處理事情時，必須跳出以前的思維方式，擺正自己的位置，樹立全局意識，實在轉(zhuǎn)變工作角色，積極融入企業(yè)開展的大潮中。二實事求是，重建職業(yè)規(guī)劃。目的就是方向，有了前進(jìn)的方向就有了奮斗目的。因此，一方面要本著實事求是、適當(dāng)超前的原那么，重新建立職業(yè)開展規(guī)劃，制定出將來三年的開展目的，然后將三年開展目的逐年、逐月進(jìn)展分解，讓自己對職業(yè)成長有一個明晰的目的。二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升個人素質(zhì)學(xué)習(xí)是歷史使命，是時代要求，選擇學(xué)習(xí)就是選擇進(jìn)步，無視學(xué)習(xí)就是無視進(jìn)步，放棄學(xué)習(xí)就是放棄進(jìn)步，要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長期理論的行為貫穿個人工作的始終，要通過學(xué)習(xí)到達(dá)