2022年關(guān)于監(jiān)理員的工作職責

1、第PAGE8頁共NUMPAGES8頁2022年關(guān)于監(jiān)理員的工作職責1.檢查施工單位投入工程的人力、主要設(shè)備的使用及運行狀況。2.進行旁站和見證取樣。3.復核工程計量有關(guān)數(shù)據(jù)。4.檢查工序施工結(jié)果。5.發(fā)現(xiàn)施工作業(yè)中的問題，及時指出并向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報告。2022年關(guān)于監(jiān)理員的工作職責（二）1、負責工程項目現(xiàn)場協(xié)調(diào)工作;2、負責工程項目進度控制;3、負責工程項目現(xiàn)場的質(zhì)量和安全工作;4、負責項目后期驗收工作。2022年關(guān)于監(jiān)理員的工作職責（三）1、在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導下開展監(jiān)理工作;2、協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師完成工程量的核定;3、擔任現(xiàn)場監(jiān)理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報告;4、對承建單位實

2、施計劃和進度進行檢查并記錄;5、承建單位實施過程中的軟件和設(shè)備安裝、調(diào)試、測試進行監(jiān)督并記錄。6、按設(shè)計圖及相關(guān)標準，對承包單位的工藝過程和施工工序進行檢查和記錄。2022年關(guān)于監(jiān)理員的工作職責（四）1參與編制監(jiān)理規(guī)劃，負責編制監(jiān)理實施細則。2審查施工單位提交的涉及本專業(yè)的報審文件，并向總監(jiān)理工程師報告。3參與審核分包單位資格。4指導、檢查監(jiān)理員工作，定期向總監(jiān)理工程師報告本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況。5檢查進場的工程材料、構(gòu)配件、設(shè)備的質(zhì)量。6驗收檢驗批、隱蔽工程、分項工程，參與驗收分部工程。7處置發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題和安全事故隱患。8進行工程計量。9參與工程變更的審查和處理。l_組織編寫監(jiān)理日志，參與

3、編寫監(jiān)理月報。1l收集、匯總、參與整理監(jiān)理文件資料。12參與工程竣工預(yù)驗收和竣工驗收。2022年關(guān)于監(jiān)理員的工作職責（五）1、房屋建筑工程現(xiàn)場管理。2、城市燃氣工程現(xiàn)場管理。3、加油站、加氣站、加氫站工程現(xiàn)場管理。4、石油化工工程現(xiàn)場管理。5、機電、設(shè)備、工藝安裝工程現(xiàn)場管理。2022年關(guān)于監(jiān)理員的工作職責（六）1、參與編制監(jiān)理規(guī)劃，負責編制本專業(yè)監(jiān)理實施細則;2、審查施工單位提交的涉及本專業(yè)的報審文件，向總監(jiān)報告;參與審核分包單位資格;3、負責驗收檢驗隱蔽工程、分項工程;處理發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題;參與分部工程、單位工程竣工驗收;4、組織、編寫監(jiān)理日志，參與編寫監(jiān)理月報，收集、匯總、參與整理監(jiān)理文件資

4、料;5、檢查進場的工程材料、設(shè)備、構(gòu)配件的質(zhì)量情況;負責進行本專業(yè)的工程計量;6、對監(jiān)理員的工作進行指導、檢查、培訓、考核，定期向總監(jiān)報告本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況;7、根據(jù)項目部要求做好知識管理工作。2022年關(guān)于監(jiān)理員的工作職責（七）1、在專業(yè)監(jiān)理工程師指導下進行質(zhì)量監(jiān)督、檢測和計量等具體監(jiān)理工作;2、檢查承包單位投入工程項目的人力、材料、主要設(shè)備及其使用、運行狀況，并做好檢查記錄;3、核查并記錄進場材料、設(shè)備、構(gòu)配件的原始憑證、檢測報告等質(zhì)量證明文件，以及使用情況;4、復核或從施工現(xiàn)場直接獲取工程計量的有關(guān)數(shù)據(jù)并簽署原始憑證;5、按設(shè)計圖及有關(guān)標準，對承包單位的工藝過程或施工工序進行檢查和記

5、錄;6、負責旁站監(jiān)理工作，做好旁站監(jiān)理記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時指出并向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報告;7、做好監(jiān)理日記，文件記錄做到重點詳細、及時完整;8、當發(fā)現(xiàn)重大施工質(zhì)量和安全問題時，及時報告總監(jiān)理工程師;9、配合完成監(jiān)理部相關(guān)工作，服從公司安排;10、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。2022年關(guān)于監(jiān)理員的工作職責（八）一、工作內(nèi)容1.從終端層面看包括物料布置、價格控制、人員調(diào)整、上樣跟蹤、庫存信息、產(chǎn)品陳列等。2.從導購員培訓層面看包括企業(yè)文化、行業(yè)知識、產(chǎn)品知識、導購技巧、心態(tài)陳列、促銷活動等。3.從導購員管理層面看包括紀律、心態(tài)建設(shè)、執(zhí)行督導、團隊建設(shè)、量化考核。4.從市場信息方面看包括產(chǎn)品信息、促銷信息、價

6、格信息、人員調(diào)整。5.從促銷活動的組織與執(zhí)行來看：包括活動前物料的準備、人員的組織安排、信息傳播途徑的選擇、活動的督導等;活動現(xiàn)場：組織分工，突發(fā)事件的解決;活動后：總結(jié)成功與失敗。二、督導的崗位說明2022年關(guān)于監(jiān)理員的工作職責（九）1.確?？蛻舨堪促|(zhì)、按時地實現(xiàn)工作計劃。2.確保直營店、加盟店的銷售工作順利進行。3.對公司各項方針政策在直營店以及加盟店的執(zhí)行情況負責。4.對市場調(diào)研內(nèi)容準確性負責。5.對加盟店選址可行性負責。6.對所掌握的銷售數(shù)據(jù)的安全負責。7.對加盟店銷售任務(wù)、培訓結(jié)果、陳列狀況負責。(二)督導的主要工作1.負責專賣店內(nèi)所有員工的培訓、工作考核、薪資考核。2.負責專賣店的

7、人事管理，如招聘、上崗、晉升、調(diào)職、辭退等。3.負責專賣店內(nèi)新品上市的前期準備及店鋪后期執(zhí)行的相關(guān)工作。4.負責專賣店內(nèi)員工福利和薪資程序的行政工作，包括向公司報告。5.主持店長周、月、季、年營銷例會，定期巡查店鋪，填寫巡鋪報告。6.監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行及促銷結(jié)果的反饋工作。7.確保專賣店內(nèi)遞交的各項報表的準確性。8.監(jiān)督指導直營店、加盟店的銷售。9.監(jiān)督公司各項政策在直營店和專賣店的執(zhí)行情況。10.完成上級交給的各項調(diào)查任務(wù)。11.根據(jù)市場狀況，提供科學有效的促銷方案。12.協(xié)助加盟商調(diào)查市場編寫調(diào)查報告。13.協(xié)助招商人員調(diào)查加盟商背景資料。14.協(xié)助加盟商選擇店址并確定。15.指導、監(jiān)

8、督加盟店裝修等事宜。16.協(xié)助加盟店的綜合培訓。三、工作執(zhí)行督導的過程本身就是讓事情落實的過程，督導的過程也是解決問題的過程，在督導的過程中不斷做到規(guī)范化，也是讓企業(yè)提升自身執(zhí)行力的重要手段。一個優(yōu)秀的督導必須做好自身產(chǎn)品、競爭對手等信息的收集直到終端的規(guī)范。四、督導的作用_對業(yè)務(wù)代表拜訪終端結(jié)果的檢查，協(xié)助發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。2.負責對終端運作情況的檢查，包括硬件終端與軟件終端。硬件終端：產(chǎn)品檢查、宣傳品檢查。軟件終端：進門觀察、營業(yè)員導向測試、產(chǎn)品知識檢查、宣傳資料檢查、促銷督導。五、信息收集收集主要競爭對手或大型商業(yè)在當?shù)厮采w終端的信息，了解同類產(chǎn)品的特點及競爭優(yōu)勢，了解最暢銷商品及暢

9、銷原因，了解自身產(chǎn)品經(jīng)銷商、分銷商的覆蓋能力及終端銷售數(shù)據(jù)，了爭行業(yè)從士對終端的評價及口碑，了解行業(yè)內(nèi)的相關(guān)統(tǒng)計資料，對終端的實地了解：包括面積、營業(yè)員人數(shù)、地理位置、地理位置、人流量估計、周圍社區(qū)狀況及消費水平。2022年關(guān)于監(jiān)理員的工作職責（十）(一)、負責銷售終端的營運管理和維護，包括：1、開業(yè)系列工作;2、日常指導工作(貨品指導、陳列指導、服務(wù)指導、巡店扶持)，并做好總結(jié);3、專賣VI形象的監(jiān)督、建設(shè)和推廣;4、針對各店鋪(包括代理商)的扶持，樹立店員和代理商的信心，引導規(guī)范經(jīng)營;5、及時接受顧客及代理商的投訴，認真處理、及時反饋;6、以月為單位，評估各店鋪、加盟店的盈虧率，提出合理化

10、建議。(二)、銷售終端檔案的建立和管理：店鋪情報的建立和管理(店況、專柜、優(yōu)秀加盟店和代理商檔案);1、評估代理商信譽;2、定時分析目標市場(競爭品牌、流行趨勢、消費人群)，及時反饋公司并存檔，以取得市場決策主動性;3、指導各店鋪、加盟店建立顧客資訊和檔案。(三)、培訓、考核工作：1、針對各店鋪、專柜的店長、業(yè)務(wù)員、營銷員開展培訓;2、針對自營店的店長、導購胡培訓及監(jiān)督考核工作;3、配合開展地區(qū)及全國性的培訓工作;4、針對各市場基層管理人員和店鋪工作人員工作的監(jiān)督和考核，并及時入檔。(四)、店鋪的考察工作：1、考察加盟店鋪的商圈、人氣、框架結(jié)構(gòu)，所處區(qū)域的消費能力等;2、考察代理商的經(jīng)濟實力、

11、信譽度、管理能力，經(jīng)商經(jīng)驗等;3、協(xié)助新區(qū)域市場的拓展工作，提出下一步的工作思路及建議。(五)、促銷活動管理：包括新款上市、單品推廣、節(jié)假日、店慶、老款降價、季末特賣、滯銷品等促銷活動的管理：1、對企劃提出的活動具體方案進行選擇和預(yù)估，提出合理性建議;2、跟蹤促銷宣傳品制作進度及促銷貨品的配送，加強部門之間的溝通;3、指導各店鋪、代理商合理補足貨源、跟進宣傳品發(fā)放，確?；顒幽軌虺浞珠_展;4、向各店鋪、代理商做好賣場的促銷pop和貨品陳列以及氣氛引導;5、督促各店鋪、代理商及時上報各項數(shù)據(jù)，包括庫存、銷售等并做好統(tǒng)計分析;6、信息反饋及促銷活動總結(jié)。2022年關(guān)于監(jiān)理員的工作職責（十一）直屬上級

12、：商場營運主管直屬下級：專柜導購員工作職責1、負責建立員工排班、考勤制度，檢查員工到崗情況;2、負責檢查員工儀容、儀表是否符合要求;3、負責每日召開員工班前、班后會;4、責對現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生、柜臺紀律、接待服務(wù)、商品陳列等進行巡視檢查，做好巡場紀錄：1)負責當班期間所轄區(qū)域的現(xiàn)場管理工作;2)負責現(xiàn)場解決處理顧客疑難和糾紛;3)及時完成主管交辦的其它工作5、負責監(jiān)督賣場銷售，禁止議價及私收貨款;6、負責控制物品出閘，以防商戶私自撤柜;7、負責監(jiān)督專柜補貨是否及時，有無影響銷售;8、負責觀察專柜日常銷售情況，分析影響銷售變動的因素，對于下降幅度較大的專柜應(yīng)與供應(yīng)商一起查找原因，改進狀況并及時向公司反饋信息;9、定期召開供應(yīng)