2022年保安員崗位職責(zé)范文

1、第PAGE7頁(yè)共NUMPAGES7頁(yè)2022年保安員崗位職責(zé)范文1.負(fù)責(zé)本店顧客、員工和外來人員的安全管理2.負(fù)責(zé)本店商品和資產(chǎn)的安全管理3.負(fù)責(zé)本店收銀區(qū)、金庫(kù)、送款等錢財(cái)安全4.負(fù)責(zé)本店消防安全管理5.負(fù)責(zé)稽核顧客所購(gòu)商品6.負(fù)責(zé)突發(fā)事故處理、人員疏散7.車輛、門鎖、鑰匙管理8.開門關(guān)門作業(yè)及貨物進(jìn)出管理9.專業(yè)文件歸檔、保管酒店保安員崗位職責(zé)1、完成資深保安員分派的工作，確保所管區(qū)域內(nèi)的安全2、認(rèn)真完成值班巡邏任務(wù)，認(rèn)真填寫當(dāng)班記錄3、熟悉本崗位的地形地物及消防設(shè)施和分布及使用常識(shí)4、不允許閑雜人員進(jìn)入樓層和客房，已進(jìn)入的，要?jiǎng)衿潆x開。來訪者要辦好來訪登記手續(xù)后方可進(jìn)入。5、檢查客房樓層

2、是否有不安全因素，如住客離開房間，門是否鎖好;房間通道是否有不安全因素;客房?jī)?nèi)電插座、護(hù)墻板等是否安全。6、勤巡查樓層，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告，及時(shí)解決(若發(fā)現(xiàn)可疑人員要注意監(jiān)視并報(bào)告保安部經(jīng)理)。7、對(duì)違反酒店住客規(guī)定，在樓層或房間鬧事、斗毆、損壞客房設(shè)施者先勸其冷靜或?qū)⑵鋷У奖０膊孔们樘幚怼?、樓層若發(fā)生事故，如火警、兇殺、爆炸等，要沉著冷靜，盡快報(bào)告上級(jí)，安定住客，控制出事地點(diǎn)，迅速組織客人疏散，立刻進(jìn)行處理和搶救，防止事態(tài)擴(kuò)大。9、晚_時(shí)后，要協(xié)助樓層服務(wù)員通知訪客盡快離開客房;檢查防火安全門是否打開。10、完成上級(jí)交派的其他工作。2022年保安員崗位職責(zé)范文（二）1、維持大門秩序，保證門口

3、暢通，勸告非本酒店客人無故不要在門口逗留。2、掌握進(jìn)入酒店客人動(dòng)態(tài)，勸阻衣冠不整以及精神不正常的人不進(jìn)入酒店，對(duì)行為表現(xiàn)可疑的客人要有禮貌查詢，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告值班經(jīng)理查處，對(duì)深夜進(jìn)入酒店的客人要禮貌問清情況方可讓其進(jìn)入酒店。3、兼顧大堂保安，一旦接到報(bào)警要盡快趕到現(xiàn)場(chǎng)處理情況。4、對(duì)穿拖鞋的客人應(yīng)禮貌勸阻其進(jìn)入酒店。5、管理好公司的保安設(shè)施、用具，禁止無關(guān)人員使用。6、謝絕衣冠不整者進(jìn)入大堂，防止客人在大堂隨意亂丟、亂吐、亂蹲、亂坐，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)立即勸說制止。7、在大堂內(nèi)不得找服務(wù)員和無關(guān)人員聊天，影響正常工作。8、不得擅離職守，對(duì)客人的詢問要熱情、禮貌、周到，使客人滿意，嚴(yán)禁用粗言惡語(yǔ)對(duì)待客人

4、。維護(hù)好本崗位的車輛進(jìn)入秩序，遇到意外情況及阻礙交通等其它原因，應(yīng)及時(shí)報(bào)告并進(jìn)行疏通，并做好記錄。9、負(fù)責(zé)安排好來酒店的車輛的停放，對(duì)客人講清停車要求及規(guī)定。10、嚴(yán)格按劃定停車區(qū)域調(diào)度停放車輛，保持車道暢通。11、當(dāng)值人員負(fù)責(zé)管理好車輛安全，以防失竊;發(fā)現(xiàn)車門未關(guān)或貴重物品遺留在車內(nèi)時(shí)，應(yīng)報(bào)值班經(jīng)理，并負(fù)責(zé)重點(diǎn)看護(hù)。12、對(duì)在酒店門口拉生意、騎自行車、攝影或擺攤叫賣的人應(yīng)予以驅(qū)散。要求巡查各樓層，發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要禮貌查詢，并做好控制，不能無故進(jìn)入客房和內(nèi)部用房。13、嚴(yán)格履行自己的職責(zé)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故苗頭、消防隱患，確保酒店和他人安全。14、加強(qiáng)重點(diǎn)區(qū)域、要害部位的巡邏，發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)視情況

5、處理或報(bào)告上級(jí)。15、對(duì)消防器材、消防通道、標(biāo)記、防火門要經(jīng)常檢查，確保設(shè)施完好。16、如遇突發(fā)事件，酌情處理并及時(shí)上報(bào)。17、每天晚上22：30后，要逐層查詢來訪客人情況，并做好登記備查處理。18、如有報(bào)警或故障應(yīng)及時(shí)查找區(qū)域、部位，立即通知巡邏人員進(jìn)行查看、修復(fù)。19、如發(fā)生火警，按酒店規(guī)定的報(bào)警程序及時(shí)通知有關(guān)人員及有關(guān)部門處理。20、發(fā)生火災(zāi)時(shí)，能迅速趕到現(xiàn)場(chǎng)，準(zhǔn)確迅速啟動(dòng)和運(yùn)用各種設(shè)備，沉著冷靜地輔助領(lǐng)導(dǎo)組織自救工作。21、主動(dòng)為客人拉門，運(yùn)送行李，并隨時(shí)解答客人問訊。2022年保安員崗位職責(zé)范文（三）第一條服裝款式與配置1、保安服配置為:秋冬、春夏制服各_套、大蓋帽1頂(含帽徽)、

6、領(lǐng)帶_條,肩章_對(duì),臂章一副。2、黑色皮鞋自配。第二條服裝的使用期限1、保安員服裝冬季、夏季制服、帽子、領(lǐng)帶、肩章的使用期限均為_年。2、保安人員對(duì)服裝應(yīng)愛護(hù)并妥善保管,如發(fā)生遺失和非因工作造成的破損,應(yīng)按服裝價(jià)格參考標(biāo)準(zhǔn)賠償。因救災(zāi)、搶險(xiǎn)、擒罪犯等造成的破損,可視破損程度進(jìn)行更換。第三條服裝的制作與尺寸設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)保安人員服裝制作的尺寸按加大、大、中、小號(hào)為制作標(biāo)準(zhǔn),除特別情況外,一般不量身定做。第四條保安人員服裝折舊扣減1、保安人員入職后,不收取服裝押金,但因個(gè)人原因提出辭職,或因工作表現(xiàn)違反公司規(guī)定被辭退的,應(yīng)扣減服裝折舊費(fèi)用。2、保安人員入職服務(wù)不足_個(gè)月的(含_個(gè)月),離職時(shí)扣回全部服裝

7、費(fèi)的_%;服務(wù)滿_個(gè)月,不滿_個(gè)月的,按服務(wù)月數(shù)計(jì)算減扣服裝折舊費(fèi)用。超過_個(gè)月的,按新發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)和繼續(xù)服務(wù)月數(shù)計(jì)算減扣裝折舊費(fèi)用。3、試用期間不符合用人標(biāo)準(zhǔn)被辭退或在工作期間違反護(hù)衛(wèi)管理規(guī)定的,亦按上述標(biāo)準(zhǔn)辦理。因公司經(jīng)營(yíng)管理發(fā)生變化,縮減保安崗辭退人員的,不收取服裝折舊費(fèi)用,但舊裝應(yīng)交回公司。4、扣回的服裝費(fèi)從保安人員辭職的結(jié)算費(fèi)中扣取。5、服務(wù)時(shí)間從試用期入職之日開始計(jì)算。6、服裝折舊費(fèi)用應(yīng)由財(cái)務(wù)部計(jì)算結(jié)算工資時(shí)負(fù)責(zé)扣減。保安員服裝管理規(guī)定2一、目的為了規(guī)范公司保安制服的領(lǐng)用、發(fā)放和管理，特制定本規(guī)定。二、范圍本規(guī)定明確了公司保安制服領(lǐng)用、發(fā)放范圍，收費(fèi)及折舊辦法等。三、職責(zé)1、綜合管理部

8、負(fù)責(zé)公司制服的購(gòu)置、保管和發(fā)放。2、運(yùn)營(yíng)管理部負(fù)責(zé)員工著裝的檢查工作。3、人力資源部負(fù)責(zé)制服發(fā)放名單的統(tǒng)計(jì)核實(shí)工作。四、管理內(nèi)容與要求1、保安制服分類：共分冬裝、夏裝、春秋裝和特種裝四種，其中含附件有：帽子1頂，帽徽1枚，內(nèi)腰帶_條，胸牌(號(hào))1付，套式肩章1付。(1)冬裝包括：_，冬執(zhí)勤服。(2)夏裝包括：短制襯、長(zhǎng)制襯。(3)春秋裝包括：春秋押運(yùn)服。(4)特種裝包括：個(gè)性服務(wù)服裝。2、保安制服發(fā)放范圍(1)制服發(fā)放范圍僅限于公司保安隊(duì)員。(2)新進(jìn)保安入職培訓(xùn)后即發(fā)放制服。(3)制服發(fā)放由綜合管理部負(fù)責(zé)，并做好發(fā)放記錄臺(tái)帳。3、保安員服裝發(fā)放要求1)新進(jìn)保安員經(jīng)培訓(xùn)合格后按季節(jié)發(fā)放制服。2

9、)在職保安員按各類服裝使用年限，到達(dá)使用年限后進(jìn)行新服裝發(fā)放。4、保安制服領(lǐng)用及折舊辦法冬裝使用年限為四年，夏裝和春秋裝的使用年限為兩年，特種服另外要求。價(jià)格以實(shí)際購(gòu)價(jià)為準(zhǔn)，轉(zhuǎn)崗、離崗應(yīng)及時(shí)上交制服及標(biāo)識(shí)。(1)保安制服因個(gè)人原因丟失、損壞等情況無法使用，由本人向綜合管理部提出申請(qǐng)，經(jīng)部長(zhǎng)簽批，按折舊費(fèi)由當(dāng)事人予以賠償，同時(shí)綜合管理部核實(shí)后可重新發(fā)放新制服，并以發(fā)放之日計(jì)算使用年限。(2)保安離崗、轉(zhuǎn)崗，如未及時(shí)返還制服和標(biāo)識(shí)或制服和標(biāo)識(shí)丟失者，按原價(jià)賠償。(3)保安離職、轉(zhuǎn)崗，如及時(shí)返還制服，則按制服折舊計(jì)算方法計(jì)算折舊。折舊費(fèi)由保安個(gè)人承擔(dān)，從其工資中扣除。(4)制服折舊計(jì)算方法：1)實(shí)習(xí)

10、期間內(nèi)離職的，按原價(jià)計(jì)算2)在職不滿半年離職或轉(zhuǎn)崗，交納制服費(fèi)用按二分之一折舊費(fèi)計(jì)算。3)在職滿半年、不滿一年離職或轉(zhuǎn)崗，交納制服費(fèi)用按三分之一折舊費(fèi)計(jì)算。4)在職滿一年、不滿二年離職或轉(zhuǎn)崗，交納制服費(fèi)用按四分之一折舊費(fèi)計(jì)算。5)在職滿二年，不承擔(dān)折舊費(fèi)。保安員服裝管理規(guī)定3一、保安服裝(以下簡(jiǎn)稱“服裝”)是保安員勤務(wù)用裝，由公司按本規(guī)定統(tǒng)一配發(fā)不得自購(gòu)或他種形式自備。二、為了避免和減少因保安員流失所造成的服裝費(fèi)用損失，服裝費(fèi)一律由個(gè)人先行支付，公司按下列規(guī)定給予補(bǔ)發(fā)：(一)在本公司連續(xù)工齡一年以上、四年以下期間所配發(fā)的服裝費(fèi)，由公司和個(gè)人各負(fù)擔(dān)_%。公司負(fù)擔(dān)部分自保安員連續(xù)工作滿一年后的第一個(gè)月起，分_個(gè)月平均隨月工資補(bǔ)發(fā)。(二)在本公司連續(xù)工齡四年以上、七年以下期間所配發(fā)的服裝費(fèi)，由公司負(fù)擔(dān)_%，個(gè)人負(fù)擔(dān)_%。公司負(fù)擔(dān)部分自保安員連續(xù)工作滿五年后的第一個(gè)月起，分_個(gè)月平均隨月工資補(bǔ)發(fā)。(三)在本公司連續(xù)工齡滿七年以后所配發(fā)的服裝費(fèi)全部由公司承擔(dān)，自發(fā)放服裝的第二個(gè)月起，分_個(gè)月平均隨月工資補(bǔ)發(fā)。三、在本公司連續(xù)工作未滿一年或者滿一年后脫