老齡社會形勢下養(yǎng)老需求缺口探究

1、老齡社會形勢下養(yǎng)老需求缺口探究在2020年，中國發(fā)展基金會發(fā)布了中國發(fā)展報告2020：中國人口老齡化的發(fā)展趨勢和政策，報告中提到：截止2019年年末，中國60歲及以上的老年人口數(shù)達(dá)到2.54億，占總?cè)丝诒壤?8.1%，65歲及以上老年人口達(dá)到1.76億人，占總?cè)丝诘?2.6%。中國在2022年左右正式進(jìn)入老齡社會，屆時65歲及以上人口將占總?cè)丝诘?4%以上。也許很多人對數(shù)字的增減并不太敏感。那么你不妨仔細(xì)回想一下，現(xiàn)今在中國越來越多的農(nóng)村縣城、乃至三四線城市，走在路上的、超市里的、家門口的是不是幾乎都被老年群體覆蓋？伴隨老齡社會的到來，一些養(yǎng)老相關(guān)的設(shè)施需求將面臨大范圍缺口。水平低、難度高，養(yǎng)

2、老護(hù)理員難留難招隨著人口老齡化加劇，失能、失智、獨(dú)居、高齡老年人日益增多，養(yǎng)老護(hù)理人員的社會需求越來越大，逐漸成為一個熱門的新興行業(yè)。然而，養(yǎng)老護(hù)理人員短缺仍然是養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)面臨的普遍問題。目前，我國持證上崗的專職養(yǎng)老護(hù)理員僅有數(shù)萬名，由于工作時間長、勞動強(qiáng)度大、社會認(rèn)同度低、工資待遇差、職業(yè)保障少、從業(yè)風(fēng)險高等原因，不僅有經(jīng)驗有耐心的中年員工都呆不住，更不用說那些初出茅廬的年輕大學(xué)生。對此，不少地方政府出臺了相關(guān)政策進(jìn)行行業(yè)專項幫扶，例如全面實行養(yǎng)老護(hù)理專業(yè)高校畢業(yè)生“入職獎補(bǔ)”制度，吸引高素質(zhì)人才進(jìn)入到養(yǎng)老服務(wù)隊伍。但具體能否真的留得住人，還得等待時間的檢驗。獨(dú)生家庭的老人護(hù)理，難！談起養(yǎng)

3、老，最核心的關(guān)聯(lián)詞還是與“健康”有關(guān)。都說人只要一老，健健康康倒還好，一旦生病，那將是一個無底洞。這一點(diǎn)，數(shù)以億計的獨(dú)生子女們最能領(lǐng)悟?！半p獨(dú)”家庭組建后將面臨四位老人的贍養(yǎng)重?fù)?dān)，一旦有人生病，就只能從忙碌的工作中一點(diǎn)一點(diǎn)擠出時間來陪護(hù)，個中滋味只是當(dāng)事人能了解。然而，生老病死是每個人都無法逃避的自然規(guī)律。據(jù)不完全統(tǒng)計，我國60歲及以上人口中有近4000萬失能和部分失能。這背后，是4000萬個家庭的不可承受之重。不僅如此，老年人是慢性病的高發(fā)人群，慢性病的患病率是全人口的34倍?？梢砸姷茫淆g社會即將到來，對獨(dú)生子女家庭來說將是不小的挑戰(zhàn)。技術(shù)與產(chǎn)品相結(jié)合，助力創(chuàng)新護(hù)理“誰來照顧”的需求尚且亟

4、待解決，但“怎么照顧”的問題卻在當(dāng)代互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的助推下有了新的革命。在疫情的推動下，公立醫(yī)院在今年上半年出現(xiàn)了一波密集建設(shè)互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院的大潮。線上咨詢、線上問診、線上購藥的單量大量涌入，患者足不出戶，就可以在家完成輕型疾病的就診全過程。在未來，在“智慧醫(yī)療”的助推下，互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院還將接通醫(yī)保，以便滿足患者更多樣的就診需求。另外，院內(nèi)陪護(hù)也是一大關(guān)鍵問題。由于專職護(hù)理員的短缺，在很長一段時間里，家屬陪護(hù)仍然還是主流。而他們最希望的，就是在一整天的忙碌之后，能在夜晚有一處可以安眠的地方。因此，不少醫(yī)院引進(jìn)了共享陪護(hù)床，用戶只需用一部手機(jī)就能完成取床、還床的整個過程。社會老齡化已成必然趨勢，如何解決民生、經(jīng)濟(jì)、社會、文