2022年需求分析師的主要職責

1、第PAGE10頁共NUMPAGES10頁2022年需求分析師的主要職責職責：1.輔助產品總監(jiān)做用戶需求分析，快速產出產品原型，以原型迭代方式明確產品需求范圍，細化產品功能;2.產出_、用戶與業(yè)務需求說明書、需求規(guī)格說明書、交互原型等工作成果，并通過評審。3.在進行項目需求分析的同時，在行業(yè)應用層面進行業(yè)務積累與沉淀。4.在項目與應用的需求分析過程中，對本公司的業(yè)務方向與研發(fā)平臺的規(guī)劃提出建議，以提高公司核心競爭力。5.進行需求講解，幫助研發(fā)與測試團隊準確的理解需求。6.對于具備項目管理經驗的需求分析師，可承擔項目管理工作。7.對需求過程進行管理，合理安排需求工作計劃，對需求進行跟蹤并管理需求變

2、更。8.本部門安排的其他相關事宜。崗位要求:1.熟練使用原型制作工具如Dreamweaver或A_ure，能夠快速產出動態(tài)原型，熟練使用各類常用辦公軟件;(必備要求)_具備良好的需求分析思想，具備優(yōu)秀的表達溝通能力與團隊合作能力。_具備交互設計或開發(fā)經驗者優(yōu)先，具備產品或平臺需求分析與規(guī)劃經驗者優(yōu)先。_具備應急行業(yè)經驗者優(yōu)先，具備千萬級項目需求分析經驗者優(yōu)先。_人機交互、心理學(應用領域)、計算機等相關專業(yè)優(yōu)先，本科及以上學歷。2022年需求分析師的主要職責（二）職責1、需求調研：進行需求調研，了解客戶需求，歸納需求模型，能根據客戶的描述進行需求分析;2、需求分析：負責需求分析與系統(tǒng)設計，編寫

3、詳細的需求規(guī)格說明書;3、組織評審工作：組織開發(fā)人員及測試人員進行需求規(guī)格說明書的評審工作;4、與產品的開發(fā)流程，與開發(fā)人員溝通并驗證結果;5、功能驗收：負責系統(tǒng)功能驗收工作，保證產品符合客戶需求;6、資料編寫：對系統(tǒng)的用戶手冊、新增產品功能培訓資料的編寫;7、需求變更管理;8、處理客戶問題;9、指導、培訓開發(fā)及測試人員理解用戶需求及設計實現;10、必須具備服裝行業(yè)經驗;崗位要求1、本科以上，服裝行業(yè)相關專業(yè)或計算機相關專業(yè);2、_年以上軟件需求分析經驗，成功參與過大型產品項目的需求分析工作，有大型互聯網網站或ERP項目需求分析經驗，有服裝行業(yè)供應鏈項目(PLM)待遇從優(yōu);3、熟悉需求調研方法

4、，較強的熟悉需求調研方法，較強的業(yè)務流程及業(yè)務模型分析設計能力，善于控制需求，進行版本范圍及項目范圍管理;4、豐富的客戶溝通經驗，能快速把握需求的核心要點;熟悉軟件開發(fā)的過程，有較強的文檔編寫能力;需有較強的團隊協作精神，有效的溝通技巧，在團隊協作中具有精煉思維和解決復雜問題的能力;5、具備良好的學習能力、責任心強，實事求是，熱愛本職工作，遵紀守法，秉公辦事，能夠吃苦耐勞，有較強的團隊協作能力;2022年需求分析師的主要職責（三）職責：1.根據客戶業(yè)務的發(fā)展策略完成業(yè)務需求分析，深刻切入業(yè)務場景構建，參與系統(tǒng)策劃研究;_具有較強的溝通能力，負責與客戶對接產品相關功能與規(guī)劃模塊構建工作，完成產品

5、需求文檔、原型設計等產品相關文檔的撰寫;3.對需求負責，推進并協調項目各協作方業(yè)務規(guī)劃和執(zhí)行，推進項目團隊完成產品技術方案和計劃并落實執(zhí)行，確保項目的開發(fā)進度和質量，保證平臺功能順利發(fā)布上線;4.與各業(yè)務部門緊密合作，完成對應需求上線后的用戶反饋和產品業(yè)務數據和業(yè)務流程分析，持續(xù)優(yōu)化;5.參與需求的開發(fā)設計、功能測試及上線運行支撐等;_部門領導交代的其他事項。任職要求：1._年工作經驗，_年以上移動運營商需求分析經驗相關經驗優(yōu)先考慮;2.有很強的敏感度，良好的自我管理能力、環(huán)境適應和執(zhí)行能力;_具備與多團隊合作的經驗，良好團隊協作精神;4.溝通交流能力強，有與客戶方直接交流、討論業(yè)務需求的經驗

6、;5.有移動通信業(yè)務知識背景、有過大型項目需求分析、產品規(guī)劃等管理者經驗者，或有一定技術背景者優(yōu)先.2022年需求分析師的主要職責（四）職責：為軟件工程師提供咨詢、指導、解釋業(yè)務需求，向用戶說明系統(tǒng)功能;進行需求調研，完成調研報告和需求規(guī)格說明書;整理和分析客戶需求，對其分類匯總和實現預估，提出需求分析報告和實現計劃要求;參與整個產品開發(fā)流程，負責需求開發(fā)與跟蹤，完成需求變更的控制與管理，與開發(fā)測試團隊一起保證最終產品的正確定位;支持測試工程師根據測試需求;負責需求變更管理、生命周期管理;完成領導交給的其他任務。任職要求：本科以上，_年以上的軟件需求分析經驗;熟悉軟件工程的理論，掌握多種需求調

7、研方法，能夠熟練使用UML工具建立系統(tǒng)模型;能夠較好的把握需求重點，有較強的系統(tǒng)需求分析和文檔編寫能力;熟悉保險公司運營方式或者參與保險公司系統(tǒng)開發(fā)經驗優(yōu)先;具有良好的團隊協作精神，有較強的業(yè)務模型分析能力，思維清晰敏捷，邏輯分析能力強，善于與人溝通。2022年需求分析師的主要職責（五）職責：1、收集和挖掘用戶需求，進行業(yè)務需求的整理和初步的分析工作2、編撰需求規(guī)格說明數，并向開發(fā)、測試等團隊進行需求解釋。3、協助需求負責人、產品經理進行需求進度跟蹤、問題確認等工作。任職資格：1、大學本科及以上學歷，計算機、信息管理、軟件工程等相關專業(yè);2、_年以上IT相關的工作經驗;3、熟練掌握常用需求流程

8、圖工具，具備一定的流程分析梳理能力;4、熟練掌握常用原型制作工具，具備一定的用戶界面設計能力;5、熟練將需求信息轉化為需求文檔，具備良好的文字表達能力;6、能夠快速了解新業(yè)務、掌握新知識，具備較強的學習能力;7、能夠有效溝通，具備良好的理解力、溝通力，具備團隊合作意識;8、工作積極主動，具備較強的責任感;2022年需求分析師的主要職責（六）職責：1、根據產品規(guī)劃及項目需求，進行市場調研與需求分析：了解、引導客戶需求、競爭狀況與市場力量，對業(yè)務需求進行分析，發(fā)現創(chuàng)新或改進產品的潛在機會;2、協助完成產品規(guī)劃與設計：撰寫需求規(guī)格說明書，詳細描述產品愿景、目標市場、功能定義、系統(tǒng)用例、性能需求、約束

9、限制等，劃分產品功能的優(yōu)先級，對產品銷售及售后支持等進行規(guī)劃分析;3、負責收集用戶需求，進行軟件需求分析和軟件原型設計，編寫需求規(guī)格說明書;4、參與需求、架構、測試需求、測試案例等評審，根據用戶反饋提出產品周期改進的方案;5、產品宣介與市場推廣：向公司內部及外界用戶宣介產品，講解產品方案的優(yōu)點、特點與應用價值等，廣泛收集客戶的意見和反饋，為后續(xù)系統(tǒng)迭代提供需求支持。;6、協助完成領導分配的其它工作。任職要求：1、?？萍耙陨蠈W歷，計算機及通信相關專業(yè);2、具有良好的系統(tǒng)及邏輯性思維，思路敏捷，善于提煉原型，優(yōu)秀的文字組織能力和文檔編制能力;具有良好的學習能力、組織能力、理解能力、人際溝通能力、創(chuàng)

10、造性思維能力;3、熟悉使用A_ure、Visio、MindManager、PPT等常用工具，具備優(yōu)秀的產品交互設計能力、邏輯能力、溝通能力、組織協調能力以及產品設計，可獨立輸出高質量的交互原型和PRD;4、較強的用戶體驗敏感度和洞察力且具有較強的創(chuàng)新能力;5、具有咨詢或軟件產品工作經驗者優(yōu)先考慮，熟悉環(huán)保業(yè)務;6、參與過項目的需求分析工作，熟悉軟件開發(fā)流程，熟悉需求管理和研發(fā)過程管理;7、具有良好的個人素養(yǎng)和職業(yè)精神，學習能力強，有良好的溝通能力及優(yōu)秀的服務意識。2022年需求分析師的主要職責（七）職責：1、搜集與定義業(yè)務目標、業(yè)務規(guī)則、業(yè)務流程，將獲得的需求清晰、準確的形成“業(yè)務需求”和“用

11、戶需求”，并完成與客戶的確認過程;2、編寫“需求規(guī)格說明書”，以專業(yè)知識協助產品、產品組件、接口的需求開發(fā);3、收集行業(yè)信息，發(fā)展趨向，研究用戶行為習慣，進行新業(yè)務軟件的需求分析;基于產品為客戶提供咨詢服務，指導用戶使用產品創(chuàng)造業(yè)務價值，形成產品的業(yè)務價值案例庫;4、針對設計、開發(fā)、測試人員進行業(yè)務和需求方面的培訓并提供內部咨詢;5、參與各級別需求的評審和確認;6、維護業(yè)務需求、用戶需求的跟蹤矩陣，依據需求接受標準，接受并控制各級別需求的變更;7、參與技術解決方案的評審;8、編寫測試用例、進行系統(tǒng)集成測試與系統(tǒng)支持。任職要求：1、本科及以上學歷，計算機、財務管理及其他相關專業(yè);2、有較強的溝通

12、表達能力、創(chuàng)新意識、承壓能力、及團隊合作精神;3、具備良好的學習能力及較強的客戶服務意識;能充分發(fā)掘用戶潛在需求、有較強的客戶需求引導能力、項目跟蹤能力;4、熟練使用OfficeWord，E_cel，Powerpoint工具，有較好的文檔編寫能力;5、具備獨立分析、總結問題、編寫說明文檔的能力;6、有Oracle數據庫PL/SQL經驗者優(yōu)先;7、能適應出差。2022年需求分析師的主要職責（八）職責:1、根據公司證券業(yè)務的戰(zhàn)略目標，制定證券持續(xù)運營相關的系統(tǒng)并組織實施;2、協調好與開發(fā)、測試、設計等部門之間的關系，推動證券相關系統(tǒng)開發(fā)和上線;3、負責客戶管理體系的建設，維護和完善，提升客戶體驗，

13、推動客戶滿意度和數量的增加;4、客戶服務生命周期管理，洞察客戶行為需求，制定并精準實施準營銷策略，優(yōu)化客戶活躍度，提升客戶價值貢獻;5、配合公司各部門資源完成客戶管理和營銷工作。任職資格:1、本科及以上學歷，金融相關專業(yè)畢業(yè)或具有計算機類專業(yè)復合知識專業(yè)背景;2、_年以上信息系統(tǒng)相關工作經驗，有用戶運營體系經驗優(yōu)先;3、有用戶需求意識，整理和分析能力，邏輯思維能力較強，較強的落地執(zhí)行力;4、對數據敏感，對業(yè)務數據流程有深刻的認知及理解;5、熟練掌握產品設計工具(A_ure、Visio、office等);6、運營、經歷過一個證券相關產品的完整生命周期者優(yōu)先,互聯網產品經驗尤佳。2022年需求分析

14、師的主要職責（九）職責：1.為銀行及非銀金融機構提供信貸管理、全面風險管理、監(jiān)管合規(guī)服務等業(yè)務咨詢;2.為信貸管理、風險管理的綜合解決方案的實施，提供業(yè)務咨詢、規(guī)則解析和需求分析，進行方案設計、文檔編寫;3.參與金融風險的綜合服務方案研發(fā)、架構流程、方法規(guī)則等的設計。崗位要求：_本科及以上學歷，金融、經濟、數學、信息系統(tǒng)等相關專業(yè);_年以上需求分析經驗，具備較強的溝通能力、理解能力，有良好的報告撰寫能力和嚴謹的工作邏輯;3.有扎實的業(yè)務分析或數據分析能力，有金融業(yè)務咨詢公司、銀行或非銀金融機構等從業(yè)經驗者優(yōu)先;4.參與過信貸管理系統(tǒng)建設、信貸風險管理等相關項目的優(yōu)先。2022年需求分析師的主要職責（十）職責：1、負責公司項目的需求調研和分析工作，獨立完成需求文檔以及原型制作。2、配合開發(fā)人員與測試人員理解需求，對項目成員的開發(fā)思路進行指導和檢驗，在開發(fā)完成后進行需求檢測與測試;3、配合測試人員編寫測試計劃，測試用例，測試報告等測試文檔。跟蹤項目進度，進行