2022年綠化管理制度范本

1、第PAGE6頁(yè)共NUMPAGES6頁(yè)2022年綠化管理制度范本第一節(jié)總則第一條為美化公司工作、生產(chǎn)、生活環(huán)境，塑造公司良好的外在形象；為廣大員工提供一個(gè)良好的生活環(huán)境，根據(jù)有關(guān)規(guī)定結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。第二條各分中心都必須遵守本規(guī)定。第三條后勤服務(wù)中心要按職責(zé)范圍加強(qiáng)檢查監(jiān)督工作，各分中心之互相配合協(xié)調(diào)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。第二節(jié)崗位職責(zé)第四條綠化負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(1)做好公司綠化、美化及管理工作。(2)管理制度健全，崗位職責(zé)明確；職工崗位職責(zé)和管理制度掌握準(zhǔn)確；無(wú)違章違紀(jì)現(xiàn)象。(3)按照企業(yè)綠化基本要求，做好年度綠化計(jì)劃，并_所屬人員認(rèn)真落實(shí)。(4)檢查、記錄向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告綠地、樹(shù)木情況，

2、及時(shí)處理違章，解決問(wèn)題。(5)落實(shí)防火、防盜、防病蟲(chóng)害、防操作事故等安全保障措施。(6)熟悉安全知識(shí)，能及時(shí)消除安全隱患，避免任何人身及意外事故發(fā)生；能處理工作中遇到的簡(jiǎn)單技術(shù)問(wèn)題。(7)督促所屬人員做到定期除草、施肥、澆水及病蟲(chóng)害防治工作，確保綠化的成活率，做到草坪內(nèi)無(wú)雜草、樹(shù)木無(wú)枯枝。(8)負(fù)責(zé)部分公共場(chǎng)所擺放觀賞植物，并做好養(yǎng)護(hù)工作，認(rèn)真執(zhí)行花木損壞賠償制度。(9)監(jiān)督所有相關(guān)人員對(duì)勞動(dòng)工具的保養(yǎng)和維修工作，物品管理調(diào)配井然有序，熟悉和掌握設(shè)備操作規(guī)范和設(shè)施、設(shè)備維修保養(yǎng)技術(shù)。(10)設(shè)施、設(shè)備定期檢查檢修，無(wú)丟失，無(wú)人為損壞，無(wú)人為原因致使設(shè)施、設(shè)備提前報(bào)廢。(11)嚴(yán)格控制綠化管理成

3、本。費(fèi)用開(kāi)支有計(jì)劃。合理開(kāi)支，無(wú)違章支出現(xiàn)象。(12)負(fù)責(zé)整體綠化管理工作及綠化區(qū)域劃分、檢查、監(jiān)督工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理包干區(qū)域的綠化問(wèn)題。關(guān)心公物損壞情況，特別是綠化管道、各處上下水等2情況，發(fā)現(xiàn)異常，及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)告。第五條綠化工作人員崗位職責(zé)(1)落實(shí)綠化目標(biāo)管理責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行綠化工作規(guī)范。(2)管理好企業(yè)內(nèi)各種花草、樹(shù)木、綠籬，對(duì)有意破壞綠化者，有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育甚至賠償罰款。(3)定期澆水、施肥、除草、滅蟲(chóng)、剪枝等，確保綠化的成活率，做到草坪內(nèi)無(wú)雜草、樹(shù)木無(wú)枯枝。(4)加強(qiáng)對(duì)綠化勞動(dòng)工具的保養(yǎng)和維修工作，熟悉和掌握設(shè)備操作規(guī)范和設(shè)施、設(shè)備維修保養(yǎng)技術(shù)。設(shè)施、設(shè)備定期檢查檢修，無(wú)丟失

4、，無(wú)人為損壞，無(wú)人為原因致使設(shè)施、設(shè)備提前報(bào)廢。(5)保管好綠化所有工具與器械、農(nóng)藥與化肥，避免意外事故的發(fā)生。第三節(jié)管理制度和工作標(biāo)準(zhǔn)第六條綠化帶內(nèi)內(nèi)雜物；葉面、枝干無(wú)濃厚浮灰，保持葉色翠綠。第七條各類植物無(wú)枯萎、凋謝現(xiàn)象。第八條草坪修剪整齊，無(wú)高低不平現(xiàn)象。第九條枝葉修剪齊整，無(wú)雜亂現(xiàn)象。第十條草坪干凈無(wú)紙屑、雜物、干凈。第十一條各類植物無(wú)病蟲(chóng)害。第十二條嚴(yán)格管理草坪禁止人為踏壞，影響美觀第四節(jié)、考核制度第十三條嚴(yán)禁任何單位和個(gè)人遷移公共綠化范圍內(nèi)的花木，因施工等原因確需遷移、處理時(shí)，必須由后勤服務(wù)中心同意后才能進(jìn)行，違者處以50_元的罰款。分中心對(duì)施工單位管理不到位，造成工作不達(dá)標(biāo)的，給

5、予分中心主任_元處罰，同時(shí)考核當(dāng)事人_元。第十四條對(duì)廠區(qū)及生活區(qū)域內(nèi)種植的花木、苗木、擺放在公共場(chǎng)所的盆花、綠化公共設(shè)施等進(jìn)行破壞和偷竊者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)和查實(shí)，按實(shí)際價(jià)值的31o倍罰款。第十五條對(duì)攀折花木、隨意進(jìn)入封閉型草坪、花壇者處以10_元的罰款。第十六條不得在樹(shù)下、綠籬下挖土、點(diǎn)火、堆倒垃圾及其它有害物質(zhì)，違者處以30一_元罰款。3第十七條不得在樹(shù)干上捆鐵絲，釘鐵釘，利用樹(shù)木搭棚設(shè)架，違者處以5_元罰款。第十八條不得隨意采摘果實(shí)、樹(shù)葉、鮮花、種子，攀拉、搖晃、踢打花木，違者處以10_元罰款。第十九條外來(lái)施工單位，因未采取保護(hù)措施人為地造成樹(shù)木花草損壞，將按市園林綠化有關(guān)規(guī)定給予處罰。第二十條

6、機(jī)動(dòng)車、非機(jī)動(dòng)車嚴(yán)禁進(jìn)入園林小路、花壇、綠地、草坪，違者罰款10_元，造成損壞的參照有關(guān)條款進(jìn)行處罰。第五節(jié)附則第二十一條本制度由后勤服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。第二十二條本制度自公布之日起施行。2022年綠化管理制度范本（二）主要負(fù)責(zé)公司所管轄的園林綠化，花木基地等植物的日常養(yǎng)護(hù)、保養(yǎng)管理和培育花木盆景等工作。具體如下:1、熟記管理住宅區(qū)內(nèi)的綠化面積和布局，熟悉花木基地各種植物以及工具、農(nóng)藥肥料和花盆等物件的擺放熟知種植各種花草樹(shù)木的名稱、習(xí)性、生長(zhǎng)規(guī)律以及相應(yīng)的養(yǎng)護(hù)管理作業(yè)程序。2、負(fù)責(zé)綠化植物的定期施肥、澆水、防治病蟲(chóng)害、種耕、除草和換盆、培土，并及時(shí)修枝整形、補(bǔ)栽補(bǔ)種。培育、種植苗木、盆景的工作

7、。3、負(fù)責(zé)清理綠化草地內(nèi)的垃圾雜物和枯枝落葉的保潔工作。4、負(fù)責(zé)定期對(duì)辦公室的陰生植物進(jìn)行養(yǎng)護(hù)、更換的工作。5、負(fù)責(zé)對(duì)各責(zé)任區(qū)綠化進(jìn)行管理、勸阻、糾正一切破壞綠化行為的工作。6、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、努力提高管理質(zhì)量和工作效率。7、服從班長(zhǎng)安排，遵守工作紀(jì)律，完成上級(jí)交給的工作任務(wù)。2、校園綠化管理人員崗位職責(zé)1、管理人員必須有工作的主動(dòng)性和積極性，要熱愛(ài)校園綠化工作。2、全面負(fù)責(zé)學(xué)校的校園綠化的管理和護(hù)理。3、及時(shí)對(duì)花草樹(shù)木進(jìn)行澆水、除草、修樹(shù)和病蟲(chóng)的防治。4、每年春天來(lái)臨前，要做好花草的返青和樹(shù)木的補(bǔ)植，并根據(jù)校園綠化規(guī)劃，安排好當(dāng)年的綠化工作。5、每年春天來(lái)臨之際，要做好花草樹(shù)木的防凍保護(hù)，

8、保證花草樹(shù)木安全過(guò)冬。6、對(duì)破壞花草樹(shù)木的行為，要進(jìn)行批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重的要及時(shí)報(bào)綠化工作領(lǐng)導(dǎo)組處理。對(duì)所破壞的花草樹(shù)木，要及時(shí)予以修補(bǔ)。7、積極配合政教處、大部隊(duì)做好宣傳教育活動(dòng)。8、保管好校園綠化所需的設(shè)施和設(shè)備，對(duì)損壞的及時(shí)維修和保養(yǎng)。9、管理人員要經(jīng)常學(xué)習(xí)護(hù)理、管理花草樹(shù)木的有關(guān)常識(shí)和常見(jiàn)病蟲(chóng)的防治常識(shí)，不斷提高自己的專業(yè)水平和管理水平。10、積極主動(dòng)培植花草和樹(shù)木，為學(xué)校的校園綠化和美化工作盡職盡責(zé)。3、綠化管理員崗位職責(zé)綠化管理員負(fù)責(zé)校園綠化的管理工作。職責(zé)如下:1、了解綠化養(yǎng)護(hù)知識(shí)，定期對(duì)校園綠化區(qū)域進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)并解決。2、加強(qiáng)綠化日常管理與維護(hù)，安排綠化人員做好花草樹(shù)木的澆水(防澇)、修剪、除草、防病防蟲(chóng)、維護(hù)綠化區(qū)域衛(wèi)生、防寒保溫等工作。3、強(qiáng)化綠化意識(shí)，負(fù)責(zé)各類材料、資料的收集、整理、建檔工作，不斷學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平和工作效率。4、加強(qiáng)綠化施工的管理，責(zé)任到人，崗位到人，按時(shí)完成學(xué)院交辦的綠化任務(wù)。5、做好愛(ài)護(hù)花草樹(shù)木的宣傳和教育工作，制定管理制度，并嚴(yán)格執(zhí)行。6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。4、綠化管理員崗位職責(zé)1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編制校園綠化美化規(guī)劃和分期實(shí)施方案，并具體組織實(shí)施，同時(shí)全面負(fù)責(zé)管理好應(yīng)養(yǎng)護(hù)的花草、樹(shù)木。2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施花草樹(shù)木的繁殖、選種、嫁接與培管。3、加強(qiáng)對(duì)師生員工愛(ài)護(hù)花草樹(shù)木的宣傳教育，并擬定相應(yīng)的管理制度，并嚴(yán)格執(zhí)行