新員工入職登記表最新_第1頁
新員工入職登記表最新_第2頁
新員工入職登記表最新_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)專心-專注-專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè) 新 員 工 入 職 信 息 登 記 表編號: 填表日期: 姓 名 年 齡 性 別民 族 照片籍 貫出生日期文化程度婚姻狀況健康狀況政治面貌所學(xué)專業(yè)家庭住址戶籍地址身份證號碼 手機電話緊急聯(lián)絡(luò)人與本人關(guān)系聯(lián)系電話個人學(xué)習(xí) 經(jīng)歷 年/月-年/月 學(xué) 校/單 位 專 業(yè)證 書工作經(jīng)歷起止時間單 位職 位離職原因與原單位解除合同(是否有離職證明文件)是 否 向公司提供的相關(guān)附件(復(fù)印件)身份證 學(xué)歷證 職稱證 其他(注明)本人理解到本表格所要求的信息是非常重要的,在此確認以上

2、提供的信息及提供的附件(復(fù)印件)均是真實和準(zhǔn)確的,如有虛假信息,本人愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。本人也同意在與康奧集團公司勞動合同有效期內(nèi),始終遵守公司工作紀律、商業(yè)道德和誠信的原則。如有違反,公司將有權(quán)隨時終止相關(guān)的雇用合同及追究相應(yīng)責(zé)任 . 本人簽字: 年 月 日 錄 用 意 見(以下由公司負責(zé)人填寫)入職部門職 位入職時期試用時期入職薪水轉(zhuǎn)正日期轉(zhuǎn)正后薪金社保繳納情況 合同期及合同簽訂情況 部門主管 意 見人力質(zhì)控部 意 見備 注招 聘 入 職 細 則入職申請表中填寫的個人資料及相關(guān)證件應(yīng)真實有效。接受公司入職培訓(xùn)及工作安排。公司試崗期限為自入職之日算起的十個工作日。在此期間達不到試工標(biāo)準(zhǔn)公司有權(quán)辭退,公司可按約定試工工資金額除以實際工作天數(shù)結(jié)算工資。試工工資轉(zhuǎn)正工資五、本人確保已與原工作單位解除勞務(wù)關(guān)系,無勞資或經(jīng)濟糾紛等。六、嚴格遵守和履行公司各項和,服從公司管理,接受因工作需要的崗位調(diào)配。七、嚴格遵守公司規(guī)定的考勤制度。八、自覺維護公司形象和公司利益。九、試工期為三個月。在試工期結(jié)束前三日內(nèi),本人要向公司遞交轉(zhuǎn)正申請及試工期間的工作總結(jié),經(jīng)公司評議后方可轉(zhuǎn)正錄用。十、本人申請離職時,將提前一個月以書面形式呈報公司,并辦

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論