2022年12月新員工試用期工作總結(jié)

1、本文格式為Word版，下載可任意編輯 2022年12月新員工試用期工作總結(jié) 我于xx年4月19日來安康市市政設(shè)施管理處下屬部門養(yǎng)護(hù)中心工作，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和指導(dǎo)下，兩個(gè)月來，本人思想上追求上進(jìn)，工作兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞，自覺遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。為采納單位考核，總結(jié)自身思想、工作方面的得與失，更好的促使自己進(jìn)步，現(xiàn)將兩個(gè)月試用期內(nèi)的思想、工作處境總結(jié)如下： 一、提防學(xué)習(xí)，努力提升思想熟悉 剛步入新的工作崗位，任務(wù)重，難度大，困難多，在部門領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心指導(dǎo)下，虛心求教。一是不斷提高自己的政治理論水平和黨性修養(yǎng)，提高自己的洞察力、判斷力;二是堅(jiān)持“三提防”，即：提防培養(yǎng)自己的工作才能，提防和同事溝通交

2、流，提防虛心向他人學(xué)習(xí);三是結(jié)合本職工作，專心學(xué)習(xí)市政管理學(xué)識(shí)、業(yè)務(wù)技能、政策法規(guī)，努力采納新思想、新觀念、新環(huán)境。 二、踏實(shí)肯干，不斷提高工作才能 辦公室人員不僅要舞“筆桿子”，還要會(huì)?！白炱ぷ印?，我認(rèn)為工作之初，做比說更重要，因此，便在“寡言”中干好領(lǐng)導(dǎo)安置的各項(xiàng)工作。一是修改完善養(yǎng)護(hù)中心崗位說明書。自我來到管理處，在張?zhí)庨L、李主任的指導(dǎo)下，反復(fù)修改更正安康市市政設(shè)施養(yǎng)護(hù)中心主要職能內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制方案、安康市市政設(shè)施養(yǎng)護(hù)中心崗位說明書5次，在修改中我逐步了解到養(yǎng)護(hù)中心設(shè)置處境;二是堅(jiān)持每周、月報(bào)送維護(hù)工作進(jìn)展和籌劃報(bào)表。堅(jiān)持每周五給張?zhí)庨L報(bào)送維護(hù)工作進(jìn)展和籌劃報(bào)表，不斷完善、細(xì)致報(bào)表內(nèi)

3、容，截止現(xiàn)在共報(bào)表7次，每月向辦公室報(bào)送月工作進(jìn)展和籌劃報(bào)表共2次;三是積極輔助李主任做好業(yè)務(wù)上報(bào)材料的整理、打印、報(bào)送工作;四是專心做好來電來文督辦工作。特意印制了來文來電登記薄，細(xì)致登記時(shí)間、對(duì)象、內(nèi)容，實(shí)時(shí)促使人員辦理，兩個(gè)月來共督辦來電60余個(gè)、來文50余個(gè);五是做好處上下發(fā)的文件分類歸檔，保管好重要文件資料;六是保管好物資財(cái)產(chǎn)。5月初，根據(jù)處上要求，對(duì)養(yǎng)護(hù)中心物資財(cái)產(chǎn)舉行清查，登記造冊(cè)，合理保管好門鑰匙;七是做好養(yǎng)護(hù)中心各種會(huì)議的通知、會(huì)務(wù)、記錄工作;八是管好養(yǎng)護(hù)中心職工考勤，每月按時(shí)照實(shí)上報(bào);九是按照“一張笑臉相迎，一把椅子相讓，一杯熱茶相送“的標(biāo)準(zhǔn)，做好來訪人員的接待;十是工作兩邊兼顧，做好養(yǎng)護(hù)中心辦公室工作和背街小巷綜合改造工程工程組內(nèi)勤工作。 三、專心反思，爭(zhēng)取早日干出勞績 專心總結(jié)、反思兩個(gè)月來的思想、工作表現(xiàn)，雖然忙繁忙碌、加班加點(diǎn)，不敢有絲毫的懈怠，但勞績卻不是很明顯，歸結(jié)起來，我認(rèn)為自身還存在以下問題：一是業(yè)務(wù)學(xué)識(shí)還欠缺，需加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)識(shí)學(xué)習(xí);二是工作上沒有完全放開，還顯拘束;三是工作兼顧力度還不夠，常有顧此失彼的情形。 “路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下