2022年形成性考核信息管理系統(tǒng)答案分析

1、第1題: 信息系統(tǒng)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有那些影響？() 第2題: 專家系統(tǒng)關(guān)鍵部分是（） 第3題: 企業(yè)信息系統(tǒng)硬件邏輯配置方案有（ ） 第4題: 信息系統(tǒng)對(duì)組織影響作用體現(xiàn)枉( )。第5題: 系統(tǒng)評(píng)價(jià)指標(biāo)包括 （） 第6題: 關(guān)系規(guī)范化理論中強(qiáng)調(diào)函數(shù)依賴關(guān)系重要有 （）第7題: 系統(tǒng)實(shí)行重要任務(wù)有（） 第8題: 信息所具有特性是 （）第9題: 下述工作中，哪些屬于企業(yè)輔助行為？（）第10題: 企業(yè)信息系統(tǒng)硬件邏輯配置方案有（）。第11題: 企業(yè)信息系統(tǒng)開發(fā)四個(gè)階段是（）。第12題: 企業(yè)信息系統(tǒng)開發(fā)工作小組開發(fā)人員有（）。第13題: 信息系統(tǒng)開發(fā)措施有哪些？（）第14題: 下面哪些屬于開發(fā)信息系統(tǒng)生命

2、周期？（）第15題: 確定系統(tǒng)邏輯優(yōu)先次序重要原則有哪些？（）第16題: 作為信息系統(tǒng)評(píng)價(jià)指標(biāo)有（）。第17題: 信息系統(tǒng)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有哪些影響？（）第18題: 信息系統(tǒng)特性體目前( )。第19題: 信息系統(tǒng)內(nèi)部原因?qū)е掳踩[患有（ ）。第20題: 數(shù)據(jù)流程圖四種基本符號(hào)包括（ ）。第21題: 按照不一樣管理對(duì)象和管理職能將企業(yè)（系統(tǒng)）劃分為子系統(tǒng)數(shù)量多少與（）有關(guān)。第22題: 管理信息系統(tǒng)基本功能有（）。單項(xiàng)選擇題第23題: 系統(tǒng)調(diào)試方略有 （）第24題: 在按照人員代碼檢索時(shí)，將查詢成果輸出，等待顧客確認(rèn)輸入校驗(yàn)措施是 （）第25題: 構(gòu)造信息世界模型數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)階段是 （）第26題: MIS

3、邏輯模型中重要構(gòu)成部分是 （）第27題: 在模塊聚合分類中,聚合度最低是 （）第28題: 在數(shù)據(jù)庫(kù)邏輯設(shè)計(jì)中,無(wú)部分函數(shù)依賴最低層范式是 （）第29題: 最適合于規(guī)模為大中型且不復(fù)雜系統(tǒng)轉(zhuǎn)換方式是 （）第30題: 程序框圖繪制完畢階段是 （）第31題: 系統(tǒng)邏輯模型建立完畢階段是 （）第32題: OO法重要內(nèi)容包括 （）第33題: 系統(tǒng)評(píng)價(jià)指標(biāo)中包括 （）第34題: 系統(tǒng)維護(hù)類型有 （）第35題: 系統(tǒng)轉(zhuǎn)換方式中,最適合于規(guī)模較大且復(fù)雜系統(tǒng)是（） 第36題: 完畢系統(tǒng)邏輯模型建立階段是（）第37題: 數(shù)據(jù)流定義是 （）。第38題: 下述人員中，( )是信息系統(tǒng)項(xiàng)目關(guān)鍵。第39題: 在人類社會(huì)，

4、如下那一種不屬于信息體現(xiàn)形式：( )。第40題: 如下哪一種不是被列入社會(huì)發(fā)展三大科學(xué)支柱之一: （ ）。第41題: MIS平臺(tái)模式中，（ ）模式在對(duì)應(yīng)用環(huán)境合用性，數(shù)據(jù)處理特點(diǎn)，應(yīng)用程序設(shè)計(jì)及對(duì)硬件發(fā)展適應(yīng)性等四個(gè)方面具有明顯優(yōu)勢(shì)，因此，該模式是此后MIS平臺(tái)選型重要方向。第42題: ( )可以充足地闡明低層模塊內(nèi)部處理細(xì)節(jié)和各模塊之間數(shù)據(jù)傳遞關(guān)系。第43題: 關(guān)系模型中，主碼也被稱為( )。 第44題: 描述異步傳播模式是 （）第45題: 業(yè)務(wù)流程圖重要構(gòu)成元素有（）第46題: 構(gòu)成決策樹元素有（）第47題: 決策科學(xué)化發(fā)展方向之一是 （）第48題: 人機(jī)對(duì)話子系統(tǒng)與模型庫(kù)子系統(tǒng)交互作用，

5、可實(shí)現(xiàn) （）第49題: 具有固定個(gè)體變動(dòng)屬性數(shù)據(jù)應(yīng)當(dāng)寄存在 （）第50題: 數(shù)據(jù)靜態(tài)特性分析指是分析數(shù)據(jù) （）第51題: 決策支持系統(tǒng)是由 （）第52題: 下列選項(xiàng)中是“數(shù)據(jù)”形式是 （）第53題: 信息特點(diǎn)是 （）第54題: 在數(shù)據(jù)庫(kù)邏輯設(shè)計(jì)中，滿足最低規(guī)定范式是 （）第55題: 系統(tǒng)程序設(shè)計(jì)時(shí)變量初始值設(shè)置用到控制構(gòu)造是（）第56題: 登記學(xué)生檔案界面設(shè)計(jì)方案是 （）第57題: 在DFD中，標(biāo)號(hào)為P3處理邏輯所處數(shù)據(jù)流程圖是 （）第58題: 在模塊聚合分類中，聚合度最高是（）第59題: 完畢系統(tǒng)邏輯模型建立階段是 （）第60題: 消息中含信息量大小，是由 （）第61題: 下列各項(xiàng)中屬于定義

6、企業(yè)過程是 （）第62題: 完畢程序流程圖繪制工作階段是（）第63題: 所謂管理信息系統(tǒng)構(gòu)造，指是（）第64題: 專家系統(tǒng)由如下幾部分構(gòu)成 （）第65題: 系統(tǒng)調(diào)試方略有 （）第66題: 表格分派圖重要構(gòu)成元素中有 （）第67題: 系統(tǒng)程序設(shè)計(jì)時(shí)對(duì)不一樣條件下不一樣操作實(shí)現(xiàn)用到控制構(gòu)造是 （）第68題: 企業(yè)中信息化委員會(huì)工作一般由（）負(fù)責(zé)。第69題: 下面哪個(gè)層次不屬于企業(yè)管理層次？（）第70題: 管理信息按管理層次從上到下可分為 （）第71題: 按照不一樣級(jí)別管理者對(duì)管理信息需要，一般把管理信息分為如下三級(jí) （）第72題: MIS按管理功能分包括 （）第73題: OO法重要內(nèi)容包括 （）第

7、74題: 一般高層管理提出決策問題與基層管理提出決策問題相比，在構(gòu)造化程度上（）第75題: 用來描述MIS業(yè)務(wù)調(diào)查成果工具是 （）第76題: DSS與MIS相比,其面向人員是 （）判斷題第77題: 顧客使用權(quán)限檢查是指顧客在使用系統(tǒng)資源時(shí)，事先檢查與否規(guī)定了顧客有訪問數(shù)據(jù)資源第78題: 構(gòu)造化開發(fā)措施按顧客至上原則，嚴(yán)格辨別工作階段，整個(gè)開發(fā)過程工程化。第79題: 客戶關(guān)系退化期只出現(xiàn)穩(wěn)定期發(fā)展之后。第80題: ERP關(guān)鍵管理思想就是實(shí)現(xiàn)對(duì)整個(gè)供應(yīng)鏈有效管理。第81題: 數(shù)據(jù)是已經(jīng)被處理成某種形式信息。第82題: 管理信息系統(tǒng)是運(yùn)用系統(tǒng)理論和措施，以電子計(jì)算機(jī)和現(xiàn)代通訊技術(shù)為信息處理手段和傳播

8、工具，能為企業(yè)管理決策提供信息服務(wù)人機(jī)系統(tǒng)。第83題: 知識(shí)主管關(guān)鍵工作任務(wù)就是規(guī)劃及實(shí)行知識(shí)管理，將企業(yè)知識(shí)轉(zhuǎn)變成企業(yè)效益。第84題: CKO是一種全新職位，其重要職責(zé)是制定明確知識(shí)管理程序，增進(jìn)知識(shí)創(chuàng)新。從目前看，CIO更多偏重于信息技術(shù)與經(jīng)營(yíng)管理組合管理，而CKO更多是對(duì)知識(shí)、人員、技術(shù)與經(jīng)營(yíng)組合第85題: 社會(huì)對(duì)企業(yè)信息管理者群體認(rèn)識(shí)，并不是看每個(gè)企業(yè)信息管理者工作怎樣，而是看該群體對(duì)社會(huì)所做奉獻(xiàn)怎樣。第86題: 中層信息管理者培訓(xùn)重點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和信息管理技能提高。第87題: 由直接上級(jí)進(jìn)行考核這種方式重要長(zhǎng)處是：可以增進(jìn)上級(jí)關(guān)懷下級(jí)工作，建立融洽員工關(guān)系；由于下級(jí)是被管理對(duì)象，

9、因此最理解上級(jí)管理能力，可以發(fā)現(xiàn)上級(jí)在工作方面存在問第88題: CKO管理對(duì)象是信息，重要處理是信息管理與學(xué)習(xí)問題。第89題: 工作成果考核，指是通過考察一定期期內(nèi)企業(yè)信息管理者在擔(dān)任某一職務(wù)過程中所完畢實(shí)際工作，來評(píng)估其對(duì)實(shí)現(xiàn)企業(yè)目奉獻(xiàn)程度。第90題: 數(shù)字簽名，是只有信息發(fā)送者才能產(chǎn)生，而他人無(wú)法偽造一段數(shù)字串，這段數(shù)字串同步也是對(duì)發(fā)送者發(fā)送信息真實(shí)性一種有效證明。第91題: 信息系統(tǒng)運(yùn)行管理工作是系統(tǒng)研制工作繼續(xù)，其重要工作任務(wù)包括平常運(yùn)行管理、運(yùn)行狀況記錄以及對(duì)系統(tǒng)運(yùn)行狀況進(jìn)行檢查與評(píng)價(jià)。第92題: 自上而下措施具有整體性好，條理清晰，開發(fā)不導(dǎo)致系統(tǒng)揮霍長(zhǎng)處。第93題: 決策過程和決策措施有一定規(guī)律可遵照，但又不完全確定狀況，屬于非構(gòu)造化決策問題。第94題: 決策制定差異可按管理層次分類。不一樣管理層次管理職能不一樣，所認(rèn)為管理者提供