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文檔簡介

1、第PAGE5頁共NUMPAGES5頁2022學年四年級班主任上學期期末總結平凡的班主任工作,是讓學生提高能力、養(yǎng)成習慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力。我把這學期的工作總結一、常抓常規(guī)管理,初步養(yǎng)成良好習慣學生從早晨上學到放學,一日的常規(guī)是否規(guī)范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發(fā)展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設一個和諧、整潔的學習、生活環(huán)境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人,建立了一個完整的班干部體系,細致到分管地面,黑板,桌

2、椅,掃帚等管理員。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。我又組織學生每周進行總結評比,表彰日常行為規(guī)范好的同學,以此不斷強化,幫助學生初步養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。二、選好班干部,發(fā)揮小干部作用俗話說:火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理,要帶好一個班級,班干部的作用是老師也無法取代的,所以,我在班級管理中特別重視班干部的選拔和培養(yǎng),本學期,我采用了崗位聘任制,先出示了崗位名稱和崗位職責,然后讓學生自愿報名競選。班干部產生后,我和他們經常召開班干部會議,要求他們在各方面嚴格要求自己,明確自己的職責,做好自己的工作。這樣選出來的班干部在工作中積極主動,而且工作起來也

3、得心應手。每過一段時間,我都會召集班干部開一次會,讓他們談談得失,以及今后的打算等。這樣,既為班干部進行了指導,又提高了他們的工作積極性。三、開展各種活動,提高學生素質本學期,學校開展了創(chuàng)建快樂中隊的活動,為了讓活動更深入、更具體、更全面,我鼓勵學生人人參與,互相合作,并和爭章活動相結合,以此來調動學生活動的積極性,共同創(chuàng)建一個真正的快樂中隊。在學校舉行的跳繩比賽中,我事先利用班隊課及課余時間為他們逐個考核,考核合格的頒發(fā)運動章。運動章的獲得者再進行角逐,優(yōu)勝者代表班級參加比賽。結果,我班贏得了好幾個項目的好成績。此外,我們有組織開展了爭奪講故事章、衛(wèi)生章、安全章等活動,為學生創(chuàng)設了多種鍛煉自

4、己,展示自己的機會,提高了學生和班級整體的素質。在對個別學生的教育中,我總是利用課余時間與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學生感到老師對他們的關心與愛,使他們愿意以自己好的方面展示給老師看。班主任工作是忙碌而繁瑣的,但同時又為我提供了與學生接觸交流的機會,只要我做好工作計劃,加倍努力,教學生活更加豐富多彩。2022學年四年級班主任上學期期末總結(二)一轉眼,這個學期的教育教學工作已經結束。這個學期,我們班在學校的統(tǒng)一組織、領導和同學們的共同努力下及任課老師的大力支持和配合下,現(xiàn)已完成班主任工作?,F(xiàn)將所做的一些工作總結如下:一、努力完善班級文化建設,形成良好學習環(huán)境。根據學校要求,結合本班實際,

5、制定了班級公約、值日表、班干部職責表等相關表冊;創(chuàng)設了班歌、隊歌、班級警示語等;完成其他相關班級建設的資料并上墻。合理布置教室桌椅、打掃工具、午餐用具、班級圖書等,使教室里井然有序。二、做好學生的思想工作,開好相關主題班會及少先隊中隊會。利用班會課上課主題班會。如“為什么到學校來?”、“讀書為了誰?”,”你們做錯事,父母會罵你們或者打你們嗎?你們違反紀律、不完成作業(yè)練習時,老師也會批評你們”,并做好班會記錄,相關圖片上傳_小學班級管理群或主管領導葉校長。對學生做思想教育的好處,就是避免單調重復的批評說教而引起學生的反感,容易為學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。三

6、、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀班干部,深入全面地了解學生,以身作則,強化課堂紀律。在這個學期里,我的班級管理工作主要從三方面實施:、自己作好表率,盡量不隨便請假、遲到、曠課;給學生承諾的努力做到,使學生信服。例如六一兒童節(jié)_元的舞蹈獎金,學生說一部分拿分配給參演學生,一部分買食品食用,一部分獎金平均分給了表演者,一部分和幾個班干一起購買了兩個大蛋糕及兩袋糖,利用晚自習的時間給大家開了一個小晚會,并做了思想教育,這樣讓學生們勞有所獲,付出就有回報,相信以后每個學生都愿意參加學校舉行的活動。、經常與班干部談心。當班干部一部分同學們恨,老師們也讓一部分學生恨,因為班級管理要注重安全,管衛(wèi)生、管紀律、管學習

7、成績,如果樣樣都差,自己還好意思嗎?每個人都會有一個自己的位置,要履行好自己的本職工作,總之要有人當。你當班長,就應該完成班長的職責,你是勞動委員就完成勞動委員的職責,不能混淆不分,眉毛胡子一把抓,到時一樣工作都做不好。通過與班干部們談心,讓班干部意愿當班干,愿意擔當重任,完成了自己的職責。3、積極抓好學困生的轉化工作。建立學習小組負責人制度,學困生必須每周向負責人至少問五個題。負責人不懂的請教老師。老師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與后進生溝通,多了解他們的思想狀態(tài),用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動的選擇班級密探。每周換一人,把課堂上睡覺的、課堂上不遵守紀律的、帶零食進校園、帶危險品在身上的、自習課做作業(yè)時段講話及打架的全部每天到教師辦公室記錄到違紀情況記錄本上。這些記錄以及平時月考成績、平時常規(guī)記錄等與班級評優(yōu)表模、與上報學校住宿生名單掛勾。這就讓大部分學生都十分謹慎,都不敢違反紀律。四、抓好安全工作。我始終做到,安全第一,預防為主。一方面利用主題班會、少先隊隊會、談心等形式做好周密細致的思想工作,并做好班會記錄,將安全方面主題班會、隊會圖片上傳_小學班級管理群或傳給主管領導張校長。另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發(fā)生安全

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