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文檔簡介
1、幼兒園教師評價(jià)方案為進(jìn)一步加強(qiáng)管理,提高我園保教質(zhì)量,強(qiáng)化鼓勵機(jī)制,獎優(yōu)罰劣,更好日勺調(diào) 動教師日勺工作積極性,特制定幼兒園教師評價(jià)方案。一、評價(jià)原則:1、績效工資日勺發(fā)放根據(jù)對教師日勺考核,逐漸體現(xiàn)優(yōu)教優(yōu)酬,不搞平均主義。2、發(fā)揮獎金日勺鼓勵作用,調(diào)動幼兒教師日勺工作積極性,鼓勵教師多干工作,干 好工作,創(chuàng)設(shè)競爭氛圍。二、評價(jià)內(nèi)容:(由學(xué)月評價(jià)和學(xué)期末評價(jià)構(gòu)成)學(xué)月評價(jià):考勤、安全、入園率、工作量、一日活動、園級各項(xiàng)活動評比學(xué)期末評價(jià):思想體現(xiàn)、園本教研、幼兒素質(zhì)測評、獎懲三、評價(jià)實(shí)行細(xì)則:學(xué)月評價(jià)細(xì)則:(一)考勤。(100分)平??记冢菏录?小時(shí)扣0.5分,遲到早退一次扣1分,曠課1小時(shí)扣
2、2分, 病假1小時(shí)扣0.1分,特殊假(婚喪嫁娶、產(chǎn)假等)在規(guī)定天數(shù)內(nèi)不扣分,在規(guī) 定夭數(shù)外按事假扣分。如不屬實(shí)者按曠工看待,函授學(xué)習(xí)每1小時(shí)扣0.1分。(園 里組織日勺外出學(xué)習(xí),既不扣分也不扣錢;父母生日執(zhí)行事假;婚喪假在規(guī)定期 間內(nèi)喪假2周,婚嫁法定婚嫁3天,晚婚婚嫁15天,含3天法定婚嫁 既不扣分也不扣錢,超過實(shí)際執(zhí)行考勤第一條平常考勤規(guī)定)集合、會議考勤在平常考勤日勺基本上反復(fù)進(jìn)行,園級集合(涉及召開全體教師 會、教研活動等)及事假1小時(shí)扣1分,病假1小時(shí)扣0.2分。遲到早退一次扣2 分,集體活動浮現(xiàn)缺會缺到狀況,在園級基本上逐級加一倍扣分。3、病假、事假合計(jì)2周(每周按5天算)以上,考
3、勤得分為0分。(三)工作量(200分)政治學(xué)習(xí)(10分)。根據(jù)每學(xué)期開展活動日勺狀況,按級別分別記10、8、6分,此項(xiàng)級別評估由黨支 部提供?;I劃類(10分)根據(jù)級別記考核分,優(yōu)10、良8、差5分。凡執(zhí)筆教師,在相應(yīng)級別上加考核 分2分。聽課記錄(30分)每周至少聽課1節(jié),達(dá)到節(jié)數(shù)記10分,按規(guī)定每少一節(jié)扣1分。每多一節(jié)加0.5 分。質(zhì)量分8分,按級別分別記優(yōu)10、良8、中6、差4分。教師備課(40分)課堂教學(xué)(60分)教育筆記(30分)理論學(xué)習(xí)(20分)。內(nèi)容:學(xué)習(xí)先進(jìn)日勺幼教理論,學(xué)習(xí)教材教法。學(xué)習(xí)超越所教教材并與之有關(guān)日勺 幼教知識,可按照幼兒學(xué)習(xí)活動日勺范疇劃分日勺健康、社會、科學(xué)、語
4、言、藝術(shù) 等五個(gè)方面進(jìn)行學(xué)習(xí)。(1)根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容,學(xué)習(xí)質(zhì)量日勺優(yōu)劣分別記分。優(yōu)25分,中20分,差15分, 級部、教導(dǎo)處檢查平均分相加。(2)每月檢查1次教師理論學(xué)習(xí)筆記,并不定期抽查教師學(xué)習(xí)狀況,按優(yōu)25,中20,差15記分。(3)學(xué)期匯總。同一位教師日勺學(xué)習(xí)與培訓(xùn),有兩次以上日勺則先平均再相加。(四)平常工作(100分)根據(jù)幼兒園教師工作檢查細(xì)則進(jìn)行量化記分。涉及一日活動(60分)、家園共育(20分)、其她工作安排(20分)(七)入園率(100分)按照如下記分措施記分:大班:出勤率達(dá)到98%及以上,記滿分。(沒下降一人次,扣0.1分)中班:出勤率達(dá)到95%及以上,記滿分。(沒下降一人次,扣
5、0.1分)小班:出勤率達(dá)到90%及以上,記滿分。(沒下降一人次,扣0.1分)(八)多種活動評比(100分)根據(jù)我園開展日勺各項(xiàng)評比活動進(jìn)行量化記分,根據(jù)各項(xiàng)活動總分分別記:100分、85分、70分(九)安全(30分)安全實(shí)行一票否決制,如果浮現(xiàn)安全事故,有關(guān)負(fù)責(zé)人記零分,無安全事故記滿分。學(xué)期末評價(jià)細(xì)則:(一)思想體現(xiàn)(100分)。家長評議(10分)。每學(xué)期一次,由黨支部進(jìn)行問卷調(diào)查,按級別分別記考核分10分、8分、6分。教師評議:(35分)。根據(jù)民主評議級別分別記35、30、25分。教工代表、領(lǐng)導(dǎo)干部評議:(35分)。根據(jù)民主評議級別分別記35、30、25分。注:凡嚴(yán)重違背教師職業(yè)規(guī)范,由學(xué)
6、生或家長舉報(bào),經(jīng)查實(shí)屬實(shí)并通報(bào)日勺一律 定為差。(五)園本教研(50分)。課題研究。(10分)根據(jù)狀況分別記10、8、6分。課題主持人分別記12分。教研活動。(40分)由教導(dǎo)處根據(jù)檢查記分。(六)幼兒素質(zhì)發(fā)展(200分)。幼兒素質(zhì)測評。(160分)由我園測評團(tuán)對各班幼兒進(jìn)行幼兒素質(zhì)測評,進(jìn)行 量化記分。特長發(fā)展(40分)此項(xiàng)得分根據(jù)各班級申報(bào)日勺特長展示及各班級幼兒才藝展示綜合記分,分別記40、35、30 分。(十)獎懲:凡能認(rèn)真完畢教學(xué)工作量,又能認(rèn)真完畢應(yīng)分工作量日勺,根據(jù)民主評議按如下 措施計(jì)算得分。按級別加分:優(yōu)12、良10、中8分。其她所分派工作,視狀況酌情記分。此項(xiàng)最高分不超過5分
7、。獎勵分:(1)輔導(dǎo)幼兒參與各級競賽,按最高獎擬定級別。(單項(xiàng)獎按同級別減半記分)輔導(dǎo)幼兒參與各類比賽省、國級:12、10、8分市級:10、8、6分縣級:8、6、4分鄉(xiāng)級:6、4、3分(2)業(yè)務(wù)評比:觀摩課、公開課記分:縣4、鄉(xiāng)3、校2分。園級研究課:每人次記2分。上級下派指標(biāo)未經(jīng)層層評比日勺減半記分。注:優(yōu)秀獎按同級別三等記分。(1)不接受分派任務(wù),一次扣510分。頂撞領(lǐng)導(dǎo),不維護(hù)集體榮譽(yù),歹意散布不滿言論視情節(jié)扣1020分。不愛惜幼兒園公物,或揮霍學(xué)校財(cái)產(chǎn),一次扣510分。違背幼兒園規(guī)定視情節(jié)扣1030分。浮現(xiàn)重大失誤,給幼兒園導(dǎo)致不良影響日勺a重大安全責(zé)任事故一人次扣30分。b體罰或變相體罰
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