幼兒園教師評價專題方案

1、幼兒園教師評價方案為進(jìn)一步加強管理，提高我園保教質(zhì)量，強化鼓勵機(jī)制，獎優(yōu)罰劣，更好日勺調(diào) 動教師日勺工作積極性，特制定幼兒園教師評價方案。一、評價原則：1、績效工資日勺發(fā)放根據(jù)對教師日勺考核，逐漸體現(xiàn)優(yōu)教優(yōu)酬，不搞平均主義。2、發(fā)揮獎金日勺鼓勵作用，調(diào)動幼兒教師日勺工作積極性，鼓勵教師多干工作，干 好工作，創(chuàng)設(shè)競爭氛圍。二、評價內(nèi)容：（由學(xué)月評價和學(xué)期末評價構(gòu)成）學(xué)月評價：考勤、安全、入園率、工作量、一日活動、園級各項活動評比學(xué)期末評價：思想體現(xiàn)、園本教研、幼兒素質(zhì)測評、獎懲三、評價實行細(xì)則：學(xué)月評價細(xì)則：（一）考勤。（100分）平?？记冢菏录?小時扣0.5分，遲到早退一次扣1分，曠課1小時扣

2、2分， 病假1小時扣0.1分，特殊假（婚喪嫁娶、產(chǎn)假等）在規(guī)定天數(shù)內(nèi)不扣分，在規(guī) 定夭數(shù)外按事假扣分。如不屬實者按曠工看待，函授學(xué)習(xí)每1小時扣0.1分。（園 里組織日勺外出學(xué)習(xí)，既不扣分也不扣錢；父母生日執(zhí)行事假；婚喪假在規(guī)定期 間內(nèi)喪假2周，婚嫁法定婚嫁3天，晚婚婚嫁15天，含3天法定婚嫁 既不扣分也不扣錢，超過實際執(zhí)行考勤第一條平常考勤規(guī)定）集合、會議考勤在平?？记谌丈谆旧戏磸?fù)進(jìn)行，園級集合（涉及召開全體教師 會、教研活動等）及事假1小時扣1分，病假1小時扣0.2分。遲到早退一次扣2 分，集體活動浮現(xiàn)缺會缺到狀況，在園級基本上逐級加一倍扣分。3、病假、事假合計2周（每周按5天算）以上，考

3、勤得分為0分。（三）工作量（200分）政治學(xué)習(xí)（10分）。根據(jù)每學(xué)期開展活動日勺狀況，按級別分別記10、8、6分，此項級別評估由黨支 部提供。籌劃類（10分）根據(jù)級別記考核分，優(yōu)10、良8、差5分。凡執(zhí)筆教師，在相應(yīng)級別上加考核 分2分。聽課記錄（30分）每周至少聽課1節(jié)，達(dá)到節(jié)數(shù)記10分，按規(guī)定每少一節(jié)扣1分。每多一節(jié)加0.5 分。質(zhì)量分8分，按級別分別記優(yōu)10、良8、中6、差4分。教師備課（40分）課堂教學(xué)（60分）教育筆記（30分）理論學(xué)習(xí)（20分）。內(nèi)容：學(xué)習(xí)先進(jìn)日勺幼教理論，學(xué)習(xí)教材教法。學(xué)習(xí)超越所教教材并與之有關(guān)日勺 幼教知識，可按照幼兒學(xué)習(xí)活動日勺范疇劃分日勺健康、社會、科學(xué)、語

4、言、藝術(shù) 等五個方面進(jìn)行學(xué)習(xí)。（1）根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容，學(xué)習(xí)質(zhì)量日勺優(yōu)劣分別記分。優(yōu)25分，中20分，差15分， 級部、教導(dǎo)處檢查平均分相加。（2）每月檢查1次教師理論學(xué)習(xí)筆記，并不定期抽查教師學(xué)習(xí)狀況，按優(yōu)25,中20,差15記分。（3）學(xué)期匯總。同一位教師日勺學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，有兩次以上日勺則先平均再相加。（四）平常工作（100分）根據(jù)幼兒園教師工作檢查細(xì)則進(jìn)行量化記分。涉及一日活動（60分）、家園共育（20分）、其她工作安排（20分）（七）入園率（100分）按照如下記分措施記分：大班：出勤率達(dá)到98%及以上，記滿分。（沒下降一人次，扣0.1分）中班：出勤率達(dá)到95%及以上，記滿分。（沒下降一人次，扣

5、0.1分）小班：出勤率達(dá)到90%及以上，記滿分。（沒下降一人次，扣0.1分）（八）多種活動評比（100分）根據(jù)我園開展日勺各項評比活動進(jìn)行量化記分，根據(jù)各項活動總分分別記：100分、85分、70分（九）安全（30分）安全實行一票否決制，如果浮現(xiàn)安全事故，有關(guān)負(fù)責(zé)人記零分，無安全事故記滿分。學(xué)期末評價細(xì)則：（一）思想體現(xiàn)（100分）。家長評議（10分）。每學(xué)期一次，由黨支部進(jìn)行問卷調(diào)查，按級別分別記考核分10分、8分、6分。教師評議：（35分）。根據(jù)民主評議級別分別記35、30、25分。教工代表、領(lǐng)導(dǎo)干部評議：（35分）。根據(jù)民主評議級別分別記35、30、25分。注：凡嚴(yán)重違背教師職業(yè)規(guī)范，由學(xué)

6、生或家長舉報，經(jīng)查實屬實并通報日勺一律 定為差。（五）園本教研（50分）。課題研究。（10分）根據(jù)狀況分別記10、8、6分。課題主持人分別記12分。教研活動。（40分）由教導(dǎo)處根據(jù)檢查記分。（六）幼兒素質(zhì)發(fā)展（200分）。幼兒素質(zhì)測評。（160分）由我園測評團(tuán)對各班幼兒進(jìn)行幼兒素質(zhì)測評，進(jìn)行 量化記分。特長發(fā)展（40分）此項得分根據(jù)各班級申報日勺特長展示及各班級幼兒才藝展示綜合記分，分別記40、35、30 分。（十）獎懲：凡能認(rèn)真完畢教學(xué)工作量，又能認(rèn)真完畢應(yīng)分工作量日勺，根據(jù)民主評議按如下 措施計算得分。按級別加分：優(yōu)12、良10、中8分。其她所分派工作，視狀況酌情記分。此項最高分不超過5分

7、。獎勵分：（1）輔導(dǎo)幼兒參與各級競賽，按最高獎擬定級別。（單項獎按同級別減半記分）輔導(dǎo)幼兒參與各類比賽省、國級：12、10、8分市級：10、8、6分縣級：8、6、4分鄉(xiāng)級：6、4、3分(2)業(yè)務(wù)評比：觀摩課、公開課記分：縣4、鄉(xiāng)3、校2分。園級研究課：每人次記2分。上級下派指標(biāo)未經(jīng)層層評比日勺減半記分。注：優(yōu)秀獎按同級別三等記分。(1)不接受分派任務(wù)，一次扣510分。頂撞領(lǐng)導(dǎo)，不維護(hù)集體榮譽，歹意散布不滿言論視情節(jié)扣1020分。不愛惜幼兒園公物，或揮霍學(xué)校財產(chǎn)，一次扣510分。違背幼兒園規(guī)定視情節(jié)扣1030分。浮現(xiàn)重大失誤，給幼兒園導(dǎo)致不良影響日勺a重大安全責(zé)任事故一人次扣30分。b體罰或變相體罰