個人的述職報告

1、個人的述職報告【精選】個人的述職報告 4 篇個人的述職報告 篇 1各位領導、黨員、村民代表：本人 XXX，現任 XXX 村委委員，主要負責治保調解、征兵、民兵工作。在 鎮(zhèn)黨委、政府和村兩委的正確領導下，我堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，確保我村社會 治安等工作的有序開展，為經濟和社會事業(yè)發(fā)展作出了一份貢獻?，F將任期內所做 工作匯報一下：一、加強學習，樹立廉潔奉公意識抓好理論學習，樹立正確的人生觀價值觀，保持較強的道德水準。能服從 領導、服從大局，團結協(xié)作，配合支持同事開展各項業(yè)務工作，推進工作的開展。 注重學習農村工作所需的各項業(yè)務知識，不斷拓寬自己的知識面，使自己能較好地 適應新時期農村工作的需要。

2、工作上能廉潔奉公，嚴格要求自己。遇到重大事項能 主動公開與有關部門及人員通氣、主動請示匯報，嚴格執(zhí)行法律法規(guī)，依法辦事， 確保公平、公正處理工作事務。二、盡職盡責，較好完成目標任務我作為治保主任，我深知自己肩上重擔的分量，我要求自己盡職盡責參與 到具體實際工作中。 對前來向我反映情況的群眾，我認真接待，仔細聽取情況反 映。對他們反映的問題，凡通過努力能夠解決的，我都認真予以辦理，對少數受條 件限制或政策不允許確實解決不了的，認真做好解釋說服工作。對社會上的不穩(wěn)定 因素，及時與領導報告，把問題解決在萌芽狀態(tài)，防止引發(fā)件，用自己的行動為吉 山村的穩(wěn)定出力。截止目前我村社會治安狀況良好，無重大惡性刑

3、事案件和治安案 件，全體村民安居樂業(yè)。對上級單位要求我村做的工作，我都積極主動付諸實施，對他們開展的各 項綜治活動全力支持，對他們提出要協(xié)調的問題，我都參加，力所能及地幫助他們 解決一些問題。能按照鎮(zhèn)黨委、政府和村兩委的要求積極參與普法宣傳，提高法制 知識，有效地維護了社會穩(wěn)定。在干好本職工作的同時，積極配合村書記、主任搞好村莊建設，積極參與 管理各項村級事務。協(xié)同其他班子成員做好各項工作，如村莊道路建設、自來水管 網整改、電力網線整改、道路亮化建設等。三、清正廉潔，樹立自身良好形象在實際工作中堅持不以權謀私，不，不搞錢權交易，不徇私舞弊，不投機 鉆營，不開后門。要做到這樣，我主要做到了三條：

4、一是不斷進行反腐倡廉學習， 認真反思，警鐘長鳴，努力克服享樂主義、拜金主義和極端個人主義。二是事關全 局的大事，都要及時向村兩委匯報，經班子討論決定，從不不獨斷專行。三是嚴格 要求自己。作為村委會委員，特別是我主抓治保工作，是與基層打交道最為直接的 工作，與群眾接觸的機會多。因此，自己工作的形象如何，直接關系到村干部在群 眾中的形象，我堅持做到以自己光明磊落的言行影響和促進村的建設。三年來，我雖然為村做了不少的工作，取得了一定的成績，但是難免存在 一定的缺陷，我將虛心接受各位黨員群眾對我的評議。謝謝大家。XXX XXX20 xx 年 月 日個人的述職報告 篇 2（一）述職報告概述述職報告是各級

5、機關、社會團體和企事業(yè)單位的領導及工作人員，向所在 單位的組織人事部門、主管領導機關或本單位職工群眾，陳述自己在一定時期內履 行崗位職責情況而寫成的書面報告。述職報告是干部人事制度改革，引進競爭機制 后興起的一種新的應用文體。寫好述職報告對于各級各類領導干部發(fā)揚成績、糾正 錯誤、改進工作，自覺接受上級機關審議、群眾監(jiān)督，都具有重要意義。（二）述職報告的特點：自我評述性。述職報告是報告的一種特殊形式，它的著眼點是“述”自 己“職”，自己在一定時期內履行崗位職責情況，稱職與否、功過、得失，報自己 的“告”，局限于個人職責范圍之內的工作的自我回顧、檢查、評價。時間的限 制性。述職報告有嚴格的時間界限

6、：一是述職內容必須是本人的職務、崗位、任職 期內的，不是這一期間做的工作不需寫入。二是報告時間的限制性，述職者必須在 考核期間，按考核時間的要求寫出書面報告，向本部門群眾宣讀并上交上級有關部 門。（三）述職報告的種類按照不同的標準，述職報告可分為不同類型：按時間分，有年度述職報 告、任期述職報告、臨時述職報告。按內容分，有綜合性述職報告、專題性述職報 告。按述職者分，有個人述職報告、集體述職報告。按性質分，有晉職述職報告、 例行性述職報告。（四）述職報告的一般寫法標題。述職報告的標題有單標題和雙標題兩種寫法。（1）單標題。一是由文種做標題或在文種前加人稱。如述職報告或 者我的述職報告。二是由時

7、間、所任職務、文種組成。如20 xx 年至 20 xx 年 任中學校長職務的述職報告。（2）雙標題。雙標題中的正副標題。正標題 提示內容主題，副標題由“人稱、文種”組成或“時間、文種”組成。如恪盡職 守搞活經濟我的述職報告（或 20 xx 年述職報告）。主送機關或稱謂。述職報告以書面形式向組織呈送，要寫主送機關名 稱，如果是向有關領導、群眾進行口頭陳述，則可寫稱謂。正文。正文由前言、主體、結尾三部分組成。（1）前言。述職報告的前言部分一般包括三個方面的內容：一是崗位職 責，包括自己從何時起擔任何職，主要負責什么工作，并對內容和范圍作必要交 代；二是指導思想，說明自己在什么樣的思想原則、方針政策

8、指導下進行工作的； 三是概括評價，是對自己工作的基本評價。前言部分應寫得簡明扼要。（2）主體。述職報告的核心部分。對于不同的行業(yè)、不同級別的領導來 說，其述職報告的內容各不相同，寫法也各異，但一般來說包括四個方面的內容： 一是任職期間所做的主要工作，取得的主要成績；二是存在的問題、缺點；三是個 人的認識和體會，主要經驗、教訓；四是今后工作的設想、意見和建議等。主體部 分的內容應該是在前言部分的基礎上具體展開，各層次間的結構方式可以按時間順 序排列，也可按工作內容排列，還可以按照對問題的認識，由此及彼、由表及里、 層層推進的邏輯順序排列。述職報告不論采用哪種方式，主體部分的內容都要求觀 點鮮明、

9、事實確鑿、分析合理、歸納精辟。（3）結尾。結尾一般用幾句表態(tài)性的話語結束全文；也有的寫今后打算 或表述自己恪盡職守、勝任職位的決心等；還可用“特此報告”、“專此述職”或 “以上報告，請領導和同志們批評指正”等之類的句子結束全文。落款。落款主要包括署名和成文時間兩項內容。署名要寫明述職人的單 位、職務和姓名，此項可放在標題下，也可與成文時間一起署在正文末右下角。（五）述職報告的寫作要求：第一，突出重點。寫述職報告不要事無巨細 地把一切情況都一一加以反映，而要有意識地抓住核心問題，突出重要成績，總結 主要教訓。凡重點部分要精心組織材料，寫得詳細、具體、充分、全面。第二，次 要部分可略寫，有時還一筆

10、帶過。突出個性。干部的崗位層次不同，述職內容自然 各異。即使同一職務的干部或領導也會因分工的不同有不同的工作重點，至于工作 方法，就更是各具特色。鑒于這種情況，述職者要突出自己工作的特點，顯示自己 的工作個性，盡量避免那種千部一腔，千人一面，沒有特點和個性的寫法。第三， 客觀評價。寫述職報告不管是敘述成績還是問題，都要客觀、公正、實事求是地加 以評價。寫成績，不虛夸，恰如其分，符合客觀實際；講問題，直截了當，不掩飾，抓住要害；講經驗，要有理有據，嚴謹求實，一分為二。述職報告最忌一味為 自己唱贊歌，大談特談自己的成績，對工作中存在的問題和矛盾有意遮掩。個人的述職報告 篇 3轉眼間，xxxx 年已

11、過去，我在公司的試用期已到?；厥?3 個月來的工 作，盡管我為公司的貢獻微薄，但總算邁出了新區(qū)域，跨行業(yè)發(fā)展的第一步，透過 學習工作和其他員工的相互溝通，我已逐漸的容入到這個群眾當中。我是去年十月份來到公司工作，在公司上海辦事處工作，為了更好的工 作，向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐，在短的時間內熟悉辦事處的工作， 熟悉了業(yè)務流程，明確了工作的程序、方向，提高了工作潛力。在具體的工作中構 成了一個清晰的工作思路。在來公司后，我本著“把工作做的更好”這樣一個目 標，和客戶的采購部門，及主要決策人進行溝通，搜索工程信息，為下一步工作打 好基礎。俗話說：隔行如隔山，初來本公司時，由于行業(yè)的區(qū)別，

12、及工作性質的不 同，確實有過束手無策，好在有同事的幫忙，使我以最快的速度熟悉對市場操作流 程有了必須的了解。在這短暫的 3 個多月里，透過對必須量客戶的拜訪，使我對本 行業(yè)有了足夠的認識和了解，也為后期的發(fā)展打下基礎。在開展工作之前我就做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工 作，有質量的完成工作，也鍛煉了自己。經過努力，使工作水平有了的進步。但是 業(yè)績并不是很理想，還需要做出更大的努力?？偨Y今年的工作，盡管有了必須的進 步，但在很多方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，業(yè)績不明 顯。個別工作做的還不夠完善，業(yè)務類客戶資料太少，這有待于在今后的工作中加 以改善。在新的一年里

13、，我將認真學習各項政策規(guī)章制度，努力使工作效率全面進 入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。轉眼間又要進入新的一年 xxxx 牛年了，在新的一年對我們市場部來說是 一個充滿挑戰(zhàn)、機遇、期望與壓力開始的一年，也是我十分重要的一年。出來工作 已經很快的過了 5 個年頭，家庭、生活和工作壓力驅使我要努力工作和認真學習。 在此，我訂立了本年度工作計劃，以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。1、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務開展工作。公司在不斷改革，訂立了新 的規(guī)定，作為公司一名老業(yè)務人員，務必以身作責，在遵守公司規(guī)定的同時全力開 展業(yè)務工作。2、在第一季度，以渠道業(yè)務開拓為主。針對現有的老客戶

14、資源做業(yè)務開 發(fā)，把可能有需求的客戶全部開發(fā)一遍，有意向合作的客戶安排時間見面洽談。 期間，至少促成 4 件業(yè)務。3、透過到專業(yè)市場、參加專業(yè)展銷會、上網、電話、報紙等多種業(yè)務開 發(fā)方式開發(fā)客戶，加緊聯(lián)絡客戶感情，組成一個循環(huán)的有潛力有合作意想的目標業(yè)務的客戶群體。力爭開發(fā)代理商和經銷商(每月不低于 2 家)。在大力開拓市場的同 時，不能丟掉老客戶交辦的各類業(yè)務，與老客戶持續(xù)經常性聯(lián)系，及時觀察老客戶 業(yè)務的進展狀況。4、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié)，帶來的無限商機，給后半年帶來 一個良好的開端。并且，隨著我對業(yè)務專業(yè)知識與綜合潛力的相對提高，對規(guī)模較 大的潛力客戶和條件，實力優(yōu)越的客戶，做

15、一次有針對性的開發(fā)，有意向合作的客 戶能夠安排公司參觀等，爭取簽訂合作協(xié)議，從而為公司爭取利益.與該等客戶持 續(xù)經常性聯(lián)系，及時報告該等交辦業(yè)務的進展狀況。5、第四季度就是年底了，這個時候要全力維護老客戶交辦的業(yè)務狀況。 首先，要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源，找出有漏洞的地方，有針對性 的做可行性推薦，力爭為公司的利益保護做到面，從而到達維護客戶的目的。二、制訂學習計劃。學習，對于業(yè)務人員來說至關重要，因為它直接關系 到一個業(yè)務人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力。我會適時的根據需要調整我 的學習方向來補充新的能量。專業(yè)知識、綜合潛力、都是我要掌握的資料。知己知 彼，方能百戰(zhàn)不殆，在這

16、方面還期望給與我支持。三、增強職責感、增強服務意識、增強團隊意識。用心主動地把工作做到 點上、落到實處。我將盡我的潛力減輕公司的壓力。以上，是我對 xxxx 年的工作計劃，可能還很不成熟，期望領導指正。火 車跑的快還靠車頭帶，我期望得到公司領導的正確引導和幫忙。展望 xxxx 年，我 會更加努力、認真負責的去對待每一個業(yè)務，也力爭贏的機會去尋求更多的客戶， 爭取更多的單，完善業(yè)務開展工作。相信自己會完成新的任務，能迎接 xxxx 年新 的挑戰(zhàn)，讓公司盡快度過金融危機這個冬天!個人的述職報告 篇 4林業(yè)站在黨工委、辦事處的正確領導下，在上級業(yè)務部門的具體指導下， 全站職工精心合作，密切配合，按照

17、上級要求圓滿完成了今年的各項工作任務，榮 獲省級綠化示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、全市森林防火先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣森林防火先進單位?，F將一年來 的工作總結如下：一、防火工作今冬明春是防火關鍵時期，我站已制定多項防火制度及防火措施，制定防 火值班表，輪流按時值班，值班人員及時通報火情火警。各負其責，各盡其能。結 合我街道實際，特向市防火中心申請調撥風力滅火器 60 臺，二、三工具一宗，防 火服 60 套，油鋸 4 臺，以備急需之用。做到預防為主，為森林防火打好堅實的物 資基礎。二、造林綠化植樹節(jié)期間組織全辦事處職工進行義務植樹 10000 株，今年春季，栽植經 濟林核桃 500 畝。主要分布在小井、朝陽、保定、西賀莊等村。三、雨季造林每年的雨季造林工作，既是重點，也是難點，所需造林的地塊都是立地條 件差，土壤脊薄的荒山，無水源，即使下雨也存不住水。因此，要求我們務必搶抓 夏季多雨的有利時機，因地制宜地搞好造林村的技術指導工作，林業(yè)站全體職工分 片包村，職責到人，