九型人格講義20081018楊嵐課件

1、九型人格與我們的世界天力亞太楊嵐2008年10月為什么要了解九型人格？世界是你內在自我的一個反映為什么會出現九型人格？EnneagramEnnea=九Gram=圖圓圈：你有一切所需的資源去達到性格的整合三角型：天、地、人一號特性：改革者 基本恐懼：怕自己錯、變壞、被腐敗 基本欲望：希望自己是對的、好的、貞潔的、有誠信的 對自己的要求：只要我做的對，我就okay了 特 質：世界是黑白分明的，對是對，錯是錯；做人一 定要公正，有節(jié)制；做事一定要有效率 順境（被認同時）：追求崇高的理想，追求完美 逆境（不被認同時）：過度批評，缺乏彈性，自以為是第一型自測我喜歡井井有條的安排每一件事情。我會對別人的不

2、認真和嬉戲的工作態(tài)度感到憤怒。我是個嚴肅且不易放松的人。我努力把每一件事做的完美，以免自責和受到他人的批評。我很有自己的一套原則，而且會按這原則待人接物。每當我做錯事情，我很難原諒自己的過錯。我會努力改正自己的缺點。過強的責任感；“我不做誰做！”；“還是我做更好!”；執(zhí)著于糾正、組織、控制環(huán)境；焦點放在“錯”；擔子日益沉重。第一型警鐘 大家喜歡我的熱心和熱情的態(tài)度。我不會直接對別人表達不滿，但可能會向其他人抱怨。 施與比接受帶給我更大的滿足感。我喜歡照顧別人。別人有什么煩惱時，都愛來找我傾訴。我對別人的需要和感受都很敏感。我覺得自己被許多人依賴。自己為別人操心的程度往往超過別人為自己操心的程度

3、。第二型自測第二型特點對待同事處處表現關懷及支持 與大多數人相處的很好，投射正面積極及友善的形象遭遇人際沖突或被批評會產生不安的感覺有時矛盾來自一方面想取悅人，而另一方面又想追隨本身的意愿做事可以輕易洞悉別人的才干和潛能必須小心對人付出太多，集中照顧人家而忽略本身的需要有時對事情的反應太過激烈而失去平衡不能夠長時間獨自工作，喜歡與人同處只要與身邊的人合得來，工作情緒自然高漲第二型警鐘取悅人；表現過分友善；太關懷別人的處境；太過慷慨；過分阿諛奉承；填補內心的空虛；不能確定別人的好感是否真的；不懂得接受別人的贊譽。第三型自測 我根據我的能力行事，并獲得大家的認可。 我做事有始有終，目標明確，且充滿

4、行動力。 我是個出色的銷售人員，我能輕易地影響和說服別人。 我很容易地融入到不同的團體中。 我做事有計劃，且效率高。 別人十分羨慕我很容易達成目標，但實際上我做出了很 大的努力才能完成。第三型警鐘將個人價值維系于外在成就；以事業(yè)成就標榜個人；擁有地位的象征物（頭銜、文憑、房子、車等） 失敗=沒有價值第四型自測我感情豐富，創(chuàng)造力強。我感受到生活中的悲傷和不幸。我喜歡新奇刺激和與眾不同的事情。我有很多夢想，并喜歡以不同的方式來處理事情。我認為我是一個不完美的人。我容易感到被別人遺棄。我覺得別人往往無法理解我的感受。第四型警鐘利用幻想去加強感受；以內在感受作為自我認同的基礎；內在感受經常變轉；自我認

5、同經常轉變。第五型自測我不喜歡有侵略性或過度情緒化的人。我喜歡避開他人，一人獨處。當我專注于計劃時，所有的日?，嵤戮投甲兊貌恢匾恕Ｎ一ê芏鄷r間閱讀和吸取知識。我通常會三思而后行。我會整理思緒，令自己完美地表達意見。我不喜歡社交。我喜歡平靜沉著地觀察別人的行為。第五型警鐘情感抽離，缺乏人情味；感覺被人或事掩蓋時，實時退避入思維世界；從客觀與安全的立場評估環(huán)境；與實際情況脫節(jié)；集中思維上的評倫；累積的評倫成為五號的現實。第六型：作為朋友我很忠實，朋友都喜歡我。我不信任我不了解的人。我處事很警覺。我會考驗我的朋友和伴侶的忠誠度。我循規(guī)蹈矩，遵守社會規(guī)范。即使是一切順利，我會憂慮很多問題。我寧愿做輔

6、導者，也不選擇做領導者。第六型特點 對公司忠心耿耿，希望生產高素質的工作采取行動前必須對事情有透徹的了解，及預先設計了策略精于預測問題和提供解決方案與不喜歡策劃的人共事會有煩躁不安感覺喜歡事事都有大前提作為指引不喜歡工作環(huán)境中有含糊或未知的因素，事事要求清晰人事及權利構架必須清晰，規(guī)則更加要清楚擅于洞悉別人的動機第七型自測 我外向、樂觀、多才多藝，對很多事情都很精通。生命是一場極有趣的經歷，我追求刺激、冒險的體驗。我希望擁有美滿、衣食無憂的生活，并且充滿了無窮樂趣和開心、刺激。 我很喜歡與人分享自己的經歷，希望引起別人的興趣。我害怕失去自由，討厭受規(guī)則約束。我的社交范圍很廣。我的計劃很多，但通

7、常不能全部完成。第七型特點 對很多事情都感興趣，享受嶄新的經驗可以找到方法享受工作及享受同事之間的相處，討厭刻板工作傾向樂觀，經?？吹皆S多可能性 懂得輔導、推動別人，但討厭悲觀的人精于創(chuàng)造遠見及開始新的工作項目，而沒有興趣參與真正工作工作必須有創(chuàng)意，才能有出色的表現，工作方式并不傳統(tǒng)不喜歡有太多的督促及直接的指示第七型警鐘家花不及野花香，永遠不滿意現狀被將來可能發(fā)生的事情所吸引，不懂得欣賞目前不會生根，沒有深度第八型自測在別人心目中我堅強和自信一旦出現挑戰(zhàn)的目標，我的動力就會涌現我認為別人必須尊重我的決定別人有時會抱怨我不考慮他人的感受我喜歡去挫敗那些自負的人我覺得表達自己對事/人的不滿并不是

8、什么大不了的事情 我也承認自己有體貼、溫柔的內在素質，但總是覺得很難表現出來第八型特點 堅強及能干立場堅定，即使可能引起人際沖突，也不怕讓人知道自己真正的感受喜歡直截了當的溝通，討厭拐彎抹角說話兜轉的人經常會做領袖的角色欣賞有真正領導能力的人，愿意追隨相信直覺，也會憑直覺做出決定喜歡坐言起行，討厭只講不做或滿腹理論沒有實際行動的人對同事相當慷慨及保護性強當同事遭受不公平的待遇時，會仗義執(zhí)言有時對同事要求高自我肯定的態(tài)度令有些人覺得霸氣或有威嚇性不介意別人是否喜歡自己，然而必須受到尊重第八型警鐘追求自給自足，恐懼依賴，認為自己不需要任何人,獨立才是最好的與世界對抗，樣樣都是掙扎不喜歡受命于人，寧

9、愿冒險創(chuàng)業(yè)必須掌握環(huán)境，競爭,占上風第九型自測我會讓和我一起的朋友感到舒服和自然我考慮問題全面我很難作出決定，經常拖延我不喜歡命令別人我會為了適應我的伴侶，而做出讓步和改變人們認為我做事不果斷且太被動我相信時間總會過去，事情總能解決我沒想過與別人競爭，也不在乎名聲和地位第九型特點 在工作上尋找平衡及和諧，避免沖突有清楚程序，不能容忍環(huán)境中有太多的未知數適應能力強，但會抗拒突如其來的轉變對人對事的接受度頗高，在一般人心目中是個好的聆聽者遇到人際沖突的時候，會做和事佬有時太過投入在細節(jié)中，不能集中精神去處理重要的事項需要同事給予較多的響應和支持第九型警鐘沒有焦慮，滿足現狀，隨波逐流；害怕與人沖突,消極抵制須花長時間作決定,難于拒絕他人,不懂渲泄憤怒做事慢，怕事，易懶惰、追尋舒服是一個和平、友善、隨和、包容和忍耐的人注意力焦點比較1號 錯誤2號 他人的需要3號 目標4號 那些失去或缺失的部分5號 知識、奧秘6號 危險、最壞的情況7號 歡樂、未來8號 控制、不公平9號 和諧內在價值觀比較1號 做事守規(guī)矩，有原則，改正錯誤及達到標準2號 明白及滿足他人的需要，不斷付出，幫助他人3號 成功、名譽、地位、聲望、財富4號 內心的感受能被人了解5號 比