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1、第PAGE5頁共NUMPAGES5頁2022年開展公務員奉獻月的服務活動工作總結(jié)范文在_月份的公事員奉獻月活動中我鎮(zhèn)經(jīng)過議定崗亭交織練兵、重溫入黨誓詞等多種式樣,切當進步了大家辦事程度,優(yōu)化了經(jīng)濟成長軟環(huán)境,為構(gòu)筑一支干練、高效、一專多能的構(gòu)造干步隊伍,打下了堅固的根本。1、帶領(lǐng)珍視,周到構(gòu)造在這一活動展開以來,我們把它作為內(nèi)強本質(zhì)、外塑形象的有效載體來抓,力求做到活潑活潑,結(jié)壯有效。專門建立了以緊張帶領(lǐng)為組長的活動帶領(lǐng)小組,訂定奉獻月活動方案,加強了大家對活動緊張性的認識,確保了活動按籌劃、有程序地進行。2、辦法得力,確?;顒拥捻樌归_一是明了職責,簽訂責任書。奉獻月活動期間,自動踐諾ab角

2、責任制,履行大家辦事完好位活動,鎮(zhèn)黨委當局與每名構(gòu)造干部簽訂了公事員崗亭責任書,將責任細化、量化,并進行崗亭交織練兵,讓每一名公事員懂得本職崗亭,熟悉相干崗亭,到達一專多能,有力地變動了構(gòu)造干部的自動性和自動性。二是展開構(gòu)造干部爭創(chuàng)“八員”建立活動。為適應農(nóng)村工作的新局勢、新任務,建立了構(gòu)造干部包村的“扁平化無邊界”工作模式;要求構(gòu)造干部“一竿子插到底”,環(huán)繞保護鞏固、成長經(jīng)濟出主張、找信息,當好“八員”,即政策標準的宣揚員、變化風格的樹范員、“三級聯(lián)創(chuàng)”的督導員、科技教誨的帶領(lǐng)員、排難解紛的辦事員、雷同民意的信息員、矛盾膠葛的調(diào)整員、精神文明的推行員,博得了大眾的相信和贊成。三是將奉獻月活動

3、與“以講促學”和“雙學三創(chuàng)”活動相聯(lián)合。構(gòu)造廣大構(gòu)造干部當真進修“我與青島(膠南)共成長”相干文件,并進行集結(jié)“考講”,使大家進一步明了了展開公事員奉獻月活動的緊張意義,深入理解了愛崗敬業(yè),忘我奉獻的精神本色。經(jīng)過議定與“雙學三創(chuàng)”活動相聯(lián)合,指導全鎮(zhèn)廣大構(gòu)造干部當真進修許振超同志愛崗敬業(yè),干一行,愛一行,埋頭行,精一行,把握一流技巧,創(chuàng)設一流事跡的精神,要責怪體構(gòu)造干部在差別的崗亭上能夠做到“一懂二專三探討”?;顒拥恼归_,進一步進步了全鎮(zhèn)構(gòu)造干部的大家辦事程度。四是將奉獻月活動與黨員夏訓相聯(lián)合。聯(lián)合黨員夏訓活動,號召構(gòu)造干部發(fā)揚奉獻精神,堅定“兩個必須”,嚴以律己,當真踐諾國度公事員的職責。

4、構(gòu)造全部構(gòu)造干部觀光市黨史展覽館重溫入黨誓詞,進行黨性再教誨,連續(xù)加強為民、愛民、富民、安民意識,建立構(gòu)造干部的精良形象,建立人民公仆的精良形象,建立當局構(gòu)造的精良形象。3、獲得的一些結(jié)果一是構(gòu)造干部思維見解產(chǎn)生了明顯變化。展開活動進程中,在構(gòu)造干部中倡導“進步本質(zhì)、變化風格、心系百姓、忘我奉獻”的精神,經(jīng)過議定強化教誨和本身竭力,全部構(gòu)造干部牢靠建立了公仆意識,把大眾當作_,從思維上兌現(xiàn)了由大眾求我辦事到自動為大眾辦事的變化。二是干部的工作風格和工作方法有了明顯變化。展開活動以來,鎮(zhèn)構(gòu)造干部把大眾的事變當作本身的事變來辦,誠意實意為大眾辦實事,堅定杜絕了“門難進、臉難看、事難辦”現(xiàn)象,推出了

5、“三個一”,即:一杯熱水、一張笑臉、一句問候,讓前來辦事的大眾最終感覺到我們?yōu)樗麄冝k理題目的熱忱和誠意。發(fā)出了致全鎮(zhèn)村民的一封信,果然監(jiān)督德律風,接納大眾監(jiān)督,大眾如意率明顯進步。三是對形狀象明顯變化?;顒诱归_以來,當局本能機能的變化,審批事變和辦事程序的簡化,干部的一張張笑臉,為我鎮(zhèn)招商引資和其他工作創(chuàng)設了精良的行政辦事環(huán)境。訂定了首問責任制、辦事承諾制,對前來的客戶,能一天辦的事決不拖到第二天,能一次辦的事決不跑第二次。能一個人辦的事決不推到第二個人,遭到了外來人員的廣泛表揚,建立了我鎮(zhèn)精良的對形狀象。四是黨群、干群干系明顯變化?;顒诱归_以來,構(gòu)造干部帶感情深切農(nóng)戶家中,訪貧問苦,解疑釋惑

6、,使大眾承認了兄弟姐妹般的當局干部,干群干系明顯好轉(zhuǎn),大眾氣順了,干部的話也能夠聽進去了,有事也承諾找干部救助辦理了,大眾對當局的號召和決議計劃也自動響應了。五是全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會獲得周全成長。將公事員奉獻月活動的落腳點放到加快成長上,把廣大構(gòu)造干部在公事員奉獻月活動中奮起出的自動性、創(chuàng)設性指導到加快成長上,環(huán)繞成長出主張、想方法、造環(huán)境,連續(xù)拓展成長思路,充裕成長內(nèi)涵,進步成長質(zhì)量,鞭策了全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的連續(xù)急劇健康成長。到如今為止,全鎮(zhèn)結(jié)束海內(nèi)出產(chǎn)總值_億元,處所財務收益_萬元,農(nóng)民人均純收益_元,同比別離增加_%、_%、_%;兌現(xiàn)產(chǎn)業(yè)銷售收益_億元,利稅_億元,同比別離增加_%和_%。2022年

7、開展公務員奉獻月的服務活動工作總結(jié)范文(二)為使我校教育教學工作緊張有序、推進新課標下的教育教學改革,加強對青年教師的培養(yǎng),全面提高教學質(zhì)量,學校開展了分組全員參與的系列公開課活動。由于領(lǐng)導重視,廣大教師踴躍參與,授課教師精心準備,授課班級用心配合,活動進展順利,圓滿結(jié)束,效果良好,收獲頗多。一.活動概況這次活動教務處、教研室十分重視,統(tǒng)一部署,校領(lǐng)導們不僅僅提出了具體的指導意見,而且從繁忙瑣碎的行政事務中抽出時間親臨課堂,參加觀摩,并與有關(guān)教師交流聽課感受。增強了授課教師講好課的信心,激發(fā)了教師努力鉆研課堂教學的熱情。為了使這次活動獲得圓滿成功,我們高中文綜組做了許多課前的準備工作。每位教師

8、都按照教務處要求精心準備教案、學案,認真探討新的教學模式,努力踐行新課標下以素質(zhì)教育為核心,以學生為主體的教學目標。二.授課評價本組教師配制是老中輕相結(jié)合,年輕教師雖多是初涉教壇,但勤學好問、勇于實踐;中年教師大多是學校的骨干力量,他們努力鉆研教材,博采眾長,虛心請教,在高中文綜教學改革中起到了引領(lǐng)、示范和榜樣作用;老教師珍視學校為他們帶來的展示自己風采的寶貴機會,精心選題、思索思路、制定方案,令人欣慰的是,他們在課堂上都展示了不同的教學特色。整個過程別開生面,生動活潑,所有教師始終精神飽滿,聲音洪亮,充滿激情,教態(tài)大方,動作到位,自然得體,讓學生有一種親近感,收到了良好的教學效果。年輕人的朝氣和活力體現(xiàn)得淋漓盡致,教學程序緊湊,推進合理。不足的是年輕教師略顯緊張,不能按新課型要求全面放開學生,同時也沒有個性充分的調(diào)動起學生的參與,學案組織得并不是十分到位、語言表述詳略把握得不是太準確,教學流程顯得有些急促。主要缺點是大多數(shù)師生互動主要是一問一答式、自問自答式,沒有給學生留出思考的時間,教師總是說:“給同學們幾分鐘的時間去體會”,但實際上這幾分鐘“形同虛設”。因為教師仍然在不停地說,忽略學生的合作探究。三、總體印象總的說來,參與活動的教師們都有不少可圈可點之處,例如年輕的政治老師莊燕芹的

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