超齡員工聘用協(xié)議書

1、超齡員工聘用協(xié)議書甲方(用人單位）名稱姓名地址性別法定代表人身份證號碼聯(lián)系人現(xiàn)住址聯(lián)系電話聯(lián)系電話.依據(jù)中,自愿簽訂本勞務(wù)聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。第一條 聘用期限1、本協(xié)議從 年 月 日起至 年 月 日止.其次條 工作內(nèi)容1、甲方依據(jù)工作需要支配乙方在 崗位工作。2、乙方應(yīng)依據(jù)崗位職責(zé)的要求，按時、保質(zhì)地完成相應(yīng)的工作任務(wù)。作崗位，乙方應(yīng)聽從甲方的支配。第三條 工作時間和休假1、乙方遵守甲方作息時間支配.第四條 工作酬勞和福利待遇1、因乙方個人及家庭經(jīng)濟困難或其他特殊緣由提出應(yīng)聘甲方的工作崗位 , 1680 元（含全部法定規(guī)定應(yīng)支付的全部酬勞，,由乙方自行擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的稅費，雙方為勞務(wù)關(guān)

2、系。定酌情為乙方購買意外損害商業(yè)保險。3、聘用期間乙方發(fā)生因工損害事故時，乙方同意醫(yī)療費用自理，其他依據(jù)國家法律法規(guī)處理.如法律規(guī)定甲方需對乙方擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任的,甲方為乙方購買的商業(yè)保險賠付部份視為甲方對乙方的相應(yīng)賠償。3、聘用期間乙方患病或因工負(fù)傷以致其不宜或者不能連續(xù)在崗位上工作的,方終止聘用關(guān)系。4、聘用人員離崗休息后，全部補貼待遇取消。方依據(jù)工作狀況為乙方供應(yīng)必備的勞保用品和工具。第五條協(xié)議的解除1、經(jīng)雙方協(xié)商全都，可以解除本協(xié)議。、乙方有下列情形之一,方的行為對甲方造成損害,甲方可依法追究其法律責(zé)任。協(xié)議期滿；乙方在聘用期間患病或負(fù)傷,不能連續(xù)履行崗位工作職責(zé)的;乙方嚴(yán)峻違反甲方的規(guī)章制度的；乙方嚴(yán)峻失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；追究刑事或治安責(zé)任的。第六條其他事項1、乙方在本協(xié)議或者員工狀況登記表中填寫的姓名、身份證號碼、通信地信息或者供應(yīng)了虛假證明,視為本協(xié)議為無效協(xié)議,甲乙雙方自動解除超齡聘用關(guān)方擔(dān)當(dāng).馬上書面通知另一方，否則造成雙方聯(lián)系障礙的，由有過錯的一方負(fù)責(zé)。3.甲方（蓋章）：乙方（簽名按手印法定代表人/主要負(fù)責(zé)人:年月日年月日申請書公司：本人身份證號碼，現(xiàn)在項目，從事作。因如下緣由:本人已購買新農(nóng)保，不需要購買社會保險為了減輕本人經(jīng)濟負(fù)擔(dān)，特申請公司不要為本人辦理社會保險 ,放棄關(guān)于社會