2022年組工干部心得體會(huì)范文

1、第7頁(yè)共7頁(yè)2022年組工干部心得體會(huì)范文四年前，帶著對(duì)組工干部的神秘印象進(jìn)入了_工作隊(duì)伍，從那以后，我一直孜孜不倦在追尋著前人的足跡，在探求如何當(dāng)好一個(gè)稱職的組工干部，如何成為一名優(yōu)秀的組工干部的道路上不斷努力前行。四年多來(lái)，我從一位位老組工身上漸漸明白了其中的深?yuàn)W。一、組工干部需要具備的特質(zhì)一是具備服務(wù)“上”“下”的特質(zhì)。對(duì)于組工干部來(lái)說(shuō)，必須不斷學(xué)習(xí)和掌握駕馭全局的本領(lǐng)，能夠站在全局的高度，積極主動(dòng)地為部領(lǐng)導(dǎo)的工作決策出謀劃策，想方設(shè)法抓好工作目標(biāo)的落實(shí)。同時(shí)，要堅(jiān)持“從群眾中來(lái)，到群眾中去”思想理念和工作方針，注重調(diào)查研究，傾聽(tīng)干部呼聲，體會(huì)群眾疾苦，把對(duì)“上”與對(duì)“下”有機(jī)結(jié)合起來(lái)，

2、多為基層辦實(shí)事，辦好事，謀利益，實(shí)現(xiàn)服務(wù)“上”“下”的統(tǒng)一。二是具備精通“內(nèi)”“外”的特質(zhì)。在_部工作期間，幾個(gè)老科長(zhǎng)就指導(dǎo)我：“_工作必須內(nèi)外兼修，而且要精修，一要精通科室業(yè)務(wù)，二要熟悉全縣情況，三要善于協(xié)調(diào)”。組工干部需要經(jīng)常開(kāi)展干部考察、黨建考核、遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)定網(wǎng)期檢查等各項(xiàng)大的工作，需要_部各科室之間的互幫互助和搭臺(tái)補(bǔ)臺(tái)，也為組工干部單獨(dú)執(zhí)行任務(wù)創(chuàng)造了很多機(jī)會(huì)，這就要求組工干部必須具有獨(dú)當(dāng)一面的能力，做到開(kāi)展工作有根有據(jù)，有章有法，做事不盲從。在工作中，必須學(xué)會(huì)運(yùn)用協(xié)調(diào)藝術(shù)，不斷把_部門(mén)內(nèi)部關(guān)系以及縱向、橫向關(guān)系摸清理順，以組工干部的協(xié)調(diào)力彰顯執(zhí)行力、推進(jìn)_部門(mén)的和諧與高效。三是具備“

3、張”“馳”有度特質(zhì)。即將進(jìn)入組工隊(duì)伍的前夕，一位老組工告訴我：“_工作是個(gè)苦差事，你必須想清楚再?zèng)Q定是否進(jìn)來(lái)?！碑?dāng)時(shí)，他的話語(yǔ)中明顯帶著提醒和告誡的口氣，但我從側(cè)面也了解到，組工隊(duì)伍是一個(gè)相當(dāng)團(tuán)結(jié)、富有戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍，我很期待感受這樣的氛圍。進(jìn)入組工隊(duì)伍之后，配偶評(píng)價(jià)是愛(ài)上了一個(gè)“不回家的人”。在_部工作，平時(shí)經(jīng)常加班加點(diǎn)，節(jié)假日也休息不好，已成為組工干部的共識(shí)。尤其是在高要求、多任務(wù)的情況下，更感到一股無(wú)形的壓力。作為組工干部，面對(duì)緊張的工作，必須學(xué)會(huì)能張能馳、張馳結(jié)合的本領(lǐng)。掌握能張能馳的要領(lǐng)在于把握一個(gè)“度”字。具體來(lái)說(shuō)，在工作中超前思考、未雨綢繆，做到不出差錯(cuò)少返工、變被動(dòng)應(yīng)付為主動(dòng)出擊

4、，做到“張”而不亂，同時(shí)學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)，擠時(shí)間進(jìn)行適量的健康運(yùn)動(dòng)，消除緊張心理狀態(tài)，做到“馳”而有度，這樣干起工作來(lái)才會(huì)精神抖擻、事半功倍。二、向老組工學(xué)習(xí)，樹(shù)立新時(shí)期優(yōu)秀組工干部的新形象_在黨的_報(bào)告中指出，全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、作表率。_部門(mén)是黨的工作的重要職能部門(mén)，組工干部是“管黨員的黨員，管干部的干部，管人才的人才”，自覺(jué)講黨性、重品行、作表率，是組工干部?jī)?nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象的根本要求。作為新時(shí)期組工干部，我就如何學(xué)習(xí)老組工精神，樹(shù)立新形象談?wù)勛约旱目捶?。一是學(xué)習(xí)老組工，做到政治堅(jiān)定。作為組工干部，要樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，有堅(jiān)定的理想信念，始終忠誠(chéng)于黨的事業(yè)

5、，堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民，始終保持政治方向明確、政治觀點(diǎn)鮮明、政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治紀(jì)律嚴(yán)明，具有較強(qiáng)的政治敏銳性和政治鑒別力，時(shí)刻保持政治上的清醒和理論上的成熟。二是學(xué)習(xí)老組工，做到公道正派。公道正派是一個(gè)人素質(zhì)的綜合體現(xiàn)，是做人的道德理念，是黨性的要求，更是組工干部立身之本、為人之道、處事之基，是_工作的生命線。作為一名組工干部，要堅(jiān)持原則，實(shí)事求是，光明正大，心底坦蕩。要克服惰性，把學(xué)習(xí)放在突出的位置，通過(guò)學(xué)習(xí)把公道正派銘刻在心，著力加強(qiáng)人生觀、世界觀、價(jià)值觀的改造，把黨性修養(yǎng)與人格錘煉結(jié)合起來(lái)，努力加強(qiáng)個(gè)人理論修養(yǎng)和思想道德修養(yǎng)。三是學(xué)習(xí)老組工，做到業(yè)務(wù)精通。業(yè)務(wù)精通是公道正派的重要保證，

6、作為一名組工干部，要在掌握_工作基本知識(shí)和一些相關(guān)知識(shí)的前提下，具備純熟精深的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。要認(rèn)真學(xué)_的建設(shè)和_工作的政策業(yè)務(wù)知識(shí)，更要加強(qiáng)對(duì)本科室業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，要把學(xué)習(xí)的重點(diǎn)放在熟記干部任用條例等政策法規(guī)、全縣干_伍基本情況以及干部特點(diǎn)和專(zhuān)長(zhǎng)上，努力成為干部工作的“政策通”和“活字典”，不斷探索和了解選人用人的規(guī)律性，爭(zhēng)做_工作的行家里手。四是學(xué)習(xí)老組工，做到工作出色。工作中堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，出實(shí)招，做實(shí)事，腳踏實(shí)地、勇于實(shí)踐。要不滿足現(xiàn)狀，以高度的事業(yè)心和責(zé)任感，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，高效率、高質(zhì)量地完成_交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。在新形勢(shì)、新任務(wù)的要求下，我認(rèn)為，要成為一名優(yōu)秀的組工干部，還應(yīng)從以

7、下兩個(gè)方面進(jìn)一步努力和提高。首先，要不斷提高“三種能力”。一是提高文字表達(dá)能力。組工崗位歷來(lái)是“出材料、出思路”的地方，作為組工干部人人都應(yīng)力爭(zhēng)成為“筆桿子”。在平時(shí)的工作和生活中應(yīng)堅(jiān)持學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)各種新的知識(shí)，注意研究新形勢(shì)下的_工作，研究實(shí)際問(wèn)題，不斷提高政策理論和知識(shí)水平，提高分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。在實(shí)際工作中，要有持之以恒的精神，堅(jiān)持多學(xué)多看，多想多思，多寫(xiě)多練，在實(shí)踐中不斷增強(qiáng)文字表達(dá)能力，提高工作水平。二是提高思維能力。組工干部長(zhǎng)期在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，基本職責(zé)是搞好服務(wù)、當(dāng)好參謀，這就要求組工干部必須有思想、有觀點(diǎn)、有方法、有獨(dú)到的見(jiàn)解，尤其要善于抓大事，謀全局，真

8、正當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“高參”和“得力助手”。在工作實(shí)踐中應(yīng)養(yǎng)成“遇到一個(gè)問(wèn)題擬定三種方案而擇優(yōu)”的良好習(xí)慣，在學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)和同事先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)的過(guò)程中不斷啟發(fā)自己的思維，在分析總結(jié)自身工作得失的過(guò)程中積極磨煉自己的思維，逐步充實(shí)自己的“信息庫(kù)、資料庫(kù)”，豐富自己的“智囊?guī)臁?。三是提高綜合辦事能力。作為組工干部，無(wú)論是辦文、辦會(huì)，還是辦事，都應(yīng)始終堅(jiān)持高效率，快節(jié)奏，雷厲風(fēng)行，立竿見(jiàn)影。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)今日事今日結(jié)，不推諉扯皮，不拖拉散慢，不拖泥帶水，努力做到會(huì)辦、能辦、辦得好、辦得快、辦得干凈利索、辦得領(lǐng)導(dǎo)放心。其次，要努力發(fā)揚(yáng)“四種精神”。2022年組工干部心得體會(huì)范文（二）警惕“四大危險(xiǎn)”努力提升基層黨

9、員干部的執(zhí)行力“精神懈怠危險(xiǎn)，能力不足危險(xiǎn)，脫離群眾危險(xiǎn)，消極_危險(xiǎn)更加尖銳地?cái)[在全黨面前?！闭渣h的_報(bào)告“四大危險(xiǎn)”是_在黨的_報(bào)告中提及的，這是繼去年“_”講話之后再次向全黨發(fā)出的警鐘，并且首次寫(xiě)入黨代會(huì)報(bào)告。這表明，“四大危險(xiǎn)”的發(fā)生面之廣、影響之深、危害之大前所未有，必須引起全黨的高度重視，特別是引起廣大基層黨員干部的重視?；鶎狱h員干部位于黨基層_架構(gòu)中的末端，最貼近群眾，知民眾之所需，懂民眾之所愿，想民眾之所求，懷揣著人民群眾對(duì)黨和政府的殷切希望，承擔(dān)著貫徹執(zhí)行上級(jí)黨委、政府政策方針的重大責(zé)任，其執(zhí)行能力關(guān)系到黨同人民群眾血肉聯(lián)系的緊密程度，在我國(guó)的政治舞臺(tái)上扮演者及其重要的作用，

10、然而，“四大危險(xiǎn)”卻普遍存在于基層黨員干部中，并不斷的影響著政策執(zhí)行力，其主要表現(xiàn)為：一、精神懈怠的危險(xiǎn)。在基層，這種危險(xiǎn)主要表現(xiàn)為工作缺少主動(dòng)性；工作拖拉、推諉、_或少作為；缺乏進(jìn)取精神；創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)；事不關(guān)己高高掛起的心態(tài)盛行等。這些極大制約了基層黨員干部執(zhí)行力的發(fā)揮，也對(duì)日常工作的開(kāi)展帶來(lái)一定的困難，政令無(wú)法暢通，執(zhí)行不到位，惠民政策無(wú)法落實(shí)，惠民成果也無(wú)法與民共享。同時(shí)，基層作為黨的“服務(wù)窗口”，其執(zhí)行力關(guān)系到全黨在人民群眾中的地位，但現(xiàn)由于安于現(xiàn)狀，對(duì)工作麻木等因素，使得黨員干部的服務(wù)意識(shí)逐漸淡薄，黨的形象在一定程度上受到損害，造成群眾對(duì)黨的認(rèn)識(shí)偏于片面性。二、能力不足的危險(xiǎn)。近幾年

11、，黨情、世情、國(guó)情正發(fā)生著深刻的變化，而基層黨員干部由于墨守成規(guī)、與時(shí)俱進(jìn)能力有限；處理問(wèn)題的方法過(guò)于傳統(tǒng)；對(duì)與人民群眾關(guān)系的認(rèn)識(shí)存在片面性等因素，致使其在貫徹執(zhí)行上級(jí)精神、指示、命令時(shí)出現(xiàn)方法失當(dāng)、群眾不支持、效果不明顯等問(wèn)題，極大削弱了干部的執(zhí)行力，降低了政策實(shí)施的效果，違背了政策制定的初衷，不僅違背了以人為本的理念，也對(duì)改革開(kāi)放成果的共享造成重大影響。三、脫離群眾的危險(xiǎn)。這個(gè)危險(xiǎn)是最根本、最嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。按理而言，基層黨員干部理應(yīng)緊密聯(lián)系群眾，但因項(xiàng)目征地、征地補(bǔ)償、計(jì)生殯改等政策執(zhí)行方法不當(dāng)?shù)膯?wèn)題使得在基層呈現(xiàn)出變相的“三變”，即，一是執(zhí)政理念的轉(zhuǎn)變：從為人民服務(wù)向?yàn)檎?jī)服務(wù)轉(zhuǎn)變；二是利

12、益主體的轉(zhuǎn)變：從為民謀利向?yàn)楣僦\利轉(zhuǎn)變；三是行權(quán)目的的轉(zhuǎn)變：從為人民謀福祉向_的轉(zhuǎn)變。這“三變”背離了黨的宗旨，扭曲了黨同人民群眾的關(guān)系，使得群眾離我們漸行漸遠(yuǎn)，最后將有可能動(dòng)搖我黨的執(zhí)政地位。四、消極_的危險(xiǎn)。“_，建設(shè)廉潔政治，是黨一貫堅(jiān)持的鮮明政治立場(chǎng)?！盻報(bào)告再次重申了我們黨對(duì)_的鮮明立場(chǎng)和堅(jiān)定決心，并向全黨發(fā)出警示：“這個(gè)問(wèn)題解決不好就會(huì)對(duì)黨造成致命傷害，甚至_?！毕麡O_會(huì)_的光輝形象，牽一發(fā)而動(dòng)全身啊，部分干部_會(huì)逐漸削弱群眾對(duì)黨的信心，對(duì)黨的奉獻(xiàn)置之不理，甚至?xí)穸ㄎ覀凕h的先進(jìn)性。這些危險(xiǎn)的存在固然有許多政治體制的原因，但更多的是要從自身找原因，找問(wèn)題，并加以改之。目前，就如何逐

13、漸消除“四大危險(xiǎn)”，提升基層黨員干部的政策執(zhí)行力，恢復(fù)人民群眾對(duì)黨執(zhí)政的信心顯得尤為重要。主要從以下四個(gè)方面入手：一、堅(jiān)定理想信念教育，強(qiáng)化危機(jī)意識(shí)就如楊善洲同志所說(shuō)?！袄硐胄拍钍歉颻者的精神支柱，有了這個(gè)精神支柱，就會(huì)產(chǎn)生勇敢和毅力，就能克服一切艱難險(xiǎn)阻，就能經(jīng)得起生死的考驗(yàn)。”為了堅(jiān)定_信仰，堅(jiān)定不移地走中國(guó)_道路，不走改旗換幟的邪路，必須從思想上從嚴(yán)治黨，繼續(xù)深化學(xué)習(xí)中國(guó)_，_時(shí)事，認(rèn)真學(xué)_的_精神，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，鞏固理想信念，宣揚(yáng)_制度的優(yōu)越性，進(jìn)而增加黨員干部執(zhí)政的信心，提高為黨的事業(yè)不懈奮斗的自覺(jué)性、堅(jiān)定性。同時(shí)，要警惕糖衣炮彈的威脅，強(qiáng)化危機(jī)意識(shí)，居安思危，堅(jiān)持艱苦奮斗，勤儉節(jié)約

14、，勇于進(jìn)取，并逐漸完善一崗定責(zé)制，確保責(zé)任追究到崗、到位、到人，進(jìn)一步增強(qiáng)黨的意識(shí)、政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。二、加強(qiáng)新知識(shí)學(xué)習(xí)，提高與時(shí)俱進(jìn)能力_代表、_市委黨委、_部部長(zhǎng)_認(rèn)為，加強(qiáng)學(xué)習(xí)是化解“能力不足危險(xiǎn)”的有效途徑。學(xué)習(xí)不僅包括政治理論學(xué)習(xí)，更重要的是思維觀念的更新改善和能力的培養(yǎng)提升?；鶎狱h員干部的知識(shí)理念需強(qiáng)化、文化素質(zhì)需提高、工作方式需更新，服務(wù)意識(shí)需加強(qiáng)，這些都需要通過(guò)向?qū)W習(xí)政治理論知識(shí)、科教文衛(wèi)知識(shí)、繼續(xù)教育等縱向方面來(lái)增強(qiáng)自身的內(nèi)在價(jià)值、品質(zhì)修養(yǎng)；也需要通過(guò)相互交流工作經(jīng)驗(yàn)，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)，學(xué)習(xí)先進(jìn)工作方法等橫向方面來(lái)增強(qiáng)自身的行政本領(lǐng)，這樣才能在瞬息萬(wàn)變的社會(huì)中，逐步做到“三個(gè)同步”，即：思想觀念與時(shí)代變化相同步；知識(shí)更新與社會(huì)發(fā)展相同步；工作方式與社會(huì)創(chuàng)新相同步，從而能逐漸培養(yǎng)敏銳的洞察力，提高透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)的本領(lǐng)，并逐漸改變?cè)械目赡芙┗膫€(gè)人思維模式，提升創(chuàng)新發(fā)展的能力。三、牢固宗旨意識(shí)，創(chuàng)新工作方法_報(bào)告中強(qiáng)調(diào)?！叭魏螘r(shí)候都要把人民利益放在第一位，始終與人民心連心，同呼吸，共命運(yùn)?！本o密聯(lián)系群眾才能做好群眾工作，才能更好地貫徹執(zhí)行上級(jí)指示，才能將惠民成果與民共享，這就要求基層黨員干