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文檔簡介

1、 學習性工作任務或項目.目標:掌握某音平臺上服裝類短視頻的策劃與運營方法;掌握抖音平臺上服裝類直播策劃與運營的方法;掌握某音平臺上服裝類“短視頻+直播”的整合運營策略;掌握某寶平臺上食品類短視頻的策劃與運營方法;掌握某寶平臺上食品類直播策劃與運營的方法;掌握某寶平臺上食品類“短視頻+直播”的整合運營策略。.具體任務:分析“短視頻+直播”運營案例。.活動設計:案例展示-學生實操-講評載體或活動開展分析“短視頻+直播”運營實訓活動學習方法建議講授法學習重點與難點重點:短視頻的策劃與運營、直播的策劃與運營、短視蝴直播”的整合運營難點:“短視頻+直播”的整合運營組織實施建議理實一體項目化教學學習場地與

2、設施建議投影儀、提供寬帶網(wǎng)絡學習單元設計擬實現(xiàn)的能力目標必須掌握的知識內(nèi)容學時抖音“短視頻+直播”運營:以服裝類賬號為例掌握某音平臺上服裝類短視頻策劃與運營方法、直播策劃與運營的方法,以及“短視頻+直播整合運營策略某音短視頻的策劃與運營;抖音直播的策劃與運營;抖音“短視頻+直播”的整合運營2淘寶“短視頻+直播”運營:以食品類賬號為例掌握某寶平臺上食品類直播策劃與運營方法、“短視頻+直播”整合運營策略某寶短視頻的策劃與運營;某寶直播的策劃與運營;淘寶“短視頻+直播”的整合運營2本學習單元學時小計4六、教學實施1教學方法建議本課程教學的關(guān)鍵是知識擴展和業(yè)務仿真。教學不以學生掌握“應知”內(nèi)容為目標,

3、而以在應知基礎(chǔ)上達到“應會”為目標。在教學過程中,應立足于加強學生實際應用能力和職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),通過項目教學、以工作任務引領(lǐng)提高學生學習興趣,激發(fā)學生的成就動機。本課程立足于實際能力培養(yǎng),應用現(xiàn)實的短視頻與直播平臺開展教學,并鼓勵學生進行短視頻創(chuàng)作與直播。課程以學生為中心,工作過程為線索,工作任務為載體,組織課程內(nèi)容和課程教學,以輸出短視頻作品與直播變現(xiàn)的形式導出,以激發(fā)學習興趣,明確學習方向,便于教學中的啟發(fā)與引導。讓學生在完成各項目具體工作任務的過程中來構(gòu)建相關(guān)理論知識和各項職業(yè)技能,發(fā)展職業(yè)能力。2教學考核評價建議本課程為考試課,期末考核方式為閉卷考試+技能實訓。在教學考核評價方面,建議

4、圍繞知識目標、能力目標和素質(zhì)目標的實現(xiàn)程度,著力構(gòu)建多元化考核評價體系。評價要素主要包括平時表現(xiàn)與素養(yǎng)、作業(yè)完成情況、技能水平及期末考試成績,盡量全面、客觀地評價學生的成長與發(fā)展水平??傇u成績主要由兩部分組成:總評成績=平時成績(50%)+末考成績(50%)其中,各項評價指標的構(gòu)成及比例如下表所示。多元化考核知識目標能力目標素質(zhì)目標平時成績課后作業(yè)20%技能實訓成績70%表現(xiàn)與素養(yǎng)10%末考成績知識點考核50%技能實訓考核35%拓展能力15%總評成績:平時成績X50%+末考成績X50%七、數(shù)字化教學資源的開發(fā)與利用(1)積極開發(fā)和利用網(wǎng)絡課程資源,不斷增加教學資源的品種,不斷提高教學資源的針對

5、性。(2)利用現(xiàn)代信息技術(shù)開發(fā)多媒體課件,通過搭建起多維、動態(tài)、自主訓練平臺,使學生的主動性、積極性和創(chuàng)造性得以充分調(diào)動,實現(xiàn)“教學做合一”,讓學生在真實情境中學習、體驗和鍛煉。(3)通過整合各種資源,為學生創(chuàng)造實訓實踐、接觸實際工作的良好資源環(huán)境,全方位推動理論聯(lián)系實際,切實促進產(chǎn)學結(jié)合,全面提高學生的綜合素質(zhì)和實際應對能力,并能在各方面迅速適應社會需求。軟硬件條件本課程在課堂教學中十分注意運用現(xiàn)代的教學理念與教學方法,當然,這些理念和方法的運用離不開現(xiàn)代教學技術(shù)手段的支持。這些現(xiàn)代教學技術(shù)手段的運用不僅促進了教學活動的開展,激發(fā)了學生的學習興趣,同時也提高了教學效果。(1)多媒體手段運用多媒體技術(shù)集聲、像、字、畫動態(tài)顯示于一體,圖文并茂,形象生動,能夠達到抽象概念具體化,微觀概念宏觀化的良好效果。本課程通過多媒體課件和慕課視頻的展示,讓學生更加容易理解接受,能夠提高教學效果。教學隊伍建設建議在教學隊伍建設方面,建議教師在短視頻創(chuàng)作與運營、直播電商運營與營銷等方面多進行實踐鍛煉,以便掌握短視頻與直播電商運營的精髓并傳授給學生。加強專業(yè)教師的業(yè)務素質(zhì),提供有利條件組織教師參加專業(yè)培訓和外出學習,聘請行業(yè)企業(yè)專家定期進行交流、講座,緊跟時代發(fā)展的步伐,提高教學隊伍的教學能力。十、其他說明根據(jù)本課程標準,任課教師可以根據(jù)需要編制學期教學進度計劃,還可參考各學期的實際教學時間長短合理

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