商務(wù)禮儀三個基本理念周思敏_第1頁
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商務(wù)禮儀三個基本理念周思敏_第3頁
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文檔簡介

1、商務(wù)禮儀是人在商務(wù)交往中的藝術(shù) ,比方索取名片:索取名片一是要能取過來,二是要給對方留下一個好的印象索取名片有四種常規(guī)方法1、交易法。先欲取之,必先予之2、激將法。3、謙恭法。以后如何向你請教,謙恭要講究對象,比方面對一位小姐4、公平法。以后如何跟你聯(lián)系,通信工具的使用藝術(shù):商務(wù)交往是講究規(guī)章的,即所謂的沒有法規(guī)不成方圓,比方移動 的使用,在商業(yè)交往中講究:不響、不聽,不出去接聽。與人交往時應(yīng)酬之后要把手機關(guān)掉,以免讓人感到你是三心二意,在與人交往中你在那狂打、框響。我們要與民工打 區(qū)分開來。商務(wù)禮儀使用的目的有三:第一、提升個人的素養(yǎng),比爾 蓋茨講“企業(yè)競爭,是員工素養(yǎng)的競爭 ”.進(jìn)而到企業(yè)

2、,就是企業(yè)形象的競爭,教養(yǎng)表達(dá)細(xì)節(jié),細(xì)節(jié)呈現(xiàn)素養(yǎng)。其次、便利我們的個人交往應(yīng)酬。我們在商業(yè)交往中會遇到不同的人,對不同的人如何進(jìn)展交往這是要講究藝術(shù)的,比方夸獎人也要講究藝術(shù),不然的話即使是夸人也會讓人感到不舒適。第三、有助于維護(hù)企業(yè)形象。在商務(wù)交往中個人代表整體,個人形象代表企業(yè)形象,個人的所作所為,就是本企業(yè)的典型活體廣告。一舉一動、一言一行,此時無聲勝有聲。商務(wù)交往涉及的面很多,但基原來講是人與人的交往,所以我們把商務(wù)禮儀界定為商務(wù)人員交往的藝術(shù)。人們對禮儀有不同的解釋。有人說是一種道德修養(yǎng)。有人說是一種禮儀是一種形式美,有人講禮儀是一種風(fēng)俗習(xí)慣。禮出于俗,俗化為禮。商務(wù)禮儀的操作性,即

3、應(yīng)當(dāng)怎么做,不應(yīng)當(dāng)怎么做。講一個座次的例子:商務(wù)禮儀中的座次。我們都知道來了客人要讓座,但不知道哪是上座,一般狀況下可能無所謂,但在外事活動和商務(wù)談判中就必需要講究了。另外與對方說話也要講究,一般狀況下不能說你知道嗎?我知道,我告知你,如何委婉地告知別人酒的價錢,讓仆人快活而不為難所以交往中必需講究藝術(shù)。亞里士多德,一個人假設(shè)不和別人交往要么是神,要么是獸,言外之意不是人。下面我們爭辯一個問題,商務(wù)人員的工作力量包括哪些方面商務(wù)人員的工作力量包括:業(yè)務(wù)力量只是根本力量,沒有業(yè)務(wù)力量是做不好工作的,但是只有業(yè)務(wù)力量也不肯定做好工作。從公共關(guān)系領(lǐng)域和傳播領(lǐng)域里來講,還要具有交際力量。交際力量被稱之

4、為可持續(xù)進(jìn)展力量。交際力量不是搞一些庸俗關(guān)系,而是處理、標(biāo)準(zhǔn)、治理好人際關(guān)系。業(yè)務(wù)力量和交際力量被稱為現(xiàn)代人必需具備的 “雙力量”。上個世紀(jì),治理界有一個學(xué)派叫 “”也稱為“行為治理學(xué)派 ”。他與泰勒學(xué)派不同,泰勒只強調(diào)物而不重視人。梅奧學(xué)派強調(diào)治理三要素。一是企業(yè)要進(jìn)展要獲得必要的資金、原料和技術(shù)。二是形成規(guī)模效益。三是組織生產(chǎn),他也尤為重視這一點,即重視企業(yè)內(nèi)部和外部的關(guān)系。企業(yè)治理者必需要留意與企業(yè)內(nèi)部和外部搞好關(guān)系,這樣企業(yè)才能持續(xù)進(jìn)展。以下講商務(wù)禮儀的三個根本理念商務(wù)禮儀的根本理念:商務(wù)禮儀與公共關(guān)系之一 敬重為本。贈送禮品。你先要知道對方寵愛什么、不寵愛什么,寵愛什么不簡潔把握,但

5、不寵愛什么比較簡潔把握,這一點主要是要依據(jù)對方的身份、地位、以及文化修養(yǎng)來定。在商務(wù)交往中我們還要講究二個側(cè)面。一是自尊。自尊是通過言談舉止、待人接物、穿著裝扮來表達(dá)的,你自己不自尊自愛,別人是不會看得起你的。 比方說一個最根本的, 女士在商務(wù)交往中的首飾佩戴, 原則是“符合身份,以少為佳 ”不能比顧客戴的多,不能喧賓奪主。比方我問一個問題,在商務(wù)交往中有哪些首飾是不能戴的。一種是呈現(xiàn)財力的珠寶首飾不戴,上班族要呈現(xiàn)的是愛崗敬業(yè);二是呈現(xiàn)性別魅力的首飾不能帶。胸針不能戴,腳璉不能戴。這在禮儀的層面叫做有所不為。禮儀是一種形式美,形式美固然需要一種呈現(xiàn),那么我們戴二件或二種以上的首飾,比較專業(yè)的

6、戴法是怎樣的?專業(yè)戴法是“同質(zhì)同色”。不能形成遠(yuǎn)看向圣誕樹,近看向雜貨鋪。再舉一例,女士穿職業(yè)裙裝需留意什么, 需留意五不準(zhǔn):一、黑色皮群,在正是場合確定不能穿,這是國際慣例,給人們的感覺是不正經(jīng);二、 正式的高級的場合不能光腿,為什么?不好看,腳上再有一點毛??;三、不能消滅殘破。遠(yuǎn)看頭,近看腳,不遠(yuǎn)不近看中腰。四、鞋襪不配套,穿套裙不能穿便鞋,與襪子更要配套,穿涼鞋不穿襪子,穿正裝時可以穿前不露腳趾后不露腳跟的涼鞋。五、三節(jié)腿。一般要求,女人看頭,男人看腰,頭指的是發(fā)型,發(fā)色。頭發(fā)不能過長,不能任憑披散開來,頭發(fā)長可以盤起來,束起來,不要染色。腰的是指,腰上在正式場合時不能掛東西。商務(wù)交往中

7、,自尊很重要,敬重別人更重要。有三點主要事項一、對交往對象要進(jìn)展準(zhǔn)確定位,就是你要知道他是何方神圣。然后才能打算怎樣對待他。國際交往中禮品包裝的價值,不得低于禮品的 1/3,承受外國人的禮物時,要當(dāng)面把包裝翻開, 而且要打量一會, 并要贊揚一下。 和外國人一起就餐, 有三不準(zhǔn),一不能當(dāng)眾修飾自己;二不能為對方勸酒夾菜,不能強迫別人吃;三是進(jìn)餐不能發(fā)出聲音。這是敬重別人,另外要講法規(guī),比方承受名片,承受名片時如何做才是敬重別人,專業(yè)要求是有來有往,來而不往非禮也。要是沒有也要比較委婉地答復(fù),可以告知對方,沒帶或用完了。商務(wù)交往中有時是需要一種“善意的哄騙”。商務(wù)交往與公共關(guān)系之二 擅長表達(dá)。商務(wù)

8、禮儀是一種形式美, 交換的內(nèi)容與形式是相輔相成的, 形式表達(dá)肯定的內(nèi)容,內(nèi)容借助于形式來表現(xiàn)。 對人家好,不擅長表達(dá)或表達(dá)不好都不行, 表達(dá)要留意環(huán)境、氣氛、歷史文化等因素。雙排座轎車那個座位是上座。標(biāo)準(zhǔn)答案上座不止一個,專業(yè)說法是客人坐在哪, 哪里就是上座。吃飯、乘車都是這樣。社交場合不同上座位置不同,仆人親自開車時附駕駛位子是上座;二人同時座車,關(guān)系親熱的坐在前面;專職司機或出租車時,附駕駛的位置的后面座位是上座,這時付駕駛位置是隨員座,要人座 vip,安保座,司機后面的座。治理三段論法:一是把你想到的寫下來。二是依據(jù)你寫下來的去做;三是把做過的事情登記來。你對人家好要讓人家知道,這是商務(wù)

9、交往中的一個要求,下面和同志們爭辯一下 男士西裝的問題,穿西裝怎樣表達(dá)身份,從商務(wù)禮儀講是一個高端的問題。穿西裝專 業(yè)的問題,從專業(yè)上講 “三個三”:即三個要點,三色原則,含義是全身的的顏色限制在三種顏色之內(nèi),三種顏色指的是三大色系;三肯定律,是講身上三個部位:鞋子、 腰帶和公文包。這三個地方要是一個顏色,一般以黑色為主;三大禁忌,穿西裝不要 出洋相,第一個禁忌是商標(biāo)必需要拆掉,其次個禁忌襪子的問題,襪子顏色、質(zhì)地, 正式場合不穿尼龍絲襪,不穿白色的襪子,襪子的顏色要以與鞋子的顏色全都或其他 深色的襪子為佳,第三個禁忌領(lǐng)帶打法消滅問題,主要是質(zhì)地和顏色的要求。穿非職業(yè)裝和短袖裝不打領(lǐng)帶,穿夾克

10、不打領(lǐng)帶。領(lǐng)帶的時尚打法:一是有個窩,這叫 “男”。其次種打法打領(lǐng)帶不用領(lǐng)帶夾,用領(lǐng)帶夾的一是 vlp 或者是穿職業(yè)裝,由于在他們的領(lǐng)帶加上有職業(yè)標(biāo)識,一看就知道他是哪方神圣,男人不打領(lǐng)帶夾,風(fēng)一吹是很酷的。第三種打法是領(lǐng)帶的長度,領(lǐng)帶的箭頭以在皮帶扣的上沿為宜。商務(wù)禮儀與公共關(guān)系之三 形式標(biāo)準(zhǔn)。第一、講不講法規(guī),是企業(yè)員工素養(yǎng)的表達(dá);其次、是企業(yè)治理是否完善的標(biāo)志;有了法規(guī)不講法規(guī),說明企業(yè)沒有法規(guī),比方作為一個企業(yè),在辦公時間不能大聲講話,不能穿帶有鐵掌的皮鞋,打 也不能旁假設(shè)無人。講形式標(biāo)準(zhǔn)就是要提高員工素養(yǎng)和提升企業(yè)形象。商務(wù)場合通 時誰先掛斷 ?地位高者先掛??蛻粝葤臁I霞墮C關(guān)先掛。

11、同等的主叫者先掛。職場著裝六不準(zhǔn),第一過分雜亂,制服不是制服,便裝不象便裝,非得穿出點毛病來。其次過清楚媚三色要求,第三不能過分暴露,女同志不能超低空,影響辦公秩序;第四過分透視,里面穿的東西別人一目了然,這不是時尚,是沒有修養(yǎng);第五過分短??;第六過分緊身,女同志較多,公司在交往中尤其不允許。講不講法規(guī)就是企業(yè)的形象問題。在商務(wù)交往種,對人的稱呼有四個不能用的稱呼,第一個不能用的是無稱呼,比 如在大街上問路,上去就 “哎”;其次個不能用就是替代性稱呼,不叫人叫號,第三個不能用的稱呼不適當(dāng)?shù)牡胤叫苑Q呼,在某一范圍內(nèi)用地方形稱呼是可以的,但是在跨 地區(qū)、跨國家不能濫用;第四種不能用的稱呼是稱兄道弟

12、,哥們,張姐。到了一個企 業(yè)一進(jìn)門,你說這是張姐,那是李哥,這不是公司,是跑單幫的。所以商務(wù)交往肯定 要講法規(guī)。以上是商務(wù)交往中的三個根本理念, 這三個理念相互融合的, 有禮貌不標(biāo)準(zhǔn)不行,在商務(wù)交往中怎樣才能做到禮貌,禮貌不是口號,是有實際內(nèi)容的,那就是要把敬重融入其中。就是要把敬重、禮貌、熱忱用恰到好處的形式,標(biāo)準(zhǔn)地表達(dá)出來。專業(yè)講法是要留意三個要點。我們一般稱之為文明禮貌三要素:第一“接待三聲 ”:既有三句話要講,一是來有迎聲,就是要主動打招呼;不生疏不理你;二是問有答聲,一方面人家有問題你要答復(fù),另一方面你也不要沒話找話,遇到不同狀況怎么辦。比方,外部打來 ,打錯了,找的不是他要找的單位

13、,我們怎么答復(fù),有素養(yǎng)的要說:先生對不起,這里不是你要找的公司,假設(shè)你需要我可以幫助你查一查,這是宣傳自己的一個絕好時機。會給人一個很好的印象。第三聲去有送聲,如商店的效勞員對顧客。其次、文明五句。城市的文明用語與我們企業(yè)的文明用語是不一樣的,作為一個高技術(shù)企業(yè),應(yīng)有更高的要求,什么不要隨地吐痰、不要罵人,這起點都很低。第一句話問候語 “你好”;其次懇求語,一個 “請”字;第三句是感謝語 “感謝”。我們要學(xué)會感謝人家。尤其是對我們的衣食父母。第四句是內(nèi)疚語“對不起”。有沖突時,先說有好處,不吃虧。第五道別語 “再見”。第三、熱忱三到。我們講禮儀目的是為了與人溝通,溝通是要形成一座橋而不是一堵墻

14、,只講禮儀沒有熱忱是不行的?!把鄣健?。眼看眼,不然的話,你的禮貌別人是感覺不到的,注視別人要友善,要會看,注視部位是有講究的, 一般是看頭部, 強調(diào)要點時要看雙眼, 中間通常不能看,下面尤其不能看,不管男女,對長輩、對客戶,不能居高臨下的俯視,應(yīng)當(dāng)實行平視, 必要時仰視。注視對方的時間有要求,專業(yè)的講法是當(dāng)你和對方溝通和溝通時注視對方的時間,應(yīng)當(dāng)是對方和你相處時間的,總的時間長度的1/3 左右,問候時要看,引證對方觀點是要看,告辭再見時要看、慰問致意時要看,其他時間可看可不看?!翱诘健?,一是講一般話,是文明程度的表達(dá),是員工受教育程度的表達(dá)。講不好也要講。便利溝通,便利交際。二是要明白因人而異

15、,區(qū)分對象。講話是有法規(guī)的,比方男士有急事,找同事的的女同事, 怎么打???磳ο螅确侥闳ソ涣P款, 對方說“歡送”你下次再來,你快活嗎?外地人和本地人問路表達(dá)有所不同嗎,男同志 和女同志問路,表達(dá)有所不同嗎,女同志不得不成認(rèn),女同志區(qū)分方向力量不強,女同志問路你要講前后左右, 不要講東西南北, 講東西南北是對她們的熬煎。 講了白講,會不來了“意到”,就是意思要到。把友善、熱忱表現(xiàn)出來,不能沒有表情,冷假設(shè)冰霜。表 情要互動,醫(yī)院里就不能時刻 “微笑效勞”。再有就是不卑不亢,落落大方。女孩子在別人面前笑,怎么樣才算講過世面?露6 顆牙齒。在商務(wù)交往中如何表達(dá)溝通技巧,到達(dá)最好的交際效果。溝通是相

16、互理解,是雙向的。要講三個點。第一個點,自我定位準(zhǔn)確,就是干什么向什么;其次就是為他人定位準(zhǔn)確。第三,遵守慣例, 。男士請女士,女士可以選擇,女士請男人男人不行以選擇,不會可以走開。商務(wù)談判交談禮儀交談是商務(wù)談判活動的中心活動。而在圓滿的交談活動中,遵守交談禮儀占格外重要的作用。1、敬重對方,諒解對方在交談活動中,只有敬重對方,理解對方,才能贏得對方感情上的接近,從而獲得對方的敬重和信任。因此,談判人員在交談之前,應(yīng)當(dāng) 調(diào)查爭辯對方的心理狀態(tài),考慮和選擇令對方簡潔承受的方法和態(tài)度;了解對方講話 的習(xí)慣、文化程度、生活閱歷等因素對談判可能造成的種種影響,做到多手預(yù)備,有 的放矢。交談時應(yīng)當(dāng)意識到,說和聽是相互的、公平的,雙方發(fā)言時都要把握各自所 占有的時間,不能消滅一方獨霸的局面。2、準(zhǔn)時確定對方在談判過程中,當(dāng)雙方的觀點消滅類似或根本全都的狀況時, 談判者應(yīng)當(dāng)快速抓住時機,用溢美的言詞,中肯確實定這些共同點。贊同、確定的語 言在交談中經(jīng)常會產(chǎn)生異乎尋常的樂觀作用。 當(dāng)交談一方適時中肯地確認(rèn)另一方的觀點之后,會使整個交談氣氛變得活潑 234 和諧起來,生疏的雙方從眾多差異中開始產(chǎn)生了全都感,進(jìn)而格外微妙地將心理距離接近。當(dāng)對方贊同或確定我方的

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