實訓基地管理制度(2篇)

1、Word - 5 -實訓基地管理制度(2篇)【第1篇】某實訓基地管理制度 一、實訓基地必需嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和平安防范制度,確保教學設備和人身平安。 二、基地工作人員要嚴格執(zhí)行實訓室管理制度,新到基地工作的教職工和首次進入基地的同學,必需經(jīng)過平安教育,把握防護用品的使用方法和平安技術(shù)。 三、使用校內(nèi)實訓基地儀器、設備,必需在實訓指導老師指導下進行,并嚴守操作規(guī)程,如違反規(guī)定,發(fā)生責任事故要予以追究,并負責賠償,造成重大事故,要追究相應責任。 四、愛惜儀器設備,節(jié)省使用材料?；卦O備嚴格執(zhí)行借還手續(xù),建立登記本,準時登記。借還時,雙方當面進行質(zhì)量檢查。外借(包括校內(nèi)、外)儀器設備以不影響教學工

2、作的正常進行為原則,經(jīng)實訓中心主任同意,主管院長批準,辦理外借手續(xù),方可借出。 五、保持室內(nèi)寧靜和干凈,嚴禁吐痰、抽煙及丟雜物,實訓完成后,實訓班級負責搞好衛(wèi)生。 六、基地要做好防潮、防塵、防光、防熱、防水、防凍、防震、防爆、防銹、防腐蝕的“十防”工作,對不常用的電子儀器設備,要定期進行通電檢查。 七、基地要有定期平安檢查制度,明確責任人,做好防火防盜工作,必備防火器材。離開實訓室時,留意關好水電、門窗,杜絕擔心全的隱患,確保基地財物平安。 八、實訓基地為教學基層單位,學院外人員聯(lián)系業(yè)務,須經(jīng)實訓中心同意。 電力工程系 【第2篇】校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地管理方法 為進一步加強和規(guī)范我校校內(nèi)生產(chǎn)性實訓

3、基地的管理,明確生產(chǎn)性實訓基地的功能與任務,為同學實訓及教學、科研、生產(chǎn)、社會培訓、職業(yè)技能鑒定等供應良好的技術(shù)支撐,更好地發(fā)揮實訓基地的功能,特制定本管理方法。 第一條 校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地的內(nèi)涵 校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地是學校利用自身的優(yōu)勢,與行業(yè)、企業(yè)社會相結(jié)合,逐步開發(fā)實訓基地的生產(chǎn)性功能,通過產(chǎn)品生產(chǎn)、社會服務、技術(shù)研發(fā)等生產(chǎn)性過程,貫徹工學結(jié)合的人才培育模式,培育同學職業(yè)素養(yǎng)和實踐技能的一種校內(nèi)實訓基地。生產(chǎn)性實訓基地通過與企業(yè)的緊密合作,營造真實的職業(yè)環(huán)境,引入企業(yè)相關資源,不僅可變消耗性實習實訓為制造效益的生產(chǎn)性實訓,降低試驗實習教學成本,還可通過面對市場、社會和企業(yè),開展生產(chǎn)、加工、

4、設計、科研、培訓等業(yè)務來制造學校的社會效益,提升學校社會競爭力。 其次條 建設校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地的目的 建設校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地的目的是給同學供應一個更真實、更有效、更接近于將來實際工作崗位的學習環(huán)境和過程,確保專業(yè)課程的設置符合企業(yè)實際工作需要,使同學的學習和將來崗位的要求相吻合;培育同學的職業(yè)道德水平和團隊精神,提高專業(yè)技能和解決實際問題的力量;培育同學的職業(yè)素養(yǎng)并為老師提高專業(yè)水平和教科研力量供應平臺和途徑。 第三條 校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地的主要任務 1、依據(jù)人才培育方案的要求,校企共同制定實訓課程標準,開發(fā)實訓項目,編寫實訓教材等教學文件。 2、依據(jù)人才培育方案和教學進程表,制定實訓教學方案

5、和實施方案。 3、根據(jù)實訓課程標準與教學方案的要求,組織和實施實訓工作。 4、建立和完善實訓基地的各項管理制度。 5、依據(jù)技術(shù)進展和崗位需求變化,更新和開發(fā)新的實訓項目。 6、組織進行職業(yè)技能培訓和技能資格鑒定工作。 7、在保證教學實訓任務的前提下,樂觀面對市場、社會和企業(yè),開展技術(shù)服務和職業(yè)培訓工作。 第四條 校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地的基本要求 1、校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地的實訓內(nèi)容要求。 以企業(yè)的真實生產(chǎn)任務(產(chǎn)品、項目、流程)為載體,遵循同學技能形成的規(guī)律,系統(tǒng)地設計實訓項目體系。實訓內(nèi)容應以生產(chǎn)性實訓為主,實訓項目的開發(fā)應注意以下方面:基于工作崗位基本力量的實訓項目;基于企業(yè)真實產(chǎn)品生產(chǎn)的實訓項目

6、;基于企業(yè)真實業(yè)務流程的實訓項目;基于企業(yè)真實管理流程的實訓項目等。 2、校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地的環(huán)境要求。 校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地必需引入企業(yè)真實的工作情境、文化氛圍和管理模式;實訓基地中的設備配置和布局應盡量貼近企業(yè)的真實生產(chǎn)場景,教學環(huán)境根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)工序流程設計;實訓基地的實訓項目名稱、功能、操作規(guī)程、管理制度、平安責任等規(guī)章制度參照企業(yè)規(guī)章制度設計。 3、校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地的管理制度要求。 校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地應有明確的崗位職責,嚴格的考核方法和獎懲制度。 4、校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地的文檔資料要求。 校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地的文檔資料主要包括: (1)基地概況類:經(jīng)費投入狀況、基地設備狀況、合作的對象及主要內(nèi)容等。 (2)實訓項目類:生產(chǎn)性實訓項目清單、實訓項目資源庫(包括實訓項目教學案例、實訓教材或同學工作手冊、源自于企業(yè)的產(chǎn)品庫、元器件庫及相應的技術(shù)文件資料庫等)。 (3)管理制度類:實訓基地根據(jù)本管理方法第四條第3款的要求,制訂的管理制度。 (4)教學文件類:實訓項目的實踐教學標準、實訓教學方案、生產(chǎn)性實訓項目考核標準、同學實訓手冊、老師指導手冊等。 第五條 校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地的管理與評估 1、實習科作為學校校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地管理的歸口部門,負責本校校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地信息匯總、相關制度的制訂與修改以及專業(yè)科校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地建設與運行的協(xié)調(diào)等工作。 2、各專業(yè)科詳細負責相關實訓基地的日