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文檔簡介

1、第 第 頁學年第一學期校本研修計劃緊緊圍繞當前基礎教育進展的形勢,以市教育行政部門的工作部署和2022年奉化市老師專業(yè)進展培訓業(yè)績考核工作為指導,以老師專業(yè)化進展為目標,以全員培訓為基礎,以拔尖人才培育為重點,大力組織開展各級各類培訓,加大管理和考核力度,努力建設一支結構合理、素養(yǎng)優(yōu)良、充斥活力的師資隊伍,切實提高我校老師教育教學技能,為我校的蓬勃進展做出新貢獻。二、工作目標校本研修以提高課堂教學質量,提高老師研修技能為工作目標。通過校本培訓與教科研,改進和加強教學討論工作,加強學校校本研修制度的建設。改進我們的教育教學方式,轉變老師教學理念,進一步促進老師的專業(yè)化成長,提高工作成效。(一)發(fā)

2、揮名優(yōu)骨干老師的核心輻射作用我校有一支高素養(yǎng)的老師隊伍,寧波名師名校長卓暉老師,寧波學科骨干、奉化名師鄔亞軍老師,奉化名師莊輝誼老師,有周慧娟、陳潔男等9位奉化市名優(yōu)老師,有毛艷斌等16位老師經市教育局考評入選奉化市老師專業(yè)進展高端研修班及“名優(yōu)老師后備人才”首期研修班,胡幼芬等4位老師經考試、名師層層選撥入選寧波市“卓越工程”, 葛林高等5位老師寧波市第九屆中學校特級老師跨區(qū)域帶徒學員,我們將繼續(xù)打造討論型學科骨干團隊,并在校內充分發(fā)揮骨干老師的引領和示范作用,不斷提升研修質量。(二)加強優(yōu)秀教研組的引領建設在學校領導的重視下,我們制定了居敬學校優(yōu)秀教研組考核方案及居敬學校老師教研成果考核標

3、準,經過了2年多的試行、完善,方案日趨科學合理。本學期,我們繼續(xù)施行該方案,繼續(xù)將先進個人評優(yōu)納入視野,不斷加強優(yōu)秀教研組校本研修先進個人的引領作用,樹立研修正能量。加強教研組之間的溝通,促教研組整體和諧進展。(三)強化學習積累提升老師素養(yǎng)1.要求老師廣泛閱讀中外名著,各類書籍,豐富文學素養(yǎng),提升業(yè)務水平;繼續(xù)為老師訂閱業(yè)務雜志,有效提升老師自身專業(yè)素養(yǎng)和文化素養(yǎng)。2.統(tǒng)籌規(guī)劃、合理安排、仔細指導全校老師進行老師專業(yè)進展培訓,要求老師按時參與,仔細培訓,實時評價,全面細致地做好老師培訓工作,提升老師專業(yè)素養(yǎng)。3.基于研修平臺,建設學科資源庫,共享聰慧、相互促進。由各備課組長負責安排每單元的課件

4、資源、學習資料資源等資源的制作、撰寫,組內共享,并在期末,將資料上傳至各組研修平臺的“基礎材料”版塊。三、詳細措施1.備課組繼續(xù)落實每位老師備課組內每學期一節(jié)研討課制度,強化監(jiān)督查檢,提高研討質量。繼續(xù)對校本研修制度中45周歲以下老師每學期上一節(jié)研討課的要求進行網上公示,并在期末仔細檢查老師上課上報、執(zhí)教及研修平臺上相關資料的上傳狀況。要求執(zhí)教老師在上課后一周內組織組內老師進行評課溝通,并將評課實錄表與上課安排表、教學設計、教學反思一起上傳至研修平臺。另外,執(zhí)教者的教學設計、反思,組內老師的評課要緊緊圍繞所在教研組的研修主題扎實開展。2.教研組要以解決教學工作的疑難問題、實際問題為目標,結合教

5、研室要求,明確主題,分解目標。在研修運作中,要把各個環(huán)節(jié)做充分,拉長過程,尤其是主題生成、互動溝通環(huán)節(jié),力求表達研修的主體性和討論性。同時,實施分層研修管理,淡化形式,著重研修品質提升。加強教研組重點課題的討論,重視反思與資料積累,形成物化討論成果。3.校本研修活動關注各層次老師的實際需要,為他們提供有針對性的分層、分類培訓,從而滿意不同老師的需要,逐步提高,自我完善。4.深入推動“城鄉(xiāng)區(qū)域聯(lián)動”工作,積極承辦市級以上教學研討活動,努力搭建教學研討平臺。本學期,繼續(xù)與松岙鎮(zhèn)校、大堰鎮(zhèn)校、莼湖鎮(zhèn)校、裘村鎮(zhèn)校、爾儀學校等校開展城鄉(xiāng)聯(lián)動活動,與杭州、寧波的一些“城”校開展聯(lián)誼活動,學習他們的勝利閱歷

6、,整體提升校本研修的水平。5.開展師徒結對活動。開展新調入的老師課堂常規(guī)調研活動、名優(yōu)老師帶徒活動,通過相互探討切磋,達到相互促進的作用。四、工作安排九月份1.召開教研組長會議2.制定學科計劃,各組教材梳理匯報3.參與奉化市學校各學科教研組長會議4.各位老師學分申報5.學校、各教研組撰寫、上交小課題研修方案6.上交、評比暑期學科論文7.各教研組主題研修活動(一)8.備課組活動(一)9.各學科項目培訓(研修一體活動)十月份1.參與市校本研修活動3.各教研組主題研修活動(二)4.備課組活動(二)5.校本研修活動(一)6.備課組活動(三)7.各學科項目培訓(研修一體活動)十一月份1.各教研組主題研修活動(三)2.備課組活動(四)3.校本研修活動(二)4.備課組活動(五)5.各學科項目培訓(研修一體活動)十二月份1.奉化市年度學科教學論文參評2.備課組活動(六)3.校本研修活動(三)4.備課組活動(七)5.校本研修活動(四)6.各學科項目培訓(研修一體活動)7.校本研修年

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