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文檔簡介

竭誠為您提供優(yōu)質文檔竭誠為您提供優(yōu)質文檔/雙擊可除工作分析計劃書工作分析計劃書一、計劃的目的屬崗位進行工作分析，特制訂本計劃。二、計劃的目標明書。對所有崗位進行科學的工作分析，制訂各崗位的職務說明書。建立規(guī)范的工作分析標準和流程。三、計劃職責該計劃主要由人力資源部經(jīng)理負責，各部門相關人員予以協(xié)助。四、工作分析的目的說明根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略和人力資源部為集團人力資源開發(fā)制定的發(fā) 五、工作分析的用途說明人力資源規(guī)劃人員招聘及甄選人員任用及配置薪資調查薪資結構員工培訓及發(fā)展職業(yè)規(guī)劃工作評價職位分類績效評估目標管理計劃工作流程分析組織結構研究六、工作分析的內容說明說明書和崗位規(guī)范的制定。七、工作分析的方法選取說明是問卷調查法、訪談法和觀察法。八、工作分析的相關流程說明崗位說明書和工作規(guī)范書的形成流程工作分析的流程九、工作分析的步驟及相關人員、時間安排說明項目小組的建立要人力資源部各人員的團隊行動，還需要各分公司行政人事部的協(xié)助。項目小組的框架圖如下：工作分析的步驟及人員時間安排

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