產(chǎn)科護士個人工作計劃模板

1、第 第 頁產(chǎn)科護士個人工作計劃模板 1.產(chǎn)科護士個人工作計劃模板 一、加強環(huán)節(jié)管理，培育良好的工作習慣。 環(huán)節(jié)決斷質量，婦產(chǎn)科隨機性強，平常工作習慣差，做護士長忙于日常事務，疏于管理，20*年將把精力放在日常質控工作，從小事抓起，將質控工作貫 穿于每日工作中，每周質控一到兩項，形成規(guī)范，讓科室人員也在質控中漸漸形成良好的習慣，減削懶散心理及應付心理，真正從方便工作，方便管理為出發(fā)點。另外發(fā)揮質控員及責任護士的作用，將一些日常質控工作交給她們，提高大家參加意識，動員全科人員參加管理，有效提高自我管理意識，提高科室管理的效率。 二、規(guī)范業(yè)務查房，提高查房效果。 轉變往年查房應付的局面，由管床護士負

2、責病歷選取，真正選取科室疑難病歷，書寫護理計劃，責任護士負責爭論該病的疑、難點護理問題，集思廣義，提出解決問題的方法，達到提高業(yè)務水平，解決護理問題的目的。同時，爭論的過程也是學習的過程，學習?？萍膊〉闹R，規(guī)范?？萍膊∽o理常規(guī)，每規(guī)范一種?？萍膊。銓⒋朔N疾病的護理常規(guī)應用于日常工作，逐步提高護理工作的規(guī)范性。 三、加強業(yè)務學習，提高整體專業(yè)水平。 加強?？茦I(yè)務知識學習，系統(tǒng)學習婦產(chǎn)科學，圍產(chǎn)期知識，新生兒復蘇，產(chǎn)科急癥護理及應急程序，全科人員參加，大家輪番備課，每月一次。并進行產(chǎn)科急證搶救演練，人人過關，提高應急技能及專科護理水平。 四、設計運用?？平】到逃謨?，加強健康宣教工作。 設計專

3、科健康教育手冊，分為新生兒保健手冊，產(chǎn)褥期保健手冊和婦科疾病保健手冊，將保健知識以簡潔、明快的語言形式表達，設計清爽的版面，吸引病人真正去了解知識。同時規(guī)范科室健教內(nèi)容，制作護理人員健教手冊，形成一體化健教內(nèi)容，科室備份，人人掌控，有效提高健康宣教工作。 五、申請護理科研項目，開展科研工作。 已申請護理科研項目：中藥貼敷促進泌乳的效果觀測與討論。年內(nèi)全面開展效果觀測與討論，進行統(tǒng)計學分析，撰寫討論論文，上報申請材料。并要求全科參加科研項目，學習開展科研的知識，提高各類人員整體素養(yǎng)及專業(yè)水平。 六、加強產(chǎn)房管理，完成日常各項工作及質控工作。 產(chǎn)房管理是科室管理的薄弱環(huán)節(jié)，產(chǎn)房交接及查對工作一貫不

4、能系統(tǒng)貫徹落實，20*年產(chǎn)房管理工作細化，每項工作指定一位負責人，小組長總負責全面質控工作，全面提高產(chǎn)房的管理工作。同時加強院內(nèi)感染掌握及監(jiān)測工作，完成各項護理質量掌握與管理。 2.產(chǎn)科護士個人工作計劃模板 一、加強學習、拓展知識面，提高專業(yè)素養(yǎng)和專科技能 1、制作?？谱o士培訓學習課件，并于本月底和同事共同學習探討，取長補短。 2、在產(chǎn)婦自由體位分娩中，第二產(chǎn)程首選嘗試夸張截石位。 3、提倡大家通過閱讀資料、查看視頻等方法了解學習水中分娩的相關知識。 4、制作產(chǎn)房應急搶救盒，提高搶救勝利率。 5、與新理念接軌，提倡自然分娩，保證母嬰安全的狀況下降低初產(chǎn)婦會陰側切率，努力達到經(jīng)產(chǎn)婦零側切，提高疤

5、痕子宮順產(chǎn)率。 6、進一步掌控嫻熟的產(chǎn)程處理、接生、新生兒窒息搶救、新生兒護理要點，深化護理技術訓練，加強過硬的技術本事，程度降低產(chǎn)婦分娩的風險。 7、在科室樹立一種傳、幫、帶、教的良好氛圍，提倡以老幫新的方法，鞏固基礎知識，訓練基本功。 學等方法進行學習，豐富自己的專業(yè)知識，同時要學以致用，實時的把學到的技術和方法應用于臨床護理。 二、加強溝通、上心服務，切實提高服務質量 1、鼓舞產(chǎn)婦夫婦給醫(yī)院工作人員寫信或分娩計劃介紹自己并表達所關懷的問題、擔憂、偏好以及選擇的護理方式。 2、加強產(chǎn)婦的生活護理和心理需求，提示產(chǎn)婦提前預備分娩用物，以免家屬手忙腳亂。 3、著重收集護理服務需求信息，通過實施

6、48小時回訪制度獵取產(chǎn)婦的需求及反饋信息，幫助護士長提出改進措施，從思想上、行動上做到真正的主動服務，把上心服務，制造感動的服務理念運用到實際工作中。 4、深化親情服務，提高服務質量，規(guī)范護理操作用語，提升護患溝通技能，樹立良好的職業(yè)形象。 5、通過自身一言一行，切實拉近護患距離，努力做到想在患者需要之前、做在患者開口之前，著力打造市立醫(yī)院產(chǎn)科這張金子招牌。 3.產(chǎn)科護士個人工作計劃模板 一、繼續(xù)加強環(huán)節(jié)管理及護理人員的層級管理，保證護理安全，*年我將嚴格執(zhí)行績效考核制度，把各項質量掌握分工到人，責任到人，充分發(fā)揮責任護士及質控員的作用，在日程工作中加強檢查，加強科室各班人員的自我管理技能，規(guī)

7、范科室管理。 二、加強業(yè)務學習，提高全科護士的整體素養(yǎng)，制定科室護士培訓計劃，著重培訓護士對產(chǎn)程的觀測及對難產(chǎn)的判斷，規(guī)范護理記錄，以具體記錄整個產(chǎn)程的進展，從而提高護士對產(chǎn)程異樣的觀測及處理技能，同時針對科室常見病及危重病的護理組織全體護士進行業(yè)務學習，對危重患者實時組織護理查房，并提高全科室的理論及操作技能。 三、嚴格消毒制度，預防醫(yī)院感染 1、產(chǎn)房及新生兒室管理，產(chǎn)房及新生兒室是預防醫(yī)院感染的重中之重，質控護士及護士長負責全面質控工作，嚴格消毒隔離及物品交接管理，加強院內(nèi)感染掌握及監(jiān)測工作，通過檢查與督導，全面提高產(chǎn)房、新生兒的管理，完成各項護理質量掌握欲管理工作 2、規(guī)范處置醫(yī)療廢物、

8、嚴格消毒滅菌，并做好各項登記工作 3、加強病房管理，嚴格執(zhí)行消毒隔離制度，對母嬰同室、患者出院日做好終末消毒處理，防止發(fā)生交叉感染。 四、開設孕產(chǎn)婦知識講座：由科室資深的醫(yī)生、助產(chǎn)士進行授課，授課方式采用講授演示、問答互動、參觀學習等多種方式。并廣泛征求看法和建議，以調整授課內(nèi)容，建立孕產(chǎn)婦微信群，滿意準爸爸、準媽媽對保健知識的需求。 五、規(guī)范收費，仔細學習收費標準，由總務護士及護士長作好科室收費項目的檢查，做好該收取的不漏收，不該收取的堅決不收，做好合理收費的管理。 六、加強護理安全管理，責任組長及質檢員充分發(fā)揮作用，每周2次護理質量檢查，發(fā)覺問題，規(guī)范行為，督促改正。同時實時查找科室的擔心

9、全隱患，實時分析改進工作和流程，杜絕擔心全事項發(fā)生。嚴格帶教，將對實習生實行一對一的帶教模式，放手不放眼，加強勞動紀律的管理，制定學習計劃。 七、繼續(xù)開展優(yōu)質護理服務工作，不斷拓展服務內(nèi)涵，增加優(yōu)質服務內(nèi)容，提高服務質量。繼續(xù)做好產(chǎn)后*護理及母乳喂養(yǎng)的健康教育工作，盡可能的滿意患者的合理需求，定期征求患者看法，改進服務質量，為患者家屬提供一個滿足的醫(yī)療環(huán)境。 八、加強醫(yī)療設備、急救藥械的管理。責任到人，將各區(qū)域放置的設備分給專人負責管理、保養(yǎng)、定期檢查修理，確保每臺設備都處于良好的備用狀態(tài)。 九、加強健康宣教及產(chǎn)后訪視。 十、加強健康宣教及產(chǎn)后訪視。在*年科室將自制“母乳喂養(yǎng)”、“新生兒護理”

10、等幻燈片，在宣教室每周一進行播放，同時日常工作做到入室有宣教，治療、護理隨時有指導，利用一切機會做好宣教工作。由接生助產(chǎn)士負責在產(chǎn)后716天打電話進行產(chǎn)后訪視，了解產(chǎn)后復原、母乳喂養(yǎng)狀況、新生兒黃疸及督促產(chǎn)婦產(chǎn)后42天來院復診及計劃生育指導。 4.產(chǎn)科護士個人工作計劃模板 一、抓學習、抓制度，確保醫(yī)療質量和醫(yī)療安全 婦產(chǎn)科是個有肯定醫(yī)療風險的臨床科室，人員的工作責任心和業(yè)務技能關系到兩代人的健康和生命安全，因此，要在科室內(nèi)切實建立起醫(yī)療安全責任制，堅持每月的政治學習和業(yè)務學習，進一步落實各級醫(yī)療操作規(guī)程，做到服務規(guī)范化，操作常規(guī)化，質量標準化。 二、加強環(huán)節(jié)管理，培育良好的工作習慣 環(huán)節(jié)決斷質

11、量，婦產(chǎn)科隨機性強，日常質控工作，從小事抓起，將質控工作貫穿于每日工作中，每周質控一到兩項，形成規(guī)范，讓科室人員也在質控中漸漸形成良好的習慣醫(yī)學，減削懶散心理及應付心理，真正從方便工作，方便管理為出發(fā)點。另外發(fā)揮質控員及責任護士的作用，將一些日常質控工作交給她們，提高大家參加意識，動員全科人員參加管理，有效提高自我管理意識，提高科室管理的效率。 三、規(guī)范業(yè)務查房，提高查房效果 轉變往年查房應付的局面，由管床護士負責病歷選取，真正選取科室疑難病歷，書寫護理計劃，責任護士負責爭論該病的疑、難點護理問題，集思廣義，提出解決問題的方法，達到提高業(yè)務水平，解決護理問題的目的醫(yī)學同時，爭論的過程也是學習的

12、過程，學習?？萍膊〉闹R，規(guī)范專科疾病護理常規(guī)，每規(guī)范一種?？萍膊?，便將此種疾病的護理常規(guī)應用于日常工作，逐步提高護理工作的規(guī)范性。 四、加強業(yè)務學習，提高整體專業(yè)水平 加強?？茦I(yè)務知識學習，系統(tǒng)學習婦產(chǎn)科學，圍產(chǎn)期知識，新生兒復蘇，產(chǎn)科急癥護理及應急程序，全科人員參加，大家輪番備課，每月一次。并進行產(chǎn)科急證搶救演練，人人過關，提高應急技能及專科護理水平。 五、設計運用?？平】到逃謨裕訌娊】敌坦ぷ?設計?？平】到逃謨?，分為新生兒保健手冊，產(chǎn)褥期保健手冊和婦科疾病保健手冊，將保健知識以簡潔、明快的語言形式表達，設計清爽的版面，吸引病人真正去了解知識醫(yī)學。同時規(guī)范科室健教內(nèi)容，制作護理人員

13、健教手冊，形成一體化健教內(nèi)容，科室備份，人人掌控，有效提高健康宣教工作。 六、加強病房管理，完成日常各項工作及質控工作 病房管理是科室管理的薄弱環(huán)節(jié)，20*年病房管理工作細化，每項工作指定一位負責人，小組長總負責全面質控工作，全面提高病房的管理工作。同時加強院內(nèi)感染掌握及監(jiān)測工作，完成各項護理質量掌握與管理。 5.產(chǎn)科護士個人工作計劃模板 一、完善創(chuàng)愛的組織機構 鞏固愛嬰醫(yī)院成果是一項永久的艱苦工程，把愛嬰行動的工作列為工作的管理目標，加強督導與考核，形成長效管理機制，使愛嬰醫(yī)院工作得到可持續(xù)性進展。 二、重點培訓，確保質量 1、為了確保鞏固愛嬰醫(yī)院成果，要加強對醫(yī)護人員的強化培訓和復訓工作，

14、使標準全都，認識全都，目標全都，質量全都，效果全都。 2、對新上崗人員進行操作指導并在半年內(nèi)進行愛嬰醫(yī)院知識培訓，考核合格后方可上崗。 3、對原在崗人員進行復訓，并與三基考核相結合，進行一次理論考核，不合格馬上進行強化培訓。 三、加強產(chǎn)兒科感染管理，確保母嬰安全 1、科內(nèi)設置感染管理小組，在院感科的領導下，負責科室內(nèi)院感工作。 2、設置產(chǎn)房和隔離產(chǎn)房并實行嚴格的消毒隔離制度，嚴格掌握入房人數(shù)，對隔離孕婦按隔離技術規(guī)程進行接生和護理，接生完畢后按要求對產(chǎn)房進行擦拭和消毒。 3、新生兒恒溫箱按規(guī)程進行消毒和管理。 4、對嬰兒淋浴用具做到一用一消毒，并運用一次性用品，淋浴完畢，進行紫外線空氣消毒。 四、加強產(chǎn)兒科急救和規(guī)范化建設 1、為仔細表達“兒童優(yōu)先，母嬰安全”的宗旨，工作重點立足于產(chǎn)兒科急救及規(guī)范化建設，開通孕產(chǎn)婦綠色通道，繼續(xù)實施孕產(chǎn)婦免費接送。 2、產(chǎn)科在崗人員全部持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證和母嬰保健證，為醫(yī)療安全提供須要的技術保障。 3、提高產(chǎn)兒科技術水平，降低剖宮產(chǎn)率，加強高危妊娠的篩選、管理和監(jiān)護，降低孕產(chǎn)婦及嬰幼兒死亡