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1、職位說明及工作標準制定表 PAGE 5 -職位說明及工作標準制定表部門名稱質(zhì)安部職位名稱安全員職位等級基職位編號本部門最佳編制人員數(shù)4本部門實際在職人員數(shù)3本職位最佳編制人員數(shù)1本職位實際在職人員數(shù)1對內(nèi)經(jīng)常需要協(xié)調(diào)的部門公司各項目部、人力資源部、辦公室、財務(wù)部對外經(jīng)常需要協(xié)調(diào)的機構(gòu)市勞動監(jiān)察大隊、區(qū)勞動監(jiān)察中隊、區(qū)法院、區(qū)檢察院、區(qū)勞動局該職位可能輪換的崗位以及可能升遷的職位可輪換的崗位:項目部安全員可升遷的崗位:安全主管本部門組織結(jié)構(gòu)及人員編制圖部門經(jīng)理部門經(jīng)理副經(jīng)理安全員質(zhì)檢員 崗位概述在國家安全規(guī)范和公司安全管理制度的指導下,負責執(zhí)行并落實安全管理制度,負責做好安全技術(shù)交底,控制事故發(fā)
2、生率,負責做好項目部保安管理的指導工作,確保項目安全生產(chǎn)文明施工目安全生產(chǎn)文明施工。 備注:崗位概述應包括本崗位工作的總體性質(zhì)、中心任務(wù)和要達到的工作目標。工 作 職 責 及 其 對 應 權(quán) 限序號 工 作 職 責 及 其 對 應 權(quán) 限認真貫徹執(zhí)行勞動保護、安全生產(chǎn)方針、政策、法令法規(guī),做好安全生產(chǎn)的宣傳教育和管理工作。協(xié)助領(lǐng)導組織推動生產(chǎn)中的安全工作,貫徹執(zhí)行企業(yè)的勞動保護、安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)范標準和各項規(guī)章制度。負責編制企業(yè)年度安全工作計劃。負責對勞動保護用品發(fā)放標準的執(zhí)行情況監(jiān)督檢查,負責員工安全技術(shù)培訓工作。參加工傷事故的調(diào)查,做好工傷事故統(tǒng)計、分析、報告工作,協(xié)助有關(guān)部門提出防范措
3、施,并督促檢查貫徹落實。負責組織做好保安隊伍建設(shè),確?,F(xiàn)場材料安全和無治安案件發(fā)生。備注: 如果內(nèi)容太多,此表容不下,可加附頁。任 職 資 格 要 求知識要求中專以上學歷,持安全員證,工作3年以上,經(jīng)驗豐富,內(nèi)外業(yè)熟悉。知識要求(業(yè)務(wù)素質(zhì)要求)1、熟悉掌握各種安全技術(shù)措施,規(guī)章規(guī)程,標準,規(guī)定。2、熟悉法律法規(guī)知識,善于處理各種勞資糾紛。3、熱愛本職工作,能獨擋一面,能吃苦耐勞。身體素質(zhì)要求身體健康狀況良好心理素質(zhì)要求具備良好的心理素質(zhì)。能力素質(zhì)要求1、工作獨立性強。2、敢于管理,善于管理,不計個人得失,能與上級部門溝通,組織能力強,協(xié)調(diào)或處理突發(fā)事件。3、有較強的口頭表達能力。職業(yè)道德要求對
4、企業(yè)忠誠,敬業(yè)愛崗,責任心強其他特殊要求無經(jīng)驗要求剛畢業(yè)的學生,要完全勝任該職位大約需工作多長時間?2年從事與之相關(guān)的崗位或低一級崗位的人員,要完全勝任該職位大約需要工作多長時間?半年該職位的工作環(huán)境如何,需用何種特殊設(shè)備?工作環(huán)境一般,需配備相關(guān)安全防護機械。該職位的工作時間正常與否,需要經(jīng)常加班嗎?工作時間正常,有緊急事故時需加班處理。該職位需要經(jīng)常接受的培訓?定期安全管理培訓法律法規(guī)培訓處理勞資爭議培訓工 作 標 準責任人處罰分析原因救護傷員工傷事故建檔、整理任務(wù)名稱: 處理工傷事故 ,對應工作任務(wù)編號 。責任人處罰分析原因救護傷員工傷事故建檔、整理流程圖: 發(fā)生事故保護現(xiàn)場發(fā)生事故保護現(xiàn)場報告工作負責人報告工作負責人報告上級部門報告上級部
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