實(shí)習(xí)生員工轉(zhuǎn)正申請書-1

1、第 PAGE17 頁 共 NUMPAGES17 頁實(shí)習(xí)生員工轉(zhuǎn)正申請書2022實(shí)習(xí)生員工轉(zhuǎn)正申請書1尊敬的指導(dǎo)：不知不覺間來公司一年了，20_年_月_日，很榮幸地正式參加公司，成為公司中的一名新員工，在指導(dǎo)和周圍同事的幫助下，我漸漸熟悉了公司，漸漸進(jìn)入自己的角色，開始了自己熱愛的人力資職業(yè)新的生涯。短暫的一月里雖沒有在許多方面有所建樹，但對于自己這一個(gè)年的工作是深有體會(huì)，下面，將是我入職以來工作的一個(gè)小小總結(jié)。一、社保公積金方面由于以前沒怎么接觸過社保公積金，剛開始干起來確實(shí)有些吃力，從開始不懂什么叫公積金約定提取、普通提取，到如今不僅熟悉掌握，而且成功為公司兩名員工辦理了購房公積金的提取。期

2、間，也總結(jié)了不同情況住房公積金的提取應(yīng)該注意哪些事項(xiàng)，怎樣才能順利提取公積金等。人力工作繁瑣，社保公積金模塊更是瑣碎，它不僅需要你認(rèn)真仔細(xì)，更需要你有強(qiáng)烈的責(zé)任心和很強(qiáng)的效勞意識(shí)，要定期的為公司員工繳納各種保險(xiǎn)和公積金，因?yàn)檫@些都是跟員工切身利益相關(guān)的。同時(shí)，也要時(shí)刻關(guān)注國家在這方面的政策，并不定時(shí)地對這些政策的更改更新采取相關(guān)措施。例如，公積金基數(shù)的調(diào)整，外部農(nóng)村勞動(dòng)力生育險(xiǎn)的繳納等等。近期，已成功查閱了公司員工保險(xiǎn)繳納情況，并打算為新轉(zhuǎn)正的員工及時(shí)把各種保險(xiǎn)給補(bǔ)繳上。二、新員工招聘與選拔方面對于人力的招聘這個(gè)模塊自己應(yīng)該還是比較熟悉比較擅長的，做起來入手也很快，因?yàn)楫吘挂郧笆亲鲞@個(gè)模塊工作

3、的。但同時(shí)，同以前招聘工作又有些不同，在以前，無論是去學(xué)校招聘還是應(yīng)聘者主動(dòng)找上門應(yīng)聘，單位都處于上風(fēng)，不怕招不到適宜的員工。但如今情況卻大大不同，如今的單位不再是簡單的消費(fèi)型企業(yè)，招聘不再那么簡單粗放式，一個(gè)國際化的大都市，招聘方式變了，簡單的粗放式逐漸由網(wǎng)絡(luò)招聘所取代，同時(shí)，又由于處于國際化的大都市，應(yīng)聘者選擇的時(shí)機(jī)更多，所以人員流動(dòng)也更大。這不得不給招聘人員帶來宏大的挑戰(zhàn)，怎樣用最少的本錢和最快捷的方式為公司招到適宜的員工成為人力的一大挑戰(zhàn)，目前，在自己入職的一個(gè)月里，已配合上級指導(dǎo)為公司成功招聘銷售助理3人，市場助理1人。人力的工作不僅僅是這兩方面的工作，還有績效考核、人員培訓(xùn)、薪酬福

4、利等方面的工作很多內(nèi)容都是需要人事人員來做的。對于以上那些方面也是自己今后想努力的方向，自己今后開展的工作也會(huì)朝那些方面開展，因?yàn)榘l(fā)現(xiàn)，公司這幾方面做的不是很完善，所以也需要自己不斷努力，在自己盡快熟悉公司各個(gè)方面后，盡快把其他幾個(gè)方面完善起來，爭取把人力各個(gè)方面工作做好。三、今后工作規(guī)劃(一)培訓(xùn)方面之所以把培訓(xùn)放在首位，是發(fā)現(xiàn)公司在培訓(xùn)方面有許多需要改善的地方，沒有系統(tǒng)的培訓(xùn)體系和制度建立。所以自己今后會(huì)做以下方面工作：1、建立健全的培訓(xùn)體系并形成制度包括對新員工的入職教育培訓(xùn)、部門級培訓(xùn)，專業(yè)培訓(xùn)。對于老員工的培訓(xùn)有不定期的銷售技巧培訓(xùn)，職業(yè)生涯培訓(xùn)等。同時(shí)，從公司內(nèi)部選拔培訓(xùn)師，選拔一

5、批內(nèi)部優(yōu)秀人員作為公司講師，來為公司員工培訓(xùn)。這些東西一旦建立起來，形成公司的規(guī)章制度長期實(shí)行下去。2、外部講師的聘請公司要開展，就不得不走向外面世界，多理解外面，讓員工多充實(shí)下知識(shí)。要在一年間定期組織一到兩次的培訓(xùn)。3、人力部門開發(fā)一些課件，對員工進(jìn)展定期的培訓(xùn)。(二)績效考核方面知道公司銷售助理是分為五個(gè)等級，建立等級工資制，但是感覺這有些單一，缺乏以全方位考核員工，等級工資制對員工的鼓勵(lì)不夠，我想在征得指導(dǎo)同意的情況下，建立另一種績效考核制度，由每個(gè)部門的主管來考核自己的員工，根據(jù)手下員工的多少來進(jìn)展比例的劃分，分為四個(gè)等級，從0到4四個(gè)等級，等級之間有50-100元工資左右的差距，讓主

6、管根據(jù)員工每個(gè)月的表現(xiàn)分別評等級。以此類推，相應(yīng)主管由部門經(jīng)理進(jìn)展考核。這樣能鼓勵(lì)表現(xiàn)更突出的員工，同時(shí)也鞭策那些工作起色不大之人。公司不鼓勵(lì)員工請假，為了鼓勵(lì)員工，應(yīng)該設(shè)有每個(gè)月的全勤獎(jiǎng)，以表揚(yáng)那些月度內(nèi)沒有請過假的人，同時(shí)，也把這個(gè)作為年度評優(yōu)考核的一個(gè)重要根據(jù)。作為一個(gè)后勤效勞部門，深知效勞好公司每個(gè)員工是人力部門人員最起碼的要求，為員工謀利，為企業(yè)分憂，也將是我們?nèi)肆ぷ鞯姆较?，平衡好企業(yè)與員工之間的關(guān)系是對人力工作的挑戰(zhàn)。公司的開展壯大得益于主消費(fèi)銷售部門的不斷進(jìn)步，同時(shí)，職能管理部門也相應(yīng)應(yīng)該得到重視和進(jìn)步，因?yàn)?，光有消費(fèi)和銷售，沒有足夠的管理才能，公司只能永遠(yuǎn)停留在局限程度。希望

7、人事部門得到指導(dǎo)的重視，來大力推行各項(xiàng)管理職能。我將不遺余力地為之而努力和奮斗。經(jīng)過實(shí)習(xí)期的鍛煉，我已經(jīng)到達(dá)了轉(zhuǎn)正要求，在此我提出轉(zhuǎn)正申請，我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，懇求指導(dǎo)給我一個(gè)為_效力的時(shí)機(jī)。此致敬禮!申請人：_年_月_日2022實(shí)習(xí)生員工轉(zhuǎn)正申請書2尊敬的指導(dǎo)：一歲一枯榮，一朝一暮。半年試用期的時(shí)間就如轉(zhuǎn)瞬即逝，一晃而過。如今再來回首我在試用期里作為一名行政助理的工作，有頗多感慨。在這段時(shí)期里，我經(jīng)歷由幼稚不懂事走向成熟穩(wěn)重的蛻變，經(jīng)歷了由短暫的低谷期走向重拾信心的過程。對于這些成長和蛻變，我感謝我自身的努力，也感謝公司對我的培養(yǎng)和教育，更要感謝在這個(gè)試用期里，同事

8、對我的幫助和鼓勵(lì)。假設(shè)沒有公司的栽培和同事對我的幫助，我想我應(yīng)該不會(huì)有這么大的蛻變和獲得這么快的進(jìn)步。所以，通過這段時(shí)間的試用，我對我們公司行政助理崗位的工作既充滿了留戀，又充滿了期待?，F(xiàn)將半年試用期工作總結(jié)如下。參加到公司，成為一名行政助理后開始承受的第一份工作就是，去認(rèn)識(shí)各部門的經(jīng)理、主管，因?yàn)樾姓墓ぷ魃俨涣艘麄兇蚪坏?。我們公司人很多，部門也分的比較細(xì)，所以認(rèn)識(shí)和熟悉這些經(jīng)理和主管對我來說也是一個(gè)挺大的挑戰(zhàn)。但是好在我花了一個(gè)下午的時(shí)間來記他們的資料也算是有所理解了。然后，我的第二份工作就是做好公司各部門人員的日?？记?。對員工每天上下班的打卡，病假，事假都起到審查和監(jiān)視的作用，并做好

9、詳細(xì)的考勤記錄，統(tǒng)計(jì)他們每天的出勤率。之后，就是公司里一些繁雜事務(wù)的處理。比方，公司公用設(shè)備的保修，包括水龍頭，廁所，電腦等等之類的，還比方公司房間、宿舍鑰匙的保管工作，以及對宿舍人員的管理工作，還有公司信件、文件的郵寄工作，打印復(fù)印工作等等這些都包括在內(nèi)，所以行政助理要是忙起來，一天的時(shí)間也不夠用。當(dāng)然在這段期間里，我還有很多做的不夠好的地方，比方不夠仔細(xì)，不夠嚴(yán)謹(jǐn)，學(xué)習(xí)積極性還有待進(jìn)步，這些我都會(huì)在以后的工作中多加注意，多加改正。無論是我參加到公司繼續(xù)從事行政助理的工作，還是我能轉(zhuǎn)到一名正式的行政人員的工作，我都會(huì)用心的做好我本該負(fù)責(zé)的事，用心的處理好工作中遇到的每一項(xiàng)艱巨任務(wù)。請指導(dǎo)對我

10、在試用期里的工作表現(xiàn)，工作實(shí)力以及業(yè)務(wù)程度和同事的評價(jià)進(jìn)展綜合考察。我期待參加_公司的一天，我期待成為_公司里正式的一員，更期待能一起與_全體工作人員并肩作戰(zhàn)的日子。經(jīng)過實(shí)習(xí)期的鍛煉，我已經(jīng)到達(dá)了轉(zhuǎn)正要求，在此我提出轉(zhuǎn)正申請，我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，懇求指導(dǎo)給我一個(gè)為_效力的時(shí)機(jī)。此致敬禮!申請人：_年_月_日2022實(shí)習(xí)生員工轉(zhuǎn)正申請書3尊敬的指導(dǎo)：這個(gè)月的15號(hào)到今天我來到公司上班也一個(gè)月了，學(xué)習(xí)了不少以前做文員里外的知識(shí)，比起來這個(gè)職位標(biāo)準(zhǔn)很多工作中，我一直虛心請教，恪盡職守，努力做好工作，下面是這段時(shí)間以來的工作小結(jié)：1、落實(shí)相關(guān)人事管理制度每天實(shí)事求是地統(tǒng)計(jì)考勤

11、，沒出勤的人員要詢問原因做好記錄。月初以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為根據(jù)制定打卡統(tǒng)計(jì)表。月底要寫新的考勤卡。早晨上RTX檢查各個(gè)部門人員是否到齊，沒到齊要打 詢問。將來的每周要去其他三個(gè)子公司檢查衛(wèi)生、胸卡和考勤卡，抽查電腦，檢查完成要填寫行為標(biāo)準(zhǔn)考核表和行政檢查表。2、熟悉人事檔案幾天前進(jìn)進(jìn)帶我們大概的講解了各個(gè)合同和證書的歸納以及都是干什么用的，雖然不一定全部會(huì)背，但大概有個(gè)理解、清楚內(nèi)容和擺放位置。3、承受新簡歷根據(jù)公司的實(shí)際需要，人事部在有針對性地、合理地進(jìn)展了員工招聘工作。認(rèn)真的對待每一份應(yīng)聘者簡歷做好登記，傳給主任進(jìn)展挑選，安排面試時(shí)間， 一一通知，對每一位有時(shí)機(jī)前來面試的應(yīng)聘者報(bào)以最熱情的對待，為

12、公司指導(dǎo)進(jìn)一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的根底。4、其他行政工作行政工作是繁瑣的，小到清掃指導(dǎo)辦公室衛(wèi)生、會(huì)議室衛(wèi)生、上下班開門鎖門、復(fù)印、掃描、 、訂餐、發(fā)快件、印制名片、續(xù)訂網(wǎng)站、各部門的耗材和領(lǐng)用登記、采購辦公用品大到新員工培訓(xùn)、保管公司印章、合同各個(gè)證件以及和其他公司的合作書、辦理員工的社保和停保、其他部門指導(dǎo)的租房合同及對其領(lǐng)用情況進(jìn)展備案等等一切為大家做好后勤保障工作每一項(xiàng)工作的完成都是對責(zé)任心和工作才能的考驗(yàn)，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的本錢換得的效率，這已經(jīng)不單純是對公司工作人員的要求了，對行政工作人員也同時(shí)適用?？偟膩碚f行政助理這個(gè)職位事情很隨機(jī)，說多也不多，說

13、少也不少，總是在一點(diǎn)一滴的積累起來，不像其他員工每天完成工作量就行，往往都是些瑣事，需要不時(shí)的用筆記下，煩的神比較多，因?yàn)楣緩睦锏酵獯蟠笮⌒〉氖露家?fù)責(zé)，即使不需要你負(fù)責(zé)也要知道怎么回事。希望在將來的工作中更加努力，指導(dǎo)也多多提出珍貴意見，我會(huì)及時(shí)改正!經(jīng)過實(shí)習(xí)期的鍛煉，我已經(jīng)到達(dá)了轉(zhuǎn)正要求，在此我提出轉(zhuǎn)正申請，我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，懇求指導(dǎo)給我一個(gè)為_效力的時(shí)機(jī)。此致敬禮!申請人：_年_月_日2022實(shí)習(xí)生員工轉(zhuǎn)正申請書4尊敬的指導(dǎo)：作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作;做為一個(gè)新人，剛剛參加公司時(shí)對公司的運(yùn)作形式和工作流程都很

14、生疏，多虧了指導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助，讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉了前臺(tái)的工作內(nèi)容還有各公司部門的職能所在，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。在實(shí)習(xí)期間，我在消費(fèi)制造部有做過一段時(shí)間。雖然時(shí)間并不長，卻讓對事后工作的觀點(diǎn)大有改觀。這才發(fā)現(xiàn)任何職業(yè)任何工種都需要一定的根底知識(shí)。就好比插件來說，看著是挺簡單的，但做起來又并非如此。插件最注重的是效益和質(zhì)量。這是一個(gè)熟能生巧的細(xì)致活，不是說你有多懂它的構(gòu)造和性能就能無所事事了。我們一些平常不注重的手法和技巧。怎樣在小小的孔插上細(xì)細(xì)的二極管能又快又準(zhǔn)呢?還得靠平時(shí)的經(jīng)歷積累!進(jìn)入前臺(tái)時(shí)，充滿天真;就那么單純的認(rèn)為前臺(tái)就只是接接 和接待客人。通過深化理解才發(fā)

15、現(xiàn)其實(shí)也挺復(fù)雜的。前臺(tái)做的工作需要很好的耐心。硬硬頭皮做下去一切都會(huì)變天明，當(dāng)初就是抱著這樣的想法接手了此職務(wù)。這才恍然大悟過來，一切事物都是自己說著容易做著難。就拿接聽 來說，要注重語氣、語調(diào)的平緩以及說話的速度，不宜過快也不宜過慢;聲音要不大不小，也不要刻意修飾自己的語調(diào);主要注重親和力!辦公用品的管理方面：第一要知道公司職員需要什么和不需要什么，第二要知道倉庫物品數(shù)量和類別，第三要理解領(lǐng)取辦公用品的工作流程，第四要妥善管理辦公用品的申購和領(lǐng)取。要知道哪些人應(yīng)該領(lǐng)取和哪些人沒必要領(lǐng)取以及辦公用品數(shù)量的規(guī)劃和統(tǒng)計(jì)而我卻做的一塌糊涂。對于前臺(tái)文員工作的順利進(jìn)展我覺的有必要成立一些新的制度。比方

16、說辦公用品領(lǐng)用的管理制度、物品申購的統(tǒng)一性，倉庫的規(guī)劃和調(diào)整。初入職場還不理解工作的真正含義，有時(shí)候難免會(huì)犯些小錯(cuò)誤需指導(dǎo)指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟;當(dāng)然我還有很多缺乏，處理問題的經(jīng)歷方面有待進(jìn)步，團(tuán)隊(duì)協(xié)作才能也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以進(jìn)步自己處事才能。這段時(shí)間的工作歷程讓我學(xué)到了很多，感悟了很多，看到公司的的迅速開展，我深感驕傲，在今后的工作中，我會(huì)努力進(jìn)步自己修養(yǎng)和內(nèi)涵，彌補(bǔ)工作中的缺乏，在新的學(xué)習(xí)中不斷的總結(jié)經(jīng)歷，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，發(fā)揮自己的潛力為公司的建立與開展奉獻(xiàn)自己的力量!前臺(tái)是公司對外形象的窗口，近段時(shí)間讓我對這句話有了新

17、的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。前臺(tái)不是花瓶，一言一行都代表公司，接待公司來訪的客人要以禮相迎，接聽 要態(tài)度和藹，處理辦公用品的事務(wù)要認(rèn)真仔細(xì)，對待同事要虛心真誠.點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我在工作中學(xué)習(xí)在學(xué)習(xí)中進(jìn)步。經(jīng)過實(shí)習(xí)期的鍛煉，我已經(jīng)到達(dá)了轉(zhuǎn)正要求，在此我提出轉(zhuǎn)正申請，我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，懇求指導(dǎo)給我一個(gè)為_效力的時(shí)機(jī)。此致敬禮!申請人：_年_月_日2022實(shí)習(xí)生員工轉(zhuǎn)正申請書5尊敬的指導(dǎo)：光陰的車輪匆忙碾過，伴隨著初夏的陣陣蟬鳴，不知不覺中，一年的見習(xí)期轉(zhuǎn)瞬即逝。俯身回憶這初入企業(yè)的一年，有多少艱辛，又有多少感動(dòng)與欣慰。自分配到_行政辦公室，我從一個(gè)懵懂、迷茫的學(xué)生逐步成長為一名勤奮、敬業(yè)

18、的員工，在這一年中，我不斷的努力學(xué)習(xí)，努力進(jìn)步自己的各方面才能，盡快的讓自己適應(yīng)企業(yè)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境。在指導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)與幫助下，我完全融入了企業(yè)這個(gè)大家庭中，較圓滿的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，各方面才能也得到了一定的進(jìn)步，為今后的工作學(xué)習(xí)打下了良好的根底?，F(xiàn)就見習(xí)期工作情況總結(jié)如下：一、保持心態(tài)、擺正位置、遵章守紀(jì)、努力進(jìn)步自身各方面才能。保持良好的心態(tài)、擺正學(xué)習(xí)者的位置，嚴(yán)格遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，是年輕人干好工作的重要前提條件。作為一名初入社會(huì)的大學(xué)生，一名初進(jìn)企業(yè)的新員工，我時(shí)刻提醒自己要保持積極向上、愛崗敬業(yè)的良好心態(tài)，擺正一個(gè)學(xué)習(xí)者的位置，遵章守紀(jì)，努力工作，努力學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步自

19、身各方面才能。我清楚的明白，雖然作為一名大學(xué)生，但是如今的我自身各方面都還有很大的缺乏，如今只是我努力付出，努力學(xué)習(xí)的階段。三人行，必有我?guī)煟髽I(yè)中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經(jīng)歷就是一筆珍貴的財(cái)富，就是我學(xué)習(xí)的泉;事無巨細(xì)，必盡全力，不管大事小事，每多做一件事情必然會(huì)多學(xué)到一些知識(shí)，必然會(huì)積累經(jīng)歷。保持良好的心態(tài)，擺正學(xué)習(xí)者的位置，在見習(xí)期的工作中，一方面我嚴(yán)格遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到，不早退，嚴(yán)于律己，自覺的遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律;另一方面，我不怕苦、不怕累，積極主動(dòng)，努力工作，在完成指導(dǎo)交辦工作的同時(shí)，積極主動(dòng)的協(xié)助其他同事開展工作，并在工作過程中虛心學(xué)習(xí)，在實(shí)際工作中努力進(jìn)步自

20、身各方面的才能。在這一年中，除辦理辦公室行政事務(wù)，協(xié)助完成平安、勞工等部門事務(wù)外，我還編制了分公司事故應(yīng)急救援預(yù)案、防雷電應(yīng)急救援預(yù)案、加油站各工種操作規(guī)程，其中事故應(yīng)急救援預(yù)案被商委等政府部門作為范本推廣;在阻力重重的情況下，我完成了對加油站化危證、成品油零售經(jīng)營批準(zhǔn)證書、營業(yè)執(zhí)照的內(nèi)容變更及年審工作;在_物資配送中心工程中，我順利的完成了接水、接道、占綠等建立手續(xù)申報(bào)工作，并聯(lián)絡(luò)_公司協(xié)調(diào)解決了光纜井占道一事，同時(shí)還完成了市場調(diào)研、業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)、招商、軟件調(diào)研、設(shè)計(jì)等一系列工作。在完成工作的同時(shí)，我虛心學(xué)習(xí)，反復(fù)考慮，找出缺乏，爭取每做一件事情都能得到一點(diǎn)進(jìn)步。積小流成江河，通過一年的工作學(xué)習(xí)

21、，我各方面才能都得到了不小的進(jìn)步。二、以企業(yè)為榮，以企業(yè)為家，為實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)司而奮斗。也許在一年前進(jìn)入企業(yè)時(shí)還不甚理解，而如今，隨著時(shí)間的推移，隨著對企業(yè)方方面面的熟悉，我深深的感到，當(dāng)初的選擇是明智而又如此幸運(yùn)，如今的我，以企業(yè)為榮。在指導(dǎo)們的大智慧下，我們的企業(yè)正逐步做大做強(qiáng)，不管是集團(tuán)公司還是分公司，都可以預(yù)見一個(gè)輝煌的明天。對企業(yè)認(rèn)同，就要有主人翁的責(zé)任感，就要以企業(yè)為家，像愛家一樣愛企業(yè)，不斷努力工作，為企業(yè)奉獻(xiàn)自己的力量。同時(shí)，富民強(qiáng)司不只是一句口號(hào)，是由多少艱辛與汗水凝聚而成，這是一個(gè)艱辛而漫長的過程，不僅需要老一輩人的努力，更需要我們新員工的奮斗，我們渴望著，富民強(qiáng)司能在我們手中實(shí)現(xiàn)。另一方面，作為新員工的我更清楚的看到了自身的開展空間，做為一個(gè)初入企業(yè)的新穎人，如今的我需要做的就是不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，不要去作無謂的比較，不要去無聊的斤斤計(jì)較，如今僅僅是我奉獻(xiàn)的時(shí)刻，我深深的相信，有為才有位，開展的空間擺在眼前，關(guān)鍵是你如何去把握抓牢，當(dāng)你確實(shí)實(shí)確的進(jìn)步了，成長了，有才能有作為了，套句老話，面包會(huì)有的。三、找出缺乏，認(rèn)真工作，努力實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍。通過一年的見習(xí)，我付出了很多，也收獲了很多，我清楚的感覺到自己在成長、在成熟。但同時(shí)，也深深的體會(huì)到眾多的缺乏，如由于工作時(shí)間不長，對待自己的工作并