勞動(dòng)合同封面勞動(dòng)合同簽訂及備案須知_第1頁
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文檔簡介

1、 編號： 勞 動(dòng) 合 同甲方： 有限公司 乙方： 勞動(dòng)合同簽訂及備案須知一、乙方在簽訂合同時(shí)，應(yīng)仔細(xì)閱讀合同每一條款。本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行合同的內(nèi)容。二、簽訂勞動(dòng)合同必須由甲方法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人)和乙方本人簽名(或蓋章)，并加蓋甲方公章方為有效。三、本合同中的空欄，是需要雙方協(xié)商確定的，必須填寫清楚，不需填寫的空欄請打上“/”。四、用人單位未在開始用工時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同，之后補(bǔ)訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)合同期限自用工之日起計(jì)算。依據(jù)勞動(dòng)合同法約定試用期的，試用期自用工之日起計(jì)算。五、本合同的未盡事宜，請?jiān)凇半p方需要約定的其它事項(xiàng)”中列明，或另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。另行簽訂的

2、補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同一并履行。六、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫(不可用圓珠筆),必須字跡清楚、文字簡練、準(zhǔn)確，并不得涂改。凡涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。七、本合同一式兩(叁)份，甲方雙方各持一份，(存入乙方人事檔案一份),交乙方的不得由甲方代為保管。勞動(dòng)合同備案應(yīng)當(dāng)提供的材料：1.用人單位提供營業(yè)執(zhí)照或登記證明，法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人)的身份證明；2.勞動(dòng)合同備案登記表和勞動(dòng)合同管理臺帳；3.勞動(dòng)者提供身份證明，屬于流動(dòng)或再就業(yè)的職工，應(yīng)提供與原用人單位解除或終止勞動(dòng)合同的證明材料；4.勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人(用人單位法定代表人或主要負(fù)責(zé)人和勞動(dòng)者)不能到場的可委托代理人鑒證，應(yīng)提供授權(quán)委托書。我已認(rèn)真閱讀過勞動(dòng)合同簽訂及備案須知及勞動(dòng)合同

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