國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)規(guī)章制度管理的規(guī)定模版

1、規(guī)章制度匯編（ 版）綜合管理部 ZH-13 加強(qiáng)規(guī)章制度管理的規(guī)定 2-13- *工程公司 加強(qiáng)規(guī)章制度管理的規(guī)定 編號(hào)：ZH-13批準(zhǔn)： 制訂部門： 綜合管理部 批準(zhǔn)年月： 年4月 總 則 規(guī)章制度是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和管理工作的規(guī)范和行動(dòng)準(zhǔn)則，為了加強(qiáng)公司本部規(guī)章制度的統(tǒng)一管理，特制訂本規(guī)定。 制訂規(guī)章制度的原則 制訂規(guī)章制度的根據(jù) 規(guī)章制度應(yīng)符合國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章和上級(jí)各項(xiàng)政策的規(guī)定。 根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理工作的需要，由董事長(zhǎng)確定編制。 各生產(chǎn)部門、職能部門、后勤部門根據(jù)工作中遇到的問題，需要由規(guī)章制度統(tǒng)一規(guī)范行為的，由各職能部門及后勤部門提出報(bào)董事長(zhǎng)批準(zhǔn)后編制。 制定規(guī)章制度的要求 規(guī)

2、章制度應(yīng)準(zhǔn)確規(guī)范，簡(jiǎn)明扼要，通俗易懂。要講清目的、內(nèi)容、責(zé)任人、執(zhí)行地點(diǎn)、時(shí)段、主要措施（包括應(yīng)怎么做、不應(yīng)做什么）和編制部門（含解釋權(quán)）等。 規(guī)章制度的編制程序 規(guī)章制度的編制由其主要內(nèi)容的部門負(fù)責(zé)制訂，制訂過程中和編制出規(guī)章制度的討論稿要廣泛聽取意見，送審稿需經(jīng)相關(guān)部門會(huì)簽、公司分管領(lǐng)導(dǎo)初審、董事長(zhǎng)審核，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)討論審定，由董事長(zhǎng)批準(zhǔn)發(fā)布（法律、法規(guī)等有其他規(guī)定的從其規(guī)定）。 規(guī)章制度的修訂由原編制部門負(fù)責(zé)，修訂程序同3.1。 規(guī)章制度的分類與編號(hào) 規(guī)章制度按其職能及內(nèi)容分為以下幾類，其類別和代號(hào)是：董事會(huì)類 代號(hào)：DSH 監(jiān)事會(huì)類 代號(hào)：JSH 綜合管理類 代號(hào)：ZH 人力資源類 代

3、號(hào)：RL 審計(jì)法律類 代號(hào)：SJ 資產(chǎn)財(cái)務(wù)類 代號(hào)：CW 技術(shù)質(zhì)量類 代號(hào)：JZ 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類 代號(hào)：JY 安全生產(chǎn)類 代號(hào)：AQ 信息化類 代號(hào)：XX 后勤管理類 代號(hào)：HG 后勤服務(wù)類 代號(hào)：HF 聯(lián)合發(fā)文類 代號(hào)：LH 黨委類 代號(hào)：DW 紀(jì)委類 代號(hào)：JW 工會(huì)類 代號(hào)：GH 團(tuán)委類 代號(hào)：TW 規(guī)章制度編號(hào)為三段式，即“類別代號(hào)編訂年份順序號(hào)”，如：綜合管理部于2016年編訂的各部門職責(zé)范圍，編號(hào)為ZH-2016-01。 規(guī)章制度的格式 規(guī)章制度的印發(fā)必須加表頭。 規(guī)章制度不設(shè)封面，不編目次。 規(guī)章制度統(tǒng)一格式（見附件） 規(guī)章制度的執(zhí)行 規(guī)章制度經(jīng)董事長(zhǎng)批準(zhǔn)發(fā)布并實(shí)施后，全體職工必須遵

4、照?qǐng)?zhí)行，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，帶頭執(zhí)行。 規(guī)章制度實(shí)施后，如遇問題應(yīng)及時(shí)向編制部門反映，以利總結(jié)改進(jìn)。 在年終考核時(shí)，各生產(chǎn)部門、職能部門、后勤部門應(yīng)將規(guī)章制度執(zhí)行情況寫入部門年終總結(jié)報(bào)告；每個(gè)干部、職工也應(yīng)對(duì)執(zhí)行規(guī)章制度情況進(jìn)行小結(jié)。 附 則 本規(guī)定由綜合管理部制訂并負(fù)責(zé)解釋，經(jīng)董事長(zhǎng)批準(zhǔn)自印發(fā)之日起執(zhí)行。 附件：規(guī)章制度匯編格式示例 附件： 規(guī)章制度匯編格式示例一、表頭格式 *工程公司 （規(guī)章制度名稱） 編號(hào)： 批準(zhǔn)： 制訂部門： XXXX 部 批準(zhǔn)年月： 年 月 二、頁眉和頁腳格式 頁眉格式 頁眉格式示例 規(guī)章制度匯編（2016 版）綜合管理部 ZH-2016-01 部門職責(zé) 頁眉格式說明 規(guī)章制度匯編（年份）（部門名稱） （規(guī)章制度編號(hào)）（規(guī)章制度名稱） 頁腳格式 頁腳格式示例：1-01-1 頁腳格式說明 1（部門編號(hào)）-01（部門內(nèi)規(guī)章制度編號(hào)）-1（該規(guī)章制度頁碼）三、正文格式 總 則（注：本條為制訂該規(guī)章制度的目的和意義） 1.1 正 文（注：規(guī)章制度的主要內(nèi)容） 2.1 2.2 2.2.1 2.2.2 1） 2） a） b） 3 4 N1 附 則 N.1 本制度（辦法）由XXXXX（部門名稱）制訂并負(fù)責(zé)解釋，經(jīng)XXX批準(zhǔn)后自印發(fā)之日起執(zhí)行。 四、字體和行距 插入頁眉：宋體，小五。 插入頁腳：Times New Roman，小五。 表頭格式內(nèi)