“公司十佳員工”評(píng)選方案

1、PAGE PAGE 10關(guān)于“公司十佳員工”評(píng)選活動(dòng)的通知在公司十周年生日慶典、“二次創(chuàng)業(yè)”啟航之際，公司研究決定，擬對(duì)多年來對(duì)公司不離不棄，致力于公司發(fā)展壯大，在工作和團(tuán)隊(duì)中表現(xiàn)優(yōu)異的員工進(jìn)行表彰和嘉獎(jiǎng)。以此激勵(lì)廣大員工以飽滿的激情，投身于企業(yè)的二次創(chuàng)業(yè)，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展而不懈努力和奮斗。一、參選資格1、司齡55年（20005年年4月12日前）以以上的所所有員工工（總經(jīng)經(jīng)理、總總部部長長、股東東等不參參與評(píng)選選）及促促銷人員員。2、認(rèn)同企企業(yè)文化化，愿致致力于在在企業(yè)長長期發(fā)展展，并做做出應(yīng)有有貢獻(xiàn)的的員工。二、評(píng)選標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)此次評(píng)選活活動(dòng)以“感恩進(jìn)取”為主題題，十佳佳員工名名稱

2、和具具體評(píng)選選標(biāo)準(zhǔn)如如下：1、最佳忠忠誠獎(jiǎng)。公公司的老老將，對(duì)對(duì)公司忠忠誠，伴伴隨著公公司一起起成長，見見證了公公司的發(fā)發(fā)展變化化。在公公司的發(fā)發(fā)展壯大大中，他他（她）們們腳踏實(shí)實(shí)地，付付出了自自己的青青春和智智慧而無無怨無悔悔，充分分體現(xiàn)德德惠人堅(jiān)堅(jiān)忍不拔拔、勇往往直前的的精神。2、最佳敬敬業(yè)獎(jiǎng)。凡凡事以工工作為先先，愛崗崗敬業(yè)，對(duì)對(duì)本職工工作深刻刻理解。工工作態(tài)度度端正，工工作中不不找任何何借口，聽聽從公司司統(tǒng)一的的安排和和部署，任任勞任怨怨。有較較強(qiáng)的工工作責(zé)任任心，敢敢于承擔(dān)擔(dān)責(zé)任，在在平凡的的崗位上上做出了了不平凡凡的事跡跡。3、最佳育育人獎(jiǎng)。遵遵從“潛心育育人，為為師為范范?！钡木?/p>

3、神神，是朋朋友和同同事的良良師益友友，品德德優(yōu)良，業(yè)業(yè)務(wù)技能能優(yōu)異，在在工作和和生活中中積極幫幫助他人人走出困困惑，幫幫助同事事不斷學(xué)學(xué)習(xí)和進(jìn)進(jìn)步，為為公司培培育出合合格、優(yōu)優(yōu)秀的后后繼人才才。4、最佳業(yè)業(yè)務(wù)能手手。精于于業(yè)務(wù)，有有良好的的業(yè)務(wù)素素養(yǎng)，忠忠于職守守。對(duì)本本職工作作有充分分理解，工工作有效效且高效效，同職職位中表表現(xiàn)最為為突出；績效優(yōu)優(yōu)秀，在在經(jīng)營、銷銷售等方方面業(yè)績績突出。5、最佳卓卓越管理理者。工工作中，善于把握問題的關(guān)鍵，在一堆復(fù)雜的現(xiàn)象中，能直指問題的本質(zhì)；善于用人之長，重視貢獻(xiàn)，所帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)凝聚力強(qiáng)，具有共同的、明確的目標(biāo)，并取得優(yōu)異成績；注重細(xì)節(jié)管理，團(tuán)隊(duì)管理工作有序、

4、高效。6、最佳品品行獎(jiǎng)。優(yōu)優(yōu)良的思思想品德德和個(gè)人人操守，拾拾金不昧昧，樂于于助人，遵遵章守紀(jì)紀(jì)，廉潔潔自律，無無曠工和和嚴(yán)重違違紀(jì)行為為，他人人出現(xiàn)不不良行為為能及時(shí)時(shí)制止；當(dāng)個(gè)人人利益和和集體利利益發(fā)生生沖突時(shí)時(shí)，以集集體利益益為重。7、最佳創(chuàng)創(chuàng)新獎(jiǎng)。有有一顆進(jìn)進(jìn)取、好好學(xué)的心心，勤于于學(xué)習(xí)，不不斷豐富富和更新新自己的的知識(shí)，把把知識(shí)用用于工作作中，突突破傳統(tǒng)統(tǒng)的思路路，想出出很多提提高工作作效率、效效益的方方法；對(duì)對(duì)工作流流程或管管理制度度等積極極提出合合理化建建議，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)創(chuàng)造喜人人的成績績。8、最佳協(xié)協(xié)作獎(jiǎng)。團(tuán)團(tuán)結(jié)協(xié)作作，顧全全大局。工工作和生生活中，常常于他人人溝通，與與他人有

5、有良好的的合作，員員工口碑碑良好，個(gè)個(gè)人行為為在同事事中起積積極表率率作用。同同時(shí)能站站在高于于本職位位角度考考慮處理理問題，以以團(tuán)隊(duì)、公公司利益益為重，在在組織協(xié)協(xié)調(diào)工作作方面表表現(xiàn)突出出。9、最佳微微笑獎(jiǎng)。用用燦爛的的微笑迎迎送每一一位顧客客，用最最甜美的的微笑問問候每一一位同事事，用最最有力的的微笑面面對(duì)生活活的坎坷坷。理解解并認(rèn)同同企業(yè)文文化，在在工作堅(jiān)堅(jiān)定不移移地踐行行優(yōu)質(zhì)服服務(wù)，真真誠的微微笑，親親切的問問候，服服務(wù)我們們的顧客客，不但但自己能能模范遵遵守，且且對(duì)他人人亦能施施以良好好的影響響。10、最佳佳廠促獎(jiǎng)獎(jiǎng)。遵守守公司規(guī)規(guī)章制度度，很好好地配合合公司的的管理，同同時(shí)樂于于幫

6、助他他人；雖雖不是公公司正式式員工，但但真正理理解和認(rèn)認(rèn)同公司司的文化化，維護(hù)護(hù)公司的的利益；業(yè)務(wù)技技能嫻熟熟，在工工作中取取得良好好的業(yè)績績。三、評(píng)選組組織門店（配送送中心）和和總部分分別成立立“公司十十佳員工工”評(píng)審委委員會(huì)。四、評(píng)選辦辦法和步步驟此次評(píng)選分分人選推推報(bào)、候候選人確確定、候候選人公公示、投投票評(píng)選選四個(gè)步步驟進(jìn)行行。具體體實(shí)施辦辦法如下下。第一階段：人選推推報(bào)1、公司、門門店（配配送中心心）各部部門根據(jù)據(jù)評(píng)選資資格和標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，按按照推優(yōu)優(yōu)秀，選選先進(jìn)的的原則，各各單位須須推選出出本單位位最杰出出的員工工。2、推報(bào)人人員名額額：A、開業(yè)在在5周年年（即220055年4月月12日

7、日前）及及以上的的一類門門店（117、228、229、332）原原則上須須推薦88-100人；開開業(yè)5周年以以上的二二、三、四四類門店店（111、144、188、199、200、211、222、277、300、333）原則則上須推推薦3-5人。B、其他一一類店在在適合的的對(duì)象中中推薦33-5人人；二、三三、四類類店1-2人。3、門店評(píng)評(píng)審委員員會(huì)要對(duì)對(duì)人選要要進(jìn)行認(rèn)認(rèn)真考察察，并嚴(yán)嚴(yán)格按照照要求準(zhǔn)準(zhǔn)備推報(bào)報(bào)材料，按按時(shí)上報(bào)報(bào)。第二階段：候選人人確定各單位推報(bào)報(bào)材料不不齊全或或不符合合要求的的人選，不不具備參參選資格格?？偛坎吭u(píng)審委委員對(duì)所所有推報(bào)報(bào)人選的的推報(bào)材材料進(jìn)行行審核，對(duì)對(duì)人選進(jìn)進(jìn)行深

8、度度調(diào)查訪訪談，并并根據(jù)人人選的事事跡情況況，綜合合考慮人人選的門門店、職職別、職職級(jí)分布布等因素素，確定定20名候候選人。第三階段：候選人人公示通過公司內(nèi)內(nèi)、外網(wǎng)網(wǎng)和?？瘜?00名候選選人的照照片及其其事跡向向全體員員工及社社會(huì)公布布。第四階段：投票評(píng)評(píng)選總部評(píng)審委委員會(huì)聽聽取候選選人先進(jìn)進(jìn)事跡材材料和公公示情況況的報(bào)告告；聽取取網(wǎng)站對(duì)對(duì)候選人人反饋意意見的報(bào)報(bào)告。最最后，評(píng)評(píng)委會(huì)進(jìn)進(jìn)行無記記名投票票。五、實(shí)施要要求1、各單位位推報(bào)的的人選，要要是在工工作和生生活中表表現(xiàn)突出出，并取取得一定定成績，積積極宣傳傳公司文文化，對(duì)對(duì)激勵(lì)廣廣大員工工投身公公司二次次創(chuàng)業(yè)有有積極導(dǎo)導(dǎo)向作用用的優(yōu)秀秀

9、員工。2、各單位位要對(duì)所所推報(bào)的的人選進(jìn)進(jìn)行直接接考察，聽聽取人選選工作部部門、上上級(jí)主管管部門領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)以及及周圍親親朋好友友的意見見?？疾觳旖Y(jié)束后后，門店店要召開開員工大大會(huì)以及及管理人人員會(huì)議議對(duì)人選選進(jìn)行綜綜合審定定并公示示，形成成考察推推報(bào)意見見。3、人選推推報(bào)登記記表及推推報(bào)材料料樣本（見見附件）。推推報(bào)人選選需嚴(yán)格格按要求求填寫登登記表一一式二份份，按統(tǒng)統(tǒng)一格式式要求提提供25500字字事跡材材料和5500字字事跡簡簡介。登登記表、事事跡材料料及事跡跡簡介統(tǒng)統(tǒng)一使用用A4紙，均均須本人人簽字，單單位負(fù)責(zé)責(zé)人簽字字生效。4、推報(bào)人人選需提提供兩寸寸近期白白底免冠冠彩色標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)照22張（參

10、參照身份份證照片片標(biāo)準(zhǔn)），五五寸彩色色工作或或生活照照片35張，并并提供電電子版。5、各推報(bào)報(bào)單位務(wù)務(wù)必在44月9日前將人人選的全全部推報(bào)報(bào)材料（電電子檔和和文本文文檔）上上報(bào)總部部人力資資源部。6、公司將將指派專專人負(fù)責(zé)責(zé)內(nèi)、外外網(wǎng)和信信息投票票的匯總總；同時(shí)時(shí)以抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)的方式式選出550名投投票人員員，并對(duì)對(duì)投票人人員贈(zèng)送送紀(jì)念品品，感謝謝他們對(duì)對(duì)“十佳員員工”評(píng)選活活動(dòng)的參參與和支支持。7、各推報(bào)報(bào)單位領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)要高高度重視視，加強(qiáng)強(qiáng)對(duì)推報(bào)報(bào)工作的的組織領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)。8、投票方方式：公公司外網(wǎng)網(wǎng)網(wǎng)址：公司內(nèi)網(wǎng)網(wǎng)網(wǎng)址： 短短信投票票號(hào)碼將將和候選選人名單單一并在在內(nèi)外網(wǎng)網(wǎng)上公布布附件1：人人選推報(bào)報(bào)登

11、記表表附件2：推推報(bào)人選選事跡表表附件3：推推報(bào)人選選事跡材材料附件4：考考察意見見XXXXXX公司二0一0年年三月二二十二日日附件1“十十佳員工工”人選推推報(bào)登記記表推選獎(jiǎng)項(xiàng)： 姓名性別民族照片出生年月年月日學(xué)歷學(xué)位政治面貌身份證號(hào)工作單位職務(wù)通信地址郵編電話住宅手機(jī)個(gè)人簡歷主要業(yè)績工作部門意見 簽簽字年月日單位評(píng)審委委員會(huì)意見 簽章章 年月月日總部評(píng)審委委員會(huì)意見本人簽字：年月日填表說明：1. 請(qǐng)嚴(yán)格格按照要要求填寫寫此表各各項(xiàng)內(nèi)容容；2. 填寫寫不下的的內(nèi)容可可另附頁頁。附件2“十十佳員工工”推報(bào)人人選事跡跡簡介事跡跡簡介正文（5000字）。本人簽字年月日工作單位意見及蓋章章年月日附件3“十佳員工工”推報(bào)人人選事跡跡材料事跡跡材