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1、2020年管理心理學形考三參考答案2020年管理心理學形考三參考答案2020年管理心理學形考三參考答案2020年管理心理學形考三參考答案編制僅供參考審核批準生效日期地址: 電話:傳真: 郵編:管理心理學 / 省開形考任務 / 形考任務三成績滿分題目1正確獲得分中的分標記題目題干下列哪三個特征是心理學中密不可分的三個要素A. A.導向、理論、干擾 B. B.動機、目標、行為 C. C.激勵、懲罰、態(tài)度 D. D.目標、激勵、干擾 反饋正確答案是:B.動機、目標、行為題目2正確獲得分中的分標記題目題干下列不屬于溝通技巧的是A. A.溝通信息的組織與發(fā)送 B. B.溝通信息的領會與反饋 C. C.溝

2、通情境的改善 D. D.溝通對象的改變 反饋正確答案是:D.溝通對象的改變題目3正確獲得分中的分標記題目題干美國心理學家阿希在( )做過著名的“三重線實驗”,來證實群體壓力和從眾行為的關系。A. A. 1966年 B. 年 C. 年 D. 年 反饋正確答案是:年題目4正確獲得分中的分標記題目題干成就需要理論由( )提出A. A羅素 B. B赫茨伯格 C. C麥克利蘭 D. D莫雷諾 反饋正確答案是:C麥克利蘭題目5正確獲得分中的分標記題目題干美國著名管理專家( )在其管理實踐一書中提出了“目標管理和自我控制的主張”。A. A.萊維特 B. B.戴維思 C. C.德魯克 D. D.圖靈 反饋正確

3、答案是:C.德魯克題目6正確獲得分中的分標記題目題干1937年,古利克和厄威克合作出版的管理學科論文集是( )。A. A.第五項修煉 B. B. 科學管理原理 C. C.管理科學論文集 D. D. 管理備要 反饋正確答案是:C.管理科學論文集題目7正確獲得分中的分標記題目題干下列屬于認識過程的是( )。A. A.記憶 B. B.需要 C. C.動機 D. D.性格 反饋正確答案是:A.記憶題目8正確獲得分中的分標記題目題干分析心理學的創(chuàng)始人是( )。A. A.佛洛依德 B. B. 榮格 C. C.威特金 D. D.艾森克 反饋正確答案是:B. 榮格題目9正確獲得分中的分標記題目題干最早設計出研

4、究正式溝通網(wǎng)絡模型的美國管理心理學家是( )。A. A.萊維特 B. B.戴維斯 C. C.法約爾 D. D. 喬哈瑞 反饋The correct answers are: A.萊維特, C.法約爾題目10正確獲得分中的分標記題目題干下列不屬于非語言溝通的是( )。A. A.體語 B. B.目光接觸 C. C.類語言 D. D.書信 反饋The correct answers are: C.類語言, D.書信題目11正確獲得分中的分標記題目題干雪恩的人性假設理論包括:A. A、經(jīng)濟人 B. B、社會人 C. C、自我實現(xiàn)人 D. D、復雜人 反饋The correct answers are:

5、 A、經(jīng)濟人, B、社會人, C、自我實現(xiàn)人, D、復雜人題目12正確獲得分中的分標記題目題干歸因理論在解釋行為時,如果把行為看做是由外部力量驅使的叫做:A. A、內在歸因 B. B、外在歸因 C. C、個人歸因 D. D、情境歸因 反饋The correct answers are: B、外在歸因, D、情境歸因題目13正確獲得分中的分標記題目題干能力測量包括:A. A、智力測量 B. B、特殊能力測量 C. C、創(chuàng)造力測量 D. D、態(tài)度測量 反饋The correct answers are: A、智力測量, B、特殊能力測量, C、創(chuàng)造力測量題目14正確獲得分中的分標記題目題干當代提出

6、的幾種領導類型主要包括:A. A、魅力型領導 B. B、學習型領導 C. C、變革型領導 D. D、誠信型領導 反饋The correct answers are: A、魅力型領導, C、變革型領導, D、誠信型領導題目15正確獲得分中的分標記題目題干一個體獨立性進行性格分類,則可將性格分為:A. A、場獨立型 B. B、場相互型 C. C、場依存型 D. D、場超脫型 反饋The correct answers are: A、場獨立型, C、場依存型題目16正確獲得分中的分標記題目題干管理的傳統(tǒng)職能:A. A、計劃 B. B、組織 C. C、指揮 D. D、控制 E. E、協(xié)調 反饋The

7、correct answers are: A、計劃, B、組織, C、指揮, D、控制, E、協(xié)調題目17正確獲得分中的分標記題目題干管理的現(xiàn)代職能:A. A、信息 B. B、決策 C. C、激勵 D. D、研究、發(fā)展與開拓創(chuàng)新 反饋The correct answers are: A、信息, B、決策, C、激勵, D、研究、發(fā)展與開拓創(chuàng)新題目18正確獲得分中的分標記題目題干心理過程包括:A. A、認識過程 B. B、情緒與情感過程 C. C、感知 D. D、思考 反饋The correct answers are: A、認識過程, B、情緒與情感過程題目19正確獲得分中的分標記題目題干人的

8、個性差異:A. A、共性 B. B、情緒 C. C、個性傾向性 D. D、個性心理特征 反饋The correct answers are: C、個性傾向性, D、個性心理特征題目20正確獲得分中的分標記題目題干人的心理特點:A. A、物質世界長期演化與發(fā)展的產(chǎn)物 B. B、有主觀和能動的特點 C. C、不斷變化發(fā)展與受社會制約性的特點 D. D、人的心理活動的意識與自我意識的特點 反饋The correct answers are: A、物質世界長期演化與發(fā)展的產(chǎn)物, B、有主觀和能動的特點, C、不斷變化發(fā)展與受社會制約性的特點, D、人的心理活動的意識與自我意識的特點題目21正確獲得分中

9、的分標記題目題干權力距離是民族文化的第一個維度。選擇一項:對 錯 反饋答對了正確的答案是“對”。題目22正確獲得分中的分標記題目題干氣質是直接影響活動效率的個性心理特征。選擇一項:對 錯 反饋答錯了正確的答案是“對”。題目23正確獲得分中的分標記題目題干企業(yè)組織中政策改革的步驟表現(xiàn)為需要意識、解凍、變革和再凍結。選擇一項:對 錯 反饋答錯了正確的答案是“對”。題目24正確獲得分中的分標記題目題干氣質可分為膽汁質、多血質、粘液質和抑郁質等類型。選擇一項:對 錯 反饋答對了正確的答案是“對”。題目25正確獲得分中的分標記題目題干負強化是指對人的某種行為給予肯定和獎賞,使這個行為鞏固、保持、加強。選擇一項:對 錯 反饋答錯了正確的答案是“對”。題目26正確獲得分中的分標記題目題干激勵是以人為中心管理思想的主要管理職能。選擇一項:對 錯 反饋答對了正確的答案是“對”。題目27正確獲得分中的分標記題目題干幅度是指指揮管理的面,就是一個企業(yè)在正常情況下一位管理人員能夠指揮多少人員。選擇一項:對 錯 反饋答對了正確的答案是“對”。題目28正確獲得分中的分標記題目題干構成權力性影響力的主要成分有品格因素、能力因素、知識因素和感情因素。選擇一項

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