護(hù)士節(jié)的策劃方案（3篇）

Word-10-護(hù)士節(jié)的策劃方案（3篇）

為了確保事情或工作能無誤進(jìn)行，通常需要提前預(yù)備好一份方案，方案是書面方案，是詳細(xì)行動(dòng)實(shí)施方法細(xì)則，步驟等。你知道什么樣的方案才能切實(shí)地關(guān)心到我們嗎？下面是的我為您帶來的3篇護(hù)士節(jié)的策劃方案，盼望能夠滿意親的需求。

護(hù)士節(jié)的策劃方案篇一

活動(dòng)主題：

牢記5.12感恩護(hù)士節(jié)

活動(dòng)時(shí)間：

x月x日—x月日

活動(dòng)地點(diǎn)：

校內(nèi)，校外，省中醫(yī)院

主辦單位：

高校護(hù)理學(xué)院勤工助學(xué)部

參與人員：

勤工助學(xué)部全體部員

活動(dòng)背景：

08年的5月的12日在四川發(fā)生了地震，那次地震是近年來發(fā)生的危害性的一次，很多的醫(yī)護(hù)人員投入到了搶救活動(dòng)中，他們不畏艱苦，無私奉獻(xiàn)著自己，在這鮮花怒放的5月12日不僅是地震x周年紀(jì)念日，更是一年一度的國際護(hù)士節(jié)。

活動(dòng)目的及意義：

1、紀(jì)念5.12周年，追悼亡魂，鼓舞生者

2、弘揚(yáng)南丁格爾精神，增加護(hù)理專業(yè)分散力，展現(xiàn)護(hù)理奮勉向上，不斷進(jìn)取的自信念

3、感恩全部護(hù)士對醫(yī)學(xué)神圣事業(yè)的無私奉獻(xiàn)

活動(dòng)前期預(yù)備：

1、收集國際護(hù)士節(jié)來源的相關(guān)資料，制作PPT

2、下載一些地震期間有關(guān)護(hù)士的感人事跡

3、預(yù)備一些小紙片，預(yù)備一本美麗的本子

4、預(yù)備宣揚(yáng)海報(bào)，橫幅等進(jìn)行活動(dòng)宣揚(yáng)

5、排演歌曲《感恩的心》

6、購買鮮花和小禮品

活動(dòng)流程：

一、再一次感動(dòng)

1、以PPT的形式進(jìn)行護(hù)士節(jié)的宣揚(yáng)

（1）主持人清點(diǎn)到場人數(shù)，組織支配同學(xué)入座，宣布活動(dòng)的開頭

（2）主持人向同學(xué)們介紹本次的活動(dòng)大致流程

（3）介紹國際護(hù)士節(jié)的來源，宣揚(yáng)南丁格爾精神，帶領(lǐng)大家宣讀南丁格爾宣言

（4）觀看地震中有關(guān)護(hù)理的感人片段

2、互動(dòng)環(huán)節(jié)

（1）找同學(xué)朗誦地震中的與護(hù)士有關(guān)的感人詩篇

（2）預(yù)先找同學(xué)進(jìn)行錯(cuò)誤的急救演示（如止痛，骨折，心肺復(fù)蘇），再隨機(jī)抽選同學(xué)指出演示中的錯(cuò)誤，最終展現(xiàn)正確的方法。

二、感恩卡片輕飛揚(yáng)

（1）在校內(nèi)校外發(fā)一些小卡片，請別人寫上一兩句感恩護(hù)士的話

（2）將全部感恩卡片貼在本子上，做成精致的感恩冊

三、走進(jìn)省中

（1）向省中的護(hù)士獻(xiàn)花，送上禮物和節(jié)日的祝愿

（2）向她們送上感恩冊

（3）為她們表演節(jié)目《感恩的心》

（4）觀看她們的工作過程，感受她們的`奉獻(xiàn)之心

活動(dòng)后期：

1、清理活動(dòng)現(xiàn)場

2、寫活動(dòng)小結(jié)和記錄

3、將橫幅，宣揚(yáng)畫等收回，將現(xiàn)場照片進(jìn)行展覽

活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)算：

1、PPT放不出來——預(yù)備好一間備用教室

2、活動(dòng)氣氛不夠熱鬧——主持人調(diào)整氛圍

3、校外行人不能幫忙寫感恩卡片——找不忙的行人

活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算：

1、橫幅30元

2、小禮品100元

3、本子和小紙片10元

4、獻(xiàn)花30元

共計(jì)170活動(dòng)預(yù)期效果：通過這次活動(dòng)，我們更懂得珍惜生命，更了解護(hù)士的無私宏大，更敬重護(hù)士這個(gè)職業(yè)，也更堅(jiān)決自己的醫(yī)學(xué)護(hù)理抱負(fù)。

護(hù)士節(jié)的策劃方案篇二

一、活動(dòng)背景：

在一家醫(yī)院任護(hù)士主任的南丁格爾，帶領(lǐng)38名護(hù)士奔赴前線，參與護(hù)理傷病員的工作。因當(dāng)時(shí)醫(yī)療管理混亂，護(hù)理質(zhì)量很差，傷病員死亡率高達(dá)50%。于是，南丁格爾就潛心改善病室的衛(wèi)生條件，并加強(qiáng)護(hù)理，增加養(yǎng)分。半年之后，傷病員死亡率下降到2.2%。這一事跡傳遍全歐。

1860年，她在英國倫敦創(chuàng)辦了世界上第一所正規(guī)護(hù)士學(xué)校。她的護(hù)士工作專著，成了醫(yī)院管理、護(hù)士的基礎(chǔ)教材。鑒于南丁格爾推動(dòng)了世界各地護(hù)理工作和護(hù)士教育的進(jìn)展，因此被譽(yù)為近代護(hù)理創(chuàng)始人。南丁格爾1910年逝世后，國際護(hù)士理事會把她的生日5月12日定為。

5.12國際護(hù)士節(jié)是為紀(jì)念國際醫(yī)務(wù)護(hù)理創(chuàng)始人南丁格爾而設(shè)定的紀(jì)念日。進(jìn)行紀(jì)念活動(dòng)，目的在于激勵(lì)廣闊護(hù)士紀(jì)承和發(fā)揚(yáng)護(hù)理事業(yè)的光榮傳統(tǒng)、以愛心、急躁、細(xì)心、責(zé)任心對待每一位病人、搞好治病救人工作。

護(hù)理工作最獨(dú)特的功能是幫助病患及健康的人預(yù)防疾病、減輕病痛、恢復(fù)健康或促進(jìn)健康，它是結(jié)合科學(xué)、倫理與藝術(shù)的一門學(xué)科，因此，護(hù)理人員必需不斷的自我充實(shí)，以培育護(hù)理人員事業(yè)的素養(yǎng)和樂觀進(jìn)取的精神。

護(hù)理戰(zhàn)線上的白衣天使以較強(qiáng)的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，把真誠的愛心無私奉獻(xiàn)給了每一位患者，學(xué)習(xí)和發(fā)揚(yáng)近代護(hù)理學(xué)創(chuàng)始人弗勞倫斯南丁格爾的精神，燃燒自己，照亮別人，南丁格爾是英雄，是我們護(hù)士的傲慢，她和女王伊麗莎白二世的肖像被印在英磅的正背面，這位1820年誕生的護(hù)士在克里米亞戰(zhàn)斗中搶救傷員的動(dòng)人事跡，鼓舞了一代又一代的的記理人員，她永久活在我們心中。

讓我們?yōu)榕嘤嗟目缡兰o(jì)的南丁格爾式的護(hù)士而共同努力吧！

二、活動(dòng)目標(biāo)：

1、了解護(hù)士節(jié)的來歷，學(xué)會敬重護(hù)士。

2、懂得一些自我愛護(hù)和護(hù)理的方法。

3、了解護(hù)士的工作，懂得關(guān)懷護(hù)士。

環(huán)境創(chuàng)設(shè)：

在教室里張貼一些護(hù)士關(guān)心病人護(hù)理的圖片。

活動(dòng)一：了解護(hù)士節(jié)的來歷

1、你們知道5月12日是什么節(jié)日嗎？請小伴侶們猜一猜。

2、老師來告知大家是護(hù)士節(jié)，你們都猜對了嗎？

3、那你們來想一想會有護(hù)士節(jié)呢？（幼兒爭論）

4、敘述護(hù)士節(jié)的來歷。幼兒聽聽是為什么有這個(gè)節(jié)日的。

活動(dòng)二：了解護(hù)士的工作

（一）、小伴侶們知道護(hù)士阿姨上班要做些什么事情呢？

快速聯(lián)想：

1、當(dāng)小伴侶生病時(shí)護(hù)士阿姨做些什么？（打針、量體溫等等）

2、請班上一個(gè)小伴侶了解到的有關(guān)護(hù)士的工作敘述給大家聽？

（二）爭論：假如小伴侶是一名小護(hù)士，你是怎樣來對待病人的？

1、先爭論再個(gè)別幼兒回答。

2、老師敘述護(hù)士的工作狀況。

活動(dòng)三：邀請護(hù)士講解護(hù)士的工作。

（一）、今日我們請來了我們幼兒園的晨檢護(hù)士來給我們小伴侶講一講她的工作。小伴侶們大家一起來歡迎她。

1、小伴侶們看看倪老師穿著怎樣的衣服？頭上還帶著什么？（白大褂、白色扁形帽）老師引導(dǎo)幼兒熟悉護(hù)士的服裝。

2、護(hù)士穿著這樣的服裝就預(yù)備工作了，我們請倪老師來她的工作。

3、護(hù)士敘述自己的工作。

4、幼兒聽后評一評護(hù)士的工作是怎樣的？

5、老師小結(jié)：護(hù)士的工作很辛苦，她們看到有病人就關(guān)心病人護(hù)理，也穿者白色的衣服工作，所以我們都稱她們是白衣天使。

（二）、小伴侶們要學(xué)會愛護(hù)好自己的身體

1、請大家一起來說說我們要怎樣來愛護(hù)好自己的身體。

2、幼兒派代表來說一說。

3、由倪老師教給大家怎樣來愛護(hù)好自己的身體。

活動(dòng)四：觀看護(hù)士工作的一段錄象

1、現(xiàn)在我們一起來看看護(hù)士在工作時(shí)的一段錄象。

2、讓小伴侶們從錄象中看出護(hù)士工作時(shí)的仔細(xì)、急躁、細(xì)心等等。

護(hù)士節(jié)的策劃方案篇三

一、活動(dòng)主題

護(hù)士：變革的力氣，高效護(hù)理與醫(yī)療成本

二、活動(dòng)內(nèi)容

（一）進(jìn)行全院護(hù)理技能競賽（詳見20年護(hù)理技能競賽活動(dòng)方案）。

（二）評比優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)病區(qū)。

（三）評比優(yōu)秀護(hù)士長。

（四）評比優(yōu)秀護(hù)士。

（五）召開紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)暨表彰大會。

（六）慰問各級各類護(hù)理人員：全院護(hù)理崗位護(hù)理人員每人一雙護(hù)士工作鞋，一個(gè)工作用掛表。

三、時(shí)間支配

（一）5月8日前完成“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)病區(qū)”、“優(yōu)秀護(hù)士長”、“優(yōu)秀護(hù)士”的評比工作

（二）5月12日下午3時(shí)在門診八樓學(xué)術(shù)報(bào)告廳召開紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)表彰大會。

四、評比條件及方法

（一）優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)病區(qū)

1、開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù).”的病區(qū)。

2、病區(qū)各項(xiàng)制度落實(shí)，護(hù)理質(zhì)控檢查全年平均95分以上，無護(hù)理差錯(cuò)事故，患者對護(hù)理工作滿足度全年平均98%以上。

3、在三甲復(fù)審工作中成果顯著，沖刺階段的內(nèi)審成果達(dá)標(biāo)，評審期間考核科內(nèi)護(hù)理人員無不合格現(xiàn)象。

（二）優(yōu)秀護(hù)士長（含副護(hù)士長）

1、評比條件

（1）任期3年以上，年內(nèi)全勤。

（2）喜愛護(hù)理專業(yè)，具有良好的思想品德和職業(yè)道德，發(fā)揚(yáng)“南丁格爾”精神，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核良好及年度考核合格以上。

（3）工作仔細(xì)、踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)，業(yè)務(wù)力量突出，充分發(fā)揮模范帶頭作用。嫻熟把握本?？谱o(hù)理學(xué)問與操作技能及本專科危重癥及疑難病人的護(hù)理，能組織和指導(dǎo)對重癥病人的監(jiān)護(hù)和搶救工作，贏得同行、患者和社會認(rèn)可。

（4）以質(zhì)量管理為核心，嚴(yán)格督導(dǎo)各項(xiàng)護(hù)理工作規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范的落實(shí)，年內(nèi)病區(qū)無護(hù)理差錯(cuò)事故發(fā)生。

（5）有較強(qiáng)執(zhí)行力、分散力、溝通協(xié)調(diào)力量，擅長激勵(lì)下屬，帶領(lǐng)科內(nèi)護(hù)士樂觀學(xué)習(xí)，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，圓滿完成各項(xiàng)護(hù)理工作任務(wù)。

（6）在三甲復(fù)審工作中成果顯著，評審期間考核科內(nèi)護(hù)理人員無不合格現(xiàn)象。

2、評比方法

（1）護(hù)理部對護(hù)士長20年績效考核評估成果，占40%權(quán)重。

（2）科室員工對護(hù)士長20年績效考核評估成果，占20%權(quán)重。

（3）全院護(hù)理管理人員無計(jì)名投票，占40%權(quán)重。

（4）按10%比例評比出5名優(yōu)秀護(hù)士長。

（三）優(yōu)秀護(hù)士

1、評比條件

（1）在我院從事護(hù)理工作滿一年以上的具有執(zhí)業(yè)資格的護(hù)士，年內(nèi)全勤。

（2）喜愛護(hù)理專業(yè)，具有良好的思想品德和職業(yè)道德，發(fā)揚(yáng)“南丁格爾”精神，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核良好及年度考核合格以上。

（3）努力學(xué)習(xí)，擅長思索，業(yè)務(wù)力量突出，在日常工作中貫徹實(shí)施“以病人為中心”的護(hù)理理念，仔細(xì)履行護(hù)理職責(zé)，工作仔細(xì)、踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)，富有愛心，有較強(qiáng)的溝通力量，對待患者熱忱、細(xì)心、急躁，態(tài)度好，具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，工作樂觀主動(dòng)、協(xié)作默契，全年無差錯(cuò)事故的發(fā)生，贏得同行、患者和社會認(rèn)可，年內(nèi)獲得護(hù)士之星稱號。

（4）在三甲復(fù)審工作中成果顯著，沖刺階段的內(nèi)審考核及評審期間考核無不合格現(xiàn)象。

2、評比方法

實(shí)行無記名投票方式，先由各護(hù)理單元按本單元護(hù)士數(shù)10%比例推舉出侯選人，再由護(hù)理部組織全院護(hù)士對侯選人按全院護(hù)士數(shù)5%比例投票，評比出35名優(yōu)秀護(hù)士。

五、召開紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)表彰大會

（一）20年度護(hù)理工作總結(jié)

（二）表彰嘉獎(jiǎng)

1、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)病區(qū)：對獲得20年度優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)病區(qū)榮譽(yù)稱號的病區(qū)護(hù)理人員嘉獎(jiǎng)50元/人。

2、優(yōu)秀護(hù)士長：對獲得20年度優(yōu)秀護(hù)士長榮譽(yù)稱號者，嘉獎(jiǎng)300元。

3、優(yōu)秀護(hù)士：對獲得20年度優(yōu)秀護(hù)士