崗位競選的演講稿5篇

第崗位競選的演講稿5篇

崗位競選的演講稿篇1

尊敬的各位評委：

大家好!

我從事教育工作多年，我已經(jīng)做了10年的班主任。在工作中，有過無奈，有過彷徨，有過喜悅，讓我體會到了班主任心中百般滋味。但最令我印象深刻的是，班主任付出的是辛勤的勞動，得到的是幸福。

我愿意承擔(dān)艱苦的工作，也希望享受幸福。在工作中，我運用自己豐富的工作經(jīng)驗、負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度、耐心的工作方法，贏得了同學(xué)們的信任和肯定。

作為班主任，我的優(yōu)勢是用良好的言行影響學(xué)生，用嚴(yán)格的制度規(guī)范學(xué)生，用豐富的活動培養(yǎng)學(xué)生，用優(yōu)秀的班級文化陶冶學(xué)生，用集體力量團(tuán)結(jié)學(xué)生，用真誠的師愛影響學(xué)生，用耐心的話語征服學(xué)生，用熱情的鼓勵激勵學(xué)生。

在新的學(xué)年，如果我能繼續(xù)擔(dān)任班主任，在今后，我將從以下幾方面開展工作:

一、以身作則，為人師表。班主任不僅是班級的組織者和管理者，而且是教育者。因為每天接觸學(xué)生最多，所以班主任的一舉一動，都會對學(xué)生產(chǎn)生更大的影響。

常言道，身教重于言教。教師的行為對學(xué)生有示范作用，會對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響，尤其是對辨別能力、自制力差的低年級學(xué)生，影響尤為突出。

二、用真誠、寬容對待每一顆心靈，用尊重、鼓勵關(guān)心每一位學(xué)生的天性。蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過，教育技能的全部奧秘在于如何愛和保護(hù)學(xué)生。

如果你想管理好班級，必須關(guān)心和理解每個學(xué)生，低年級的學(xué)生對他們的老師特別熱情，換了一個新包和穿一件新衣服時他們都會注意到。

我也會把孩子們叫到我身邊和他們聊天，告訴他們在寒冷的日子要多穿些衣服預(yù)防感冒，也告訴他們這些天他們已經(jīng)取得了進(jìn)步!在這種輕松的聊天氛圍中，我們應(yīng)該抓住機(jī)會，自然地向他們提出一些要求，這樣會取得好的效果。

我相信在這個平臺下，我面對的不僅僅是幾十雙渴望知識的眼睛，還有一片需要傾注愛的廣闊海洋。

總之，只要我們真心為學(xué)生著想，為學(xué)生的健康成長而付出，再加上自己認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，我相信，我的班主任工作能夠在不斷的培訓(xùn)中得到提高。

謝謝大家!

崗位競選的演講稿篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們大家好：

我是來自現(xiàn)場部四樓面督導(dǎo)主管陳娜，非常榮幸能夠參加中百大廈后備主任的競聘。

02年進(jìn)入中百大廈從事營業(yè)員工作，由于工作表現(xiàn)優(yōu)秀，05年由于表現(xiàn)較為突出，被抽調(diào)到泰安店，從此踏上了管理崗位，憑著對工作的盡職盡責(zé)，每年各項考核指標(biāo)均達(dá)到優(yōu)秀，由于業(yè)績突出20__年成為現(xiàn)場部督導(dǎo)主管，自進(jìn)入中百大廈從事工作至今已有十三個年頭，回顧自己在各個崗位上的成績，做一下匯報：

一、工作態(tài)度端正，有較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心。

我對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，凡事堅持公平公正的原則，責(zé)任心強(qiáng)，嚴(yán)于律己，以身作則，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任與認(rèn)可。因此在06年到14年間我多次獲得“中百大廈服務(wù)明星”“優(yōu)秀員工”“崗位標(biāo)兵”、“優(yōu)秀工會會員”、“巾幗崗位明星”等榮譽(yù)稱號。

二、在工作技能上，熟練掌握崗位技能，有較高的綜合素質(zhì)和處理問題的能力。

現(xiàn)場管理方面，善于與人溝通，管理大膽，遇事心細(xì)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備一定的溝通能力，服務(wù)意識強(qiáng)，善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，熟悉大廈各項規(guī)章制度，積極主動配合其他部門開展工作，認(rèn)真履行督導(dǎo)主管的崗位職責(zé);關(guān)心體貼員工，有較高的群眾威信，能認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項任務(wù)。在10年至13年大廈人力資源部組織的360度崗位測評中，均被評定為A檔。

企業(yè)的經(jīng)營秩序離不開優(yōu)秀的現(xiàn)場管理，我始終堅持人性化管理和走動式管理。因為人性化管理使制度更加完善，而走動式管理則更能在第一時間發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，排除安全隱患。這種人性化管理和走動式管理拉近了我和員工間的距離，同時也使現(xiàn)場管理工作得以順利開展。

顧客管理上，我積極引導(dǎo)員工樹立“顧客至上”服務(wù)理念，真心實意為顧客提供熱情、到位的服務(wù)，對員工通過崗前培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能比賽的形式督促員工提升自身服務(wù)水平。

三、在團(tuán)隊建設(shè)上，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

(1)了解團(tuán)隊，認(rèn)知團(tuán)隊，為了調(diào)動員工工作熱情，培養(yǎng)員工積極心態(tài)，利用晨會和業(yè)余時間開展拓展活動，提升團(tuán)隊凝聚力(2)企業(yè)的規(guī)章制度決定管理的高度，提升員工整體服務(wù)，是管理的根本，利用服務(wù)案例、顧客調(diào)查問卷的方式，針對存在的不足，進(jìn)行員工崗位知識培訓(xùn)，提升員工整體素質(zhì)。(3)做好時間管理，有效利用時間，利用人力，信任與激勵，形成高績效團(tuán)隊。

現(xiàn)場管理，就是管理賣場及協(xié)調(diào)處理一些瑣碎的事物。四樓面是年輕品牌聚集的樓層，無論是客流、營業(yè)面積、員工管理都是具有挑戰(zhàn)性的，優(yōu)良的秩序，少不了每個部門的協(xié)助與支持，在這里非常感謝來自物業(yè)部、現(xiàn)場部各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的工作支持，無論評選的結(jié)果如何，在我心中我們都是最棒的。

崗位競選的演講稿篇3

尊敬的各位老師，親愛的同學(xué)們：

大家好!

我是來自初一十三班的娜迪拉。今天我競選的是學(xué)生會文體部部長的職位。我在班里擔(dān)任文藝委員一職，性格豁達(dá)大方、處事沉著，樂觀、風(fēng)趣。并且我有許多特長和愛好，如畫畫、彈鋼琴、讀書交友等。這些都是我引以為驕傲的。拿破侖有句名言“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”，所以今天我憑著在小學(xué)，在初中的半學(xué)期內(nèi)積聚到的經(jīng)驗很榮幸地站在這里表達(dá)自己由來已久的愿望。

曾經(jīng)聽過這樣一句話：“既然是花，我就要開放;既然是石頭，我就要鋪成大路?！蹦敲?，既然要做一名合格的學(xué)生會文體部部長，我就要成為一名杰出的領(lǐng)航員!我有足夠的自信與能力來勝任這個職務(wù)。首先，我有足夠的工作熱情。一名好的學(xué)生會干部最首要的就是要有工作熱情。因為熱情是工作的原動力，擁有了熱情的干部，就應(yīng)當(dāng)以大局為重。這就要求有高度的責(zé)任感和吃苦耐勞的精力!同時，熱情才能主動服務(wù)于同學(xué)，擁有了熱情才能成為同學(xué)的朋友，進(jìn)而成為老師的助手!

我認(rèn)為，文體部部長不只是個稱號，不只是一種榮譽(yù)，它背后有很多努力，與數(shù)千位校友息息相關(guān)。所以，假若我當(dāng)選，我不會讓這個“部長”成為一個虛名。

假如我當(dāng)上了學(xué)生會文體部部長，我首先會要求學(xué)生會的成員語言文明，舉止大方禮貌，因為別人在聆聽我們，別人在關(guān)注我們。并且我會讓學(xué)校的各種文藝活動和體育活動變得更加豐盛多彩。

假如我當(dāng)上了學(xué)生會文體部部長，我要進(jìn)一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，會進(jìn)一步提高自己對文藝體育方面的熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情;要進(jìn)一步提高責(zé)任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，虛心地向別人學(xué)習(xí);要進(jìn)一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，學(xué)會取長補(bǔ)短，同時堅持自己的原則。并且輔助主席提高學(xué)生會的素質(zhì)和成績。做到“奉獻(xiàn)校園，服務(wù)同學(xué)”以同學(xué)為中心去思考問題。

我知道，再多殘暴的話語也只不過是一瞬間的智慧而已，樸實的舉動才是開在成功之路上的鮮花。我想，如果我當(dāng)選，那么我必定會言必行，行必果。

所以請大家支持我!相信我!為我投上你寶貴的一票。謝謝!

崗位競選的演講稿篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事：

下午好!

出于個人理想的追求，出于對醫(yī)院改革的積極參與，我來到了今天的競聘現(xiàn)場，我是今天的護(hù)士長候選人之一，也許______這個名字大家或多或少都有過耳聞，我就是這個名字的主人，今年____歲，中共黨員，____學(xué)歷，目前在__×從事__×工作，兼職____。

6年前作為新____(城市名)人，我在____(科室名)開始了我的護(hù)士生涯，經(jīng)過內(nèi)科、外科、兒科、急診和ICU的磨練，我已成長為一名具有豐富經(jīng)驗的年輕護(hù)師。臨床護(hù)理的發(fā)展非常迅速，唯有不斷學(xué)習(xí)才不至落后，4年來我堅持自學(xué)了南京醫(yī)科大學(xué)護(hù)理本科教程，現(xiàn)已進(jìn)入畢業(yè)實踐考核階段。用理論指導(dǎo)實踐，再用實踐檢驗理論，從中我找到了學(xué)習(xí)的樂趣，也升華了我的服務(wù)理念和對專業(yè)的濃厚興趣。

“可以托六尺孤寡之孤，可以寄百里之命”也許是對身為護(hù)士的我最恰當(dāng)?shù)淖⒔?。然而，被信任是需要有看得見的能力的?年團(tuán)支部書記和團(tuán)委學(xué)習(xí)委員的角色給了我很多參與策劃組織共青團(tuán)活動的機(jī)會，在打造團(tuán)委品牌，豐富醫(yī)院文化的過程中，我的綜合素質(zhì)也得到了提高，具備了一定的協(xié)調(diào)溝通和組織管理能力。

如果我當(dāng)選，我將做好以下幾方面的工作：

1、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，按照護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，制定工作計劃，并組織實施具體工作，認(rèn)真履行護(hù)士長職責(zé)和義務(wù)。堅持“以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明服務(wù)”的服務(wù)理念，把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān)，加大健康教育力度，做好出院訪視工作。

2、不斷加強(qiáng)醫(yī)護(hù)，護(hù)患溝通，定期征求各方意見，及時采取整改措施揚(yáng)長避短。更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。

3、使科室人人都以主人翁精神參與管理。挖掘護(hù)士潛能，調(diào)動科室人員工作的主觀能動性，合理配置人力資源。

4、重點管理護(hù)理安全，杜絕護(hù)理糾紛和護(hù)理差錯。開展法律意識教育，防范安全隱患。制定切實可行的崗位責(zé)任制。做到有章必循、責(zé)罰分明。嚴(yán)格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，及時完成各種有效記錄，把好護(hù)理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。

5、培養(yǎng)經(jīng)營意識，善于進(jìn)行成本效益核算。創(chuàng)造科室效益的同時節(jié)約不必要的開支，降低醫(yī)療成本，保障科室走持續(xù)發(fā)展的道路。

6、科室做到年有目標(biāo)，月有計劃。鼓勵護(hù)士每人每年完成1-2篇論文。定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和經(jīng)驗交流，培養(yǎng)護(hù)士科研意識。

我的生肖屬相是馬，至于是不是千里馬，就有待在座伯樂們的裁決了。但是無論結(jié)果如何，我都將馬不停蹄地完善自己。最后，借此難得的機(jī)會，祝大家新年心想事成!

崗位競選的演講稿篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家好!

首先非常感謝大家給我一次站長這里的機(jī)會，謝謝大家!

今天我競聘的工作職位是城管科科長。

我叫__，非常感謝街工委和街辦事處給了我這次展示自我、參與競爭的機(jī)會!實行中層干部競聘上崗，是我街辦事處貫徹落實區(qū)委用人導(dǎo)向、完善干部聘任、深化干部人員制度改革的重要內(nèi)容，是街辦事處加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)的重要舉措，對此，我表示衷心擁護(hù)、堅決支持，并十分珍惜這樣一個難得機(jī)會，積極踴躍參與。下面，我將客觀地說明我自己所具備的應(yīng)聘能力，闡述我對做好城市管理工作的總體思路和措施，并且心悅誠服地接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志的評測。

(一)我有較豐富的基層工作經(jīng)驗。

工作多年來，我始終堅持在實踐中成長，在實踐中成熟，在實踐中提高，不斷豐富和自我完善，通過向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向領(lǐng)導(dǎo)誠心求教、同志虛心學(xué)習(xí)，在工作中，我積累了較為豐富的工作經(jīng)驗，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)城市管理方面的法律和法規(guī)、熟練掌握了許多工作技巧和方式方法，具備了處理各種復(fù)雜和突發(fā)事件的能力，具備了和諧解決各種工作矛盾的基本素質(zhì)。

(二)我有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

在工作中，能夠主動與管理相對人進(jìn)行有效溝通，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況，與各有關(guān)部門的工作銜接運轉(zhuǎn)良好。在各項工作中都能較好地把握工作原則，多想辦法，想好辦法，靈活審慎地克服工作中遇到的各種困難，取得了一定成績。

(三)工作態(tài)度端正，能夠認(rèn)真履行工作職責(zé)。

自20__年4月?lián)纬枪芸瓶崎L以來，能主持城市管理全面工作，制定科室階段性及年度工作計劃并組織落實;負(fù)責(zé)貫徹落實上級有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策;擬定科室的規(guī)章制度并貫徹落實;維護(hù)轄區(qū)內(nèi)的城市環(huán)境和城市秩序，整治占道經(jīng)營和出店經(jīng)營，控制和查處轄區(qū)內(nèi)的違法建設(shè)，逐月考核，完成了市城管局和區(qū)政府下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

如果能聘任，我將從以下幾個方面著手做好城管工作：

1、認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)方面的知識和上級文件指示精神，城管工作緊緊圍繞市、區(qū)政府的總體部署和實施“治庸問責(zé)”的要求，深入實施“城管革命”，大力實施環(huán)境綜合整治，積極推行城市精細(xì)化管理。

2、堅持長效管理機(jī)制，加強(qiáng)督促檢查，定期到道路和社區(qū)察看，列入