培訓(xùn)講義-省考面試

添加老師： ，免費(fèi)領(lǐng)取， （、招警、事業(yè)單位、教師資格、教師招聘、三支一扶、遴選等，考試復(fù)習(xí)資料，任選一套）。一、面試政策介紹(一)面試組 局決定組織實(shí)施2018年度江西省考試錄用工作。(二)面試形 面 面(三)面試時(shí)間及題每套試題有4道題目，2018年的面試題目數(shù)量也不例外。(四)面試作答方(五)面試確部門在筆試合格中按照從高分到低分的順序，根據(jù)以下面試比例確定第一43：1;計(jì)劃錄5人時(shí)，面試12人確定;計(jì)劃錄6人及以上時(shí)，面試比例為2：1。確定入闈面試時(shí)，如遇末位同分情況，一并入闈面試。(六)成績(jī)計(jì)二、面試命題總體特點(diǎn)分析通過分析近年面試可以看出，綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、言語(yǔ)理解與表達(dá)能力、應(yīng)變能力和人際交往意識(shí)與技巧是江西省面試的重點(diǎn)測(cè)一種要素會(huì)多次進(jìn)行考查，需要引起考生的重視。此外，江西省面試每年重點(diǎn)考查要素也會(huì)有所變化，綜合近年的面試真三、面試各要素考查特點(diǎn)分(一)綜合分析能一方面，盡管江西省面試，每套題的題目構(gòu)成并不固定，但綜合分析能力一直是每套試卷中必考的要素，考查的題型主要以時(shí)政熱點(diǎn)類問題和哲(二)計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力一直是江西省面試的重點(diǎn)要素，且往往都是結(jié)合背景，讓考生在了解相關(guān)社會(huì)背景知識(shí)、充分政策精神的前提下來開展某另外，值得注意的是，江西省面試中對(duì)于計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力的考查，命(三)言語(yǔ)理解與表達(dá)能在江西省面試中，言語(yǔ)理解與表達(dá)能力也是重要的要素，基本上每 (四)人際交往意識(shí)與技(五)應(yīng)變能江西省面試也較為重視對(duì)應(yīng)變能力的考查。雖然近兩年的考查有所下降，但作為面試的重點(diǎn)要素，也應(yīng)做好備考工作。江西省(六)求職與擬任職位的匹配江西面請(qǐng)式過馬路”這一現(xiàn)象提出三種整治對(duì)策，并說明哪種最好經(jīng)開始實(shí)行，具有可操作性，也有很多的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒。另一方面，教育的方 當(dāng)?shù)匕l(fā)展旅游業(yè)，縣委書記進(jìn)行“極限跳傘”，有人支持有人，你怎么看?去某貧困地區(qū)開展精準(zhǔn)工作，由于語(yǔ)言不通，工作很難開展，如果你是 ，你會(huì)怎么做?了解當(dāng)?shù)?，主?dòng)融入村民當(dāng)中，上下一心，工作方能事半功倍請(qǐng)結(jié)合自身經(jīng)歷談一談對(duì)于“吃虧”的看法。讓你針對(duì)南昌?；韬钅惯z址進(jìn)行旅游宣傳，你會(huì)采取哪三種方式宣傳補(bǔ)充問：你認(rèn)為哪種宣傳方式最好以從江西省的省級(jí)宣傳平臺(tái)以及歷史文化者和旅游者入手。比如：通過江西省、歷史文化類和旅游進(jìn)行宣傳。通過江西省發(fā)布公益，宣傳海昏侯墓遺址;開通或者公眾當(dāng)前，有些寵物者經(jīng)常在城市養(yǎng)寵物，也給市民帶來不便，為了加強(qiáng)管理，因此有人認(rèn)為應(yīng)該納入誠(chéng)信管理體系，也有人認(rèn)為這樣過于嚴(yán)厲，你怎么看?你需要組織大學(xué)生下鄉(xiāng)支教，基層反應(yīng)非常良好，但是校長(zhǎng)覺得接待特別麻煩，不想讓繼續(xù)支教了，讓你去說服校長(zhǎng)。請(qǐng)把主考官當(dāng)作校長(zhǎng)，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)模擬。鄉(xiāng)村資源豐富，農(nóng)產(chǎn)品多，村村通路，但是因?yàn)樾畔⒉粫惩▽?dǎo)致產(chǎn)品價(jià)格不高，產(chǎn)品滯銷，你作為鄉(xiāng) ，你怎么辦?江西面試題本第一輪·題 在試題上進(jìn)行涂江西面試題答案第一輪·答第一題：平說，從小事可以看出一個(gè)人的品格。談?wù)勀愕睦斫獯髤s不期而至。這就是細(xì)節(jié)的,是水到渠成后的驚喜。雖然忘記了出處，但在人們說出來的時(shí)候很輕松，也很簡(jiǎn)單，可一旦實(shí)施起來，就不那么容易了。細(xì)節(jié)決定品質(zhì)、決定成敗、決定命運(yùn)！只要從一點(diǎn)一滴做起，它就會(huì)慢慢成為一種行為準(zhǔn)則，優(yōu)秀也會(huì)成為一種，在人性化的社會(huì)，人性話的管理，關(guān)注細(xì)節(jié)會(huì)使的工作生活更加美好、舒暢，它能讓你得到想不 微商的成交額和交易量是生成的、 商品、甚 刷單行為，你有什么看法？微商現(xiàn)象的背后是整個(gè)行業(yè)發(fā)展及不規(guī)范的亂象?，F(xiàn)在電子商務(wù)已經(jīng)走入千家萬(wàn)戶，從網(wǎng)購(gòu)到微商，從馬云背后的女人到微商前面的，人們?cè)诎l(fā)展中經(jīng)歷著購(gòu)物模式、思想觀念的變化。微商因其無(wú)、、投入小、風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)迅速集結(jié)了一批渴望創(chuàng)業(yè)者加入到了微商行列。其實(shí)這并不是壞事，大多數(shù)人也表示并不微商，因其代表著一代人的努力信任。因此，將微商納入范圍，才能讓微商合理健康發(fā)展，合格的監(jiān)“打折包包一劃就破，衣服一穿就爛，鞋子沒幾天就斷，沒有生產(chǎn)日期，沒有保質(zhì)期限，因假貨 微商的案例已不鮮見；二是產(chǎn)品宣傳“沒譜”， 、截圖 、 轉(zhuǎn)截“”量 背 法 對(duì)此類亂象,微商行為 成為市場(chǎng)領(lǐng)域的叢林法 社交里形成的 律之手凈化微商環(huán)境、保證產(chǎn)品質(zhì)量；另一方面作為消費(fèi)者在前是要充分了解賣方有無(wú)相關(guān)資質(zhì)、工商登記情況、賣方住址、有無(wú)實(shí)體等關(guān)鍵 憑證等，以便日后有充分交易細(xì)節(jié)，切實(shí)自己的合法權(quán)益。“互聯(lián)網(wǎng)+”開啟了一道創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，但絕不是逃避法律、躲避的途徑，只有將一切經(jīng)濟(jì)行為都納入軌道，既保護(hù)合法的經(jīng)濟(jì)行為，也打擊危害經(jīng)濟(jì)第三題：村里有一片綠化造林區(qū)域，有文件說放牧，但仍有村民放牧，你是你怎么處理？要作用。有文件要求該區(qū)域放牧，但仍有村民放牧，遇到這種情況，我作他們的做法了規(guī)定。此外，綠化造林區(qū)域?yàn)楣驳貛В谠搮^(qū)域放牧不僅最后，相信經(jīng)過勸說，村民會(huì)同意先到別處放牧。同時(shí)，向反映民都知曉在該區(qū)域放牧的規(guī)定。第四題：“合抱之木，生于毫未；九層之臺(tái)，起于壘土；千里之行，始于足下。請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)這句話的理解。 江西面試題本第二輪·題，某中學(xué)272名新生正在接受名為“戰(zhàn)狼”的軍訓(xùn)，該校安排了“扛圓木”、“沖”、“搬輪胎”等項(xiàng)目。對(duì)于這種“戰(zhàn)狼式”軍訓(xùn)，你怎么看？第三題：你是一項(xiàng)工作的，然后你安排新員工一項(xiàng)工作，覺得工作很難，最后沒有做好，被批評(píng)，覺得是你在做小人，你怎么辦在試題上進(jìn)行涂江西面試答案第二輪·答有人說，做人既不與人同，也不與人異。你如何理解這句話？周圍的人融洽相處，同時(shí)也要保持自己的本性，不隨波逐流。軍訓(xùn)一直是新生的第一節(jié)必修課，而《戰(zhàn)狼2》的熱播，在讓 沸騰的同時(shí)，不僅影響了世界 某中學(xué)272名新生正在接受名為“戰(zhàn)狼 軍訓(xùn)的目的是提高學(xué)生的政治覺悟，激發(fā)愛國(guó)熱情，培養(yǎng)學(xué)生們艱苦奮斗、刻苦耐勞的堅(jiān)強(qiáng)毅力和集體主義精神，增強(qiáng)國(guó)防觀念，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣和生“戰(zhàn)狼式”和“扛圓木”“沖”；“搬輪胎”鍛煉意志力；“翻越狼王峰”培養(yǎng)協(xié)作能力；“眾志成城”孩子們真的需要得到磨礪與鍛煉。你是一項(xiàng)工作的 ，然后你安排新員工一項(xiàng)工作，覺得工作很難，最后沒有做好，被 批評(píng)，覺得是你在做小人，你怎么辦？首先，我會(huì)主動(dòng)找到單位溝通，向單位說明情況，畢竟作為新員工，可能缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，這項(xiàng)工作沒做好，我也有責(zé)任，請(qǐng)求對(duì)予以4：近日，在浙江金華，以為白發(fā)老太太在斑馬線上要過馬路，一提前停車禮讓。而緊鄰老太太的車道上沒有車愿意停下來。為了讓老太太能安全過馬路，橫過車為她擋住了后面的來車。對(duì)于此的行為，你怎么看？的行為也應(yīng)該引人們的：作為，在遇到斑馬線的時(shí)候，您禮讓了嗎？作為路人，在遇到禮讓的時(shí)，您又是否心存感激？斑馬線前禮讓是相互的，禮讓是一種美德，更是一種規(guī)則?，F(xiàn)實(shí)生活中，有些人在停車禮讓時(shí)，低頭玩‘龜速’走過；還有一些人看到綠燈倒計(jì)時(shí)只剩下一兩秒，依然只身犯險(xiǎn)。禮讓斑馬線的行為雖然在為行人“撐腰”、保護(hù)行人的權(quán)益，但這并不意味著行人可以“強(qiáng)勢(shì)”“”。據(jù)交管局的統(tǒng)31.4389890％。全的尊重，都要提高行車安全意識(shí)。禮讓行人的問題，要借助交通技術(shù)設(shè)備，加大查處力度，依法保護(hù)行人通因此，只有每個(gè)人都學(xué)會(huì)相互禮讓、相互尊重，才能讓這個(gè)社會(huì)更和諧，更溫馨。一方面，作為應(yīng)該自覺遵守交通規(guī)則，行經(jīng)人行橫道時(shí)，應(yīng)當(dāng)減的道路時(shí)，遇行人橫過道路，應(yīng)當(dāng)避讓。另一方面，作為路人，也應(yīng)該提江西面試題本第三輪·題在試題上進(jìn)行涂江西面試答案第三輪·答【參考答案】“者，勇之決也;立名者，行之極也”，出自漢代司馬遷《報(bào)任安書》。這句話意思是，如何對(duì)待,是判斷一個(gè)人是否的標(biāo)準(zhǔn);樹立好的名聲，是品行最高的準(zhǔn)則。其思想內(nèi)涵與報(bào)告中所強(qiáng)調(diào)的榮辱觀具有異曲同工之妙，告誡每一個(gè)人都要知榮辱。 作風(fēng)方面存在嚴(yán)重問題：2013年9月份，一段網(wǎng)絡(luò) 個(gè)別黨員利用上班時(shí)間主、網(wǎng)購(gòu)、擅離工作崗位等問題，嚴(yán)重背離了為民服務(wù)的。這些都是作為公職缺乏榮辱意識(shí)的具體表現(xiàn)。首先，要率先垂范。要抓好道德建設(shè)這個(gè)基礎(chǔ)，教育引導(dǎo)黨員、模范踐行榮辱觀，、重品行、作表率，做道德的示范者、誠(chéng)信風(fēng)尚的引領(lǐng)者、公平正義的者，以實(shí)際行動(dòng)彰顯人濟(jì)利益無(wú)可厚非，但一定要在的范圍內(nèi)，在價(jià)值的引領(lǐng)最后，從自己做起，從點(diǎn)滴做起。一位哲人，世界上有兩樣?xùn)|西最能震撼人們的心靈——內(nèi)心里崇高的道德，頭頂上燦爛的星空。榮辱觀涉及人生態(tài)度、公共行為、社會(huì)風(fēng)尚，構(gòu)成了道德的鮮明指向，它就在我們的身邊，天天面對(duì)，事事相關(guān)，需要每個(gè)人身體力行。 ”既是迫于當(dāng)下旅游“天價(jià)”事件頻發(fā)的無(wú)奈之舉，更是地方 游客及消費(fèi)者合法權(quán)益不受的利器。近年來，旅游亂象事件不僅僅限于“天價(jià)”，云南香格里拉導(dǎo)游游客進(jìn)行，尤其引人關(guān)注的就是今年年初被的女游客在云南麗江被打毀容事件，其實(shí)云南每年都會(huì)出臺(tái)各種措施，但是依然亂象不止，直到近兩年事件開始爆發(fā)，云南終于有了最嚴(yán)“云南大力旅游亂象”，但是其效果如何，可以拭目以待。同樣的作為旅游大省的海南省，著同樣的旅游亂象問題，所以對(duì)于將存在欺客宰客行為的海鮮店實(shí)行“”的嚴(yán)“年年，年年”，但是依然有不少選擇鋌而走險(xiǎn)的商家無(wú)非是是受利益的驅(qū)使，但是當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門出臺(tái)了一系列“雷聲大雨點(diǎn)小”的政策、實(shí)際執(zhí)行力度不足也是在變相的縱容經(jīng)營(yíng)。一方面很多的措施對(duì)于商家而言違法成本過低：宰客的利潤(rùn)，和查處罰款比較起來，罰款的數(shù)額甚至幾天就能“賺”回來，再加上大多數(shù)措施重“罰”而忽略“防”，而部分商家觀念淡薄、規(guī)范經(jīng)營(yíng)意識(shí)不足，沒有為自己設(shè)定嚴(yán)格恪守的法律“”，直至事發(fā)關(guān)門大吉才悔不當(dāng)初，當(dāng)然這些都與當(dāng)?shù)貙掖螌ｍ?xiàng)持續(xù)性不強(qiáng)，流于所以，想要遏制著旅游消費(fèi)“天價(jià)”，當(dāng)下肯定是當(dāng)?shù)芈糜尉致?lián)合工商局、管方式，發(fā)現(xiàn)一起堅(jiān)決取締一起，要讓無(wú)證照經(jīng)營(yíng)沒有任何的生存空間。這樣，在工商等部門的持續(xù)高壓態(tài)勢(shì)下，商家才會(huì)斷了“欺客宰客”的念頭，當(dāng)然除此之外還需要建立有效 ，對(duì)相關(guān)企業(yè)的真正出資人 行全方位審核，防止經(jīng)營(yíng)者“死而復(fù)生”。無(wú)論是一名普通的經(jīng)營(yíng)者還是已形成的規(guī)模的商業(yè)組織都應(yīng)真正到達(dá)“知法、、、遵法”，共同營(yíng)造一個(gè)良好的旅游環(huán)境，正如報(bào)告中提到的：要堅(jiān)持人人盡責(zé)、人人享有，堅(jiān)守、突出重點(diǎn)、完善制度、引導(dǎo)預(yù)期，完善公共服務(wù)體系，保正義，形成有效的社會(huì)治理、良好的社會(huì)秩序，使人民獲得感、感、安全第三題：在平時(shí)工作中，有個(gè)同事對(duì)你百般刁難，經(jīng)常挖苦你，還找你麻煩，你怎么辦?定將強(qiáng)化自身的大局意識(shí)，積極對(duì)策，化解。具體我將這樣做：和偏見。因此，我應(yīng)該多關(guān)心同事，主動(dòng)和同事交流。坦誠(chéng)相待，溝通，請(qǐng)求其原諒，也希望同事能夠不計(jì)前嫌，問題，以便于我能夠及時(shí)改第四題：你和小王共同完成任務(wù)，小王在準(zhǔn)備考試耽誤進(jìn)度，生氣限三天完成，離考試只剩一周小王想休假?gòu)?fù)習(xí)，你怎么辦？【參考答案】布置的這項(xiàng)工作讓我和小王共同完成，但是小王因準(zhǔn)備考研耽誤了的工作進(jìn)度。對(duì)此，我應(yīng)該認(rèn)識(shí)到的是作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)，不論誰(shuí)出了問題，工作沒有完成好，都有責(zé)任。因此，我不會(huì)埋怨小王，而會(huì)主動(dòng)和小王溝通，解決問題，及時(shí)完成好布置的工作。首先，我會(huì)主動(dòng)找領(lǐng)導(dǎo)道歉，反省自己在工作的做的之處；同時(shí)向表明自己會(huì)跟小王協(xié)備考研的不容易表示理解，但畢竟考研還屬于私事，可以在工作之余進(jìn)行復(fù)習(xí)；同時(shí)也要跟他我也會(huì)跟他說明這項(xiàng)工作的重要性，作為單位的一，況，必要時(shí)候提供力所能及的幫助，從而提高的工作效率，爭(zhēng)取及時(shí)完成我也會(huì)做好此次工作的總結(jié)和收尾，給一個(gè)滿意的答復(fù)。以后的工作中，同事之間也應(yīng)多互相幫助和體諒，這樣才能形成一個(gè)良好的工作氛圍，促江西面試題本第四輪·題第二題：近日，某高校一教授，因行車受阻，動(dòng)手環(huán)衛(wèi)工，聲稱“我掙多少挫傷，右側(cè)上頜骨骨額突骨折。而一名自稱是其助手的解釋稱：葛某農(nóng)村出身，在國(guó)外待了幾年才回國(guó)，不了解國(guó)情才。此事引起網(wǎng)友廣泛熱議，第三題：由于近期單位里接手了幾個(gè)新的項(xiàng)目，經(jīng)常給你安排你職責(zé)外的工作，導(dǎo)致你要經(jīng)常加班，而配合你工作的也因此每天加班，私對(duì)你第四題：12月4日是法制宣傳日。區(qū)環(huán)保局計(jì)劃組織一次法制宣傳活動(dòng)，江西面試答案第四輪·答第一題：《論語(yǔ)》中記載：躬自厚而薄責(zé)于人，則怨遠(yuǎn)矣。結(jié)合實(shí)際，談?wù)勀銓?duì)這句話的理解。在現(xiàn)實(shí)生活中也是如此，要求在平時(shí)的工作和學(xué)習(xí)中多做自我，然而，正如曾國(guó)藩所言“嚴(yán)于利己，寬以待人”，古往今來也不乏這樣的事例：唐代魏征為建成的屬官，勸建成殺掉李世民但當(dāng)玄武門變“完璧歸趙”為在廉頗之上。廉頗很氣，揚(yáng)言要當(dāng)面羞辱藺相如。藺相如得知后，盡量回避、容讓，不與廉頗發(fā)生。藺相如的門客以為他畏懼廉頗，然而藺相如說“秦國(guó)不敢趙國(guó)，是因?yàn)橛形液土畬④?。我?duì)廉將軍退讓，是把國(guó)家的危難放面，把個(gè)人的私仇放在后面啊！”這話被廉頗聽到就有了廉頗“負(fù)荊請(qǐng)罪”的故事。無(wú)數(shù)的古語(yǔ)與經(jīng)典故事告訴，生活中要將心比心，嚴(yán)于律己，寬以待人。一方面，擁有吃虧是福的心態(tài)。面對(duì)利益的，面對(duì)他人的誤解，保有一種第二題：近日，某高校一教授，因行車受阻，動(dòng)手環(huán)衛(wèi)工，聲稱我掙多錢，你掙，你擋著我掙錢。，被的環(huán)衛(wèi)工經(jīng)檢查，身體多處軟組織挫，頜骨骨額突骨折。而一名自稱是其助手的解釋稱：葛某農(nóng)村出，待了幾年才回國(guó)，不了解國(guó)情才。此事引起網(wǎng)友廣泛熱議，對(duì)此請(qǐng)談?wù)勀愕目捶?？【參考答案】施暴者和被施暴者，由于的特殊性，引起嘩然，拋開其各自的特殊性，也不應(yīng)該有這種行為出現(xiàn)。因?yàn)檫@與倡導(dǎo)的和諧師者，傳道授業(yè)解惑也。教授固然是社會(huì)高級(jí)的代名詞，但是為不僅僅只是一次，一次，的，是在的優(yōu)秀傳統(tǒng) 價(jià)值觀。而其所謂的掙錢多少，看似，反都需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，兢業(yè)去對(duì)待，過分強(qiáng)調(diào)自己的職業(yè)，過分去炫耀，實(shí)質(zhì)是一種精神世界的空虛，價(jià)值觀的。更可笑的是，將自己的行為與國(guó)情相聯(lián)系，實(shí)在令人啼笑皆非，讓不禁想問，海外人民，是否天天處于水深火熱的陰影之下。而我更愿意相信，這種無(wú)知的只是一個(gè)誤會(huì)。當(dāng)然，這只是一個(gè)個(gè)例，也不用太過于去解讀它，要的是本身，而不應(yīng)該是教授、教師這個(gè)群體。國(guó)家之所以能有今天的成就，離不開的是千千萬(wàn)萬(wàn)優(yōu)秀的教師，在不斷的給國(guó)家、社會(huì)培養(yǎng)人才，他們?cè)谟米约簶銓?shí)的力量，以自己的言傳身教，影響了一代又一代的青年人。但是那么要做的就是，在接下來教師的選人用人管理上，一方面要加強(qiáng)師德師理念；除此之外，還是應(yīng)該加大對(duì)于社會(huì)價(jià)值觀的宣傳，拍攝相應(yīng)的建設(shè)和諧社會(huì)不是單靠某一個(gè)群體就能實(shí)現(xiàn)的，要全黨全社會(huì)的人共同參與，所以要見賢思齊，見不賢而內(nèi)自省也。這樣才能實(shí)現(xiàn)偉大復(fù)興的中國(guó)第三題：由于近期單位里接手了幾個(gè)新的項(xiàng)目，經(jīng)常給你安排你職責(zé)外的工作，導(dǎo)致你要經(jīng)常加班，而配合你工作的也因此每天加班，私對(duì)你有怨言，工作情緒不高，你怎么辦？作是應(yīng)盡的職責(zé)。由于一些原因?qū)е乱惨影啵視?huì)覺得比較愧疚，但是情緒不高可能會(huì)影響到整個(gè)工作的進(jìn)度。所以我必須處理好首先，我會(huì)找到，詢問他在工作過程中有沒有遇到一些問題，并及時(shí)給予工作上的支持；其次，進(jìn)一步跟說明這段時(shí)間時(shí)間緊任務(wù)重，讓他理解，也希望他多多配合，忙過了這一段，就比較清閑了，到時(shí)可以幫他向申請(qǐng)多調(diào)休幾天；再次，對(duì)指派給的工作進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整，適當(dāng)減少一些任務(wù)等，也讓疲憊之余，能有充足的能量供應(yīng)。下，不完成任務(wù)，必須通過加班來完成；另一方面，可能自己對(duì)于這部求的幫助，而如果是工作量實(shí)在太大的情況，也會(huì)向說明，并請(qǐng)求是第四題：12月4日是法制宣傳日。區(qū)環(huán)保局計(jì)劃組織一次法制宣傳活動(dòng)，區(qū)環(huán)保局組織法制宣傳活動(dòng)，既是對(duì)國(guó)家日、法制宣傳日的響應(yīng)，也有利于進(jìn)一步弘揚(yáng)精神，增強(qiáng)群眾的法制觀念，提高群眾的環(huán)保意識(shí)。因首先，做好前期的規(guī)劃準(zhǔn)備工作，在征詢和同事們意見的前提下，確定好我還會(huì)組織撰寫好推送稿件，提前在單位的上進(jìn)行推送、 供環(huán)保的咨詢服務(wù)，為群眾普及環(huán)?？茖W(xué)知識(shí)。也會(huì)在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行知識(shí)、環(huán)保知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，通過抽題、答題的方式，增加宣傳趣味性。最后，在活動(dòng)結(jié)束之后，我會(huì)組織做好現(xiàn)場(chǎng)的清理、物資清點(diǎn)工作。并將此次活動(dòng)過程中的附在稿上，上傳到單位的，以擴(kuò)大活江西省考面試補(bǔ)充材料一第一題：一艘船在海上遇到風(fēng)暴,船長(zhǎng)冷靜思考后，讓船員立刻打開所有的船艙灌進(jìn)海水,最終船安然無(wú)恙。船員們疑惑不解問船長(zhǎng),船長(zhǎng)說：“一個(gè)空桶子飄在海上很容易就被風(fēng)刮倒了,但裝滿水就不會(huì)如此”。對(duì)此，你有何感想？自己，提升能力；要發(fā)現(xiàn)問題，多向老前輩請(qǐng)教）辦法，帶領(lǐng)大家安然駛出。這可以看出船長(zhǎng)面對(duì)突如其來的時(shí)冷靜、理性己的心態(tài)，不會(huì)因?yàn)橐粫r(shí)的突變而慌亂不知所措，從問題的本身出發(fā)進(jìn)熟悉工作環(huán)境的同時(shí)，了解自己的崗位職責(zé)，并且多與和同事溝通，學(xué)習(xí)第三，船員們?cè)谟龅揭苫蠛笤儐柎L(zhǎng)，體現(xiàn)了船員們發(fā)現(xiàn)問題和請(qǐng)教，同在工作中，我也會(huì)向經(jīng)驗(yàn)豐富的老同事去請(qǐng)教，多學(xué)習(xí)他們面對(duì)鎮(zhèn)定自若的心態(tài)，多與他們交流，腳踏實(shí)地地做好有經(jīng)驗(yàn)的同事或者的助第二題：海洋里有一種生物，中是一條王魚，它本身沒有鱗片，不能游動(dòng)的很靈活，所以它是靠吸收其他的比它體積小的小魚到自己身上來充當(dāng)自己的鱗片，但是長(zhǎng)期以來它重負(fù)，以至于最后落得的地步，談?wù)劷o了你什么啟示。得出不能投機(jī)取巧，關(guān)鍵在于提升自己的能力；這個(gè)故事還告訴不可缺陷，這說明要利用外物的優(yōu)勢(shì)來彌補(bǔ)自身的不足，古語(yǔ)有云：“他山這又說明不能太過于依賴外力，要適時(shí)提升自己的能力，通過自身的發(fā)展來讓自己變得強(qiáng)大，這樣才能很好地駕馭外物，達(dá)成目標(biāo)。這告訴須要提升自己往往會(huì)帶來很多問題。一方面它能讓獲得一時(shí)的成績(jī)，短期的彌補(bǔ)缺陷，但不從根本上改變自己，獲得能力提升，在遇到不同情況的問題要適時(shí)地提升自己的能力，掌握自己的競(jìng)爭(zhēng)力。這就要求要有學(xué)最后才導(dǎo)致了，這其實(shí)也告訴了要學(xué)會(huì)知足，不能過度貪婪，不管是一些外在的榮譽(yù)還是物質(zhì)的需求，都應(yīng)該有正確的價(jià)值觀。在工作中，還第三題：青蛙和螃蟹一同到河邊,螃蟹問青蛙：怎么過河？青蛙說，你一直往前走就好了。螃蟹怎么走都到不了，就責(zé)怪青蛙。青蛙說，你一直橫著走，當(dāng)然到不了了。請(qǐng)談?wù)勥@個(gè)故事帶給你的啟示。就責(zé)怪青蛙，體現(xiàn)出他沒有自我，告訴 并結(jié)合實(shí)際情況開展工作；遇到問題要從自身找原因；工作中要懂得站在這則故事給啟示有以下幾個(gè)一味盲從，最終沒能成功過河。這告訴，在工作中不能盲從要結(jié)合實(shí)際找方法。要學(xué)會(huì)分析，找到真正適合自己的能解決問題的方法。尤其是作為剛?cè)肼殘?chǎng)的新人，面對(duì)陌生的職場(chǎng)環(huán)境和人際環(huán)境，不僅要學(xué)會(huì)主動(dòng)去向第二，從材料中還可以發(fā)現(xiàn)，螃蟹發(fā)現(xiàn)不能成功到達(dá)河對(duì)面的時(shí)候，沒有思考自己的問題，而是一味的去責(zé)怪青蛙。這也告訴，在工作中遇到問題 沒有將事情做好；其二對(duì)在工作過程中給予過幫助的每一位同事，都第三，還可以發(fā)現(xiàn)，當(dāng)螃蟹向青蛙請(qǐng)教過河的方法時(shí)，青蛙沒有去結(jié)合螃蟹的走路特點(diǎn)去給出意見。這啟示，在工作生活中要學(xué)會(huì)站在別人的角度去思考問題，尤其是當(dāng)給予別人建議幫助的時(shí)候，要學(xué)會(huì)換位思考，真正間敷衍了事。只有以誠(chéng)待人，才能在自己遇到問題時(shí)得到別人的回應(yīng)。這啟示確定目標(biāo)之后要采取正確的方式，尤其是涉及到一些復(fù)雜的基層工作時(shí)，更要正確的的工作要求，擬定合適的工作計(jì)劃，根據(jù)不同第四題：導(dǎo)游組織游客在鬼谷游玩，行進(jìn)到狹窄懸崖處，此處經(jīng)常出現(xiàn)事故，但挑夫們肩上挑著重?fù)?dān)，他們?cè)诖藦奈闯霈F(xiàn)過。所以讓游客們各自背上一袋東西。游客不解：“不背東西都害怕，容易出事故，現(xiàn)在怎么又背東西走”，而游客按照導(dǎo)游的安排之后，竟然都安全通過。請(qǐng)談?wù)劥耸吕龑?duì)你工作的啟示。出過，得出人要有壓力，才能更利于獲得成功；導(dǎo)游為避免游客發(fā)生事故，吸取挑夫的經(jīng)驗(yàn)讓游客背上一袋東西，得出要學(xué)結(jié)以及運(yùn)用有問題意識(shí)、懷疑精神是好的，也要聽取意見、服從安排等）事情要保持問題意識(shí)，更要聽取有經(jīng)驗(yàn)的的意見、服從安排等）第一，在鬼谷的狹窄懸崖處，挑夫們肩挑重?fù)?dān)在此通過，從未發(fā)生。這說明應(yīng)該要有壓力，有責(zé)任這樣才能更有利于成功。一個(gè)人只有感受到身上的壓力和責(zé)任，才能夠化壓力為動(dòng)力，更積極地去面對(duì)，時(shí)刻保持清醒的頭腦在正確的軌道上運(yùn)行。這告訴作為一名公職，在單位工作中要時(shí)刻謹(jǐn)記，的權(quán)力是群眾賦予的，的肩上背負(fù)的是群眾的重托。對(duì)待工作一定要腳踏實(shí)地，積極面對(duì)工作的，解決群眾的問題。認(rèn)認(rèn)真這說明要學(xué)結(jié)以及運(yùn)用生活的成功經(jīng)驗(yàn)。生活之中處處都充滿現(xiàn)事半功倍的效果。這告訴在以后的的工作生活中，要保持一雙發(fā)現(xiàn)習(xí)工作方法，去面對(duì)去解決問題。問題意識(shí)，更要聽取有經(jīng)驗(yàn)的的意見、服從安排。這也告訴，在工作中時(shí)刻保持懷疑精神，遇事多問幾個(gè)為什么，保持謹(jǐn)慎，避免莽撞行事，發(fā)生差錯(cuò)。但是，凡事也不能固執(zhí)己見，要聽取有經(jīng)驗(yàn)的同事、群眾的一些合適的建議，服從一些合理的安排，更有利于問題的解決，使達(dá)成第五題：春天桃花開得特別漂亮，但隨著時(shí)間的流逝，桃花開始飄落，小鳥看到了說：“桃花這么漂亮，掉落下來太可惜了?！碧覙浠卮鹫f：“這時(shí)候桃花的掉落是為了秋天的碩果啊?！睂?duì)此，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶?。小鳥和桃樹的，給啟示有以下三點(diǎn)自己，從容應(yīng)對(duì)各種，為以后的事業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。發(fā)展的眼光。在工作中，要樹立全局意識(shí)，統(tǒng)籌安排，針對(duì)工作中出現(xiàn)的第三，桃樹失去了美麗的桃花但得到了碩果，這啟示要懂得取舍。在工作中，由于工作內(nèi)容復(fù)雜，需要針對(duì)日常工作的內(nèi)容要按照性質(zhì)進(jìn)行具體的劃分，依據(jù)輕重緩急來進(jìn)行解決，公事，私事在后。如果出現(xiàn)個(gè)人利益與集體利益相時(shí)，要以集體利益為重，必要時(shí)犧牲個(gè)人利益。江西省考面試補(bǔ)充材料二第一題：當(dāng)前離婚率攀高，有城市采取了限號(hào)離婚的方式緩解此現(xiàn)象，也有工作采取了善意的，比如壞了等，導(dǎo)致當(dāng)場(chǎng)沒辦法辦理離婚，這些做法確實(shí)也起到了一定的效果。對(duì)此，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ā?、完善政策，多措并舉（如采用勸解勸導(dǎo)的方式幫助；還可以宣傳引導(dǎo)，社區(qū)提供情調(diào)宣等）。對(duì)待。當(dāng)前社會(huì)離婚率居高不下的原因，一方面是當(dāng)下年輕人對(duì)待的民采取限號(hào)離婚并用善意的來當(dāng)事人離婚的這一做法，可以給離而且會(huì)讓群眾對(duì)工作產(chǎn)生誤解，認(rèn)為辦事效率低下，影響職第二，可以借助廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等宣傳正確家庭觀念，加強(qiáng)人們對(duì)建立問題調(diào)解機(jī)構(gòu)，在社區(qū)招募一些具有情感調(diào)解能力的社區(qū)工作者，幫助調(diào)解社區(qū)一些家庭情感問題，給予夫妻解決家庭的。第二題：開設(shè)工作群，用群服務(wù)群眾，讓群眾直接在群里反映情況，并將為群眾辦事的情況和結(jié)果都通過群出來，讓單位其他同事都能看到。有人表示：通過群服務(wù)更加公平公正、公開透明，讓工作處在陽(yáng)光下。你怎么看這項(xiàng)舉措？1（如：了解群眾需求，高效解決群眾問題；提高工作的，促進(jìn)公平公正，提升在群眾心中的形象）；2、過程中可能會(huì)遇到的問題（如：可能會(huì)流于形式，不能發(fā)揮實(shí)際作用；有可能群眾個(gè)人隱私）；確模式和相關(guān)細(xì)則，明確和責(zé)任）