外科醫(yī)護(hù)人員年度工作總結(jié)三篇_第1頁
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精品文檔外科醫(yī)護(hù)人員年度工作總結(jié)三篇外科醫(yī)護(hù)人員年度工作總結(jié)1一年轉(zhuǎn)眼即逝,XX年就要過去了,**外科的工作也根本步入正軌?,F(xiàn)總結(jié)如下。思想上。在這一年中**外科最少只有八名護(hù)士,最多有十二名護(hù)士,每位護(hù)士都很熱愛這個(gè)年輕的集體,不管工作有多忙多累,大家沒有怨言,經(jīng)常加班加點(diǎn)努力把工作做好。為了維護(hù)集體榮譽(yù),關(guān)鍵時(shí)候,同志們可以犧牲個(gè)人利益顧全大局。同志們還能發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛精神,互相關(guān)心、互相幫助。工作上。按照年初的方案:1.大家認(rèn)真開展了“百日無缺陷活動(dòng)”,執(zhí)行科室防范護(hù)理缺陷的方案,增強(qiáng)護(hù)理人員參與意識(shí),共同進(jìn)步護(hù)理質(zhì)量;2.組織護(hù)理人員共同學(xué)習(xí)《細(xì)節(jié)決定成敗》、《沒有任何借口》兩本書,落實(shí)科室的護(hù)理細(xì)節(jié)質(zhì)控措施;3.建立了外科手術(shù)備皮的細(xì)節(jié)質(zhì)控管理制度,每位護(hù)士都可以按此執(zhí)行,到達(dá)了有效進(jìn)步備皮質(zhì)量、控制感染的目的;4.標(biāo)準(zhǔn)了科室的入院指導(dǎo)、住院指導(dǎo)、圍術(shù)期指導(dǎo),并裝訂成小宣傳冊,方便住院患者查閱與護(hù)士的指導(dǎo),實(shí)在進(jìn)步護(hù)理質(zhì)量;5.全員參與護(hù)理部組織的禮儀培訓(xùn),并積極參與展示風(fēng)采的禮儀情景劇的評比,努力為科室爭得榮譽(yù);6.按照護(hù)理部的要求,標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行“床旁交接”禮儀和“接待禮儀”;7.全年根本做到了對化驗(yàn)單的細(xì)節(jié)管理,確保每位患者住院期間可以及時(shí)留取所需化驗(yàn),真正做到以人為本;管理上。嚴(yán)密跟隨醫(yī)院、護(hù)理部的各項(xiàng)改革:1.學(xué)習(xí)并推廣使用HIS系統(tǒng)。組織全員進(jìn)展學(xué)習(xí),每位同志進(jìn)展查帳核對,使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時(shí)與大家溝通。2.護(hù)理質(zhì)量管理逐步進(jìn)步。配合護(hù)理部的取消季度檢查、改為隨機(jī)的日查,每位護(hù)士都各司其職,努力管理好自己的病人,做好本職工作。3.根據(jù)工作崗位的變化,及時(shí)調(diào)整了崗位職責(zé),在普通病房增加了輔班,并重新制定了各個(gè)班的每日重點(diǎn)工作,使重點(diǎn)工作內(nèi)容更加突出、同志們工作更加明確。4.設(shè)立了“記事本”,記錄需每位護(hù)理人員應(yīng)知曉及注意的事情,固定放在護(hù)士站,并閱者簽字,確保有效傳達(dá)。5.設(shè)立了出院患者登記本、會(huì)診登記本,保證出院證明可以準(zhǔn)確及時(shí)送到出院處、會(huì)診但可以及時(shí)送到會(huì)診醫(yī)生手中。學(xué)習(xí)上。1.為了進(jìn)步護(hù)理人員的自身素質(zhì),在鼓勵(lì)大家自學(xué)的同時(shí),每日晨交班提問一個(gè)專業(yè)知識(shí)的小問題,共同學(xué)習(xí)。2.每天學(xué)習(xí)一個(gè)醫(yī)學(xué)英文單詞、一句英語,記錄在本上,固定放在護(hù)士站,并于次日晨交班提問進(jìn)展檢查,但是沒有堅(jiān)持到底。3.每位護(hù)士可以利用業(yè)余時(shí)間自覺的學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí),續(xù)專、續(xù)本,不斷進(jìn)步自身文化修養(yǎng)。在這過去的一年中,有成功、有失敗、有快樂、有辛酸,**外科全體護(hù)士在科主任科護(hù)士長的帶著下共同走過來了。在新年里還有很多事情需要大家共同努力:建立具有科室特色的量化的有效的護(hù)理人員績效考評表,并據(jù)此客觀地評價(jià)護(hù)理人員的工作質(zhì)量;培養(yǎng)同志們的科研才能,爭取多發(fā)表有意義的論文;堅(jiān)持每日英語的學(xué)習(xí)等等。讓我們大家每個(gè)人都奉獻(xiàn)出自己的力量共同建立好**外科這個(gè)年輕的科室吧。外科醫(yī)護(hù)人員年度工作總結(jié)2外科20xx年度工作重點(diǎn)和主要目的是逐步進(jìn)步保定市急救中心創(chuàng)傷外科在保定市醫(yī)療衛(wèi)生界的地位和人民群眾中的影響。我院搬遷后,床位將比目前增加數(shù)倍,如何解決病是外科以及醫(yī)院的主要問題,目前外科的工作重點(diǎn)是逐步進(jìn)步保定市急救中心創(chuàng)傷外科在保定市醫(yī)療衛(wèi)生界的地位和人民群眾中的影響,積極拓展病,以保證科室和醫(yī)院的開展。圍繞這一目的,外科20xx年的主要工作思路如下:一.突出有特色的技術(shù)。20xx年外科準(zhǔn)備突出斷肢再植術(shù)和腦出血微創(chuàng)治療術(shù),這兩項(xiàng)技術(shù)保定市開展較少,屬于相對薄弱環(huán)節(jié),且便于宣傳和被患者承受。二.積極進(jìn)展科研創(chuàng)新,積極開展新技術(shù)。20xx年外科準(zhǔn)備開展脊柱骨折前路固定、中心靜脈壓監(jiān)測等新技術(shù),同時(shí)加強(qiáng)科研創(chuàng)新,進(jìn)展“腹部外加壓治療腹腔出血”和“遠(yuǎn)程醫(yī)療監(jiān)護(hù)”等方面的研究。三.在醫(yī)院的支持下,積極參加保定市醫(yī)學(xué)會(huì)、醫(yī)師協(xié)會(huì)、醫(yī)學(xué)鑒定委員會(huì)等組織的活動(dòng),與同行增強(qiáng)交流的同時(shí)擴(kuò)大保定市急救中心外科保定市醫(yī)療衛(wèi)生界的影響。四.加強(qiáng)人才培養(yǎng)和儲(chǔ)藏。專業(yè)技術(shù)人才是科室以及醫(yī)院生存、開展的關(guān)鍵,20xx年外科采取以下措施加強(qiáng)人才培養(yǎng)和儲(chǔ)藏:〔1〕加強(qiáng)學(xué)習(xí),在科室內(nèi)形成良好的學(xué)術(shù)氣氛,互教互學(xué),互相促進(jìn),共同進(jìn)步;〔2〕更多的聘請外院專家來院會(huì)診、手術(shù)、查房、講座,帶動(dòng)科室開展;〔3〕盡可能地爭取時(shí)機(jī)外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)、參加會(huì)議,拓展思路、開闊眼界?!?〕配合醫(yī)院引進(jìn)高程度人才。五.購入必要的儀器設(shè)備。如顯微鏡、開顱銑刀、呼吸機(jī)等,以利于進(jìn)步手術(shù)及搶救程度,和請外院專家會(huì)診、手術(shù)。外科醫(yī)護(hù)人員年度工作總結(jié)3在工作中,本人深切的認(rèn)識(shí)到一個(gè)合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì),要做一名好醫(yī)生,首先要有高度的責(zé)任心和細(xì)心刻苦的作風(fēng),同時(shí)要對病友有高度的同情心,要保護(hù)你的病友,關(guān)心你的病友,時(shí)時(shí)處處替他們著想,對任何疑難或垂危的病人都不應(yīng)說“你不行了”,而應(yīng)首先幫助他們樹立戰(zhàn)勝疾病的信心,希望經(jīng)過努力就可能變成現(xiàn)實(shí)。特別是對于我們外科病人,我有深切體會(huì),術(shù)前多與病人溝通,多細(xì)致詢問病情,詳細(xì)講解病人對疾病的疑惑甚至理解他的家庭環(huán)境、經(jīng)濟(jì)困難等家中鎖事,術(shù)前、術(shù)后多觀察病情變化并及時(shí)處理。如此在你那有如親人般的照顧下定會(huì)獲得病人的信任,這樣病人及家屬對于術(shù)后的一些常規(guī)并發(fā)癥就會(huì)理解并理解我們醫(yī)生的工作,也可以杜絕很大一局部醫(yī)療糾紛的發(fā)生。記得Xx年在Xx。時(shí)我有個(gè)病人是個(gè)Xx癌晚期病人,入院時(shí)腫瘤已浸潤至骶、尾骨,大量流膿,惡臭。這樣的病情是世界性難題,但我堅(jiān)持每天不怕臭、不怕臟為他換藥、清創(chuàng),經(jīng)半個(gè)多月的細(xì)心治療后腫瘤創(chuàng)面有所控制需要進(jìn)一步行“Xx”,但是這樣的情況手術(shù)失敗率很高,因?yàn)槭中g(shù)創(chuàng)面大,腫瘤的根治要求需要切除足夠組織,但是植皮需要保存足夠多的組織以利成功,我記得當(dāng)時(shí)病人的一句話“醫(yī)生你大膽做吧,我信任你,謀事在人,成事在天,就算失敗了也不怪你”,后來手術(shù)成功了,可惜病人因經(jīng)濟(jì)原因及腫瘤復(fù)發(fā)最終放棄治療,出院前對我千恩萬謝,每次想起,都會(huì)讓我感慨“現(xiàn)代醫(yī)學(xué)上還有很多需要攻克的難關(guān)啊”。另外,在工作時(shí)還應(yīng)經(jīng)常有一種“如臨深淵,如履薄冰”的感覺,個(gè)人覺得這是一種面對病人最珍貴的生命而產(chǎn)生的責(zé)任感

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