半年總結(jié)心得體會(huì)

13/13半年總結(jié)心得體會(huì)一、對(duì)張局長(zhǎng)講話的體會(huì)半年工作總結(jié)講話中，張局長(zhǎng)對(duì)我們工作提了五方面要求，一是要求用心學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)；二是要求換位思考，提升服務(wù)質(zhì)量；三是要求注重品行，樹好人格形象；四是要求守住底線，不觸高壓線；五是要求踏實(shí)工作，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。會(huì)后我們?cè)俅谓M織認(rèn)真學(xué)習(xí)了張局長(zhǎng)的講話，感觸深刻。第一點(diǎn)感觸是要珍惜現(xiàn)有工作崗位?，F(xiàn)在公務(wù)員和事業(yè)單位報(bào)考比例達(dá)到幾百比一甚至幾千比一，報(bào)考人員學(xué)歷越來越高，很多大學(xué)生、研究生甚至博士生都拼盡全力想考進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位，而我們一些同志卻不懂珍惜，其中原因值得我們深思。第二點(diǎn)感觸是要有所為有所不為。我們工作肩負(fù)著為企業(yè)和職工服務(wù)，維護(hù)勞動(dòng)者切身利益的神圣職責(zé)，我們的舉止言行不僅代表人力資源和社會(huì)保障部門的形象，更影響著服務(wù)對(duì)象的相關(guān)權(quán)益，甚至可能影響到自身前途，所要我們要守法、遵紀(jì)、積極作為但不亂作為。第三點(diǎn)感觸是要提高服務(wù)水平和能力。我們服務(wù)意識(shí)、服務(wù)水平等方面及工作要求和群眾期望還有差距，應(yīng)學(xué)會(huì)換位思考，不斷加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升綜合素質(zhì)，更好的履行崗位職責(zé)。二、參觀企業(yè)、體驗(yàn)一線職工工作環(huán)境感受一是要學(xué)習(xí)職工吃苦耐勞、甘于奉獻(xiàn)、勇于拼搏精神。一線職工能在工作環(huán)境較為艱苦、勞動(dòng)強(qiáng)度大的情況下堅(jiān)守工作崗位，不怨天尤人，靠自身拼搏完成工作任務(wù)、創(chuàng)造勞動(dòng)價(jià)值，值得我們尊重。二是學(xué)習(xí)企業(yè)職工遵守規(guī)章制度、服從集體的意識(shí)。企業(yè)內(nèi)部都有嚴(yán)格的管理制度，企業(yè)職工能在企業(yè)管理體系框架下認(rèn)真從事生產(chǎn)勞動(dòng)，融入企業(yè)自身文化氛圍，營(yíng)造出團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的凝聚力，促進(jìn)企業(yè)不斷發(fā)展壯大，不斷創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值，值得我們借鑒。三是學(xué)習(xí)企業(yè)職工有勞才有得的價(jià)值觀。通過參觀企業(yè)，結(jié)合日常工作我體會(huì)到，職工對(duì)勞動(dòng)所得認(rèn)識(shí)直觀且實(shí)際，他們認(rèn)為自己付出勞動(dòng)、創(chuàng)造價(jià)值了就應(yīng)該獲得勞動(dòng)報(bào)酬，自己沒有付出就不會(huì)埋怨待遇比別人低，不會(huì)想方設(shè)法尋求不勞而獲，這值得我們學(xué)習(xí)。三、警示教育、典型激勵(lì)的啟發(fā)，今后工作打算。通過警示教育、典型激勵(lì)對(duì)我有四點(diǎn)啟發(fā)：一是要懂得依法履職，正確運(yùn)用手中職權(quán)。二是莫以善小而不為，莫以惡小而為之。三是任何崗位都有風(fēng)險(xiǎn)，任何崗位都能干出閃亮事跡。四是是金子總會(huì)發(fā)光，但工作中莫要伸手貪金。今后工作中，我將立足本職，依法履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，不斷提升自身綜合素質(zhì)，向先進(jìn)同事學(xué)習(xí)，向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，努力克服自身不足和缺點(diǎn)，勇于探索創(chuàng)新、勇于付諸實(shí)踐，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)思想、工作新跨越。這次半年工作總結(jié)，局黨委組織全體工作人員利用一天半的時(shí)間進(jìn)行封閉培訓(xùn)，我通過這次活動(dòng)，有了更新的感悟和更深的觸動(dòng)。對(duì)張局長(zhǎng)提出的五點(diǎn)要求有深刻的體會(huì)在半年工作總結(jié)大會(huì)上，張局長(zhǎng)要求我們每一名干部同志：一要用心學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。學(xué)習(xí)能力，是機(jī)關(guān)干部的重要素質(zhì)。寬廣的視野、敏銳的嗅覺、正確的判斷，無不來自長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)。不學(xué)習(xí)，就會(huì)落伍掉隊(duì)；不學(xué)習(xí)，就會(huì)閉目塞聽；不學(xué)習(xí)，就會(huì)貽誤事業(yè)，然而在工作中，我們往往由于工作而疏忽了學(xué)習(xí)，因此，通過這次半年總結(jié)，我會(huì)更加注重自己的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等科學(xué)理論，強(qiáng)化勞動(dòng)和社會(huì)保障法律法規(guī)知識(shí)學(xué)習(xí)，熟練掌握政策，增強(qiáng)依法辦事意識(shí)，不斷提高依法行政水平；學(xué)習(xí)工作方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，更好地為基層群眾服務(wù)。二要換位思考，提升服務(wù)質(zhì)量。換位思考，是成年人的基本特征，就是要求我們?cè)诩叭讼嗵幍臅r(shí)候，要相互尊重、相互理解、相互寬容。換位思考，是我們學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)做事的第一步。我們監(jiān)察大隊(duì)是窗口單位，形象單位，到我們這里投訴的群眾大部分是弱勢(shì)群體，需要我們的幫助，因此，我們必須堅(jiān)持換位思考，熱情接待每一位來訪職工，想群眾之所想，急群眾之所急，提高我們的服務(wù)質(zhì)量。三要注重品行，樹好人格形象。黨員干jB9Ykx6@SbT-AM0pqrOQUJPCzUlryG3Hu0J!mSks9l%pfnXbXb0*X2部的自身形象是政治立場(chǎng)、思想觀念、理論素!q*lWRYzmqYP5K6jn9qCOss7I4K0VX6RUNkg@6M%I8lg)45u^x養(yǎng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、人格修養(yǎng)等內(nèi)在素+#c質(zhì)的綜合表現(xiàn)，是保持和發(fā)揚(yáng)共產(chǎn)黨人蓬勃朝$LOoz$l$MqVYp#LG5SDXy!+R%$2kP6QTDCeKdPcrH1#wGGyZJOrTLt氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣的必然要求，在以后的工作中，我必須做到修身正己，以自己的行為作為下屬的榜樣，要求別人做到的，自己首先做到，禁止別人做的，自己首先不做，時(shí)時(shí)處處率先垂范，以身作則，以自己的一言一行來感化和帶動(dòng)下屬完成預(yù)定的工作目標(biāo)。四要守住底線，不觸高壓線。張局長(zhǎng)指出我們手中的權(quán)力是人民賦予的，只能用來為人民服務(wù)，必須時(shí)刻繃緊廉政這根弦。在以后工作中，我們應(yīng)當(dāng)端正官念。真正從思想上樹立起立黨為公、用權(quán)為民的權(quán)力觀，時(shí)刻把人民的利益擺在第一位，努力實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。保持高尚的精神追求。五要踏實(shí)工作，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。在以后工作中，我要嚴(yán)格要求，一身作則，爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)的標(biāo)兵、工作的模范、做人的榜樣。參觀企業(yè)、體驗(yàn)一線職工工作環(huán)境，深有感受一是珍惜現(xiàn)有的工作崗位。有多少人，在工作崗位上，總是覺得自己大材小用，總是對(duì)自己的工作充滿了抱怨，總是認(rèn)為自己應(yīng)該干更重要的工作。有多少人，總是抱著一副單位需要我、工作需要我的態(tài)度，通過參觀企業(yè)，他們?cè)谧钆K嘴累的生產(chǎn)一線工作，工資卻不高，但是他們卻兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)認(rèn)真真，珍惜自己的工作崗位，以后在工作中，我也要珍惜自己的工作崗位，努力工作。二是要努力工作，回報(bào)社會(huì)。認(rèn)真接待每一位來訪職工，認(rèn)真執(zhí)法，維護(hù)職工的合法權(quán)益，來回報(bào)社會(huì)。三是樹立集體的意識(shí)，遵守單位規(guī)章制度。企業(yè)內(nèi)部都有嚴(yán)格的管理制度，企業(yè)職工能在企業(yè)管理體系框架下認(rèn)真從事生產(chǎn)勞動(dòng)，融入企業(yè)自身文化氛圍，營(yíng)造出團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的凝聚力，促進(jìn)企業(yè)不斷發(fā)展壯大，不斷創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值，值得我們借鑒。警示教育，典型激勵(lì)，啟發(fā)很大在以后工作中，我要做到以下幾點(diǎn)：一要常懷一顆警戒之心。要戒自己私心，戒他人誘惑。張局長(zhǎng)在多次會(huì)議上講：我們每個(gè)人都有一點(diǎn)權(quán)力。別人往往都是沖著你這點(diǎn)權(quán)力才來和你交往的，而真正出了事，都害怕把事沾到自己身上，人在位時(shí)是朋友，不在位無朋友。如果交友不慎，就會(huì)害了自己。把人做正了，把事做正工，才能防止他人誘惑。二要廉潔自律。在任何情況下，都要做到慎獨(dú)、慎微、慎欲，耐得住清貧，經(jīng)得起誘惑，頂?shù)米∪饲椋艿米⌒」?jié)，使自己的一言一行、一舉一動(dòng)及自己的身份、肩上的責(zé)任相一致，真正做到“既干事、又干凈”。三要莫以善小而不為，莫以惡小而為之。在工作上都是一步走錯(cuò)，一錯(cuò)再錯(cuò)。要用心去做，踏踏實(shí)實(shí)工作，守住自己的底線，不去做違規(guī)違法的事，對(duì)得住自己的崗位。這次半年總結(jié)，對(duì)我的意義很大，我將在以后的工作中，繼續(xù)努力，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。根據(jù)局里的安排，8月12日下午參觀了5戶企業(yè)，8月13日上午聽取了檢察院的警示教育片和石科長(zhǎng)的警示教育講座，聽取服務(wù)明星萊州賓館李青怡的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)介紹和“煙臺(tái)三八紅旗手”、萊州勞動(dòng)模范驛道法庭王庭長(zhǎng)的先進(jìn)工作事跡情況。下午在充分討論的基礎(chǔ)上，張局做了較全面的總結(jié)，并對(duì)中層以上干部提出了5點(diǎn)要求：一、用心學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)；二、換位思考，提升服務(wù)質(zhì)量；三、注重品行，樹好人格形象；四、守住底線，不觸高壓線；五、踏實(shí)工作，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)星期五下午將張局的講話和參觀企業(yè)的情況向全體干部職工進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)張局長(zhǎng)的講話，體會(huì)有以下幾點(diǎn)：一、目的：是加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)；二、方法：參觀企業(yè)、警示教育、先進(jìn)事跡；三、是教育我們?nèi)绾巫鋈耍绾巫龊萌?，怎樣做人。這就要求我們：一要堂堂正正做人。鄭培民同志曾經(jīng)講過：“當(dāng)官先做人、萬(wàn)事民為先”。好人不見得是好官，但好官必須是好人。任何一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，首先是一個(gè)人，因此第一要求就是堂堂正正做人。古語(yǔ)講，“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從”。一個(gè)人如果缺乏能力、知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)等某些因素或許可以諒解，但如果道德品質(zhì)出了問題，則是不可原諒的。古語(yǔ)講“修身齊家治國(guó)平天下”，也是這個(gè)道理。二要重視加強(qiáng)道德修養(yǎng)，以德服人、以情感人、以己正人，切忌架子老大、以勢(shì)壓人?！疤依畈谎?，下自成蹊”，應(yīng)該修身正己，以自己的行為作為下屬的榜樣，要求別人做到的，自己首先做到，禁止別人做的，自己首先不做，時(shí)時(shí)處處率先垂范，以身作則，以自己的一言一行來感化和帶動(dòng)下屬完成預(yù)定的工作目標(biāo)。三要注重品行，樹好人格形象。為單位爭(zhēng)光，為個(gè)人添彩四、是如何干好工作，保持良好的工作作風(fēng)，清正廉潔。要干好工作，首先要有能力，能力來自知識(shí)，來自水平，因此需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。政治學(xué)習(xí)能提高政策水平；業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能提高自身的能力，是吃飯的本領(lǐng)，所以，每個(gè)人都必須好好學(xué)習(xí)，練就過硬的本事。在具體工作中，一是要抓住重點(diǎn)。俗話說“牽牛要牽牛鼻子”，解決問題要善于抓住主要矛盾。不要眉毛胡子一把抓；二是要狠抓落實(shí)。要大力提倡說實(shí)話、辦實(shí)事、想實(shí)招、重實(shí)效，提倡具體抓、抓具體，抓住不放，一抓到底的作風(fēng)；三是要爭(zhēng)創(chuàng)一流，工作高點(diǎn)定位，走在煙臺(tái)市和全省的前列；四是守住底線，不觸高壓線，清正廉潔，一身正氣；五是對(duì)上、對(duì)下負(fù)責(zé)通過參觀企業(yè)，我的感受有以下幾點(diǎn)：一、有個(gè)別企業(yè)的工作環(huán)境太差，環(huán)保部門應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)管，督促企業(yè)加以改善，我們應(yīng)督促企業(yè)加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生，減少工傷基金的支出，否則我們將及衛(wèi)生、環(huán)保、安檢等部門聯(lián)合進(jìn)行執(zhí)法。二、在這樣的環(huán)境下工作，職工掙的是血汗錢，有的企業(yè)還不給職工繳保險(xiǎn)，甚至是克扣或拒不支付職工的工資，如有投訴，作為我們勞動(dòng)監(jiān)管部門要維護(hù)職工的合法權(quán)益，維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。三、是教育職工，倘若把我們現(xiàn)有的工資翻一倍到一些企業(yè)，如魯達(dá)公司的翻砂車間，恐怕也沒有去的。因此，我們要倍加珍惜我們的工作崗位通過警示教育，我自己的感受是，首先，作為我個(gè)人，要堅(jiān)決知法、守法，清正廉潔，不以權(quán)謀私，同時(shí)，也要求單位的干部職工清正廉潔典型激勵(lì)，特別是賓館服務(wù)員，給我啟發(fā)較大。作為一個(gè)普通的服務(wù)員，有這樣幾個(gè)觀點(diǎn)：一是思想觀點(diǎn)，1.大局意識(shí)，把個(gè)人的服務(wù)上升到萊州的對(duì)外形象；2.想他人之所想，急他人之所急，全心全意為人民（客人）服務(wù)；3.爭(zhēng)創(chuàng)一流工作的思想，在思想上有奮發(fā)向上的思想觀點(diǎn)。二是表現(xiàn)在行動(dòng)上：1.積極主動(dòng)，工作勤快，工作搶著干，沒有領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)著干，也不存在被動(dòng)應(yīng)付；2.履職盡責(zé)，一絲不茍。因?yàn)閭€(gè)人的努力工作，得到了客人及單位和市領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)，沒有說因?yàn)樽约翰槐M職而出現(xiàn)任何過錯(cuò)，這就很難得。法庭王庭長(zhǎng)除有上述特點(diǎn)外，還表現(xiàn)在在思想上，任勞任怨，不畏艱難，把老百姓的利益放在首位，通過調(diào)解，盡量使矛盾降至最低。以上這些也是我學(xué)習(xí)的榜樣。在工作中堅(jiān)持清正廉潔，以她們?yōu)榘駱樱龅剑阂?、在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，帶好班子，抓好隊(duì)伍，盡量不使一個(gè)人落伍，盡量不讓一個(gè)人拖后腿，鍛造一支優(yōu)良的干部隊(duì)伍；二、在工作中要有大局觀念，堅(jiān)決按局領(lǐng)導(dǎo)的要求盡職履責(zé)，讓我們的工作為局里爭(zhēng)光添彩，不能因我們的工作給局里抹黑三、在實(shí)際工作中，尤其是有勞動(dòng)爭(zhēng)議的案件，到監(jiān)察投訴，可研究盡量協(xié)商調(diào)解，在盡最大努力仍協(xié)調(diào)不成的情況下，再考慮進(jìn)行移交，我們的觀點(diǎn)是堅(jiān)決不推，確實(shí)協(xié)商不成的，再報(bào)經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可移交四、在執(zhí)法理念上，實(shí)行溫和執(zhí)法，所謂溫和執(zhí)法，不是不執(zhí)法，而是態(tài)度上要不慍不火，態(tài)度溫和，所有人員不得被投訴。一、本人對(duì)張局長(zhǎng)講話的體會(huì)這次半年工作總結(jié)中，張局長(zhǎng)提出了五方面要求，一是要求用心學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)；二是要求換位思考，提升服務(wù)質(zhì)量；三是要求注重品行，樹好人格形象；四是要求守住底線，不觸高壓線；五是要求踏實(shí)工作，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。聽了局長(zhǎng)的講話，本人感觸深刻。第一點(diǎn)感觸是要珍惜現(xiàn)有工作崗位?，F(xiàn)在的工作崗位是來之不易的，是很多大學(xué)生夢(mèng)寐以求的，有多少人考公務(wù)員因?yàn)槊~和崗位的設(shè)置而沒如愿，這值得我們深思。第二點(diǎn)感觸是要樹好形象。勞動(dòng)監(jiān)察工作肩負(fù)著為企業(yè)和職工服務(wù)，維護(hù)勞動(dòng)者切身利益的神圣職責(zé)，每一個(gè)監(jiān)察員的舉止言行不僅代表人力資源和社會(huì)保障部門的形象，更代表著政府的形象，因此我們的工作必須建立在為群眾服務(wù)的基礎(chǔ)之上。第三點(diǎn)感觸是要為民辦實(shí)事。我們服務(wù)意識(shí)、服務(wù)水平等方面及工作要求和群眾期望還有差距，應(yīng)學(xué)會(huì)換位思考，更好的為民辦好事辦實(shí)事，全心全意為人民服務(wù)。二、對(duì)企業(yè)一線職工工作和環(huán)境的感受一是要學(xué)習(xí)職工勇于奉獻(xiàn)不怕吃苦的精神。一線職工能在工作環(huán)境較為惡劣、勞動(dòng)強(qiáng)度大的情況下堅(jiān)守工作崗位，不怨天尤人，靠自身拼搏完成工作任務(wù)、創(chuàng)造勞動(dòng)價(jià)值，值得我們尊重。二是學(xué)習(xí)企業(yè)職工遵章守紀(jì)為企業(yè)服務(wù)的品質(zhì)。企業(yè)內(nèi)部都有嚴(yán)格的管理制度，企業(yè)職工能在企業(yè)管理體系框架下認(rèn)真從事生產(chǎn)勞動(dòng)，融入企業(yè)自身文化氛圍，促進(jìn)企業(yè)不斷發(fā)展壯大，不斷創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值，值得我們學(xué)習(xí)。三是學(xué)習(xí)企業(yè)職工價(jià)值觀。通過參觀企業(yè)，結(jié)合日常工作我體會(huì)到，工人對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬的直觀，他們認(rèn)為自己付出勞動(dòng)、創(chuàng)造價(jià)值了就應(yīng)該獲得勞動(dòng)報(bào)酬，沒有更多的奢求。三、通過警示教育和先進(jìn)典型事跡交流對(duì)自己的啟發(fā)和今后打算。一是要遵紀(jì)守法，正確運(yùn)用手中職權(quán)。二是珍惜工作崗位感恩社會(huì)。三是在有風(fēng)險(xiǎn)的崗位上，依法工作。今后工作中，本人將立足本職，依法履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，不斷提升自身綜合素質(zhì)，向先進(jìn)同事學(xué)習(xí)，向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，努力克服自身不足和缺點(diǎn)，在勞動(dòng)監(jiān)察的工作崗位上作一、對(duì)張局長(zhǎng)講話體會(huì)張局長(zhǎng)在半年工作總結(jié)大隊(duì)上對(duì)我們工作提了五方面要求，一是要求用心學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)；二是要求換位思考，提升服務(wù)質(zhì)量；三是要求注重品行，樹好人格形象；四是要求守住底線，不觸高壓線；五是要求踏實(shí)工作，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。我認(rèn)為張局長(zhǎng)提的五方面要求是我們能干工作、干好工作、干成工作、不出問題的必備要素，只要我們堅(jiān)守職業(yè)道德，在自己崗位上，在職權(quán)范圍內(nèi)，充分發(fā)揮聰明才智服務(wù)群眾，就能將平凡崗位上的平凡事作出不平凡的業(yè)績(jī)。二、參觀企業(yè)、體驗(yàn)一線職工工作環(huán)境感受此次局系統(tǒng)組織的參觀體驗(yàn)活動(dòng)，讓我對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及一線職工工作生活情況有了更加深入地了解，對(duì)遵守組織紀(jì)律重要性和提升服務(wù)水平必要性有了全新認(rèn)識(shí)，活動(dòng)結(jié)束后，我結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行了認(rèn)真思考，主要有以下幾點(diǎn)體會(huì)：我的第一點(diǎn)體會(huì)是要少埋怨、多實(shí)干，懂得珍惜現(xiàn)有工作崗位。通過參觀體驗(yàn)發(fā)現(xiàn)，企業(yè)一線職工承擔(dān)著繁重的工作任務(wù)，可以說每人身上都有任務(wù)定額，很多工作屬流水線作業(yè)，不能絲毫懈怠，特別是在近期持續(xù)高溫條件下，工人們都是忙得汗流浹背，一天堅(jiān)持下來很是辛苦，但他們?yōu)橥瓿晒ぷ魅蝿?wù)，能克服勞動(dòng)強(qiáng)度大、工作環(huán)境較為艱苦的困難，全身心投入到工作中，靠自己的勞動(dòng)及付出，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，這值得我們尊重和學(xué)習(xí)。我的第二點(diǎn)體會(huì)是團(tuán)結(jié)的向心力和堅(jiān)定的執(zhí)行力是做好一切工作的前提保障。我們參觀的企業(yè)都是我市發(fā)展較好的規(guī)模企業(yè)，這些企業(yè)取得的成就離不開全體職工的共同努力，同樣也離不開企業(yè)嚴(yán)格的管理制度和企業(yè)文化，我覺得我們工作也是如此，只有嚴(yán)格遵守單位組織紀(jì)律和規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，及同事團(tuán)結(jié)協(xié)作、齊心協(xié)力，將領(lǐng)導(dǎo)交辦工作執(zhí)行到位，才能實(shí)現(xiàn)我們工作新發(fā)展、新跨越。我的第三點(diǎn)體會(huì)是要回報(bào)必須先付出。我們了解到，很多企業(yè)都實(shí)行計(jì)件工資和考核獎(jiǎng)，企業(yè)制定有嚴(yán)格細(xì)致的考核體系，對(duì)職工工作情況進(jìn)行全面考核，職工的勞動(dòng)付出和工作業(yè)績(jī)直接及勞動(dòng)報(bào)酬和獎(jiǎng)金掛鉤，多勞多得，想不勞而獲是不可能的。我認(rèn)為，工作中不應(yīng)光談自己應(yīng)該獲得多少，而更應(yīng)該靜下心來仔細(xì)想想自己付出了多少。三、警示教育、典型激勵(lì)的啟發(fā)，下步工作定位和打算在警示教育和典型激勵(lì)工作會(huì)議，我們觀看了警示教育片，聽取檢察院人員警示講座，還聽取了兩名來自不同工作崗位上的服務(wù)明星給我們講述了她們?cè)诠ぷ髦械膬?yōu)秀事跡。通過這次會(huì)議，對(duì)我產(chǎn)生深刻啟發(fā)，我認(rèn)為工作、生活中應(yīng)做到以下幾點(diǎn)：一是要端正思想。俗話說：“一條鏈子的斷裂往往是從最薄弱的環(huán)節(jié)開始?！蓖ㄟ^觀看廉政教育錄像，許多鑄成大錯(cuò)的干部在最終走向墮落深淵的過程都是從一些不起眼的小便宜、小動(dòng)作、小利益開始的。這主要是思想不端正，心存僥幸、放松對(duì)自己的要求。古人云：“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，作為機(jī)關(guān)干部，思想端正這根弦永遠(yuǎn)不能松，要防微杜漸，不斷提高自身拒腐防變的能力。二是