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精品文檔最新熱門技術(shù)員工作方案精選模板例如三篇技術(shù)員工作方案1本人在畢業(yè)后就參加了工作,一直在施工單位從事技術(shù)施工,有一定的施工經(jīng)歷,并且有信心把#樓工程圓滿地交給業(yè)主使用。工程施工是按照設(shè)計圖紙把設(shè)計師的思想完成從意識形態(tài)到實物形態(tài)的轉(zhuǎn)變過程,要搞好工程施工,就必須首先熟悉施工圖紙,掌握設(shè)計師的意圖,完成從圖紙理解設(shè)計意圖再回頭修訂圖紙的過程(即完成圖紙的施工前會審),其次要強化對圖紙的理解程度,熟悉工程的根本概況,考慮詳細(xì)的施工方案,初步明確工程技術(shù)施工的重點、難點,為以后的施工操作行為做準(zhǔn)備。在工程施工過程中,測量放線工作是重中之重,它貫穿整個工程施工的始終,是工程施工的靈魂,要想工程干好,必須把測量放線的工作做好,所以施測、校對、復(fù)核的程序就一個都不能少(并且施測、復(fù)核的工作要有不同的人來做);其次要結(jié)合整套圖紙對各個施工層、施工段、施工點進展校對,防止遺漏工程細(xì)小的部位構(gòu)件;再次,就是檢查、落實是否工程的實際操作層的理解`方案范#文.庫整-理與自己的思想一致,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通,把問題消滅在萌芽狀態(tài)。在某一工程段施工完成后,要及時檢查,驗收,總結(jié)經(jīng)歷和教訓(xùn),把發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正在下一施工段,減少錯誤的連續(xù)發(fā)生。工程施工是一項非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?,工程技術(shù)人員必需要把它作為一個自己的藝術(shù)產(chǎn)品去雕刻,力求精益求精,要有一個良好的工作作風(fēng),要本著對國家(不浪費資)、對社會、對業(yè)主負(fù)責(zé)的態(tài)度去工作,要有"干一項工程,樹一座豐碑,贏一片口碑"的決心,這樣才能把工作作好,才能成為一名合格的工程技術(shù)人員,工程施工是一個群體作業(yè)的工作,它不是一個人或幾個人就能完成的,它是需要上至質(zhì)檢站、設(shè)計院,下至勞開工人的互相嚴(yán)密配合,才能完成的一項復(fù)雜的作業(yè)任務(wù),所以,做好互相間的聯(lián)絡(luò)配合就顯得尤其重要,否那么,干好工程就會成為一句空話。俗話說"皮之不存,毛將焉附"一個打工者假如不考慮老板和公司的經(jīng)濟效益,他就是在自斷前程,他就不是一個合格的打工者,早晚會被社會所淘汰。工程施工的工作面大,工作人多,工程要獲得一個良好的經(jīng)濟效益,材料管理就顯得非常重要,然而材料的管理假如只靠一個人或幾個人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,它需要大家的共同努力去實現(xiàn)。作為一個技術(shù)員,對材料的管理既要從技術(shù)的角度去考慮如何節(jié)約,還要配合工程經(jīng)理和同事對現(xiàn)場進展有效的監(jiān)控,使現(xiàn)場的工人養(yǎng)成節(jié)約材料的良好習(xí)慣,為公司創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益,為自己的開展奠定良好的基矗工程工期的長短也是表達一個工程經(jīng)濟效益的重要指標(biāo),工期的縮短不但能使工程提早投入運營,為甲方創(chuàng)造可觀的收益,也可以減少我們施工單位眾多機械、材料的租賃費,減少人員管理的費用,為公司為老板降低施工本錢,進步經(jīng)濟效益;在這個方面甲方和我們施工單位的利益空前一致,所以工程的工期是大家共同關(guān)注的焦點,作為工程管理人員中的一員,協(xié)助工程經(jīng)理,大家一起出謀劃策縮短工程工期就是義不容辭。一個人的才能和精力是有限的,為了能更好的正確理解`方案范#文.庫整-理圖紙和標(biāo)準(zhǔn),勤溝通,事前請示就能防止很多不必要的爭辯和返工,到達大家思想的一致統(tǒng)一,使工程可以順利、如期地到達方案要求。我雖然年紀(jì)較輕,工作閱歷不太深,施工經(jīng)歷有限,但我會發(fā)揮年輕人的好學(xué)、勤快、能吃苦耐勞、精力沖沛等優(yōu)勢,彌補以上的缺點,勤學(xué)勤問,努力成為一個優(yōu)秀的技術(shù)人才,為宏升公司的開展盡力。技術(shù)員工作方案2自參加工作以來,遵守站及所在工程部的各項規(guī)章制度,積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,圓滿完成工作任務(wù),滿足施工單位進度。維護集體榮譽,思想上要求進步,積極響應(yīng)站的號召,認(rèn)真貫徹執(zhí)行站文件及會議精神。工作積極努力,任勞任怨,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)試驗知識,理解建筑新型材料檢測及應(yīng)用,不斷充實完善自己,做到思想行動統(tǒng)一?,F(xiàn)將20xx年工作方案展開如下:堅持保證質(zhì)量第一、平安第一的思想指導(dǎo)自己的工作。不放過工作中的每一個細(xì)節(jié)步驟。做到工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、實事求是。耳邊總是回想起當(dāng)年大學(xué)第一節(jié)課上教師的一段話:建筑是一門藝術(shù)、技術(shù)并存的專業(yè),更是一門影響國計民生、人命關(guān)天的行業(yè)。搞建筑我們得時刻謹(jǐn)記把平安第一記于心中,因此致使我們把工程質(zhì)量放在第一位。一、加強檢測監(jiān)視工作就是質(zhì)量把關(guān)的最重要的一環(huán)在工作中認(rèn)真貫徹國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化,質(zhì)量管理體系,產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)視檢驗以及研究開發(fā)的方針政策;確實執(zhí)行本崗位負(fù)責(zé)監(jiān)視檢測的工程產(chǎn)品的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、試驗方法及有關(guān)規(guī)定,做到所做每項檢驗都有法可依。做好委托單承受,工程檢驗,資料,反應(yīng)等工作,做好跟蹤臺帳,便于日后查閱。由于試驗檢驗工程多,工程檢驗時間不一,提早將工作做到位,防止施工單位技術(shù)人員不理解工程檢驗要求及技術(shù)指標(biāo)而延誤工期,影響進度。我們試驗室人員堅持四項根本原那么,貫徹質(zhì)量方針,落本質(zhì)量目的,遵守規(guī)章制度,全心全意效勞于施工現(xiàn)場。二、加強專業(yè)知識和工作才能從拿到圖紙到圖紙會審,認(rèn)真的查看每一個部位細(xì)節(jié),核對數(shù)據(jù),考慮施工步驟方案。做到腦中有圖。組織圖紙會審。協(xié)調(diào)交換與業(yè)主、設(shè)計、監(jiān)理各方意見。進入工程開工,認(rèn)真理解每一個部位施工細(xì)節(jié),按設(shè)計圖紙要求,嚴(yán)格編制本專業(yè)施工方案,對關(guān)鍵點編制作業(yè)指導(dǎo)書,監(jiān)理單位確認(rèn)后執(zhí)行。同時在施工準(zhǔn)備過程中對班組進展技術(shù)、平安交底,班組對所施工內(nèi)容做到心中有數(shù),按施工標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求。施工過程中,做好班組自檢、復(fù)檢、專職檢“三檢”工作,同時做好分部分項質(zhì)量檢驗評定記錄、隱蔽記錄及相關(guān)質(zhì)保資料。嚴(yán)格控制原材料、半成品、成品材料應(yīng)用于工程。三、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面熱愛自己的本職工作,可以正確認(rèn)真的對待每一項工作,全身心地投入工作,認(rèn)真遵守公司的各項規(guī)章制度。有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在現(xiàn)場跟工人打成一片,做到以理服人。新的一年的到來,意味著新的挑戰(zhàn)和機遇的到來。所以在開展工作之前做好個人工作方案,有主次的先后及時的完成各項工作,到達預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學(xué)習(xí)很多東西,不斷鍛煉自己,使工作程度有了長足的進步,創(chuàng)始了工作的新場面,為公司工作做出了應(yīng)有的奉獻。技術(shù)員工作方案3一年來,在集團公司上級部門和礦領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,我部室全體人員踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)干工作;一心一意,勤勤懇懇做奉獻。在20xx年度的各項工作中,緊緊圍繞“方案”這一管理主題詞,秉承“腳踏實地、銳意進取、精益求精”的工作態(tài)度,以礦井“平安、效勞、開展”的管理思想為核心,發(fā)揚“團結(jié)、務(wù)實、嚴(yán)謹(jǐn)、求精”的工作作風(fēng),運用“超前預(yù)見性、信息反應(yīng)及時性、方案施行可操作性、問題考慮系統(tǒng)全面性”的根底管理方法,在理論中勇于創(chuàng)新,為實現(xiàn)礦井年初制定的工作方案和目的努力的工作,為礦井的開展奉獻我們的力量。一、20xx年度工作總結(jié)1.主要經(jīng)濟指標(biāo)完成情況截止10月底,方案消費原煤x萬噸,實際消費原煤xx萬噸,完成集團公司方案產(chǎn)量,全年預(yù)計消費原煤x萬噸。截止10月底,方案總進尺xx米,實際完成進尺xx米,超尺xx米。其中重點工程方案進尺xx米,實際完成進尺x米,超尺x米;巖巷綜掘工程方案進尺xx米,實際完成xx米,超尺xx米;煤巷綜掘工程方案進尺xx米,實際完成xx米,虧尺xx米;煤錨工程方案進尺xx米,實際完成xx米,超尺xx米;自營工程進尺實際完成xx米;外委進尺實際完成xx米。截止10月底,北風(fēng)井井筒施工174米,北風(fēng)井下部巷道工程施工完畢;南風(fēng)井下部巷道累計施工xx米,剩余xx米完工。中央風(fēng)井改造工程累計施工x米。2、主要工作完成情況(1)合理謀劃組織平安改擴建工程a20xx年2月,與合肥設(shè)計院合作確定中央風(fēng)井改造工程下部井底煤倉和清理撒煤巷道方案;b20xx年5月,南風(fēng)井繞道進隊施工;c20xx年10月,與合肥設(shè)計院合作確定井下及地面排矸系統(tǒng)方案;d20xx年10月,北風(fēng)井下部巷道工程完工;e20xx年11月,北翼總回風(fēng)巷施工,完善北翼回風(fēng)系統(tǒng)。(2)優(yōu)化布局,優(yōu)化設(shè)計,優(yōu)化工藝a優(yōu)化布局:根據(jù)礦井開展實際情況,屢次編排年度方案,五年規(guī)劃,10年規(guī)劃,明確短期掘進頭接替,中期工作面接替,長期采區(qū)接替。___年根據(jù)采區(qū)內(nèi)部采場條件及外部市場等因素,及時調(diào)整工作面接替順序,明確關(guān)鍵線路。分析^p1021上、1028(里)、1020、1023、7211、8215、72111、等工作面地質(zhì)條件,合理安排安裝、收作、同采、配采等工作,確保了產(chǎn)量等指標(biāo)的完成。b優(yōu)化設(shè)計:由技術(shù)部參與或單獨完成的礦井技改方案3個(中央風(fēng)井改造工程、南風(fēng)井、北風(fēng)井),采區(qū)設(shè)計2個(采區(qū)、82采區(qū)),采區(qū)布置調(diào)整方案2個(83采區(qū)、104采區(qū)),采煤工作面設(shè)計6個(x),單項工程設(shè)計3個(緊急避險系統(tǒng)、北翼總回風(fēng)巷、1021上工作面改造)。c優(yōu)化工藝:推廣使用繩式和氣動單軌吊,減小后路運輸難度,降低職工勞動強度;引進礦壓監(jiān)測智能化系統(tǒng),智能采集數(shù)據(jù),智能分析^p數(shù)據(jù),智能打印分析^p圖表;學(xué)習(xí)支架撤除新觀念,改良平板車尺寸,支架撤除由3車變成2車,進步工作效率。(3)施行采掘上臺階、推動采掘機械化20xx年度,積極施行采掘上臺階,先后在xx上工作面、x工作面給予相關(guān)鼓勵政策,確保按時貫穿,按時收尾,按時安裝,為礦井的正常接替提供了有力的保障。20xx年度,8211機巷煤巷綜掘當(dāng)月施工xxm,刷新了x煤層綜掘進尺記錄,刷新了自營單位投產(chǎn)5年來進尺記錄。20xx年度,孫疃煤礦機械化共有x臺采煤機,x臺綜掘機同時在進下作業(yè)。采煤機械化率x%,掘進機械化率x%,位于集團公司前列。(4)強化現(xiàn)場管理,強化隱患排查,杜絕采掘頂板事故20xx年度,礦壓組每天都對全礦采掘工作面支柱初撐力、錨桿質(zhì)量、卡纜質(zhì)量和其他隱患進展一次排查,查處的問題能現(xiàn)場整改的必須現(xiàn)場整改。對特殊地段、特殊時段采取現(xiàn)場跟班指導(dǎo)、監(jiān)視,一年來先后對工作面安裝、收作,巷道撥門、貫穿、過斷層等多個地點跟班,保證了特殊地段的平安施工。(5)以技術(shù)促效益,以科技促開展20xx年度,消費技術(shù)部深化分析^p孫疃煤礦面臨的形勢,大膽提出以科技創(chuàng)新促開展,以合理化建議生效益設(shè)想。先后解決了x(里)工作面無縫對接,x上工作面端頭支架的安裝使用等技術(shù)難題。并根據(jù)現(xiàn)場總結(jié)寫出x余篇合理化建議,獲得較大的消費效益。由技術(shù)部牽頭,開展平安技術(shù)一體化論證,創(chuàng)新企業(yè)管理,進步礦井經(jīng)營質(zhì)量,成為了礦井新的經(jīng)濟增長點。截止10月份,共計論證工程x余項,獲得較大的經(jīng)濟效益。由技術(shù)部牽頭,信息中心、通風(fēng)區(qū)、修護區(qū)、保運一區(qū)等多家單位合作,通過了省經(jīng)信委緊急避險“六大系統(tǒng)”驗收。由技術(shù)部牽頭,安監(jiān)處、信息中心、機電科、通風(fēng)區(qū)、保運一區(qū)、運輸區(qū)等多家單位合作,完成了20xx年度災(zāi)害預(yù)防與處理方案的編制。(6)強化“白領(lǐng)”工程技術(shù)人才培養(yǎng)規(guī)劃,固本強基20xx年度,在政工部的指導(dǎo)下,技術(shù)部進一步強化工程技術(shù)人才培養(yǎng),固化周培訓(xùn)、月理論、季度考核的培養(yǎng)方法,同時每周三開展專題講座和培訓(xùn),旨在交流在不同條件下施工經(jīng)歷,造就一批高素質(zhì)技術(shù)人才隊伍,為孫疃煤礦下一步開展固本強基。二、20xx年度工作存在問題和原因分析^p作為消費管理部門,深化現(xiàn)場一線不夠,理解情況不全面,不能為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的決策根據(jù),以致于1020工作面風(fēng)巷超標(biāo)高掘進,造成部分巷道報廢,給礦井造成一定損失。重點工程和煤錨工程推進不理想,車皮供給缺乏是造成重點工程進尺低的主要原因,新近隊伍適應(yīng)環(huán)境較慢是造成重點工程進尺低的次要原因;地質(zhì)條件復(fù)雜,煤錨比架棚平安性低、煤錨罰款多,工程造價低是煤錨難以推進的主要原因;業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)單及設(shè)計存在滯后現(xiàn)象,一是超前預(yù)見性缺乏,二是方案點頭確定較慢,溝通協(xié)調(diào)不夠,三是技術(shù)部人員較少,既要完成設(shè)計工作,又要完成現(xiàn)場管理和技術(shù)管理工作,工作上就出現(xiàn)了一定的不及時。三、xx年的工作重點及努力方向1.積極謀劃礦井改擴建工程20xx年是我礦建立又一個關(guān)鍵之年,礦井改擴建工程進入關(guān)鍵施工年,技術(shù)工作任務(wù)繁重,北回風(fēng)井、南回風(fēng)井建立施工,中央風(fēng)井改造、x采區(qū)、x采區(qū)即將翻開進隊施工,我部門將分析^p才能缺乏的各個系統(tǒng)、各個環(huán)節(jié),提出改造方案盡快施行。2.加快準(zhǔn)備巷道的掘進速度,實現(xiàn)采掘平衡104采區(qū)巖巷工程量大,20xx年礦井消費才能達xx萬噸/年等實際情況造成礦井接替緊張,我部門將積極推廣巖巷綜掘作業(yè)線、后運連續(xù)化的建立,努力進步單進程度,同時不斷優(yōu)化設(shè)計,合理組織科學(xué)安排隊伍,確

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