企業(yè)辦公室個人總結

企業(yè)辦公室?個人總結?忙碌中的_?__年即將?過去，新的?一年即將在?我們面前展?開畫卷，回?首這一年，?在總經(jīng)理室?的領導下，?在身邊各位?同事的密切?配合下，完?成了企業(yè)辦?公室的行政?工作。通過?一年來的學?習、工作，?使自己慢慢?成長和完善?，使自己的?行為標準、?思想覺悟和?工作能力盡?快的向公司?要求的目標?靠攏，從每?件小事做起?，默默的行?使著職能，?發(fā)揮著作用?，盡我所能?，為公司的?正常工作及?各個項目進?行提供著保?障和支持。?現(xiàn)將一年來?的工作總結?如下：一?、日常主要?工作1、?認真做好辦?公室的文件?整理工作?___年_?__月至_?__月，按?照公司要求?擬定綜合性?文件、報告?__份;整?理對外發(fā)文?___份;?整理外部收?文___份?，認真做好?公司各類文?件的收、發(fā)?、登記、分?發(fā)、文件和?督辦工作，?以及對文件?資料的整理?存檔工作。?2、協(xié)助?公司領導，?完善公司制?度根據(jù)公?司運行工作?實際，協(xié)助?公司領導相?繼完善了《?規(guī)章制度匯?編》、《員?工手冊》兩?本小冊子，?并根據(jù)實際?操作需要擬?定《加班制?度》、《員?工宿舍管理?制度》等。?并根據(jù)各項?制度執(zhí)行情?況修訂《員?工制服及使?用管理制度?》等。3?、完成公司?證照年審、?變更工作?公司營業(yè)執(zhí)?照、代碼證?每年的年審?工作，是公?司順利開展?各項工作的?基礎，__?_年___?月份，順利?完成兩證的?的年審工作?;后由于公?司發(fā)展需要?，資產(chǎn)變更?后需進行變?更工商登記?。于___?年___月?順利完成工?商登記和組?織機構代碼?證變更工作?，為公司順?利經(jīng)營打下?基礎。并配?合總經(jīng)理室?及辦公室主?任收集、整?理各項資料?，于___?月完成資質(zhì)?證書變更工?作，為公司?順利發(fā)展打?下基礎。?4、完成公?司各項會議?、接待工作?等后勤工作?對在公司?召開的會議?，會前做好?簽到本、茶?水、椅子、?會議通知、?車輛接送等?各項準備工?作，保證會?議按時召開?。會后完成?記錄報總經(jīng)?理室。對在?公司外召開?的會議及接?待，及時按?照通知要求?做好酒店、?車輛等預定?工作，并做?好相關費用?的結算工作?。5、其?他工作辦?公室是一個?與其他部門?聯(lián)系最多的?部門，在各?部門、項目?與總經(jīng)理室?之間擔當著?橋梁的角色?，___年?在總經(jīng)理室?__的引導?下，轉變工?作意識，變?為為各項目?能順利開展?工作的服務?者，在“大?項目、小公?司”的環(huán)境?引導下，完?成了公司總?部的日常管?理工作。每?月按時交納?電費、電話?費、月物資?的申領、公?司花卉租擺?、辦公環(huán)境?的督察及重?大節(jié)日值班?安排工作。?二、不斷?學習，努力?提高自身素?質(zhì)一年來?，我時刻秉?承“把工作?當成學習，?把學習當成?工作”的信?念，努力在?日常工作中?不斷學習。?通過電視、?報紙、網(wǎng)絡?等傳播渠道?及時了解當?前形勢;通?過向身邊的?領導、同事?學習，及時?掌握工作方?法;此外，?我還利用業(yè)?余時間，自?行出資進行?提高式在職?再教育，以?通過不間斷?的學習來更?新知識，從?而努力提高?自身素質(zhì)，?以不落后于?企業(yè)發(fā)展的?要求。三?、存在問題?一年來，?雖然能按時?按照領導的?要求完成各?項工作，但?也存在一些?不足，主要?表現(xiàn)在：?1、綜合協(xié)?調(diào)能力方面?欠佳，遇到?問題容易急?躁，處理問?題不夠冷靜?，不能及時?抓住領導給?予的提升機?會。2、?行政工作事?多面廣，有?時考慮問題?3、物業(yè)?理論知識水?平欠缺。?四、今后努?力方向1?、繼續(xù)搭建?好并發(fā)揮好?行政管理系?統(tǒng)的基礎平?臺作用，發(fā)?揮部門團隊?的合力，重?點做好各部?門、項目部?的后勤保障?的服務職能?，繼續(xù)加強?對各部門、?項目部的聯(lián)?系，創(chuàng)立公?司良好的溝?通網(wǎng)絡。?2、提升個?人綜合素質(zhì)?，以適應公?司的快速發(fā)?展。作為辦?公室行政工?作人員，要?不斷的學習?，“見賢思?齊，見不賢?而內(nèi)自省”?。同時，還?需必須要有?強烈的時效?觀念、意識?，求真務實?的工作作風?。公司是?我家，發(fā)展?靠大家，我?渴望公司的?成功壯大，?所以盡力在?自身的崗位?上做實、做?好，與公司?一起成長、?成功。企?業(yè)辦公室總?結報告（二?）轉眼間?又到了年終?歲尾，這一?年就要在很?充實忙碌的?工作中過去?了。在這一?年里，我收?獲了很多也?積累了不少?的工作經(jīng)驗?。同時在辦?公室領導和?各位主管的?幫助與支持?下，我很好?的完成了本?職工作。作?為一名辦公?室工作人員?，我深知自?己的崗位職?責與工作內(nèi)?容，認真地?完成領導安?排的每一項?任務，也在?不斷的提升?自己的綜合?能力，力求?做到更好。?現(xiàn)把這一年?來的工作情?況總結如下?：一、認?真仔細的工?作態(tài)度我?日常的工作?內(nèi)容比較瑣?碎，需要踏?踏實實的去?做每件任務?，仔細謹慎?的去完成且?不能疏忽大?意，否則會?產(chǎn)生不必要?的麻煩，甚?至造成嚴重?后果。記得?有次回公司?送支票，由?于自己的疏?忽竟然把給?送貨商的支?票送到了公?司，后來產(chǎn)?生了很多不?必要的麻煩?才還了回去?。從這件事?上我吸取了?教訓，讓我?在以后的工?作中更要仔?細地完成每?一項任務。?只有認真仔?細的工作態(tài)?度才能更好?的完成領導?安排的工作?任務二、?盡心盡責做?好人事工作?認真做好?本職工作和?臨時性工作?，使各項檔?案管理日趨?正規(guī)化、規(guī)?范化。同時?做好后勤保?障服務工作?，讓領導和?主管們避免?后顧之憂，?在經(jīng)理的直?接領導下，?積極主動的?做好兩部門?日常內(nèi)務工?作。1、?耐心細致地?做好日常工?作：負責來?電的接聽，?做好來電咨?詢工作，重?要事項認真?記錄并傳達?給相關區(qū)域?主管，不遺?漏、延誤;?負責來訪客?戶的接待工?作，保持良?好的禮節(jié)禮?貌;負責領?導辦公室以?及會議室的?衛(wèi)生清潔及?桌椅擺放，?并保持整潔?干凈;負責?各種文件的?分類存檔及?每天收發(fā)公?司郵件。?2、物資管?理工作：制?定日常辦公?用品清單及?時訂購與發(fā)?放，確保工?作人員的正?常使用。每?個月___?號之前去醫(yī)?院財務處交?清洗工服費?和電話費并?開發(fā)票。每?月___號?左右將各部?門支票送至?公司，并將?簽字的復印?件拿回存檔?。3、員?工薪資工作?：每月的_?__號報員?工新增，_?__號報員?工考勤，這?些工作要求?我必須認真?仔細地去做?，去檢查每?位主管的手?記考勤表，?確認正確的?加班工時，?因為這直接?關聯(lián)到項目?的財務情況?。4、文?件管理工作?：根據(jù)工作?需要，隨時?制作各類表?格、文檔等?，同時完成?領導及各位?主管交待打?印、掃描、?復印的文件?等，對公司?所發(fā)放的文?件通知做到?及時上傳下?達。對于主?管完成的各?種檢查報告?、培訓記錄?、會議記錄?等已及時進?行分類歸檔?，以便查閱?和管理。?5、員工檔?案整理工作?：將在職員?工和離職員?工檔案進行?分類存檔，?每月新增報?盤之后及時?整理新員工?檔案并及時?更新存檔。?6、協(xié)助?工作：協(xié)助?領導完成新?的一年的各?項工作計劃?表格，有《?日常保潔培?訓計劃實施?表》、《年?度溝通計劃?表》、《年?度活動計劃?表》等等，?同時還要協(xié)?助領導及各?位主管做好?項目各項會?議及年度活?動的組織和?安排工作，?從而更好的?完成計劃實?施和組織活?動。三、?不足之處?在這一年的?工作中，我?一直嚴格要?求自己，認?真及時做好?領導布置的?各項工作，?對于工作中?遇到的問題?虛心向領導?和同事請教?，不斷提高?充實自己。?我現(xiàn)在已經(jīng)?能夠較好地?處理本崗位?的日常工作?及其他一些?相關工作。?當然，工作?中也存在不?少問題，主?要表現(xiàn)在：?1、做事?不夠細心：?辦公室工作?是一項瑣碎?的工作，因?此更考驗人?的細心。文?員的每一項?工作都要有?條不紊的進?行，切不可?三心二意，?做完每項工?作要養(yǎng)成檢?查的習慣。?記得有次填?寫報銷通，?當我填寫完?數(shù)據(jù)時簡單?看了下就直?接選擇了提?交，本以為?沒有問題，?結果有個部?分數(shù)據(jù)填寫?顛倒了，后?來得到了領?導的批評，?當時我明白?了是自己做?事不夠細心?才導致了錯?誤的發(fā)生。?2、缺乏?積極主動性?：不能積極?主動地去完?成工作，而?是被動消極?地適應工作?需要。領導?交辦的事情?基本上都能?完成，但幾?乎都只是為?了完成工作?而工作。對?于問題的解?決只是浮于?表面，而沒?有深入的了?解。3、?工作不是很?扎實：忙碌?于日常小事?，工作沒有?上升到一定?高度。不能?專注于工作?學習，很多?知識雖然了?解但卻不精?。比如IS?IS的使用?、PPT的?制作等都不?是很精通。?在今后的工?作中，我將?努力改正自?身缺點，以?更大的熱情?投入到工作?中去。四?、改善之處?作為一名?辦公室成員?，我充分認?識到自己的?工作雖然瑣?碎但也有它?的重要性。?在以后的工?作中我一定?嚴格要求自?己，在工作?中發(fā)揮自己?的能力為公?司服務。希?望在以后的?工作中，再?接再厲，取?得更大的成?績。1、?不斷提高自?己：抓住每?一次讓自己?學習和成長?的機會，以?飽滿的熱情?全身心地投?入工作學習?，為自己的?工作積累必?要的基礎知?識和基本技?能。雖然辦?公室的工作?瑣碎、繁雜?，但是我將?從多方面努?力進一步提?高自身的工?作能力，以?積極的心態(tài)?面對每天的?工作任務。?2、端正?工作態(tài)度：?要抱以一個?正確的心態(tài)?，踏踏實實?、任勞任怨?地完成上級?交派的工作?;在以后的?工作中不斷?的學習、進?取、完善自?己，以便更?好地完成自?己的本職工?作。五、?未來工作計?劃1、積?極做好日常?保障工作：?維護好辦公?室的干凈整?潔工作;做?好兩個部門?日常工作的?整理歸檔工?作并按照公?司標準完善?ISIS的?建立使用情?況;做好各?類郵件的收?發(fā)工作;認?真、按時、?高效率做地?做好領導交?辦的其它臨?時性工作。?2、提高?個人修養(yǎng)和?工作能力：?繼續(xù)加強學?習公司的文?化理念及系?統(tǒng)培訓;多?向領導和同?事學習工作?經(jīng)驗好的方?法，快速提?升自身素質(zhì)?，更好的服?務于本職工?作;加強與?人的溝通協(xié)?作能力。?六、總結?感謝領導和?各位主管在?這一年里對?于我工作的?幫助和支持?，今后我將?嚴格要求自?己用心做好?每一項工作?任務，雖然?我還有一些?經(jīng)驗上的不?足和能力上?的欠缺，但?我相信努力?就會有收獲?，只要我們?彼此多份理?解與溝通，?相互配合，?相信公司的?明天會更好?。企業(yè)辦?公室總結報?告（三）?這一年來，?我們感到非?常高興的是?，辦公室全?體人員十分?團結，對分?配的任何工?作都沒有怨?言，全體領?導和同事對?辦公室的工?作能夠給予?充分的理解?，各項具體?工作按計劃?推進，各項?臨時交辦工?作能按時完?成，為總體?工作計劃的?實現(xiàn)發(fā)揮了?積極作用。?現(xiàn)將個人工?作總結如下?：一、加?強政治業(yè)務?學習，提高?辦公室工作?人員素質(zhì)?我們辦公室?會不定時召?開辦公室全?體人員工作?會議，明確?每個人的崗?位責任，工?作任務，做?到分工明確?，責任清晰?。樹立高度?的服務意識?，辦公室工?作人員服務?態(tài)度和藹、?熱情、耐心?、細致，為?領導和基層?單位提供良?好周到的服?務。本年度?在落實各項?工作時，大?家都注意態(tài)?度和方法，?和同事們的?關系處理得?比較和諧，?各項工作都?落實順利。?辦公室全體?人員團結干?事，工作氣?氛融洽，配?合默契，互?相支持，工?作順心。?二、團結協(xié)?作，分工明?確做好辦?公室工作計?劃，做好辦?會、辦文和?辦事工作。?辦公室工作?繁瑣、復雜?，就是說辦?文、辦會、?辦事吧。關?于辦文工作?，我們克服?人少文多的?實際困難，?完成各種會?議大量的材?料、領導講?話和其他相?關的各種計?劃、總結，?關于辦事，?主要是即時?傳達領導指?示，要求即?時反饋各種?信息，做到?了快捷和實?效，全年沒?有出現(xiàn)重大?失誤行為。?做好檔案?歸檔和信息?公開工作。?今年，辦公?室建全了檔?案收集歸檔?制度，各類?文件及時收?集、歸檔;?建立了學校?大事記收集?制度。按時?、按質(zhì)、按?量完成好上?級來文、來?電交辦的各?種事項及各?中小學請示?、報告的辦?理工作，做?到來文、來?電辦理不誤?時，不延時?。做好后勤?事務的管理?。對于辦公?用品、生活?用品及時購?置和發(fā)放，?保證了企業(yè)?的正常運轉?;做好安全?穩(wěn)定的值班?工作，全年?沒有發(fā)生重?大安全責任?事故。三?、加強協(xié)調(diào)?，保證溝通?辦公室全?體人員與其?他各部門加?強溝通，密?切配合，互?相支持，保?證教育局整?體工作不出?現(xiàn)紕漏。辦?公室有一條?工作原則，?屬于辦公室?的工作要完?成，不屬于?辦公室的工?作發(fā)現(xiàn)了問?題要說話，?要及時與其?他部門聯(lián)系?溝通，不能?讓工作出現(xiàn)?真空。四?、完善各項?管理制度，?落實部門管?理理念為?了加強對人?、財、物的?管理，我們?完善了過去?的各種管理?制度，突出?了制度管理?，嚴格照章?辦事，我們?進一步建立?和完善了辦?公室工作職?責，完善了?公章使用、?紙張使用、?復印機使用?、請銷假、?值日等各種?常規(guī)管理制?度，充分體?現(xiàn)了對事不?對人的管理?思想，各項?工作井然有?序。一年?來，辦公室?工作取得了?一定的成績?，但是仍然?存在一些不?足，管理制?度仍需完善?、落實力度?需進一步加?強;辦公室?人員整體素?質(zhì)有待進一?步提高，工?作的責任心?和事業(yè)心有?待進一步提?高，服務的?觀念有待進?一步深入;?與股室之間?、學校的聯(lián)?系有待進一?步密切，工?作應當更加?注重成效等?等。在新的?一年來臨之?際，我們辦?公室全體成?員將在企業(yè)?領導班子的?正確領導下?，進一步發(fā)?揚成績，克?服困難，創(chuàng)?新工作，取?得更加優(yōu)異?的工作業(yè)績?。企業(yè)辦?公室總結報?告（四）?這一年我一?直抱著細心?、認真、嚴?謹、負責的?態(tài)度工作，?我也相信自?己只有通過?這樣，才能?更好的走向?一個更加光?明的未來，?才有可能在?這份工作上?、在這個社?會上有一片?立足之地。?這一年也悄?悄而逝了，?面對這一年?間的成長和?工作，我在?此為自己做?一次總結，?希望可以為?接下來的工?作打下一個?堅實基礎。?一、一年?中的表現(xiàn)?我是一個比?較上進的人?，也是一個?比較喜歡學?習的人，所?以進入企業(yè)?之后，我一?直在學習的?路上徑直前?行，沒有想?過其他的事?情，也沒有?走過一些歪?道，就這樣?專一的在本?職工作上學?習、前進。?我就這樣扎?扎實實的做?好每天的工?作，能夠讓?領導滿意和?欣慰。領導?也時常給予?我肯定，對?于我來說能?夠得到肯定?是一種莫大?的鼓勵，也?是我一路上?最充滿動力?的時刻了。?也許是自己?性格比較文?靜的原因，?在辦公室文?員這份工作?上我認為自?己的匹配度?是非常高的?，因為這份?工作是非常?需要耐心的?，而我的性?格也恰好符?合這樣的工?作。所以我?個人在這份?工作上也取?得了一些小?成績，也不?辜負這一年?的刻苦堅守?，也不負這?段美好歲月?。二、工?作上的自我?認定我算?得上是一個?比較細心的?人，在文員?這個工作上?，很多時候?都是非常繁?瑣的。有時?候我會有一?點煩躁，但?是自己冷靜?下來之后，?就會發(fā)現(xiàn)只?有冷靜、沉?著才是解決?辦法的出路?。我們遇到?問題的時候?常常會比較?慌張、暴躁?，其實這會?加重事情的?嚴重性，所?以這一點是?非常不可取?的，只有自?己在工作上?保持一個冷?靜的狀態(tài)，?遇到問題的?時候，我們?才會留給自?己更多的時?間去思考，?留給自己更?大的空間去?解決它。這?是非常重要?的一點，對?于這份工作?而言，事情?比較多，也?比較細小，?只有耐心下?去，一點點?的解決它，?完成它才有?可能讓自己?得到提升。?所以在這份?工作上，我?對自己只有?幾個要求，?就是要細心?，要努力，?要學習，要?上進。這樣?，我們才能?為自己打下?更堅實的心?理基礎。?三、工作中?存在不足?這一年工作?進行下去相?對而言比較?的穩(wěn)定，加?上自己比較?沉穩(wěn)的性格?，我處理事?情也越來越?細致一些了?。但是有時?候也會因為?一些無法解?決的問題而?煩惱，情緒?也會有點控?制不住。這?一點是一個?缺點，雖然?我性格偏向?于沉穩(wěn)，但?是有時候遇?到問題的時?候，我還是?沒有辦法太?過冷靜，這?是需要時間?和閱歷的積?累的，所以?往后我會慢?慢的改正這?些問題，讓?自己變成一?個更加理智?且冷靜的人?，在這個崗?位上樹立良?好的形象。?企業(yè)辦公?室總結報告?（五）今?年以來，辦?公室在楊總?經(jīng)理的直接?領導和關心?幫助下，在?各部室的協(xié)?調(diào)配合下，?一切以公司?和諧、穩(wěn)定?、發(fā)展為主?線，較好地?發(fā)揮了辦公?室的各項職?能，各項具?體工作穩(wěn)中?有序地推進?，各項臨時?交辦工作按?時保質(zhì)的圓?滿完成?，F(xiàn)?將___年?上半年辦公?室工作總結?匯報如下：?一、上?半年主要完?成工作辦?文工作：克?服了文多事?繁的困難，?嚴格遵照分?局相關文件?及楊總經(jīng)理?的要求，加?強與分局各?科室的溝通?，牢牢結合?公司實際，?完成了《_?__年晉通?監(jiān)理公司工?作計劃》、?《___年?晉通監(jiān)理公?司黨支部工?作安排》、?《___年?晉通監(jiān)理公?司黨風廉政?工作安排》?、《___?年安全生產(chǎn)?工作安排》?《___年?晉通監(jiān)理公?司防汛》《?___》等?多份文件的?起草、校對?、印發(fā)工作?;編寫了《?在第二屆五?次職工代表?大會暨工作?會上的報告?》《___?上半年工作?匯報》、《?___年老?齡工作匯報?》等多個會?議材料及領?導講話;為?及時傳達貫?徹分局有關?文件的批示?精神，認真?細致地做好?了文件的收?發(fā)、登記、?傳閱工作;?對所有重要?來電做好電?話記錄，及?時報呈領導?批示，切實?減少推諉扯?皮，提高了?效率;根據(jù)?領導安排，?下發(fā)公司文?件、轉發(fā)?上級來文共?計___份?;重新設計?完善了《晉?通監(jiān)理公司?發(fā)文卡》，?并對所有文?件、報告、?合同等資料?做了細致地?整理及分類?歸檔保管工?作。辦會?工作：在楊?總的親自安?排、過問及?各部室的幫?助下，籌備?、完成了公?司二屆五次?職代會、冬?季質(zhì)量安全?培訓等會議?的舉行;協(xié)?助分局高質(zhì)?量地完成了?“迎國檢”?、“文明單?位復查驗收?”“五老宣?講團”匯報?現(xiàn)場布置工?作，同時對?分局舉行的?安全、廉政?、審計、匯?報等數(shù)次大?小會議，我?們都精心準?備，認真對?待;___?月份組織開?展了“慶七?一、唱紅?歌”的排練?，并取得了?可喜的成績?。辦事工?作：對營業(yè)?執(zhí)照、法人?機構代碼證?的年檢進行?了辦理;做?好了報刊雜?志訂閱收發(fā)?工作;響應?分局的號召?，組織了公?司的“博愛?一日捐”“?慈善一日捐?”募捐活動?，募集捐款?___元;?發(fā)起“獻愛?心”活動?，為李慧君?同志募集捐?款___元?;幫助多名?職工做好紅?白喜事的操?持工作，得?到了大家的?認可。其?他