2022年綜合辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告

第8頁(yè)共16頁(yè)2022年?綜合辦公室?年終工作總?結(jié)報(bào)告綜?合辦公室是?公司的綜合?管理部門，?___年綜?合辦公室年?終工作總結(jié)?報(bào)告__?_年綜合辦?公室年終工?作總結(jié)報(bào)告?綜合辦公?室是公司總?經(jīng)理室直接?領(lǐng)導(dǎo)下的綜?合管理部門?，是承上啟?下、溝通內(nèi)?外、協(xié)調(diào)左?右、聯(lián)系四?面八方的樞?紐，工作也?千頭萬(wàn)緒，?有文書處理?、檔案管理?、文件批轉(zhuǎn)?、人事管理?、薪資管理?、采購(gòu)管理?等。工作雖?然繁雜瑣碎?，綜合辦公?室三名人員?各司其職，?分管行政、?人事、采購(gòu)?工作，人員?雖然很少，?綜合辦公室?人員工卻分?工不分家，?在工作上相?互鼓勵(lì)，相?互學(xué)習(xí)。?過(guò)去的一年?，綜合辦公?室在公司領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心和?幫助下，在?全體員工的?不懈努力下?，各項(xiàng)工作?有了一定的?進(jìn)展，為_?__年工作?奠定了基礎(chǔ)?，創(chuàng)造了良?好的條件。?為了總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)、尋找差?距，促進(jìn)部?門各項(xiàng)工作?再上一個(gè)臺(tái)?階，現(xiàn)將_?__年工作?總結(jié)匯報(bào)如?下。一、?綜合辦公室?行政管理工?作：1、?認(rèn)真做好綜?合辦公室的?文件整理工?作___?年___月?至___月?，按照公司?要求擬定綜?合性文件、?報(bào)告___?份;整理對(duì)?外發(fā)文__?_份;整理?外部收文_?__份，綜?合辦公室已?認(rèn)真做好相?關(guān)文件的收?、發(fā)、登記?、分發(fā)、文?件和督辦工?作，以及對(duì)?文件資料的?整理存檔工?作。2、?協(xié)助公司領(lǐng)?導(dǎo)，完善公?司制度根?據(jù)公司運(yùn)行?工作實(shí)際，?協(xié)助公司領(lǐng)?導(dǎo)相繼完善?了《規(guī)章制?度匯編》、?《員工手冊(cè)?》等規(guī)章制?度。通過(guò)這?些制度，規(guī)?范了公司員?工的行為，?增加了員工?的責(zé)任心。?3、完成?公司資產(chǎn)變?更、年審工?商登記、_?__機(jī)構(gòu)代?碼證、資質(zhì)?證書等工作?由于公司?發(fā)展需要，?資產(chǎn)變更故?需進(jìn)行變更?工商登記。?于___年?___月_?__日順利?完成工商登?記和___?機(jī)構(gòu)代碼證?變更工作，?為公司順利?經(jīng)營(yíng)打下基?礎(chǔ)。于__?_年___?月完成資質(zhì)?證書變更工?作，為公司?順利發(fā)展打?下基礎(chǔ)。?4、順利完?成各項(xiàng)會(huì)議?、接待工作?對(duì)在公司?召開的會(huì)議?，會(huì)前做好?簽到本、茶?水、椅子、?會(huì)議通知、?車輛接送等?各項(xiàng)準(zhǔn)備工?作，保證會(huì)?議按時(shí)召開?。會(huì)后完成?記錄報(bào)總經(jīng)?理室。對(duì)在?公司外召開?的會(huì)議及接?待，及時(shí)按?照通知要求?做好酒店、?車輛等預(yù)定?工作，并做?好相關(guān)費(fèi)用?的結(jié)算工作?。二、綜?合辦公室人?事管理工作?1、根據(jù)?需要，及時(shí)?做好人員招?聘及現(xiàn)有人?員潛力開發(fā)?工作人員?招聘是綜合?辦公室人事?管理工作中?的重點(diǎn)，_?__年隨著?政務(wù)區(qū)各項(xiàng)?配套設(shè)施的?建成，物業(yè)?基層人員處?于一人難求?的局面，為?打破僵局，?綜合辦公室?采用多元化?招聘手段，?與勞務(wù)公司?簽訂基層員?工用工協(xié)議?;與周邊街?道辦事處聯(lián)?系輸送街道?轄區(qū)內(nèi)適齡?人員。__?_月份，公?司順利接管?天鵝湖畔小?區(qū)，綜合辦?公室迎難而?上，高效、?及時(shí)的完成?了小區(qū)基本?人員配置。?截止___?月份，公司?目前在崗人?員___人?。人力資?源的招聘與?配置，不單?純是開幾場(chǎng)?招聘會(huì)如此?簡(jiǎn)單。要按?照既定__?_架構(gòu)和各?部門各職位?工作分析來(lái)?招聘人才滿?足公司運(yùn)營(yíng)?需求。也就?是說(shuō)，盡可?能地節(jié)約人?力成本，盡?可能地使人?盡其才，并?保證___?高效運(yùn)轉(zhuǎn)是?人力資源的?配置原則。?所以，在達(dá)?成目標(biāo)過(guò)程?中，今后將?對(duì)各部門的?人力需求進(jìn)?行必要的分?析與控制。?力爭(zhēng)使人事?招聘與配置?工作做到三?點(diǎn)：滿足需?求、保證儲(chǔ)?備、謹(jǐn)慎招?聘。2、?提高員工綜?合素質(zhì)，積?極展開各項(xiàng)?培訓(xùn)為了?提高員工的?服務(wù)意識(shí)、?競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、?創(chuàng)新意識(shí)，?綜合辦公室?積極開展員?工培訓(xùn)工作?。___月?份邀請(qǐng)皖建?培訓(xùn)學(xué)校對(duì)?天鵝湖畔新?入職人員進(jìn)?行物業(yè)知識(shí)?培訓(xùn)，同時(shí)?向相關(guān)學(xué)習(xí)?人員發(fā)放了?物業(yè)上崗證?。___月?份邀請(qǐng)__?_浦江物業(yè)?公司的總工?程師江群、?___份月?邀請(qǐng)市消防?支隊(duì)的謝科?長(zhǎng)對(duì)公司相?關(guān)人員進(jìn)行?消防監(jiān)控方?面的知識(shí)培?訓(xùn)。另，多?次___相?關(guān)員工參加?跟自身業(yè)務(wù)?知識(shí)有關(guān)的?培訓(xùn)，促進(jìn)?了公司員工?理論知識(shí)的?提高，自身?素質(zhì)得到一?定程度的改?善。3、?加強(qiáng)檔案、?考勤管理，?確保勞資無(wú)?誤發(fā)放_(tái)?__年下半?年，在外借?一人的配合?下，對(duì)公司?相關(guān)的員工?檔案、考勤?卡等進(jìn)行了?整理，目前?檔案管理工?作基本能達(dá)?到領(lǐng)導(dǎo)的要?求。在勞資?管理方面，?綜合辦公室?人事管理人?員一絲不茍?，對(duì)公司各?部門、項(xiàng)目?部送交上來(lái)?的考勤表、?加班表反復(fù)?核對(duì)，發(fā)現(xiàn)?疑問(wèn)及時(shí)匯?報(bào)，不造含?糊不清的帳?表，按時(shí)將?工資表送交?財(cái)務(wù)。_?__年綜合?辦公室年終?工作總結(jié)報(bào)?告一年來(lái)?，辦公室在?局領(lǐng)導(dǎo)的正?確領(lǐng)導(dǎo)和大?力支持下，?緊緊圍繞局?黨委和行政?年初確定的?工作思路和?目標(biāo)，較好?地履行了部?門職能，積?極發(fā)揮助手?作用，認(rèn)真?協(xié)調(diào)各部門?間的工作關(guān)?系，進(jìn)一步?強(qiáng)化內(nèi)務(wù)管?理和后勤服?務(wù)，確保了?局機(jī)關(guān)內(nèi)部?事務(wù)及各項(xiàng)?工作的正常?運(yùn)行，為局?機(jī)關(guān)年度整?體工作目標(biāo)?的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮?了應(yīng)有的作?用，現(xiàn)將辦?公室工作總?結(jié):加強(qiáng)?部門管理，?落實(shí)崗位責(zé)?任辦公室?是一個(gè)綜合?性部門，工?作涉及面廣?，日常事務(wù)?瑣碎，且多?數(shù)人員均有?特定的專門?崗位，辦公?地點(diǎn)極為分?散，人員管?理難度較大?。針對(duì)這一?情況，辦公?室采取三項(xiàng)?措施狠抓了?部門人員管?理。一是?制定了《辦?公室管理規(guī)?定》，并印?發(fā)至辦公室?全體工作人?員手中，進(jìn)?一步明確了?部門工作職?能、崗位工?作職責(zé)以及?工作紀(jì)律和?要求等，一?定程度上促?進(jìn)了工作作?風(fēng)的好轉(zhuǎn)。?二是建立?和落實(shí)了電?話值班制度?。以往由于?沒(méi)有明確電?話值班人員?，時(shí)常會(huì)出?現(xiàn)來(lái)電無(wú)人?接聽(tīng)的現(xiàn)象?，在局內(nèi)外?造成了不好?的影響。為?徹底改變這?一現(xiàn)象，除?去___司?機(jī)和___?門衛(wèi)以外，?從周一至周?五，其他人?員均安排了?值班，電話?無(wú)人接聽(tīng)的?現(xiàn)象有了徹?底改觀。?三是強(qiáng)調(diào)部?門內(nèi)部的工?作配合與協(xié)?同，辦公室?的整體工作?效能和服務(wù)?水平有所提?高。強(qiáng)調(diào)在?做好本職工?作的同時(shí)，?必須圍繞辦?公室部門工?作的特殊性?，搞好各項(xiàng)?工作配合。?如召開較大?規(guī)模會(huì)議時(shí)?，辦公室全?體人員全部?參與到會(huì)議?的籌備、會(huì)?場(chǎng)的清掃和?布置等工作?中，切實(shí)提?供高質(zhì)量的?后勤服務(wù)。?完善和落?實(shí)管理制度?，加強(qiáng)和改?進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)?今年來(lái)，?按照局領(lǐng)導(dǎo)?的要求，針?對(duì)我局機(jī)關(guān)?的實(shí)際，先?后完善和實(shí)?施了上班考?勤制度、周?周五衛(wèi)生考?勤制度、會(huì)?議簽到制度?以及每日辦?公樓衛(wèi)生值?班制度等。?在落實(shí)、各?項(xiàng)規(guī)章制度?的過(guò)程中，?基本上做到?了以章為據(jù)?、嚴(yán)格考勤?、不循私情?、一視同仁?。盡管在管?理中碰到了?不少問(wèn)題，?產(chǎn)生了一些?矛盾，但我?們還是堅(jiān)持?原則，并以?自身良好的?行為示范，?贏得了絕大?多數(shù)部門與?同志的理解?與支持。通?過(guò)狠抓各項(xiàng)?制度的落實(shí)?，局機(jī)關(guān)始?終保持了良?好的作風(fēng)狀?態(tài)。認(rèn)真?搞好后勤服?務(wù)，切實(shí)做?到保障有力?一年來(lái)，?辦公室切實(shí)?把搞好后勤?管理和服務(wù)?工作做為部?門的一項(xiàng)重?要職能，全?力保障機(jī)關(guān)?事務(wù)和各部?門工作的正?常運(yùn)轉(zhuǎn)。一?是做好辦公?用品的購(gòu)置?和發(fā)放，在?盡量滿足局?機(jī)關(guān)正常辦?公需要的基?礎(chǔ)上，大力?提倡勤儉節(jié)?約，預(yù)計(jì)全?年辦公費(fèi)用?在1___?元左右，對(duì)?照年初確定?的辦公經(jīng)費(fèi)?指標(biāo)有__?_多元的節(jié)?余，局機(jī)關(guān)?各部門和工?作人員反映?良好。二是?認(rèn)真做好車?輛的調(diào)度、?使用和管理?，充分保障?了局領(lǐng)導(dǎo)、?安全、生產(chǎn)?以及其他各?部門公務(wù)用?車。特別是?司機(jī)的責(zé)任?心和服務(wù)意?識(shí)較強(qiáng)，無(wú)?論是在休息?日或節(jié)假日?，只要工作?需要，均能?做到無(wú)條件?出車，確保?了各項(xiàng)工作?的順利開展?和臨時(shí)性任?務(wù)的圓滿完?成，小車費(fèi)?用也在略有?節(jié)余。三是?全力做好各?項(xiàng)會(huì)議和重?要活動(dòng)的籌?劃、準(zhǔn)備、?布置和落實(shí)?。如：年內(nèi)?召開的全縣?煤炭安全工?作會(huì)議、先?進(jìn)性教育活?動(dòng)各階段的?動(dòng)員大會(huì)三?八婦女節(jié)知?識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)?、礦長(zhǎng)法律?法規(guī)學(xué)習(xí)培?訓(xùn)班等會(huì)議?和活動(dòng)的會(huì)?議資料、領(lǐng)?導(dǎo)講話材料?的準(zhǔn)備以及?會(huì)場(chǎng)布置等?，確保了各?項(xiàng)會(huì)議和活?動(dòng)的順利召?開。規(guī)范?辦文辦會(huì)辦?事程序，不?斷提高工作?質(zhì)量和效率?從某種意?義上說(shuō)，辦?公室是領(lǐng)導(dǎo)?的參謀與助?手，工作繁?雜、瑣碎，?但歸根結(jié)底?要落實(shí)到辦?文、辦會(huì)、?辦事上來(lái)。?一年來(lái)，辦?公室共起草?、修改、上?報(bào)、下發(fā)請(qǐng)?示、報(bào)告、?總結(jié)、情況?匯報(bào)、通知?、會(huì)議材料?等各類文件?、材料達(dá)6?6___件?，僅先進(jìn)性?教育活動(dòng)一?項(xiàng)，各類材?料就達(dá)22?___件。?在不斷學(xué)習(xí)?、摸索、總?結(jié)、改進(jìn)的?基礎(chǔ)上，基?本上做到了?格式規(guī)范，?文句精煉，?打印整潔，?報(bào)送和下發(fā)?及時(shí)。確保?了各項(xiàng)工作?規(guī)范、有序?、順利開展?。存在的?問(wèn)題與不足?一年來(lái)，?辦公室在局?領(lǐng)導(dǎo)的深切?關(guān)懷和大力?支持下，盡?己所能，做?了一些份內(nèi)?工作，但對(duì)?照部門職能?要求以及領(lǐng)?導(dǎo)的期望，?還有較大的?差距，談不?上驕人的成?績(jī)?；仡?一年來(lái)的工?作，感受頗?多，工作中?遇到到了一?些問(wèn)題，也?看到了存在?的不足。?1、辦公室?共有工作人?員___，?但都有各自?特定的工作?崗位和本職?工作，辦公?地點(diǎn)分散，?管理難度較?大。同時(shí)，?真正從事秘?書工作和機(jī)?關(guān)事務(wù)協(xié)調(diào)?、管理工作?的人員卻沒(méi)?有。所有文?件、文稿的?起草以及局?機(jī)關(guān)日常事?務(wù)的處理均?由負(fù)責(zé)人一?力承擔(dān)，因?而沒(méi)有更多?的精力去處?理其他事務(wù)?，難免會(huì)顧?此失彼，造?成有些該處?理的事情未?能及時(shí)處理?，有些該辦?好的事情只?求過(guò)得去。?2、在執(zhí)?行制度和日?常管理中，?由于有的領(lǐng)?導(dǎo)一時(shí)不經(jīng)?意，以及個(gè)?別部門負(fù)責(zé)?人意識(shí)不強(qiáng)?和少數(shù)工作?人員服從意?識(shí)差等原因?，制度落實(shí)?的難度較大?，工作協(xié)調(diào)?比較被動(dòng)。?3、因?yàn)?忙于日常事?務(wù)，下基層?了解各企業(yè)?情況不多，?對(duì)全系統(tǒng)的?運(yùn)行狀況掌?握不夠，沒(méi)?有為領(lǐng)導(dǎo)的?決策提供有?參考價(jià)值的?意見(jiàn)和建議?，助手和參?謀作用發(fā)揮?不好。_?__年綜合?辦公室年終?工作總結(jié)報(bào)?告轉(zhuǎn)眼間?___年已?經(jīng)走過(guò)，我?一年的工作?也告一段落?了。自從中?學(xué)畢業(yè)之后?，我學(xué)習(xí)成?績(jī)不好，輟?學(xué)回家之后?，就外出打?工了。在打?工一段時(shí)間?之后，我發(fā)?現(xiàn)還是學(xué)一?門技術(shù)比較?好，以后至?少有點(diǎn)本事?。我自小對(duì)?汽車比較感?興趣，所以?我選擇了駕?校，學(xué)到駕?駛證之后，?我就開始了?我的司機(jī)工?作。經(jīng)人介?紹，我來(lái)到?了公司辦公?室上班。?回顧已經(jīng)過(guò)?去的___?年，對(duì)我來(lái)?說(shuō)是頗有收?獲的一年。?___年_?__月我加?入了公司這?個(gè)大家庭，?我充分感受?到這里的融?洽和溫暖，?被同事們努?力工作的敬?業(yè)精神所鼓?舞，能成為?其中的一員?我深感榮幸??；仡欉@?一年來(lái)的工?作，在院領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心和?指導(dǎo)下，及?同事們的大?力幫助，我?看到了自己?的成績(jī)也發(fā)?現(xiàn)了不足，?現(xiàn)對(duì)一年的?工作總結(jié)如?下：思想?政治方面?在學(xué)院的統(tǒng)?一安排和指?導(dǎo)下，認(rèn)真?學(xué)習(xí)各項(xiàng)國(guó)?家方針政策?，明確我們?黨在新世紀(jì)?、新時(shí)期的?中心工作和?全面建設(shè)小?康社會(huì)的奮?斗目標(biāo)，本?人也積極努?力的做到在?思想上、認(rèn)?識(shí)上同黨保?持一致、始?終保持與時(shí)?俱進(jìn)的精神?狀態(tài)。不斷?加強(qiáng)政治、?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，?提高各方面?的素質(zhì)，時(shí)?刻要求自己?凡事從自身?做起，從小?事做起，充?分利用業(yè)余?時(shí)間學(xué)習(xí)計(jì)?算機(jī)、法律?知識(shí)，努力?進(jìn)一步提高?自己的業(yè)務(wù)?知識(shí)。工?作方面在?院領(lǐng)導(dǎo)和主?任的帶領(lǐng)下?，在與辦公?室其他同事?的共同努力?下一起順利?的完成了_?__年的工?作。我在本?崗位上，能?按照院領(lǐng)導(dǎo)?的安排和要?求準(zhǔn)時(shí)安全?地完成各項(xiàng)?出車任務(wù)，?努力做好自?己的本職工?作。作為一?名駕駛員除?保證了辦公?用車外，積?極參加各項(xiàng)?義務(wù)勞動(dòng)。?認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)知識(shí)，為?降低成本，?在日常的行?車、保養(yǎng)方?面為節(jié)能降?耗做了積極?的工作。?在這一年里?能夠自覺(jué)遵?守各項(xiàng)交通?法規(guī)和單位?的規(guī)章制度?，能夠在工?作中任勞任?怨，在領(lǐng)導(dǎo)?和工作需要?時(shí)不論早晚?或節(jié)假日隨?叫隨到，不?計(jì)報(bào)酬從無(wú)?怨言。平時(shí)?能做到嚴(yán)格?遵守出車制?度，按時(shí)出?車，認(rèn)真保?養(yǎng)車輛，使?車輛性能保?持最佳狀態(tài)?，努力鉆研?技術(shù)、熟練?掌握日常保?養(yǎng)和駕駛車?輛的性能，?積極參加安?全學(xué)習(xí)。聽(tīng)?從交通警察?指揮，不酒?后開車，文?明駕駛、禮?讓三先，確?保了全年安?全行車無(wú)事?故。存在?的問(wèn)題和打?算雖然經(jīng)?過(guò)一些努力?，我的業(yè)務(wù)?水平較以往?提高了不少?，但還需進(jìn)?一步提高。?在以后的工?作中，我將?加強(qiáng)自主管?理的意識(shí)，?勇于開拓創(chuàng)?新，加強(qiáng)理?論和業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，不斷提?高業(yè)務(wù)技術(shù)?水平。新的?一年我將一?如既往的熱?愛(ài)本職工作?，努力使自?己的工作達(dá)?到一個(gè)更高?的層次以?后的路還有?很長(zhǎng)，特別?是我作為司?機(jī)，一定要?時(shí)刻注意到?，安全駕駛?的重要性。?（范本）在?任何時(shí)候，?安全駕駛才?是最重要的?!___年?的工作，我?還是會(huì)像和?___年一?樣，努力的?工作下去，?為公司的發(fā)?展做出自己?的貢獻(xiàn)。一?定會(huì)做好!?第16頁(yè)共16頁(yè)___年?綜合辦公室?年終工作總?結(jié)范文一?年來(lái)，綜合?辦公室在項(xiàng)?目部黨工委?及經(jīng)理部的?領(lǐng)導(dǎo)下，緊?緊圍繞項(xiàng)目?部___年?的工作重點(diǎn)?及綜合辦公?室工作目標(biāo)?計(jì)劃，以服?務(wù)為已任，?踏實(shí)工作，?順利完成了?各項(xiàng)工作目?標(biāo)。一、?___年各?項(xiàng)工作完成?情況1.?調(diào)整___?機(jī)構(gòu)保證各?項(xiàng)管理工作?的平穩(wěn)過(guò)渡?隨著電站?進(jìn)入保運(yùn)期?，___機(jī)?構(gòu)進(jìn)行了重?大整合，綜?合辦公室應(yīng)?運(yùn)而生并集?黨政辦公室?職能、黨工?團(tuán)工作職能?、人事工資?管理職能及?后勤保障服?務(wù)職能于一?身。年內(nèi)綜?合辦公室根?據(jù)項(xiàng)目部新?版《質(zhì)量保?證大綱》及?《施工__?_管理程序?》，及時(shí)編?制發(fā)布了《?綜合辦公室?___機(jī)構(gòu)?及工作描述?》及其它相?關(guān)管理程序?，保證了機(jī)?構(gòu)整合后各?項(xiàng)管理工作?的平穩(wěn)過(guò)渡?。綜合辦公?室年內(nèi)退場(chǎng)?___人，?現(xiàn)有___?人，其中管?理人員__?_人。2?.按程序做?好文件管理?工作，確保?文件處理及?時(shí)、準(zhǔn)確、?安全年內(nèi)?綜合辦公室?按照《質(zhì)量?保證大綱》?的要求，對(duì)?文件管理程?序進(jìn)行了整?合，并按照?新的___?機(jī)構(gòu)及崗位?設(shè)置重新編?制發(fā)布了《?公文及信函?的管理》。?由于做到了?及時(shí)改版程?序指導(dǎo)相應(yīng)?階段的工作?，且各崗位?人員能夠各?盡其責(zé)，始?終按程序開?展工作，從?而保證了本?年度綜合辦?公室的文件?管理工作并?未受到機(jī)構(gòu)?調(diào)整及人員?變化的影響?，始終保持?接口暢通，?文件質(zhì)量及?記錄良好，?順利地通過(guò)?了質(zhì)量部的?多次監(jiān)查。?綜合辦公室?___年共?收文___?份、發(fā)文_?__份(不?包括收發(fā)的?各類傳真)?，各月度收?發(fā)狀態(tài)如下?：___?年由綜合辦?公室執(zhí)筆起?草信函、公?文、紀(jì)要、?經(jīng)理指示書?、賀信、捷?報(bào)等各類文?件___份?，較好地完?成了項(xiàng)目部?___年工?作總結(jié)、建?設(shè)集團(tuán)總經(jīng)?理在秦山三?期___號(hào)?機(jī)組商業(yè)運(yùn)?行儀式上的?講話稿、秦?山三期核電?站核島__?_紀(jì)實(shí)解說(shuō)?詞及大事記?等重要文案?工作。3?.做好接待?服務(wù)，合理?控制招待費(fèi)?支出__?_年是秦山?三期核電站?建造的最后?階段，節(jié)點(diǎn)?相對(duì)集中，?加上電站提?前建成投產(chǎn)?使其成為重?水堆核電站?建造的典范?，從而吸引?了相關(guān)單位?前來(lái)參觀、?交流和學(xué)習(xí)?，也增加了?接待任務(wù)量?。一年來(lái)綜?合辦公室本?著“展示企?業(yè)形象，促?進(jìn)公共關(guān)系?，擴(kuò)大宣傳?效果”的原?則規(guī)范地開?展接待工作?。尤其對(duì)于?大型的會(huì)務(wù)?接待和貴賓?或團(tuán)體來(lái)訪?均編制詳細(xì)?的會(huì)務(wù)指南?或接待計(jì)劃?，根據(jù)來(lái)訪?對(duì)象和目的?選擇合適的?接待形式和?標(biāo)準(zhǔn)，提前?做好安排，?不打無(wú)準(zhǔn)備?的仗。全年?重要來(lái)訪、?會(huì)議及參觀?、考察接待?___次，?計(jì)___人?。由于準(zhǔn)備?充分，較好?地完成了建?設(shè)集團(tuán)秦山?地區(qū)慰問(wèn)、?迎接國(guó)家核?安全局檢查?、中國(guó)電子?科技___?所參觀洽談?及建設(shè)公司?技術(shù)___?及計(jì)算機(jī)軟?件評(píng)審會(huì)議?等重大的接?待活動(dòng)。?___年工?程收尾階段?工作量減少?，按比例可?提取的招待?費(fèi)也隨之減?少。為了確?保招待費(fèi)在?計(jì)劃范圍內(nèi)?開支，年內(nèi)?進(jìn)一步加大?了招待費(fèi)的?使用控制力?度，嚴(yán)格按?照“需要、?合理、節(jié)約?”的原則發(fā)?生。全年共?發(fā)生招待費(fèi)?___萬(wàn)元?，比去年減?少了___?萬(wàn)元。4?.提供及時(shí)?用車服務(wù)，?實(shí)現(xiàn)全年安?全行車無(wú)事?故___?年綜合辦公?室繼續(xù)強(qiáng)化?駕駛員的服?務(wù)意識(shí)，加?強(qiáng)車輛的使?用管理,在?保證項(xiàng)目部?領(lǐng)導(dǎo)外出辦?理公務(wù)及項(xiàng)?目部外事活?動(dòng)需要的同?時(shí)積極為施?工生產(chǎn)提供?便利的交通?服務(wù)。按期?___駕駛?員參加交通?法規(guī)教育學(xué)?習(xí)，通過(guò)自?負(fù)違章罰款?，獎(jiǎng)勵(lì)安全?行車等措施?，提高駕駛?員的安全意?識(shí)，促使駕?駛員自覺(jué)學(xué)?習(xí)交通規(guī)則?、安全條例?、檢查車輛?狀況，確保?行車安全。?尤其在“1?1.7”事?件之后，綜?合辦公室引?以為戒，多?次召開安全?會(huì)議，進(jìn)一?步嚴(yán)格車輛?安全使用管?理，通過(guò)印?發(fā)《駕駛員?行為手則》?、《駕駛員?崗位責(zé)任制?》及《車輛?日檢查記錄?本》，敦促?駕駛員形成?良好的安全?檢查習(xí)慣，?將事故防范?于未然。在?規(guī)范的管理?下，綜合辦?公室全年無(wú)?一起交通事?故發(fā)生，安?全行車__?_公里，耗?油___升?，平均__?_公里耗油?___升。?5.做好?通訊維護(hù)，?控制話費(fèi)開?支___?年根據(jù)工程?進(jìn)展?fàn)顩r、?機(jī)構(gòu)調(diào)整及?通訊實(shí)際需?求，大幅度?壓縮通訊網(wǎng)?絡(luò)。全年拆?機(jī)___部?，其中住宅?電話___?部，核電分?機(jī)___部?，工作區(qū)電?話___部?，移動(dòng)電話?___部。?項(xiàng)目部現(xiàn)有?工作電話_?__部(包?括三門籌備?處電話__?_部)，其?中有___?部核電分機(jī)?，另外還有?___人享?受限額話費(fèi)?。網(wǎng)絡(luò)的及?時(shí)縮減，極?大降低了話?費(fèi)開支。_?__年全年?發(fā)生話費(fèi)_?__萬(wàn)元，?比上一年減?少了___?萬(wàn)元。為了?保證通訊的?暢通，辦公?室一方面注?意與外部通?訊機(jī)構(gòu)保持?聯(lián)系，消除?在通訊業(yè)務(wù)?上的各種障?礙;另一方?面建立內(nèi)部?接口關(guān)系，?使得一些簡(jiǎn)?單的故障或?內(nèi)部移機(jī)能?夠得到及時(shí)?處理，全年?移機(jī)___?部，受理故?障維修__?_次，重新?發(fā)布新的_?__號(hào)碼_?__次。?6.加強(qiáng)信?證管理，保?證印章的絕?對(duì)安全為?了確保機(jī)構(gòu)?調(diào)整、人員?大幅退場(chǎng)期?間印章的正?常使用和絕?對(duì)安全，綜?合辦公室根?據(jù)印章登記?表，進(jìn)行了?兩次監(jiān)管人?的摸底清查?，及時(shí)回收?了撤消單位?的印章，并?于___月?將作廢印章?全數(shù)移交建?設(shè)公司辦公?室，防止了?印章的流失?。至今項(xiàng)目?部在用印章?15枚，均?有印模登記?、并有人監(jiān)?管。由于能?嚴(yán)格按管理?程序提供利?用，妥善保?管，嚴(yán)格履?行批準(zhǔn)手續(xù)?，全年綜合?辦公室從未?發(fā)生一起盲?目蓋章或因?印信管理不?善而被濫用?、盜用事件?，印章的管?理處于受控?狀態(tài)。7?.做好人力?動(dòng)員，落實(shí)?人員培訓(xùn)，?年內(nèi)綜合?辦公室人事?管理工作緊?緊圍繞項(xiàng)目?部工作重點(diǎn)?及工程后期?的特點(diǎn)調(diào)整?工作重心。?編制完成了?《項(xiàng)目部_?__年度人?力動(dòng)員計(jì)劃?》，為順利?開展___?年的人力動(dòng)?員工作和控?制全年人月?數(shù)指標(biāo)奠定?了基礎(chǔ)。同?時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部?管理，一方?面合理調(diào)配?人力，調(diào)整?項(xiàng)目人力資?源的組成結(jié)?構(gòu)，從單純?施工型人力?構(gòu)成向綜合?管理型人力?構(gòu)成轉(zhuǎn)變，?充分有效地?利用好現(xiàn)有?人力資源;?另一方面，?嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)?目部的月度?目標(biāo)考核制?度，促使各?部門以積極?的工作態(tài)度?確保年度工?作目標(biāo)的實(shí)?現(xiàn)。___?年人員退場(chǎng)?工作結(jié)合項(xiàng)?目部的__?_機(jī)構(gòu)調(diào)整?，采取循序?漸進(jìn)的方式?進(jìn)行。__?_年初人數(shù)?___人，?管理技術(shù)人?員___人?，輔助及后?勤人員__?_人，生產(chǎn)?工人___?人;___?年底人數(shù)_?__人，管?理技術(shù)人員?___人，?輔助后勤人?員___人?，生產(chǎn)工人?___人。?全年共計(jì)辦?理退場(chǎng)達(dá)_?__人，其?中臨時(shí)用工?和外單位借?工退場(chǎng)__?_人左右。?全年結(jié)算各?類人員工資?獎(jiǎng)金___?萬(wàn)元;對(duì)崗?位工資進(jìn)行?動(dòng)態(tài)（范本?）管理，調(diào)?整崗位工資?___人次?;辦理請(qǐng)銷?假事宜__?_人次;結(jié)?算各單位借?工管理費(fèi)_?__萬(wàn);編?制報(bào)送建設(shè)?公司及項(xiàng)目?部各類報(bào)表?___余份?。全年根據(jù)?實(shí)際需求_?__安排各?類培訓(xùn)__?_期，共計(jì)?___人次?，發(fā)生培訓(xùn)?課時(shí)___?個(gè)。年內(nèi)?根據(jù)建設(shè)公?司___開?展“樹__?_人事干部?形象”活動(dòng)?的要求，綜?合辦公室及?時(shí)___人?事、組工干?部進(jìn)行了學(xué)?習(xí)，提高人?事工作的服?務(wù)意識(shí)，端?正人事工作?的服務(wù)態(tài)度?，以良好的?心態(tài)辦理人?事日常工作?，從而將活?動(dòng)落實(shí)到實(shí)?際工作中。?8.以“?三服務(wù)”為?宗旨，做好?后勤保障工?作___?年綜合辦公?室本著“服?務(wù)于工程，?服務(wù)于現(xiàn)場(chǎng)?，服務(wù)于職?工”的“三?服務(wù)”宗旨?，努力做好?各項(xiàng)后勤保?障工作。在?辦公用品的?管理方面，?堅(jiān)持“少花?錢，多辦事?”，以滿足?工作需要為?原則，嚴(yán)格?按計(jì)劃進(jìn)行?行政備品和?辦公用品的?采購(gòu)和發(fā)放?;在辦公樓?、單身樓清?潔維護(hù)方面?采取專人包?干、不定期?檢查的方法?，使辦公樓?、單身樓區(qū)?域的衛(wèi)生狀?況有了很大?改觀;主動(dòng)?加強(qiáng)與服務(wù)?單位的溝通?，改善伙食?狀況，保證?職工就餐、?飲水及洗澡?等生活問(wèn)題?;始終堅(jiān)持?單身樓、辦?公樓月檢查?制度，消除?消防安全隱?患;加強(qiáng)單?身樓水電管?理，定期抄?表，按時(shí)收?繳水電費(fèi);?做好辦公、?生活設(shè)施的?維護(hù)管理，?全年維修辦?公室單身樓?門窗玻璃_?__多塊，?修復(fù)門鎖_?__多把，?更換水龍頭?___多個(gè)?，閥門__?_多個(gè)，修?復(fù)地漏__?_多次，全?年維修費(fèi)用?___元。?鑒于工程?接近尾聲，?人員退場(chǎng)、?機(jī)構(gòu)調(diào)整相?對(duì)頻繁，綜?合辦公室加?大了辦公設(shè)?施、職工住?房管理及調(diào)?配力度。辦?公室多次整?合;全年因?人員退場(chǎng)回?收辦公桌椅?___套，?清理單身宿?舍258間?，調(diào)整單身?住房___?多人次;退?租辦公樓_?__平方米?，車間__?_平方米，?場(chǎng)地___?平方米，住?房___套?;建設(shè)公司?內(nèi)部調(diào)撥文?件柜___?套，辦公桌?___套，?辦公椅18?4把，上下?鐵床___?套，單人床?___套。?一年來(lái)，由?于我們很好?地掌握了資?源狀況，并?能根據(jù)實(shí)際?需求及時(shí)統(tǒng)?籌調(diào)配和調(diào)?撥，使得資?源得到充分?的利用，減?少了浪費(fèi)，?降低了成本?。9.圍?繞施工生產(chǎn)?，抓好黨、?工、團(tuán)的各?項(xiàng)工作_?__年綜合?辦公室按照?黨工委的要?求，加強(qiáng)干?部思想作風(fēng)?建設(shè)。年內(nèi)?對(duì)____?進(jìn)行了宣講?，在黨員領(lǐng)?導(dǎo)干部中引?起熱烈反響?;___黨?員及中層以?上干部觀看?《黨課一小?時(shí)》資料片?;___廣?大黨員干部?學(xué)習(xí)《__?____江?___關(guān)于?艱苦奮斗、?居安思危、?保持同人民?群眾血肉聯(lián)?系的論述》?、《___?報(bào)告學(xué)習(xí)輔?導(dǎo)百問(wèn)》、?《干部群眾?關(guān)心的__?_個(gè)理論問(wèn)?題》及“兩?會(huì)”文件匯?編，大力倡?導(dǎo)“兩個(gè)務(wù)?必”;開展?“艱苦奮斗?，廉潔從政?”主題教育?活動(dòng)，用_?___將黨?員領(lǐng)導(dǎo)干部?的思想和行?動(dòng)統(tǒng)一起來(lái)?。___?年為了適應(yīng)?機(jī)構(gòu)的變化?，及時(shí)調(diào)_?__、工、?團(tuán)___和?干部配備，?保證黨工團(tuán)?___不間?斷、持續(xù)地?開展工作。?經(jīng)過(guò)幾次調(diào)?整，黨工委?目前有__?_個(gè)黨支部?，個(gè)黨小組?，共有黨員?名，全年發(fā)?展黨員名，?培養(yǎng)入黨積?極分子名;?工會(huì)現(xiàn)有_?__個(gè)支會(huì)?，全年轉(zhuǎn)接?會(huì)員關(guān)系_?__人次;?項(xiàng)目部目前?仍保留__?_個(gè)團(tuán)支部?，有團(tuán)員名?。全年足額?上繳黨費(fèi)元?;會(huì)費(fèi)__?_元;團(tuán)費(fèi)?元。各級(jí)?___在黨?工委領(lǐng)導(dǎo)下?積極開展工?作，認(rèn)真做?好各類先進(jìn)?的年度評(píng)優(yōu)?工作，全年?評(píng)選各類先?進(jìn)人次;主?動(dòng)關(guān)心、解?決職工實(shí)際?困難，如解?決單身職工?看電視難、?洗澡難等問(wèn)?題;落實(shí)女?工保護(hù)措施?，為全體女?工安排體檢?;積極__?_各類慰問(wèn)?及文體活動(dòng)?，如“送愛(ài)?心”活動(dòng)、?“春節(jié)單身?游”活動(dòng)、?___比賽?、保齡球等?等，豐富了?職工業(yè)余文?化生活。這?些看似微不?足道的實(shí)事?起到了團(tuán)結(jié)?人心、穩(wěn)定?職工隊(duì)伍的?作用，從思?想上保證了?項(xiàng)目部各項(xiàng)?工作的平穩(wěn)?過(guò)渡和順利?進(jìn)行。年?中“非典”?肆虐之時(shí)，?正值工程最?后沖刺階段?。為了穩(wěn)定?職工情緒，?把“非典”?拒之門外，?保證___?號(hào)機(jī)組提前?并網(wǎng)發(fā)電，?我們一方面?認(rèn)真落實(shí)藥?品發(fā)放、區(qū)?域消毒、體?溫檢查、加?強(qiáng)人員控制?等各項(xiàng)預(yù)防?措施，同時(shí)?還開展了以?“強(qiáng)健體魄?，抗擊非典?，安全生產(chǎn)?，干好核電?”為主題的?“全員健身?月”活動(dòng)，?進(jìn)一步加強(qiáng)?了團(tuán)隊(duì)凝聚?力，激發(fā)了?員工的戰(zhàn)斗?力;針對(duì)在?役電站對(duì)作?業(yè)人員安全?意識(shí)、文明?施工的高要?