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文檔簡介
41公司員工述職報告15篇公司員工述職報告1
各位領(lǐng)導、各位同事:
大家上午好!
20xx年轉(zhuǎn)瞬即逝,回顧這一年來的工作歷程,是一個自我挑戰(zhàn)的一年,是我自開頭工作以來熬煉、收獲最多也是最開心的一段時間之一。在領(lǐng)導的關(guān)懷關(guān)心下,在全體同志們的支持協(xié)作下,使我很快適應了新的崗位,在邊學邊做的過程中理清了工作思路,能夠圍繞目標職責較好地發(fā)揮了綜合部負責人參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、服務保障等工作職能,現(xiàn)將任職以來的工作狀況總結(jié)如下:
一、努力提高個人綜合素養(yǎng)
學習猶如逆水行舟,不進則退,要適應新形勢的要求,更加要不斷學習,充實自我。我深刻地熟悉到這一點,為此,我不斷加強學習,并以提高自身素養(yǎng)為動身點,有方案、有目的地做到一要勤學習、二要多思索、三要善總結(jié)。
與此同時,在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”,把學習與實踐有機結(jié)合起來,形成“學而思,思而入,入而進”的良好習慣。通過學習讓自己的整體素養(yǎng)不斷提高,工作力量不斷增加。
二、全力推動各項職能工作
綜合部是公司的一面旗幟,是形象的集中表現(xiàn),是分公司管理運行的上下中樞。綜合部工作的好與壞直接影響到分公司工作能否順當開展和有效推動,是做好工作的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。特別地位和作用,表明行政綜合部各項工作都要走在前頭,也打算了身為綜合部負責人的我要“任人難任之勞,承人難承之重,挑人難挑之擔”。為此,強化職責,全方位發(fā)揮綜合部的作用,挖掘自己的工作潛力,更好地形成統(tǒng)一協(xié)調(diào)的工作程序和機制,形成團結(jié)全都,高效運作的氛圍,尤為重要。
(一)制度完善、考核到位。
依據(jù)工作實際,完善了部門、崗位職責及服務規(guī)范,進一步建立健全了制度措施、責任落實。協(xié)作分公司做好目標任務的貫徹落實和督促工作,強化考核,不斷提升全員工作責任心,執(zhí)行力度。每月不定期開展對分公司各部門員工勞動紀律、崗位職責、服務效率、失職追責等狀況進行檢查,做好按月考核工作績效,按時發(fā)放工資相關(guān)工作。
(二)做好人事管理、加強員工學習培訓。
加強分公司人事管理,為進一步提高企業(yè)員工的職業(yè)技能和專業(yè)素養(yǎng),根據(jù)分公司支配,組織了9名新進及轉(zhuǎn)崗員工參與行業(yè)管理培訓教育,通過培訓考試達到了全員持證上崗的要求。20xx年,共組織了7批、21人次進行了各類專業(yè)學問培訓和崗位技能學習,并對新進員工全部進行了三級安全教育培訓,有效地提升了員工隊伍的政治覺悟、技能水平和綜合素養(yǎng),更好地發(fā)揮部門職能作用。做好部門之間的協(xié)同協(xié)作,確保了分公司20xx年度的各項目標任務的較好完成。
(三)貫徹落實行政事務及后勤保障工作。
一是確保集團和分公司各項工作狀況的上傳下達、執(zhí)行狀況的準時反饋。二是按時做好分公司員工各項保險、公積金繳納及員工福利發(fā)放、退休辦理相關(guān)事宜。三是準時完成分公司、部門人員調(diào)整等相關(guān)工作。四是做好分公司20xx年檔案整理。五是落實節(jié)假日、汛期值班制度。
三、存在的主要問題
在看到成果的同時,我也清晰地熟悉到自身存在的問題與不足:
1、在處理辦公事務時還不夠大膽堅決,處理事務的冷靜思索力量還需進一步提高;
2、深化一線調(diào)查討論做得不夠;
3、對人對事的洞察力還需提高,在處理人與人、事與事之間的關(guān)系上表現(xiàn)不夠成熟,以上存在的問題都需有待加以改善和努力。
四、今后努力的方向
針對本人在工作中尚存的問題,在接下來的工作當中,將從以下幾個方面進行不斷的改進與完善:
一、加強學習,不斷地豐富與完善自我。
二、圍繞集團年度目標任務,進一步健全制度,落實責任,做好分公司目標任務的貫徹落實和督促工作,強化考核,不斷提升全員工作責任心,執(zhí)行力度。
三、做好教育實踐活動還需長期堅持整改的各項相關(guān)工作。強化“以人為本、全程服務”理念,深化開展活動的兌現(xiàn)落實和行風測評問題整改相關(guān)工作,提升分公司員工為民服務水平。
四、加強安全管理,做好節(jié)日期間和重要時段的安全穩(wěn)定隱患排查及安全服務值班工作。對來信、來人和來訪妥當處理,適時監(jiān)控網(wǎng)絡信訪動態(tài),準時回復用戶留言,化解用戶沖突,
五、加強分公司人事、勞資、檔案、車輛、辦公用品規(guī)范管理和員工教育培訓工作,更好地發(fā)揮部門職能作用。
此致
敬禮!
公司員工述職報告2
敬重的領(lǐng)導:
你好!
本人自20xx年xx月xx日起進入xx公司從事xx工作,在不知不覺中已經(jīng)經(jīng)過了__個月的試用期。
在這段時間里,我感悟頗多,雖然這并不是我的第一份工作,但是在此期間,我對于工作一貫虛心謹慎、仔細負責的工作態(tài)度,從來沒有轉(zhuǎn)變過。
在本部門工作中,我始終嚴格要求自己,仔細準時地完成領(lǐng)導布置的每一項任務,并虛心向同事學習,不斷改正工作中的不足;對于集團及公司的制度和規(guī)定都是仔細學習并嚴格貫徹執(zhí)行;另外,本人具有很強的團隊合作精神,能很好的協(xié)調(diào)及溝通,協(xié)作各部門負責人落實及完成公司各項工作,并熱心關(guān)心其他同事,與人相處和諧融洽。
在過去的xx個月中,通過不斷的學習和自我提高,已經(jīng)適應了自己的本職工作,但是對于一個初入公司的新人,要全面融入企業(yè)的方方面面,可能在一些問題的考慮上還不夠全面,但是我信任,通過公司領(lǐng)導及同事的悉心指導和關(guān)心,我肯定能在今后的工作中更好的提高自己的業(yè)務水平和綜合素養(yǎng),更好的完成本職工作,不斷謀求與企業(yè)的共同進展!
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
公司員工述職報告3
敬重的公司領(lǐng)導:
您好!
我自20xx年xx月xx日進入公司任職,至今已有3個多月的時間,現(xiàn)正式提出轉(zhuǎn)正申請。這期間在公司領(lǐng)導的大力支持下,在公司各部門同仁的樂觀協(xié)作下,我與公司同仁一道,團結(jié)一心,踏實工作,較好地完成和正在開展各項工作任務。下面我將3個多月來自己的工作、學習等方面的狀況向公司領(lǐng)導做簡要匯報:
一、嚴格要求,遵章守紀,團結(jié)同志
自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關(guān)系,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度;對公司的人員,不管公司領(lǐng)導還是一般員工,我都能與他們搞好團結(jié)。
二、盡職盡責履行好自己的工作職責
我在公司主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、初步總結(jié)公司財務目前存在的問題并提出解決方案。依據(jù)公司規(guī)范化運作的要求,熟識公司各部門流程,經(jīng)過到實地倉庫熟識物料狀況,了解公司成立以來的帳務資料,主要發(fā)覺的問題涉及:資金管理方面,往來賬管理,單據(jù)傳遞,成本核算,稅務籌劃等方面。
2、正確核算,準時編制財務報表并申報國稅地稅報表。
在日常財務工作中,我能嚴格按財務規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營狀況,按時結(jié)算有關(guān)帳務,每月末準時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關(guān);準時處理遺留發(fā)票問題。
3、準時做好公司的統(tǒng)計工作,參與本部門例會。
依據(jù)xx統(tǒng)計局要求準時申報公司的統(tǒng)計數(shù)據(jù);準時參與財務部經(jīng)理組織的財務部門例會,對工作中消失的問題準時提出合理化建議,發(fā)揮財務在公司經(jīng)營中的參謀和監(jiān)督作用;對其他人員在銷售、選購中有關(guān)報銷費用中單據(jù)不符合要求的做法,準時提示和指出。
三、建議公司有必要完善內(nèi)部掌握管理制度
總之,由于剛來公司3個多月時間,熟識和了解的東西不夠深化和全面,盼望公司領(lǐng)導多提珍貴看法,感謝公司領(lǐng)導和同仁對我的指導和關(guān)心,我愿在今后的工作中更加深化的學習,和公司同仁一道,為公司的進展壯大做出不懈的努力。
述職人:xx
20xx年x月x日
公司員工述職報告4
敬重的廠領(lǐng)導:
從入職的第一天開頭就被xx的文化背景深深的吸引著,直到現(xiàn)在感覺照舊,在此很榮幸能成為xx的一名員工。以下通過幾個方面來總結(jié)自己這段時間的工作表現(xiàn)及熟悉。
入職以后發(fā)覺同事大部分都是從學校剛畢業(yè)的同學,也有一部分和我一樣有著肯定的工作閱歷,縱然每個人的人生觀,世界觀截然不同,可是作為同事,協(xié)作共建是必需中的必需。經(jīng)過短期的磨合后,慢慢發(fā)覺原來每個人都有自己的兩把刷子,很慶幸能和有意識的人合作。能否生產(chǎn)出來合格的產(chǎn)品,良好的工作態(tài)度起著至關(guān)重要的作用。
敬業(yè)愛崗是員工最基本的素養(yǎng)體現(xiàn),這一點我在日常的工作中能夠充分熟悉到并做到,只有這樣才能保質(zhì)保量的完成車間生產(chǎn)的任務,完成車間生產(chǎn)的同時,車間領(lǐng)導對5s也很重視,整理,整頓,清掃,清潔,素養(yǎng)五大執(zhí)行標準。生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品需要許多環(huán)節(jié),每個環(huán)節(jié)都必不行少,這需要部門與部門之間的溝通與協(xié)作。完成領(lǐng)導安排任務的同時,不僅是對本職工作的認同,同時自身的力量也得到了發(fā)揮。人有無限潛力,盼望在以后得工作中再接再厲,完善自我。
在來年的工作中,連續(xù)保持著高度的責任心和責任感,為生產(chǎn)出合格產(chǎn)品貢獻自己微薄的力氣。安全生產(chǎn)也是不容忽視的問題,始終保持糊涂的頭腦工作,不行麻痹大意。盼望能在來年的工作生活中百尺竿頭更進一步。
公司員工述職報告5
在順當修滿了高校期間的全部課程之后,便如愿進入了一家自己喜愛的文化傳播公司,擔當行政助理一職,為我的人生翻開了嶄新的一頁。工作以來,在單位領(lǐng)導的細心培育和教育下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的進展和巨大的收獲,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、工作任務評定
我特別喜愛本職工作,能夠嚴以律己,遵守公司的各項規(guī)章制度,保持對工作仔細負責的工作態(tài)度,謙遜學習,樂觀進取,不斷提高自己的管理水平和執(zhí)行力量,做好本職工作的同時,把領(lǐng)導安排的每一項任務都爭取做的最好。同時,樂觀幫助各部門更好的完成公司的任務,做到虛心謹慎,不驕不躁,不斷提高自身的服務意識與協(xié)作精神,與各部門一道共同進取,完成公司業(yè)績指標。做到服務為先,按章辦事。使公司的各項工作在本部門做到順暢有效,并樂觀為各部門排憂解難。同時,不斷的學習其他部門的特長,優(yōu)化本部門的運作效率。
二、價值貢獻
自進公司以來,我經(jīng)受過完善的體系培訓,對公司的運作體系有了深刻的了解,在工作中能學以致用,并嚴格根據(jù)公司體系的運作流程要求自身的工作。首先,在前臺接待方面,對日常的訪客、面試人員接待,倒水的工作,并將前來面試的人員做成表格,提前發(fā)給上級部門,讓他們能準時了解信息,支配工作內(nèi)容。其次,準時更新員工分機通訊號碼,完成電話的接轉(zhuǎn)任務。為了確保員工的信息安全,部分電話問一下對方姓名,做記錄再轉(zhuǎn)接。還有,能夠完成快遞收發(fā)工作,并對重要文件做記錄跟蹤,保證文件的準時到達,在各部門的郵寄管理,如若月結(jié),統(tǒng)一要留底,記錄并在寄件單上寫明郵寄內(nèi)容。在公司有活動的狀況下,能順當完成各項票務和酒店定購的任務,削減大家在每次的出差中不必要的麻煩。對于選購管理這方面,首先進行對各部門缺失物品的統(tǒng)計,且對每次選購的單價、數(shù)量進行具體記錄,以便月末核對。在接管辦公庫存時,對現(xiàn)有物品進行重新盤點,每個月都進行對于物品的《辦公用品庫存統(tǒng)計表》和《辦公用品選購表》的制作。最終,在特定的節(jié)日員工會收到公司送的生日蛋糕等。公司為員工供應節(jié)日、生日慰問及體檢服務。從而增進了員工的互動溝通和工作樂觀性。
三、職業(yè)進展規(guī)劃
通過這段時間的工作努力,我取得了肯定的成果,也發(fā)覺了一些不足之處,比如在對問題處理的思路上還是不夠開闊,不擅長采納多種方式方法處理問題;有時候過于追求完成任務的速度,而忽視了在完成任務的同時,未能有效的和其他部門的同事進行準時的溝通;而在其他方面,也存在一些各種的問題,我會在以后的工作中,連續(xù)保持虛心的態(tài)度,改善問題,提升力量,始終樹立見微知著,對細小微小事不馬虎的思想,從點滴坐起,高標準,嚴要求地辦好每一件小事,力求實現(xiàn)工作的“零差錯”,通過辦好每一小事,完成服務工作的大事。為公司的明天更美妙付出自己的努力。
以上,是我的工作評價,請各位領(lǐng)導批判指正,我會連續(xù)進取,以回報公司的信任。
公司員工述職報告6
“做一名好老師”是我一生所追求的目標。自踏入教育這個崗位以來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,以“師德”規(guī)范自己的教育教學工作,以“當一名好老師”作為自己工作的座右銘。
一、思想品德
本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,聽從學校領(lǐng)導的工作支配,辦事仔細負責,不遲到、不早退、有事主動請假。敬重領(lǐng)導、團結(jié)同事,喜愛同學,時時做到教書育人。人際關(guān)系和諧融洽,同學、家長能接受我、喜愛我。在平常的工作中,我在做好自己的本職工作之余,努力學習各種新的學問。在校內(nèi),虛心、主動地向其它老師請教,使自己的教學語言更嚴謹。平常向書本學習、向身邊有閱歷的老師學習,提高自己的課堂教學水平。閱讀了《拿什么打開思路——名師最吸引同學的課堂切入點》(馬友文主編)《單元主題教學》、《給老師的一百條建議》等一系列教育教學書籍。樂觀參與班主任導師團外出學習以及學校組織的各級各類培訓,仔細記錄,不斷反思,并把培訓收獲準時發(fā)表于校內(nèi)網(wǎng)站和個人博客上。抓住學校支配外出聽課的機會,虛心學習,不恥下問,準時消化,吸取別人的精華,在自己的教學中為斷實踐,不斷總結(jié),不斷提高。仔細參與暑期名師工程的培訓,區(qū)綜合實踐活動現(xiàn)場會。每周都能登陸老師博客,研讀他人博客,向他人學習。樂觀參與周家巷校區(qū)語文組、綜合組爭論活動。自己樂觀參與本科學位培訓,還獲得了英語大專畢業(yè)證書。
二、教育工作
班主任工作細心仔細,以身作則,努力做同學的榜樣,既教書又育人。樹立班級奮斗目標,建設健康的班級文化,充分發(fā)揮同學的主觀能動性,形成良好的班風。加強班干部管理,讓同學自治自理;建立晨會制度,始終如一地堅持半小時的班級讀書的制度,有效利用周三的班會課,組織開展專題性的活動:溝通自主學習閱歷、進行意志教育、如何做時間的仆人,習慣養(yǎng)成教育等,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為同學供應一個良好的生存環(huán)境和學習氛圍。重視與同學的思想溝通,常常與同學促膝談心,加強心理疏導,同學進步明顯。重視家校聯(lián)系,充分發(fā)揮“七彩橋”的作用,架起溝通橋梁。每學期都召開家長會。自己的工作得到家長、學校、同學的認可。我對同學始終如一地進行賞識教育,讓同學在歡樂中學習和成長,用愛去暖和和包涵同學。工作中關(guān)注細節(jié),教育教學工作都落到了實處。本人受聘為“班主任導師團”成員,在校內(nèi)做班主任講座。近五年來,班級同學也取得了一些成果。蔡志強寫的環(huán)保征文《阿姨,請節(jié)省用水》獲省二等獎,何艷波在給祖國媽媽的信書信大賽中獲得
一等獎,尤雪晴獲二等獎。多人在體育或機器人競賽中獲獎。20xx年度,所帶中隊被評為“常州市五星級特色中隊”;20xx年度,我所帶中隊被評為“十佳優(yōu)秀中隊”;20xx年度,我被評為“全國優(yōu)秀班主任”;20xx、20xx、20xx、20xx年度,我被評為“優(yōu)秀班主任”,20xx、20xx、20xx年度被評為“優(yōu)秀輔導員”;20xx年,我寫的教育故事《親近同學》獲得武進區(qū)一等獎,20xx年,我在綜合實踐基本功競賽中獲一等獎;20xx年度,我被聘為“班主任導師團”成員;20xx年度,我被評為湖小教育集團“專業(yè)進展先進個人”;20xx年8月,我被評為“學習之星”;20xx到20xx年,一次被評為“五星級老師”,五次被評為“四星級老師”,一次“三星級老師”;20xx年9月,周家巷學校獨立,在驗收活動中,我表現(xiàn)突出,獲“編輯獎”“園丁獎”“輔導獎”“耕耘獎”;20xx年,獲“管理育人獎”;20xx年獲江蘇省“優(yōu)秀指導老師獎”;20xx年獲“全國規(guī)范漢字書寫大賽指導獎”;20xx年被評為“博客之星”。20xx、20xx被評為“優(yōu)秀科技輔導員”
三、教學工作
在教育教學上,敬業(yè)愛崗,嚴謹治教。在教學中,仔細鉆研新大綱、吃透教材,樂觀開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段敏捷運用于課堂教學中,敬重同學的主體地位,努力培育同學的.合作溝通、自主探究、勇于創(chuàng)新的等力量。同學學得好玩,學得實在,學有所得,真正做到向40分鐘要效益。課后仔細批改作業(yè),作業(yè)格式工整、規(guī)范,并養(yǎng)成良好的學習習慣。對個別學困生,能悉心輔導,常常面批作業(yè),找出學問的薄弱環(huán)節(jié),準時進行補漏。有針對性地制定幫教方案,有目的有方案地做好學困生的轉(zhuǎn)化工作。在課堂上,采納多提問,多檢查,準時疏導,準時反饋的形式,努力提高學困生的文化基礎(chǔ)學問。同時,在班級中開展互幫互學小組,進行一幫一的學習活動,使同學端正思想,相互學習,相互促進,形成你追我趕的良性學習氛圍。平常,自己還留意“兩手抓”:一方面培育好尖子生,一方面通過尖子生輔導學困生,取得雙贏效果,并能定期檢查。發(fā)覺有進步的同學,準時表揚鼓舞,這樣,就充分調(diào)動了同學的學習樂觀性,掀起了學習熱潮。我每上完一節(jié)課都要準時的反思,把本節(jié)課的狀況作一個總結(jié)。對同學的把握狀況和自身的教學環(huán)節(jié)進行反復推敲。實行取其精華,去其糟粕的原則,把課堂教學中的優(yōu)點準時記錄下來,需要改進的地方準時思索解決方法。不斷地總結(jié)閱歷,并發(fā)于網(wǎng)站上。建好自己的博客。20xx年5月被評為“博客之星”。每學期都進行公開教學:任現(xiàn)職以來,上過兩節(jié)區(qū)級公開課:黃鶴樓送別(其次課時)、綜合實踐《走近中秋》,另外還上了15節(jié)公開課,均獲得同行好評。劉茜茜在常州作文競賽中獲得二等獎,武進區(qū)作文競賽中獲得一等獎。高金茹寫的文章《那是一次勝利的嘗試》發(fā)表于《作文大王》,劉夢茹在鎮(zhèn)作文競賽中獲得一等獎,劉茜茜、蔣玲玲獲得二等獎
作為一名綜合教研組組長,我仔細組織綜合實踐活動老師學習上級文件,制定方案,集體備課,聽課溝通。根據(jù)方案,落實教研工作。學期結(jié)束做好總結(jié)評比工作。我的綜合實踐課堂也和語文課堂一樣,是開放的。我隨時歡迎老師們走進我的課堂。公開課《各種各樣的聲音》、《走進民工》獲好評,綜合實踐活動案例《橋的討論》獲武進區(qū)綜合實踐論文評比二等獎。本人獲綜合實踐基本功競賽一等獎。
四、教育科研
我樂觀參與市級課題《促進流淌人口同學和諧進展的教育策略討論》,不斷總結(jié),并撰寫與課題相關(guān)的教育教學論文。6篇文章發(fā)表,20多篇論文獲獎。《看似缺憾,其實精彩》發(fā)表于《學校教學參考》,《為流淌同學的課外閱讀開拓綠洲》發(fā)表于《常州老師教育》,《找準切口,生成靈動的課堂》發(fā)表于《同學之友》,《隨文練筆,提煉習作之“金”》發(fā)表于《中學校電教》,《情融語文,和諧雙贏》發(fā)表于《教育科研》,《“五字”預習,知己知彼》發(fā)表于《教學論壇》,《淺談同學作文自改力量的培育》獲江蘇省教育學會論文評比一等獎,《多管齊下,歡樂闖關(guān)》獲江蘇省老師培訓學會論文評比一等獎,《廣開渠路,有效生成》獲中國教育學會論文評比二等獎,《超越文本,關(guān)注兒童生命成長》獲江蘇省藍天杯論文評比三等獎,《我也做回詹天佑》、《等閑識得東風面,萬紫千紅總是春》、《隨風潛入夜,潤物細無聲》等四篇案例獲集團二三等獎,《讓作文煥發(fā)綠色生命力》獲江蘇省教育學會論文評比二等獎我在20xx年度和20xx年度被評為“新教育試驗先進個人”。
五、指導青年老師
我與沈陽娜、李芬2名青年老師進行“新老老師傳幫帶結(jié)對”,每周堅持走進他們的課堂不少于兩次,每次聽課后均能和他們進行溝通,并提出合理的建議,他們的課堂教學水平日漸提高。班主任工作方面,我也是盡心盡力指導。其中沈陽娜被評為為“常州市教學能手”,在全國“創(chuàng)新杯”大賽中獲二等獎,鎮(zhèn)課堂教學大賽獲一等獎,多篇論文獲獎。李芬老師被評為“新教育試驗先進個人”“優(yōu)秀輔導員”,文章發(fā)表于《習作教學》,執(zhí)教區(qū)級公開課獲得好評。另有多篇文章獲獎,他們均能勝任學校語文教學工作及班主任工作。
總之,任職以來,我不僅在業(yè)務力量上,還是在教育科研上都有了很大的提高。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!
公司員工述職報告7
時間過得真快,20xx年的腳步即將邁向身后,雖然加入這個大集體才短短的四個月但是我特別的榮幸成為xx紅黃藍這個大集體中的一員。
加入這個大集體中以來,我和園長同事融洽交往,真誠待人,樂于交友,同時我是一個樂于助人,活潑開朗,單純可愛的就現(xiàn)在年齡最小的一個職員。
盡管只有短短的四個月但是是有意義的,有價值的,有收獲的,在工作過程中我仔細做好本職工作,堅持學習,與時俱進。在業(yè)務學問和工作水平方面都有肯定程度的進步和提高?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一·仔細加強專業(yè)學問,不斷的充實自己的學問含量
我將努力堅持:““向人學習,向書本學習”,一方面多向同事請教,學習她們的特長和優(yōu)點。另一方面通過對工作的熱忱和樂觀性來規(guī)劃自己的態(tài)度和課堂質(zhì)量,每天進步一點點。
二·不足之處
這段時間我做出了肯定的努力,在領(lǐng)導和同事的相互關(guān)懷支持下也取得了肯定的進步但距離領(lǐng)導和同事們的要求還有不少的差距:
1·在工作中多專心和同事溝通學習,取長補短。
2·詳細工作當中學習不夠,學問面不廣,應當還要還可以努力努力更努力。
以上這兩點在今后的工作過程中要克服缺點,進一步完善和提高,總之,在以后的工作過程中我會努力提高完善自己,并且取得肯定的成果,為公司快速進展做出自己的貢獻!我會面帶微笑迎接將要面臨的各種挑戰(zhàn),珍惜把握機會,揚長避短,仔細努力的做好工作,取得新的進步!
以上是我20xx年的工作述職,特別的感謝我友愛的園長和同事對我的支持和關(guān)心。感謝大家!
公司員工述職報告8
敬重的領(lǐng)導:
您好!
任職以來,我在銷售部領(lǐng)導的正確引導和細心指導下,不斷加強了自身建設,努力提高理論和業(yè)務水平,樹立良好的形象。在工作中做到把握公司進展戰(zhàn)略,堅持原則,以中小企業(yè)和金融企業(yè)的滿足度為準則,熱忱服務,仔細講解,急躁服務。明確銷售人員的工作職責,做好金電聯(lián)合公司與中小企業(yè)之間聯(lián)系的橋梁。下面就是我入職期間的工作總結(jié):
一、全方位學習,提高自身業(yè)務素養(yǎng)
在實習期間,我努力做到:在思想上跟上公司的進展步驟;在行動上規(guī)范自己作為銷售人員的行為;在工作上不斷增加原則性、科學性、預見性和制造性。同時在公司進展戰(zhàn)略理論和業(yè)務技能的學習中擺正工作與學習的關(guān)系,首先保障工作的時效性,在此基礎(chǔ)上,盡量利用課余時間,始終堅持全方位的學習云技術(shù)對企業(yè)信用信息服務的優(yōu)勢,注意學習效果。專心參與公司業(yè)務學習,力求學深、學透、弄懂、弄通,并且做到了理論學習聯(lián)系實際工作這一點。另外,我還非常重視與單位其他優(yōu)秀銷售人員的思想溝通,常常向一些工作閱歷豐富同事學習,在學習的過程中,準時解決自己的思想問題和實際工作中所遇到的問題。
二、思想上注意理論聯(lián)系實際
xx公司銷售工作任務重,業(yè)務強,具有較強的業(yè)務性,是一項需要長期堅持乃至不斷提升的工作,因此將銷售理論學問學習融入實際工作。在向的工作上,我結(jié)合實際狀況,促進工作的開展,共性是在詳細工作執(zhí)行中務必把原則性和敏捷性有機的結(jié)合起立,實事求是的辦事。向眾多中小企業(yè)宣揚信息云服務,推動各個中小企業(yè)逐步實現(xiàn)以先進的信息技術(shù)手段代替人力采集方式,有效解決中小企業(yè)傳統(tǒng)信息不精確?????、滯后、采集成本較高等問題,實現(xiàn)了中小企業(yè)信用生成、動態(tài)監(jiān)管和信用評價,有效實現(xiàn)創(chuàng)新的信息技術(shù)與金融服務的完善結(jié)合,高效解決中小企業(yè)融資難的問題。
三、工作上執(zhí)增收之筆著效益華章
力戮同心,攻堅克難,不斷創(chuàng)新增加銷售業(yè)績,努力完成了公司規(guī)定的銷售任務,有力支持了金電聯(lián)行公司的進展。截至目前為止,總共完成的銷售業(yè)績元。這組看似簡潔的數(shù)據(jù),卻飽含著我傾心公司銷售工作所付出的心血和汗水。心系公司進展,在艱辛的工作中著華章。回顧入職的歷程,出差xx等三個地區(qū)進行業(yè)務談判,我用專業(yè)的學問,辛勤的耕耘不斷探究,走出了一條具有特色的銷售新路子。
通過這次業(yè)務談判,我更加深化的了解到公司的融資業(yè)務深的廣闊中小企業(yè)的喜愛,能夠大大加快這些企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)速度,降低企業(yè)的停工風險,增加運營潛力。
但是在入職過程中,我仍舊存在一些問題:從目前自身的狀況看,我自認為還不是一個合格優(yōu)秀的銷售工作人員。在平常的工作中,仍舊沒有突破自身的缺點,心理素養(yǎng)還不夠高,還有待大力挖掘自身的潛力;還需要進一步了解xx公司各個產(chǎn)品對中小企業(yè)精確?????獲得信息起到專心的作用,以及每個公司適合哪種融資業(yè)務,只有深化了解這些狀況,才能夠更大限度的幫忙企業(yè)解決進展過程中獲得信息的一系列問題。
通過總結(jié)入職工作狀況,在以后的工作中我需要重點做好以下幾個方面的工作:首先依據(jù)這段時間公司的融資銷售狀況和市場變化,有方案的劃分重點工作區(qū)域;二是:對于老顧客和固定客戶,都就應常常持續(xù)聯(lián)系,穩(wěn)固現(xiàn)有客戶群;三是,除了擁有這些老客戶的同時還需要不斷去獵取更多融資的信息;四是要不斷加強業(yè)務學問學習,不斷開拓自身的視野,實行多樣化的形式,然后將自身的業(yè)務學問和溝通技能更好的結(jié)合在一齊,從而能夠更好的做好以后的業(yè)務工作。并且結(jié)合工作實際,引入科學的銷售理念,加強了業(yè)務學問學習,不斷提高銷售水平。在將來的道路上,我會更加努力,爭取再創(chuàng)新高,為公司的業(yè)務進展貢獻自己一份微薄的力氣。
述職人:xxx
20xx年x月x日
公司員工述職報告9
敬重的公司領(lǐng)導:
年年歲歲花相像,歲歲年年人不同,天時人事日相催,冬至陽生春又來。xx年即將過去,回顧一年的工作,有激情,有迷茫,有成果,有差距,有亢奮,有懈怠,有頌揚,有哀怨,有振作,有頹廢,現(xiàn)將本人本年度工作做一陳述。
年初,我斗志昂揚,俱懷逸興壯思飛,欲上青天攬明月,立志要把業(yè)務搞好,呈現(xiàn)出”黃沙百戰(zhàn)穿金甲,不破樓蘭終不還;但使龍城飛將在,不教胡馬度陰山”的勵志豪情。開頭業(yè)績的確不錯,可人無千日好,花無百日紅,漸漸地,我所轄的王觀路開頭綠化整治,真是長恨人心不如水,等閑平地起波瀾,沿路住戶全部拆遷,正所謂屋漏偏逢連夜雨,船遲又遇打頭風,王家窩北也整體拆遷,看著用戶紛紛投親靠友寄人籬下,不免有“安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏”的感慨,業(yè)務的消逝與停滯,直接影響我的績效,而且在以后的放開打營銷中,同樣不容樂觀,正所謂:欲渡黃河冰塞川,將登太行雪滿山,當世人對聯(lián)通卡有了審美疲憊,我們那里還有“等閑識得東風面,萬紫千紅總是春”的那份泰然那?
作為外線,服務是我們的天職,對用戶,我始終報以“愿將此身長報國,何懼生入玉門關(guān)”的情節(jié),對用戶樸實厚道,如同“楊花榆莢無才思,惟解漫天作雪飛”然而對于個別強勢用戶的節(jié)外生枝,我也倍感這項工作的艱辛和委屈,忽聞河東獅子吼,拄杖落手心茫然,安能摧眉折腰事權(quán)貴,使我不得快樂顏。不過來自用戶的委屈再大我們都可以容忍,不能容忍的是某些職能部門的作為和不作為,讓原本糾結(jié)的心更加糾結(jié),本是同根生,相煎何太急?困惑之際,不免產(chǎn)生“苦恨年年壓金線,為他人做嫁衣裳”的心情,再加上羞于言表的薪水,更是油然而生“采得百花成蜜后,為誰辛苦為誰甜”的幽怨。挫傷的熱忱直接禍及工作的進度,看盡人間興廢事,不曾富貴不曾窮,然而,我們依舊很窮,窮則生變,但是我們沒有力量轉(zhuǎn)變,蚍蜉撼大樹,可笑不自量,只有“抽刀斷水水更流,舉杯消愁愁更愁”然而,我們只能迷惘嗎,只能彷徨嗎,不!不能!我們是誰?我們是聯(lián)通的骨干精英,三十功名塵與土,八千里路云和月,我們在新的一年到來之前,要重整旗鼓,江東子弟多才俊,卷土重來未可知,江山代有才人出,各領(lǐng)風騷數(shù)百年,信任自己在來集營業(yè)部肯定會山重水盡疑無路,柳暗花明又一村,自己今年已經(jīng)四十不惑,但我不服老,我心依舊年輕,誰道人生無再少,門前流水尚能西,問渠那得清如許,為有源頭活水來,我要勵志從新,棄我去者,昨日之日不行留,亂我心者,今日之日多煩憂,下一階段,我將借鑒同事業(yè)務進展的閱歷,取長補短,俗話說梅須遜雪三分白,雪卻輸梅一段香,虛心學習別人的特長,提升自己,努力進取,不經(jīng)一番寒徹骨,那得寒梅撲鼻香,只要努力,就會有回報,即便有心栽花花不活,也會無心插柳柳成蔭。
當前正值蘋果五上市的黃金時段,溪云初起云見閣,山雨欲來風滿樓,我將以此為契機,下國臥龍空寤主,中原得鹿不由人,時不待我,抓住機遇,近水樓臺先得月,向陽花木易為春,作為服務的前哨兵,我要利用優(yōu)勢,何況時下酬金不菲,更是機不行失,花開堪折直須折,莫待無花空折枝,米總教育我們要務實求真,我心領(lǐng)神會,牢記在心。當今社會是重結(jié)果輕過程的社會,十年寒窗無人問,一舉成名天下知,莫言中諾的事就是明證,拿出成果才是根本。
今年花月去年紅,惋惜明年花更好,展望新的xx,我們不會今年歡樂復明年,秋月春風等閑度,相反,準時當勉勵,歲月不待人,信任長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海,作為我,要干的激烈,活的瀟灑,仰天大笑出門去,我輩豈是蓬蒿人,為新密聯(lián)通的進展,盡自己綿薄之力。
新一年的腳步已開頭起步?;仡檟x半年來的工作,有辛苦有付出,有成果有不足,當然更多的是工作閱歷的積累。營業(yè)廳是公司直接為客戶演示和辦理業(yè)務、供應面對面服務的經(jīng)營場所,是客戶熟悉企業(yè)、提升企業(yè)品牌的重要窗口。
這半年來每天都會碰見形形色色的各種顧客,有和氣可親的,有喜怒無常,有心浮氣躁等等??傊鲣N售服務這行業(yè)必需要學會察顏觀色,隨機應變的才能,不管你干那行都要具有良好的心理素養(yǎng),才能夠面對挫折、不氣餒。自己受到打擊要能夠保持安靜的心態(tài),要多分析客戶,不斷調(diào)整自己的心態(tài),使自己能克服一切困難。
作為一個銷售人員,必需抱著一顆真誠的心,懇切的對待客戶,對待同事,只有這樣,別人才會敬重你,把你當作伴侶。而我們的言行舉止會直接關(guān)系到公司的形象無論你從事哪方面的業(yè)務都要有一顆真誠的心去面對你的客戶,你的同事,你的伴侶。
我們要不斷的學習才能發(fā)覺工作中的不足,使自己不斷改進工作方法,只有提升力量,才可抓住機會.
工作是每一個人人生中必需經(jīng)過的路,由于工作,我們可以接處到許多的事物;也可以結(jié)交許多的伴侶;工作更可以使我們活的更精彩!要想在一個崗位中做出優(yōu)異的成果,我們應當喜愛自己的崗位,做好本職工作,嫻熟的把握工作中的每個步驟,將工作做精、做牢、做實,
總上所述既然我選擇了這份工作。我盼望自己在公司能夠發(fā)揮自己的光和熱,真正發(fā)揮自己的潛能,不斷學習,不斷進步。
公司員工述職報告10
在上級領(lǐng)導急躁的指引、公司的大力支持和同事們熱忱的關(guān)心下,本人基本完成了公司交予的工作任務,同時在這過程里接觸和學習了不少東西,并應用于工作中,工作效益比去年增長了很多。但就本人因素,工作效益沒有達到公司想要的結(jié)果。
雖然20xx年工作到現(xiàn)在已經(jīng)完成,現(xiàn)在回想起來感受很深刻:哪些做的不足;哪些地方是自己缺少工作閱歷;哪些地方不完善需要改進;哪些地方事前沒有想到;哪些地方是自己缺乏技術(shù)學問導致;有什么地方是缺少管理學問導致;另外還有什么地方是由于自己的性格導致的,現(xiàn)在我把這些狀況結(jié)合半年的工作經(jīng)受分析一下,收獲與大家共同共享,如有不妥的地方請多提珍貴看法。
“學無止境”以前我對它只是表面的了解,通過這半年的工作我對它有了更深一層的理解,我要學習的學問還許多。工作中存在的問題如下:
1.現(xiàn)場人員組織、支配混亂
緣由是:①工作前預備不充分,沒有進行多次有力有效的溝通培訓。
②沒有統(tǒng)一“度量衡”—沒有一種向用戶解釋的“有力的、有效的”說法。
③沒有方案,即使有方案也沒有進行爭論討論后的完整性科學性。
④沒有支配制定負責人。
⑤沒有進行監(jiān)督檢查。
2.施工中的材料、工具預備不完善
3.當天完成的資料沒有進行監(jiān)督、整理、歸檔
4.完成的和未完成的工作沒有準時統(tǒng)計整理。
另外,通過對其他方面工作的總結(jié),還發(fā)覺有更多的不足:
1.工程、設備安裝、設備維護,沒有事前方案。
2.工作拖拉(主要緣由是缺少管理學問,分不清工作的輕重緩急,性格打算)
3.工作不細致。
4.不能夠合理使用資源(人力、物力)
5.工作方法不正確(信息不與大家溝通溝通,全放在自己心里,自己做支配導致工作進展不利)
6.打算不堅決,總在那里畏首畏尾,導致工作不能準時有效地完成。
7.不能夠顧全大局,沒有戰(zhàn)略思想。
8.缺乏財務學問。
9.但本人在解決這些問題過程中直接體現(xiàn)了以下幾點:①溝通方法還不夠科學,跟蹤問題的力度不夠;
總結(jié)半年來的工作,有失也有得,俗話說:“錯誤就是閱歷,但不能犯同樣的錯誤”
1.做任何事情事前必需有一個工作方案。
2.合理利用資源。組建項目團隊就是為了利用大家共同的才智。
3.任何項目都必需有一個指定的負責人(項目經(jīng)理),統(tǒng)一思想統(tǒng)一指揮,任何人都負責,結(jié)果就是任何人都不負責。
4.對工作要做到準時檢查監(jiān)督。
5.下打算要堅決。
6.補充自己所缺乏的學問:
⑴財務學問
①平常多向會計(李姐)請教、詢問
②在實踐中學習。
⑵管理學問
①平常工作與人交往中積累閱歷
②看一些管理方面的書。
⑶技術(shù)學問
①工作中積累閱歷,去其糟粕,取其精華。把好的工程做法登記來。
②沒有做過的事情,多向有閱歷的人請教、學習。
③看書
以上是我對20xx年的工作總結(jié)。下面再說一下我20xx年的工作方案:
1.搞好制造廠的管理工作。
①車間的管理
A安全
“安全第一,質(zhì)量為本”
定期(每月兩次)對車間內(nèi)全部的電器設備進行檢查,發(fā)覺問題準時解決。消失問題的經(jīng)專業(yè)人員(電工)確認能使用后才能連續(xù)使用。
要求工作人員發(fā)覺問題準時匯報。
長時間在外施工時,使用電動設備前要求使用者進行檢察。
B衛(wèi)生
主要是車間的衛(wèi)生。
衛(wèi)生的好、壞能間接影響工作效率的高、低;還能影響設備的質(zhì)量。
每天支配人員進行值日。
C工具、材料
工具亂擺亂放直接影響工作的效率。
各種工具規(guī)定它的擺放位置,要求每個人使用后必需放到原來的位置。特殊是小件工具編號對號入座。
②人員的管理
A思想
思想打算行動,行動打算結(jié)果。
作為一個管理者,首先要有正確的思想,才能領(lǐng)導、影響員工有正確的思想。
B制度
③設備制造項目化:有一個合理、有利、有效的流程
每周五為設備公司會議日,與會者對本周工作進行總結(jié),對下周工作進行支配,每天晚上對明日的工作做好支配。
2.加強工程施工現(xiàn)場的管理
①純工程施工
A.人員的安排.
B.材料的管理(擺放整齊有序,出入明確清楚).
C.工具的管理:擺放整齊,使用安全
②調(diào)壓箱安裝工程施工
A.人力資源的安排.
B.材料和工具的管理.
C.現(xiàn)場的安全.
D.方案
3.加強自身的學習和提高
20xx年完成公司交給的任務(100萬收入,20萬利潤)的同時,協(xié)作財務掌握好設備公司的各項支出,以本人的實際行動帶領(lǐng)設備公司的員工創(chuàng)佳績、塑輝煌。加強管理用嚴格的制度規(guī)范每個人的行為,打造一支專業(yè)化的工程團隊。
俗話說:“火車跑得快,全靠車頭帶”,首先要提高自己的辦事工作效率,只有我們的效率提高了才能帶動和影響下面人的工作效率。其次,做任何事情要做的全面詳細有痕跡。再次,要吃一塹長一智,同樣的錯誤肯定不能發(fā)生其次次。
以上是我的述職報告以及20xx年的工作方案,本人將仔細聽取領(lǐng)導的教導,會拿“項目管理”這個工具,把將來幾個月的工作做完善、做完善。
公司員工述職報告11
公司領(lǐng)導:
你們好!
布滿機遇和挑戰(zhàn)的20xx年已然過去,一年以來,在公司領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)和兄弟部門的親密協(xié)作下,我?guī)ьI(lǐng)**公司全體員工,以“轉(zhuǎn)變觀念,提高素養(yǎng),直面競爭,強化服務”為中心,發(fā)揚“團結(jié)拼搏、務實高效”的精神,經(jīng)過不懈的努力和奮斗,較好地完成了公司
下達的各項指標和任務,提升了**的新形象。下面,我就20xx年的工作作一匯報,請領(lǐng)導們審議。
一、20xx年工作總結(jié)
1、綜合實力顯著提高,經(jīng)營指標呈攀升態(tài)勢。
我始終抓住“進展為第一要務”這個龍頭,堅持以效益為中心,以市場為導向的工作思路,以代理渠道為主,自有渠道為輔,有力地促進了各項業(yè)務的全面進展,經(jīng)過全體員工的不懈努力,20xx年G網(wǎng)累計開帳:**萬元,完成全年開帳任務**萬元的**,與同期累計開帳完成狀況相比較,增長了**;1—12月累計進展用戶數(shù):**戶;凈增用戶數(shù)是:**戶,與同期凈增用戶數(shù)相比較,增長了**;1—12月C網(wǎng)累計開帳:**萬元,完成全年開帳任務**萬元的**,與同期累計開帳相比較,增長**;
1—12月累計進展用戶數(shù)是:**戶;凈增用戶數(shù)是:**戶,與同期凈增用戶數(shù)相比較,增長了**;數(shù)據(jù)業(yè)務1—12月累計收入為**萬元,完成全年任務**萬元的**,與同期累計開帳相比較,增長了**。
2、進一步鞏固集團客戶市場陣地,樂觀拓展集團客戶領(lǐng)域。在市公司的統(tǒng)一支配下,結(jié)合公司的各項優(yōu)待活動,利用我們的直銷隊伍,針對容城區(qū)域內(nèi)各服裝廠、村委會等,進行業(yè)務宣揚及業(yè)務推廣,截至12月份,重新簽訂了G網(wǎng)**家、C網(wǎng)**家大客戶,共計進展用戶***戶。通過業(yè)務宣揚活動,不斷樹立了我們的競爭優(yōu)勢,既保持了市場份額的穩(wěn)定,又實現(xiàn)了業(yè)務收入的快速增長。
3、進一步深化自有營銷渠道作用,樹立競爭優(yōu)勢,效果明顯。20xx年以來,為深化落實自有營銷渠道作用,搞好渠道建設,我與員工進行全方位的溝通,使員工們充分熟悉到自有營銷渠道工作的重要性,深切感受到只有共同努力,凝心聚力,上下聯(lián)動,傾力支撐綠色通道,才能打造出精品渠道,樹立我們的競爭優(yōu)勢,實現(xiàn)企業(yè)與個人的雙贏。
二、工作中存在的問題
20xx年的工作已經(jīng)過去,一年來的工作得以提升,業(yè)務的進展躍上了一個新臺階,這些首先歸功于是市公司的領(lǐng)導,歸功于我經(jīng)營部全體員工的努力。我作為縣分經(jīng)理,自然做了一些工作,但是冷靜的反思一年的工作與學習,對比其他縣分的成果,與市分領(lǐng)導的期望還有較大的差距,我深感到以下幾點不足:
1、至今為止,CDMA業(yè)務還未擁有較大市場份額,各項業(yè)務未能均衡進展。在公司整體進展上,GSM業(yè)務要好于CDMA業(yè)務。在GSM業(yè)務方面,我們擁有較大的用戶群,但由于欠費用戶較多,資費政策偏低,致使人均ARPU值偏低,導致了增量不增收,收入降低。要想解決這個問題,提高公司收入,我們必需加強高端用戶的進展,同時也要使我們所進展的用戶成為忠誠用戶。這就需要我們加大用戶的維護力度,進展一個保留一個,對離網(wǎng)用戶加大挽留力度。從而帶動收入的不斷增長。
2、與員工們聯(lián)系和溝通的機會較少。加強領(lǐng)導與員工的溝通,員工與員工的溝通,是一個團隊成員之間增進了解、化解沖突、理順心情、統(tǒng)一思想、達成共識的有效渠道。我在今后的工作中,要在加強與員工準時溝通的基礎(chǔ)上,樹立服務意識,多深化基層,多傾聽一線員工的心聲,努力營造和諧、團結(jié)、公平、開心的工作環(huán)境,增加企業(yè)的分散力和向心力,為生產(chǎn)經(jīng)營活動順當開展排解障礙,供應有力的思想保證。
三、20xx年重點工作
20xx年是業(yè)務進展關(guān)鍵的一年,進展任務非常緊迫,為此,我們要緊跟省分、市分工作步伐,結(jié)合我經(jīng)營部的實際狀況,因地制宜的進展公司業(yè)務,確保全年的各項工作指標順當完成。
1、開展市場調(diào)查,抓住機遇,制定并落實切實可行的營銷政策。堅持有效益、有區(qū)域、有重點的市場優(yōu)先進展策略,加強對校內(nèi)市場、廠礦企業(yè)市場的分析討論,樂觀探究,實施有針對性的營銷政策。
2、加強經(jīng)營分析,做好經(jīng)營工作的效果跟蹤與評估。充分利用渠道支撐系統(tǒng),做好每月營銷活動的經(jīng)營分析和營銷效果的跟蹤與評估,為下一步營銷活動理清思路。
3、加強績效管理和渠道建設,提高部門經(jīng)理的綜合水平。完善和實施收入服務責任制,不斷完善績效管理體系,細化KPI考核指標,突出關(guān)鍵業(yè)績指標,層層落實考核。加強渠道建設,充分發(fā)揮渠道支撐系統(tǒng)在營銷活動中的作用。
4、強化基礎(chǔ)管理,提升服務水平。為了保證營銷渠道的健康進展,我們必需對縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的合作廳、加盟店的服務人員進行上崗培訓。達到統(tǒng)一形象,統(tǒng)一基礎(chǔ)資料,樹立企業(yè)在營銷渠道建設方面的形象。
5、加強內(nèi)部管理。針對現(xiàn)狀,要求各部門制定出有序的工作流程,具體的工作方案,作到責任明晰。任務到人,設立相互監(jiān)督的機制。
過去的一年,中國聯(lián)通**在上級領(lǐng)導的支持和關(guān)心下有了長足的進步,各項工作從根本上得到了提升。新的一年新的開頭,我將以創(chuàng)新的士氣、刻苦學習的精神,推動我
經(jīng)營部業(yè)務進展、內(nèi)部管理工作百尺竿頭更進一步。
公司員工述職報告12
春去冬來,轉(zhuǎn)瞬之間,歷史即將掀開新的一頁。在過去的一年里,xxx廳的全體工作人員在xx的領(lǐng)導下,公司各部門的大力支持下,通過全體工作人員的共同努力,克服困難,努力進取,圓滿完成了xxx下達的銷售任務。在新春即將來臨之際將20xx年的工作狀況做如下總結(jié)匯報:
一、銷售狀況
20xx年銷售891臺,各車型銷量分別為富康331臺;xx161臺;xx3臺;xx2臺;xx394臺。其中xx銷售351臺。xxx銷量497臺較04年增長45(04年私家車銷售342臺)。
二、營銷工作
為提高公司的知名度,樹立良好的企業(yè)形象,在我們和客戶搭建一個相互溝通、溝通、聯(lián)誼平臺的同時,把更多的客戶吸引到展廳來,搜集更多的銷售線索。20xx年本部門進行大小規(guī)模車展和試乘試駕活動1xx,刊登報紙硬廣告34篇、軟文4篇、報花5xx、電臺廣播140xx次并組織銷售人員對已經(jīng)購車用戶進行樂觀的回訪,通過回訪讓客戶感覺到我們的關(guān)懷。公司并在20xx年9月正式提升任命xxx為xxx廳營銷經(jīng)理。工作期間xxx每日按時報送營銷表格,盡職盡責,為公司的營銷工作做出貢獻。
三、信息報表工作
報表是一項周而復始重復循環(huán)的工作,崗位重要,關(guān)系到xxx公司日后對本公司的審計和xxx的驗收,為能很好的完成此項工作,20xx年5月任命xxx為信息報表員,進行對xx公司的報表工作,在工作期間xxx任勞任怨按時精確?????的完成了xx公司交付的各項報表,每日核對庫存狀況,對車輛銷售工作作出了貢獻。
四、檔案管理
20xx年為完善檔案管理工作,特支配xxx為檔案管理員,主要工作有收集購車用戶檔案、車輛進銷登記、合格證的收發(fā)以及用戶檔案匯總上報xxx公司等,工作期間xxx根據(jù)公司規(guī)定,圓滿完成了公司交代的工作任務。
以上是對20xx年各項工作做了簡要總結(jié)。
最近一段時間公司支配下我在齊魯陽光進行了長時間的詢問學習工作,俗話說的好三人行必有我?guī)?,在學習后本人結(jié)合以往工作閱歷,取長補短,現(xiàn)對于20xx年的工作方案做如下支配:
1、具體了解學習公司的商務政策,并合理運用,為車輛的銷售在價格方面制造有利條件。
2、協(xié)調(diào)與xxx公司各部門的工作,爭取優(yōu)待政策。加強我們的市場競爭力。
3、每日召開晨會,了解車輛銷售狀況,支配日常工作,接受銷售人員的不同見解,相互學習。
4、銷售人員的培訓,每月定期xx課時的培訓學習,以提高銷售人員的銷售技能、服務技能、團對意識、禮儀等。
5、增設和進展二級銷售網(wǎng)點,制定完整的二級網(wǎng)點銷售政策,并派駐本公司銷售人員,實現(xiàn)行銷工作的突破進展,使我們的銷售工作更上一層樓。
6、合理運用資金,建立優(yōu)質(zhì)庫存,爭取資金運用化。
7、依據(jù)xxx公司制定的銷售任務,對現(xiàn)有的銷售人員安排銷售任務。
8、重新劃定衛(wèi)生區(qū)域,制定衛(wèi)生值日表。
9、一日工作模式,俗話說的好,好一日不算好,日日好才是好。
最終,在新春到來之際,請允許我代表xxx專賣店全體銷售人員,感謝公司領(lǐng)導和全體同事,在20xx年一年的工作中對我們工作的大力支持與關(guān)心。在此表示深深的謝意。在20xx年新的一年當中我們將連續(xù)努力工作,虛心學習。以更好的成果來感謝領(lǐng)導和各位的支持。再次感謝大家,祝大家新年開心,合家幸福。
公司員工述職報告13
一、努力學習,不斷提高自己的政治理論學問和工作思想
做保險這一年來,在公司領(lǐng)導的指導下,我仔細學習“三個代表”重要思想,以鄧小平理論學問和黨的精神為指導方針,緊緊圍繞“立足改革、加快進展、真誠服務、提高效益”這一中心,進一步轉(zhuǎn)變觀念、改革創(chuàng)新,把其思想仔細貫徹和落實到工作中去,不斷提高熟悉,培育自己政治敏感力和廉政意識,結(jié)合自己分管的車險工作制定了客戶訪問、調(diào)查、收集信息等工作方案,嚴格要求自己,帶頭遵守保險的各項規(guī)章制度,忠于職守、愛崗敬業(yè)、處事公道、團結(jié)同志、待人誠懇。留意用科學的方法指導自己的工作,規(guī)范自己的言行,樹立劇烈的責任感和事業(yè)心,不斷提高自己的業(yè)務水平和管理力量。
面對競爭日趨激烈的湖南保險市場,強化核心競爭力,開展多元化工作方式,經(jīng)過努力和拼搏,為天安保險湖南省分公司的持續(xù)進展,做出了應有的貢獻。
二、不斷加強自身的業(yè)務水平和技巧,不斷提倡行業(yè)作風
在領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,本人不斷加強本崗位工作的學習,從思想、管理、業(yè)務等多方面進行全方位的學習,不斷提高自身的素養(yǎng)和力量,為更好的適應工作要求。首先我仔細遵守企業(yè)的規(guī)章制度,在民主生活會議上,樂觀做自我批判、自我檢討,深化部門學習,取長補短,接受廣闊干部職員的監(jiān)督與指導,堅守本崗位的職責。由于保險市場競爭日益激烈和簡單化,我深知責任重大,我除了樂觀參與公司組織的各種培訓課程,還利用大量的業(yè)余時間學習專業(yè)理論學問、法律法規(guī)、營銷邊緣理論及金融專業(yè)學問,仔細對自己客戶進行具體分析,將方案,總結(jié)、考核分析納入工作中,同時樂觀加大宣揚保險對社會的作用。
三、近年社會及保險事業(yè)的進展
隨著我國經(jīng)濟的快速進展和人民生活水平的不斷提高,汽車作為了現(xiàn)代化的交通運輸工具,已使人類實現(xiàn)了對移動、自由和身份的渴望,汽車進入家庭已經(jīng)從幻想變?yōu)楝F(xiàn)實。近幾年,尤其是在生產(chǎn)力水平不斷提高的大中城市,汽車保有量大幅攀升,一家一輛或多輛私家車已經(jīng)成為了一種時尚。但隨著機動車的快速增加,道路交通基礎(chǔ)設
施的薄弱,交通運輸管理的滯后,人們的法制意識不強,風險事故所造成的損失也越來越大,對人類社會的危害也越來越嚴峻。機動車輛在使用過程中患病自然災難風險和發(fā)生意外事故的概率較大,特殊是在發(fā)生第三者責任的事故中,其損失賠償是難以通過自我補償?shù)摹奈覈鵂顩r來看,隨著樂觀的財政政策的實施,道路交通建設的投入越來越多,汽車保有量逐年遞增。在過去的十幾年里,汽車保險業(yè)務保費收入每年都以較快的速度增長。在國內(nèi)各保險公司中,汽車保險業(yè)務保費收入占其財產(chǎn)保險業(yè)務總保費收入的60%以上,汽車保險業(yè)務已經(jīng)成為財產(chǎn)保險公司的“吃飯險種”。其經(jīng)營的盈虧,直接關(guān)系到整個財產(chǎn)保險行業(yè)的經(jīng)濟效益??梢哉f,汽車保險業(yè)務的效益已成為財產(chǎn)保險公司效益的“晴雨表”。
四、所取得的成果
在公司擔當理賠中心核價崗這一年來,我不斷努力學習業(yè)務學問,自身管理水平和閱歷得到了很大的提高,樂觀做好科學合理的方案,同時準時完成整理客戶不同險種的資料,并按要求開展了各項分析工作。特殊是擔當理賠中心核價崗這一年來,我經(jīng)手處理過多起重大案件以及推定全損一次性定損案件,并且對汽車零配件的市場價格及4S店價格的浮動準時了解,準時匯報上級領(lǐng)導,為確保車險根深蒂固每個車友腦海,我加大了宣揚力度。通過各項宣揚工作的開展和走訪客戶的看法記錄整理,提高了人們的保險安全意識,同時加強了我公司與社會的相互間的溝通,進一步加強了聯(lián)系,拓展了業(yè)務范圍。
樂觀以精神建設為指導理念,樹立黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。努力提倡“誠信為民、服務社會”的服務體系,同時樂觀收集和整理客戶看法,對客戶的反映問題準時賜予回訪,準時解決客戶的后顧之憂,也為以后各項工作開展奠定了良好的基礎(chǔ),得到了上級的充分確定和廣闊同事的信任。
五、不足之處
工作中我也存在許多不足之處,由于分管業(yè)務較多,考慮問題不夠深化細致,深化客戶不夠,有時工作急于求成,和同志們溝通溝通時間少、閱歷不足等,盼望大家多賜予看法及建議。面對日益激烈的市場形勢,隊伍管理、業(yè)務進展任務非常艱難,盼望和
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