培訓服務協議書(標準模版)_第1頁
培訓服務協議書(標準模版)_第2頁
培訓服務協議書(標準模版)_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

頁培訓服務協議書甲方:身份證號:地址:乙方:身份證號:地址:甲乙雙方根據平等自愿的原則,達成以下培訓協議,此協議與勞動合同具有同等法律作用,任何一方違反本協議,對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。一、 甲方的權利與義務:1.根據乙方自愿申請和公司有關部門的推薦,甲方同意乙方參加培訓學習,具體學習內容另見所附《員工培訓內容表》。2.本次培訓由甲方為乙方提供培訓學習費用預計元人,約合人民幣元。3.甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續(xù)和條件。4..培訓結束后,甲方組織有關培訓部門對乙方的培訓結果進行綜合評價。5.對參加完培訓之后的人員,甲方將其做為技術骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面,將予以優(yōu)先考慮。二、 乙方的責任與義務1.乙方自愿參加甲方組織的培訓學習,愿意接受甲方所提供的條件與費用,并遵守本協議的所有內容和甲方的《培訓費用管理制度》。2.培訓期間,乙方需努力掌握培訓的相關知識或達到培訓的目標要求,乙方在培訓中務必掌握技術要點,并做認真詳細的記錄。3.培訓期間,乙方必需服從培訓組織領導的工作、學習安排,遵守公司、主辦單位或委托培訓單位的各項管理制度,積極維護公司形象和利益,遵守所在國家的法律法規(guī),如果由于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的,所有賠償均由乙方承擔。4.乙方參加完培訓之后,必須服從甲方安排,到甲方所規(guī)定的崗位上工作,乙方為甲方服務年限為年,即從年月日至年月日,若因甲方公司內部變更,需縮減合同時間,則以甲方變更為準。5.乙方嚴格執(zhí)行公司保密制度,未經公司許可,不得將培訓中所得到的專業(yè)技術外泄或傳播給第三者(具體技術內容另附),培訓期間所有重要技術資料均交還公司保存。6、簽訂培訓協議后又再次參加公司安排的外部培訓者,必須重新簽訂協議,按照新的服務期限執(zhí)行。三、 甲乙雙方其它約定1.培訓過程中,如因甲方或人事變動,甲方有權中斷培訓,所發(fā)生培訓費用由甲方承擔。2、乙方違反本協議規(guī)定的履行期限,因支付違約金并由乙方承擔培訓費用。3.4.本協議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,協議自簽字之日起生效。5、雙方因合同履行期發(fā)生糾紛由廣州市勞動人事爭議仲裁委員會管轄。甲方(簽章):

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論