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文檔簡介

第二章

企業(yè)要素費用分配的核算【學(xué)習(xí)目標(biāo)】本章主要講述各項要素費用的性質(zhì)和內(nèi)容及其核算方法。通過本章學(xué)習(xí),要求了解各項要素費用的性質(zhì)和內(nèi)容,掌握其核算方法?!局攸c】費用的種類,費用的分配方法?!倦y點】各種費用的分配方法。第一節(jié)材料費用的核算材料費用的內(nèi)容一二三材料費用的歸集材料費用的分配材料的分類按照在生產(chǎn)經(jīng)營過程中所起的作用,材料主要分為以下六類:1.原料及主要材料原料及主要材料指經(jīng)過生產(chǎn)加工后能構(gòu)成產(chǎn)品實體或主要成分的各種原料和材料。2.輔助材料輔助材料是指直接用于生產(chǎn)過程,有助于產(chǎn)品形成或者為產(chǎn)品生產(chǎn)提供條件,但不構(gòu)成產(chǎn)品實體的各種材料。3.燃料燃料是指企業(yè)在生產(chǎn)過程中用來燃燒發(fā)熱的各種物料,包括固體燃料、液體燃料和氣體燃料等。如煤炭、柴油、天然氣等。4.修理用備件修理用備件是指為修理本企業(yè)的機器設(shè)備和其他設(shè)備所專用的各種備品配件。如齒輪、閥門、軸承等。5.包裝物包裝物是指為包裝本企業(yè)產(chǎn)品,并隨同產(chǎn)品出售、后者盡管不隨同產(chǎn)品出售但可以租借給購貨單位使用的各種包裝用的物品,如桶、箱、袋、瓶、繩等。6.低值易耗品低值易耗品是指單位價值較低,容易耗損的各種工具、管理用具、玻璃器皿以及勞保用品等。從性質(zhì)上看,低值易耗品并不是勞動對象,而是勞動資料,但由于它不具備固定資產(chǎn)的條件,因而把它列為材料的一類。永續(xù)盤存制——也稱賬面盤存制,就是通過設(shè)置存貨明細(xì)賬,對日常發(fā)生的存貨增加或減少進行連續(xù)登記,并隨時在賬面上結(jié)算各項存貨的結(jié)存數(shù)并定期與實際盤存數(shù)對比,確定存貨盤盈盤虧的一種制度。使用永續(xù)盤存制可以隨時反映某一存貨在一定會計期間內(nèi)收入、發(fā)出及結(jié)存的詳細(xì)情況,有利于加強對存貨的管理與控制,取得庫存積壓或不足的資料,以便及時組織庫存品的購銷或處理,加速資金周轉(zhuǎn)。

實地盤存制——(PeriodicInventorySystem)又稱定期盤存制、以存計銷(我國商業(yè)企業(yè))、以存放耗(我國工業(yè)企業(yè)),通過對期末庫存存貨的實物盤點,確定期末存貨和當(dāng)期銷貨成本的方法。2.發(fā)出材料成本的確定

(1)按實際成本材料發(fā)出的核算

先進先出法、后進先出法(我國不采用

)、加權(quán)平均法、個別確定法借:基本生產(chǎn)成本輔助生產(chǎn)成本制造費用管理費用貸:原材料借:基本生產(chǎn)成本輔助生產(chǎn)成本制造費用管理費用貸:原材料(計劃成本)借:基本生產(chǎn)成本輔助生產(chǎn)成本制造費用管理費用貸:材料成本差異(超支用藍字,節(jié)約用紅字)基本生產(chǎn)部門發(fā)生的費用輔助生產(chǎn)部門發(fā)生的費用生產(chǎn)部門組織管理發(fā)生的費用管理部門發(fā)生的費用確定要素費用的分配去向

4.產(chǎn)品產(chǎn)量比例分配法

3.產(chǎn)品重量比例分配法2.原材料定額費用比例分配法1.原材料定額耗用量比例分配法共同材料費用分配的方法?共同耗用材料費用的分配以定額耗用量和定額費用為例說明共同耗用材料費用的分配

所謂定額耗用量是指一定產(chǎn)量下按照消耗定額計算可以消耗的材料數(shù)量。消耗定額是指單位產(chǎn)品可以消耗的數(shù)量限額,通常是指現(xiàn)行比較先進的定額借:基本生產(chǎn)成本輔助生產(chǎn)成本制造費用管理費用銷售費用貸:原材料分配分錄例題某企業(yè)生產(chǎn)甲、乙兩種產(chǎn)品,共同領(lǐng)用A、B兩種主要材料,共計37620元。本月投產(chǎn)甲產(chǎn)品150件,乙產(chǎn)品120件。甲產(chǎn)品材料消耗定額:A材料6千克,B材料8千克;乙產(chǎn)品材料消耗定額:A材料9千克,B材料5千克。A材料單價10元,B材料單價8元。計算分配如下:第二節(jié)外購動力費用的核算外購動力的內(nèi)容一二三外購動力費用的分配外購動力的賬務(wù)處理外購動力費用是指企業(yè)從外部單位購入的電力、蒸汽、熱力等所支付的費用,本企業(yè)自產(chǎn)的動力不包括在內(nèi)

一、外購動力的內(nèi)容1.基本生產(chǎn)車間耗用的動力基本生產(chǎn)車間耗用的動力按用途,可分為直接用于產(chǎn)品生產(chǎn)的生產(chǎn)工藝動力用電和照明用電。(1)直接用于產(chǎn)品生產(chǎn)工藝動力用電,屬于直接燃料及動力,應(yīng)記入“基本生產(chǎn)成本”總賬和相應(yīng)產(chǎn)品的基本生產(chǎn)成本明細(xì)賬的“直接燃料及動力”成本項目。(2)基本生產(chǎn)車間照明用電,則記入“制造費用”總賬和所屬明細(xì)賬進行歸集。月末分配記入“基本生產(chǎn)成本”總賬和相應(yīng)產(chǎn)品的基本生產(chǎn)成本明細(xì)賬的“制造費用”成本項目。二、外購動力費用的分配2.輔助生產(chǎn)車間耗用的動力(1)直接用于輔助產(chǎn)品生產(chǎn)工藝動力用電,應(yīng)記入“輔助生產(chǎn)成本”總賬和相應(yīng)產(chǎn)品或勞務(wù)的明細(xì)賬的“直接燃料及動力”成本項目。用于輔助生產(chǎn)車間照明用電先記入“制造費用”總賬和所屬明細(xì)賬進行歸集。月末分配記入“輔助生產(chǎn)成本”總賬和所屬明細(xì)賬的“制造費用”成本項目。(2)如果輔助生產(chǎn)不對外提供商品產(chǎn)品、而且輔助生產(chǎn)車間規(guī)模較小、輔助產(chǎn)品或勞務(wù)單一時,為了簡化核算工作,可不設(shè)輔助生產(chǎn)的“制造費用”科目,輔助生產(chǎn)車間耗用所有電力直接的全部記入“輔助生產(chǎn)成本”總賬和相應(yīng)的明細(xì)賬。外購動力的賬務(wù)處理?借:基本生產(chǎn)成本輔助生產(chǎn)成本制造費用管理費用貸:應(yīng)付賬款(或銀行存款)第三節(jié)工資和福利費的核算工資費用的組成一二三工資核算的原始記錄工資費用的計算四工資費用的分配一、工資費用的核算1.工資總額的構(gòu)成工資總額的組成獎金計件工資津貼和補貼加班加點工資計時工資特殊情況下支付的工資計時工資

是指按計時工資標(biāo)準(zhǔn)(包括地區(qū)生活費補貼)和工作時間支付給個人的勞動報酬

(1)對已做工作按計時工資標(biāo)準(zhǔn)支付的工資(2)實行結(jié)構(gòu)工資制的單位支付給職工的基礎(chǔ)工資和職務(wù)(崗位)工資(3)新參加工作職工的見習(xí)工資(學(xué)徒的生活費)(4)運動員體育津貼

獎金是指支付給職工的超額勞動報酬和增收節(jié)支的勞動報酬

生產(chǎn)獎

勞動競賽獎

節(jié)約獎

節(jié)約獎

機關(guān)、事業(yè)單位的獎勵工資

其他獎金

津貼和補貼是指為了補償職工特殊或額外的勞動消耗和因其他特殊原因支付給職工的津貼,以及為了保證職工工資水平不受物價影響支付給職工的物價補貼。加班加點工資是指按規(guī)定支付的加班工資和加點工資特殊情況下支付的工資包括:(一)根據(jù)國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定,因病、工傷、產(chǎn)假、計劃生育假、婚喪假、事假、探親假、定期休假、停工學(xué)習(xí)、執(zhí)行國家或社會義務(wù)等原因按計時工資標(biāo)準(zhǔn)或計時工資標(biāo)準(zhǔn)的一定比例支付的工資;(二)附加工資、保留工資。2.工資核算的原始記錄考勤記錄產(chǎn)量與工時記錄其他記錄

工資核算的原始記錄

3.工資費用的計算月薪制計時工資日薪制在月薪制下,計時工資的計算公式如下:應(yīng)付月計時工資=月標(biāo)準(zhǔn)工資-缺勤天數(shù)x日工資率-病假天數(shù)x日工資率x扣款率

或:應(yīng)付月計時工資=實際出勤天數(shù)x日工資率+病假天數(shù)x日工資率x(1-扣款率)注意式中的日工資率可簡單按每月30天計算,也可按全年扣除法定節(jié)假日后的月平均天數(shù)計算,目前在我國約為20.83天(365天扣除104個雙休日和11個法定節(jié)假日,再除以12而得)。按30天計算日工資率時,出勤期間的節(jié)假日照付工資,缺勤期間的節(jié)假日照扣工資。按20.83天計算日工資率時,節(jié)假日不算、不扣工資。在日薪制下,計時工資的計算公式如下:應(yīng)付月計時工資=出勤天數(shù)x日工資率PA:上式中的日工資率的計算與在月薪制下的計算方法相同個人計件工資計件工資集體計件工資個人計件工資的計算

注意,完成的產(chǎn)量中如果有廢品,若是料廢造成的,即材料本身質(zhì)量原因造成的,應(yīng)照常付工資;若是工廢,即工人本人過失造成的,不但不能付工資,而且還會向過失人索取賠償。產(chǎn)品的計件單價還可按下列公式計算:計件單價=工時定額x小時工資率集體計件工資與個人計件工資的計算方法相同。不同之處是:集體計件工資還要在集體內(nèi)部各工人之間按照貢獻大小進行分配。通??砂疵咳说墓べY標(biāo)準(zhǔn)和工作日數(shù)(或工時數(shù))的乘積作為標(biāo)準(zhǔn)進行分配。.

集體計件工資的計算4.工資費用的結(jié)算與分配工資結(jié)算單工資結(jié)算匯總表

工資結(jié)算工資費用的分配借:基本生產(chǎn)成本——甲產(chǎn)品

——乙產(chǎn)品

制造費用——基本生產(chǎn)車間

輔助生產(chǎn)成本——機修車間

——運輸車間

管理費用

銷售費用

應(yīng)付福利費

貸:應(yīng)付工資借:基本生產(chǎn)成本——甲產(chǎn)品

——乙產(chǎn)品

制造費用——基本生產(chǎn)車間

輔助生產(chǎn)成本——機修車間

——運輸車間

管理費用銷售費用

貸:應(yīng)付福利費福利費用的分配折舊、利息、稅金和其他費用的核算4.3.2.1.其他費用的核算稅金的核算利息費用的核算折舊費用的核算待攤費用和預(yù)提費用的歸集和分配

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