國企辭職報告

Word———國企辭職報告

國企辭職報告15篇

在人們素養(yǎng)不斷提高的今日，越來越多人會去使用報告，報告包含標題、正文、結(jié)尾等。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復發(fā)？以下是我為大家整理的國企辭職報告，歡迎閱讀，盼望大家能夠喜愛。

國企辭職報告1

敬重的領導：

您好！

我很圓滿自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到xx公司也已經(jīng)兩年多了，正是在這里我開頭踏上了社會，完成了自己從一個同學到社會人的轉(zhuǎn)變。有過歡樂，有過收獲，也有過淚水和苦痛。公司公平的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能快樂的工作，快樂的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨?；蛟S這真是對的，由此我開頭了思考，仔細的思索。

或許只有重新再跑到社會上去遭受挫折，在不斷打拼中去查找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大始終過得很順，這曾讓我傲慢，如今卻讓自己深深得苦痛，不能自拔，或許人真的要學會漸漸長大。我也很清晰這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的制度的啟動，全部的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推動。也正是考慮到公司今后在這個項目支配的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我嚴肅向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開頭之前，公司在項目支配上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了，我肯定會把好自己最終一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年xx月xx日

國企辭職報告2

敬重的領導：

您好！

截止到今日，已然過去了四年。在這段時間，和許多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我信任在將來也肯定會深深的影響我，我真誠的感謝大家，感謝這個企業(yè)中的每一位，由于你們讓我成長！工作近四年來，發(fā)覺自己在工作、生活中，所學學問還有許多欠缺，已經(jīng)不能適應社會進展的需要，因此渴望回到校內(nèi)，思想?yún)R報專題連續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在XXX的一切職務，敬請批準。

在這里，特殊感謝主任在過去的工作、生活中賜予的大力扶持與關心。尤其感謝主任在近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝全部賜予過我關心的同事們。

望領導批準我的申請，并請幫助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將仔細連續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝大家事業(yè)蓬勃進展。

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年xx月xx日

國企辭職報告3

敬重的xx主任：

您好！

截止到今日，已然過去了四年。在這段時間，和許多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我信任在將來也肯定會深深的影響我，我真誠的感謝大家，感謝這個企業(yè)中的每一位，由于你們讓我成長！工作近四年來，發(fā)覺自己在工作、生活中，所學學問還有許多欠缺，已經(jīng)不能適應社會進展的需要，因此渴望回到校內(nèi)，連續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xxx的一切職務，敬請批準。

在這里，特殊感謝xx（xxx的上級單位）xx主任、xx主任、xx主任在過去的工作、生活中賜予的大力扶持與關心。尤其感謝xx主任在近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝全部賜予過我關心的同事們。

望領導批準我的申請，并請幫助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將仔細連續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝xxx、xxx事業(yè)蓬勃進展。

此致

敬禮！

辭職人：

日期：

國企辭職報告4

敬重的各位領導：

你們好!我是XX年11月到中集。至今已有一年又六個月了。我是抱著為一個中國企業(yè)盡心盡力的意愿，買了一張單程機票，到了中集。雖然過去我在中國工作過，也和中國企業(yè)有過合資的經(jīng)受，但這是我第一次在一個中國企業(yè)內(nèi)擔當職務。到中集的這個打算，有我的抱負主義的顏色。這一年多來，我的經(jīng)受豐富了許多，對中國和中國企業(yè)有了更深的了解。我很珍惜這一段經(jīng)受，而且不懊悔做了這個打算。

還有一個月的時間，我將離開中集。五月份時，這個信息將公開于眾。我們共同探討中集人力資源管理的模式和人選，已經(jīng)幾個月的時間。您二位始終了解我自己的想法和方案。但是，在這幾個月的工作中，您們?nèi)耘f保持對我的信任，保密和敏感的工作仍舊交付給我，讓我看到您二位和中集的寬厚和胸懷。對此，我由衷地感謝!

人力資源是支撐中集將來持續(xù)進展的策略性因素。因此，不管我是否在中集，都盼望您們以及集團總裁班子能夠連續(xù)賜予人力資源管理以強有力的支持。在今后的幾年里，中集人力資源管理的基礎工作需要做得更扎實。在我離開之前，有幾件事情盼望得到您們的關注：

今后兩年左右，人力資源職能應當建立中集統(tǒng)一的職級系統(tǒng)。這個系統(tǒng)應當包括中集的各個產(chǎn)業(yè)，各個企業(yè)，各個地區(qū)，各個國家。只要是中集的企業(yè)，就應當納入中集統(tǒng)一的職級系統(tǒng)。只有用統(tǒng)一的衡量標準，中集才能夠比較公正地了解每個員工的職責大小。只有實行統(tǒng)一的職級系統(tǒng)，今后在薪酬福利的設計上，在員工職業(yè)進展上，在后備隊伍培育上，才有一個清楚的尺度。集團人力資源部要在XX年年把中集職級系統(tǒng)在中國境內(nèi)的制造企業(yè)推行實施。20xx年要把職級推動到burg，vanguard，泰國，等等。

今年已經(jīng)開頭成勢的工作是全集團統(tǒng)一的業(yè)績管理體系。多謝吳總的支持，整個集團現(xiàn)在開頭意識到，共建團隊愿景和年度方案，對上下全都協(xié)調(diào)，推動工作，業(yè)績管理等，都有極大好處。XX年年能夠開頭把如何做方案的方法推動下去，能夠根據(jù)統(tǒng)一的方法評價各級員工的工作方案完成狀況和價值觀的體現(xiàn)。今后幾年，需要不斷加強管理層的策略規(guī)劃力量，猜測力量，團隊管理/激勵力量，業(yè)績輔導力量。業(yè)績管理體系需要有強大的管理團隊，才有可能行使有效。幾個表格，幾個程序，是無法代替有效管理的力量。

由此可以看出領導力提升的重要性。遠航需要得到大力支持。遠航一應當做為領導力提升的第一步。向多年前中國的掃盲運動一樣，遠航應當走到中集的`每一個角落。讓每一位管理者都參與，包括企業(yè)的總經(jīng)理們，包括總裁班子。這樣，中集可以把遠航做為集團管理的喉舌，推動統(tǒng)一的管理理念，統(tǒng)一的解決問題方法。只有這樣，才有可能達到上下左右，發(fā)自內(nèi)心的協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是無法強求的。協(xié)調(diào)必需發(fā)自內(nèi)心。集團人力資源部已經(jīng)意識到，應當依據(jù)經(jīng)營策略需要，分析應當具有的領導力量。今后應當啟動遠航二，遠航三，等等。

此外，中集的人力資源職能，無論集團層面還是企業(yè)層面，都還沒有力量供應準時，牢靠，有效的人力資源信息，供管理團隊做經(jīng)營決策。首要兩個緣由是：人力資源人員的力量有限，人力資源信息系統(tǒng)沒有實施推廣。因此，在XX年-20xx年，中集需要全力推廣集團統(tǒng)一的人力資源信息系統(tǒng)。這樣一個系統(tǒng)，加上有效的信息管理，可以給經(jīng)營管理層供應有效內(nèi)部員工各種信息，同時可以降低人力資源職能部門的人工成本。

一旦有了統(tǒng)一的職級，統(tǒng)一的業(yè)績管理體系，有效的信息系統(tǒng)，人力資源職能部門可以建立員工的潛力評估，員工的職業(yè)進展通道，關鍵核心崗位的后備力氣培育，以及支持經(jīng)營策略的人力資源規(guī)劃。

一旦管理人員的領導力提升，員工對企業(yè)的心靈契約能夠加深，企業(yè)和團隊有分散力，上下左右協(xié)同程度提高，集團成為有機一體的可能性增加。對人治的依靠性會減低。一個更公平，更透亮，更公正的企業(yè)文化會產(chǎn)生，會加深對人的信任和授權，增加信息的準時溝通。

集團人力資源部在今后2-3年里，有許多基礎工作要做。中集的人力資源職能部門面對著要上陡坡的挑戰(zhàn)。讓這個職能部門自己殺出一條路來，是不現(xiàn)實的。假如人力資源管理沒有總裁和總裁班子全都的支持，是無法行之有效的。同時，我認為假如把人力資源看成是最重要的經(jīng)營資源之一，人力資源職能應當直接參加經(jīng)營。

今日提出辭職書，是我經(jīng)過仔細思索，做出的打算。我打算離開，讓我最最舍不得而且不情愿辜負損害的是集團人力資源部的同事們，很多成員企業(yè)的人力資源同事，很多成員企業(yè)的總經(jīng)理和很多總部的同事們，最終還有您二位。在這一年半的工作過程中，我結(jié)交了許多的伴侶。同事們之間的支持和關懷，中國人的那種情分，是我多年在國外比較難以得到的。

我很感謝二位在這一年多的時間里給我和人力資源部的支持。我盼望今后二位能夠更關切人力資源職能的進展。愛惜一個剛剛成型的職能，關心它的成長。同時，了解員工和各級管理人員的心態(tài)和心聲。把人力資源部供應的員工滿足度調(diào)查，離職面談，申訴調(diào)查等等信息，做為了解員工的正值渠道。使用人力資源部供應的信息，將是對人力資源職能的最大認可。

特別感謝二位和中集的其他同事在這一年中給人力資源部的支持!我也祝福中集早日達到一千億的目標!我從內(nèi)心祝福中集越做越強，立于不敗之地。今后假如需要，我將很情愿用一種不同的方式，以不同的角色，連續(xù)關心中集。

此致

敬禮!

辭職人：

年月日

國企辭職報告5

敬重的主管、經(jīng)理：

你好！

在酒店工作一段時間酒店員工辭職信的業(yè)務學問及專業(yè)學問已經(jīng)基本把握，但俗話說“學無止境”，有許多方酒店辭職報告面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務員很照看很愛護（至少對于我們的個人利益來說）。鑒于我的共性要在酒店自我提升及成長為員工辭職報告人才或是我自身完善都是突破的難點。

雖然我的觀念是：人需要不斷的進展、進步、完善酒店。我也始終在努力轉(zhuǎn)變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能員工辭職報告怎么寫需要一個時期。我盼望在7/15左右完成工作交接。這個老員工辭職報告時間或許比較緊，假如實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是盼望經(jīng)理理解。

我盼望在我提交這份辭程的時候，在未酒店辭職報告怎么寫，緣由自不用說明。但是既已打算，挽留會讓我最終離開的時候更犯難。感謝！最終，盼望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順當！

本人因故不能在xx大酒店連續(xù)工作，現(xiàn)提出一個月后離開酒店，敬請批準辦理離店手續(xù)。

此致

敬禮！

辭職人：

日期：

國企辭職報告6

敬重的公司領導：

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我自20xx年來本單位-工作，在此工作期間多受諸位領導的悉心照看，在此表示深深的謝意。

感謝公司對我的培育,長期以來對我的關懷和照看。和大家在一起的日子里，讓我學到了許多學問，學會了許多為人處事的原則。我對我一年多以來年紀小不懂事，社會閱歷不足給領導帶來了，許多困擾，我感到深深的歉意，誠望領導不要放在心上。

現(xiàn)由于個人緣由，不能在公司連續(xù)工作了，與公司離別，情更不堪!愿司事業(yè)有成，飛黃騰達之期可待。

請領導賜予批準!

此致

敬禮

辭職人：

時間：

國企辭職報告7

敬重的單位領導：

您好！

在您如此繁忙的時候，給您寫這份申請，提出辭職，實屬不該，但我清晰地記得自己的抱負和理想，記得對自己的承諾，記得自己曾經(jīng)夸下海口說要成為更閃爍的人，所以經(jīng)過慎重的考慮我打算辭去現(xiàn)有的職務，離開貴單位。盼望您在百忙之中能夠批閱我的申請，并批準。

我的理念是做一切不行能的事，用實力來完成自己的幻想，現(xiàn)在的工作真的讓我不能照看自己，我盼望領導準許我換一個工作環(huán)境。我之前對工作的規(guī)劃并不是像現(xiàn)在這樣四平八穩(wěn)，并不想過這種一眼就望得到頭的日子，我更盼望能有一份時刻有著挑戰(zhàn)、需要我盡全力去完成、去拼搏，時刻布滿新奇感，完成后有濃烈的成就感的那種工作。

在這里的交接工作可能需要一段時間，但是我盼望在20xx年3月初期能完成工作的交接，還望領導能理解。

在未離開單位崗位之前，請領導正常安排我的工作，我肯定會盡自己的職，做好應當做的事。假如由于我的離職而給單位造成的不便，我只能深表歉意和圓滿。望領導批準我的申請，并請幫助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我會連續(xù)仔細做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，并且盼望單位的事業(yè)能蓬勃進展。

此致

敬禮！

申請人：XX

20xx年X月X日

國企辭職報告8

敬重的領導：

您好！

我懷著簡單的心情寫這封辭職信。承蒙楊總收留，我才有機會在畢業(yè)實習之際進入健鷹公司，從實習到試用再到轉(zhuǎn)正，公司賜予了我成長的機會和學習進展的平臺，此將使我受益終身。

在工作中我不斷得到了楊總的教育與點撥，受益匪淺；工作中還得到楊老師的教導與關心，受益頗多；在團隊合作中得到同事的關心與協(xié)同也使我受益。我特別重視在xx公司內(nèi)這段經(jīng)受，也很榮幸成為xx的一員，特殊是xx的處事風范及素養(yǎng)使我倍感敬佩。在xx這幾個月所學到的學問也是我一生珍貴的財寶。也祝全部xx成員在工作和活動中取得更大的成果及收益！

xx公司美妙的進展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍，但今因個人緣由，我已打算離開公司，盼望我的離去不會給楊總和公司帶來任何不便；對楊總的賞識與信任，我將終抱感謝之情。

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年xx月xx日

國企辭職報告9

敬重的領導、經(jīng)理：您們好！

我很圓滿自己在這個時候向公司提出辭職。

我來到xx已經(jīng)近兩年了，說到走很舍不得，但是離開公司是我必需的選擇。我并不同于大多數(shù)的xx同事，我離開家鄉(xiāng)，離開我安逸的生活選擇來到這里，就選擇了無法平凡。對于我目前的進展狀況，個人并不滿足，但是我知道我們這個行業(yè)的辛苦，也知道公司的不易，但我還有一段不同的路要走，不能陪著xx了。感謝公司對我的培育，我自認為也沒有給公司抹黑，我盼望用自己辛勤的勞動換來的是公司美妙的將來。

感謝xx,是她第一眼看中了我，讓我有機會為xx奉獻出我人生珍貴的兩年，我沒有遺忘對她的承諾。感謝周總和楊總，也包括郭經(jīng)理，我知道你們都很看好我，也始終想要培育我，我努力了，只是愧疚沒能讓你們看到果實。

感謝xx經(jīng)理，或許你的性格并不曾讓你在高層面前贏得太多榮耀，但我將對你的關懷與照看沒齒難忘，在你見證我業(yè)務成熟的這兩年中，我也看到了你的不斷進步，現(xiàn)在的你，是我眼中最棒的部門經(jīng)理。也感謝全部部門的同事，也包括xx、xx、xx等，沒有你們，我將孤立無援，我工作的成熟離不開你們的關心與支持。天下沒有不散的宴席，在此，我不想過多的煽情，我為我曾經(jīng)是xx的一員而驕傲，也盼望領導們敬重我的選擇，為我祝愿吧。

以上所述，因個人緣由，現(xiàn)正式向公司提出辭呈，盼望領導賜予批準，感謝。

另：本人于xx月xx日口頭提出辭職，xx月xx日正式遞交辭職申請。為不影響公司正常運轉(zhuǎn)，盼望領導早日支配工作交接人員，我將盡我所能處理好工作交接事宜。

國企辭職報告10

敬重的領導：

您好！我很圓滿自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我自20xx年x月x日進入長城鉆探公司，到現(xiàn)在已經(jīng)有兩年半了，正是在這里我開頭踏上了社會，完成了自己從一個同學到社會人的轉(zhuǎn)變。

過去兩年半年里，利用公司賜予良好學習和熬煉時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些學問和實踐閱歷。我對于公司的照看表示真心的感謝！今日我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼，承受力量不行。經(jīng)過這陣的思索，我覺得我需要回家照看家里人，父母越來越年邁了，尤其是父親身體始終不太好，急需照看，加上老婆懷孕。我不得不在公司用人之際離開公司，對此深表圓滿。

我也很清晰這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，全部的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推動。也正是考慮到公司今后推動的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我嚴肅向公司提出辭職，望公司賜予批準。

祝公司項目順當推動制造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！

此致

敬禮

申請人：xxx

20xx年x月x日

國企辭職報告11

敬重的xx主任：

您好！

截止到今日，已然過去了四年。在這段時間，和許多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我信任在將來也肯定會深深的影響我，我真誠的感謝大家，感謝這個企業(yè)中的每一位，由于你們讓我成長！工作近四年來，發(fā)覺自己在工作、生活中，所學學問還有許多欠缺，已經(jīng)不能適應社會進展的需要，因此渴望回到校內(nèi)，連續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在XXX的一切職務，敬請批準。

在這里，特殊感謝YYY（XXX的上級單位）A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中賜予的大力扶持與關心。尤其感謝XXXxx主任在XXX近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝全部賜予過我關心的同事們。

望領導批準我的申請，并請幫助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將仔細連續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝YYY、XXX事業(yè)蓬勃進展。

此致

敬禮！

申請人：ceezz006

時間：20xx年XX月XX日

國企辭職報告12

敬重的xxx主任：

您好！

工作近四年來，發(fā)覺自己在工作、生活中，所學學問還有許多欠缺，已經(jīng)不能適應社會進展的需要，因此渴望回到校內(nèi)，連續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xx的一切職務，敬請批準。

在近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱忱關心。工作上，我學到了很多珍貴的科研閱歷和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與關心；思想上，得到領導與同事們的指導與關心，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作閱歷將是我今后學習工作中的第一筆珍貴的財寶。

在這里，特殊感謝xx（xx的上級單位）a主任、b主任、c主任在過去的工作、生活中賜予的大力扶持與關心。尤其感謝xx主任在近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝全部賜予過我關心的同事們。

望領導批準我的申請，并請幫助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將仔細連續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝xx、xx事業(yè)蓬勃進展。

此致

敬禮

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

國企辭職報告13

敬重的z主任：

您好!

截止到今日，已然過去了四年。在這段時間，和許多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我信任在將來也肯定會深深的影響我，我真誠的感謝大家，感謝這個企業(yè)中的每一位，由于你們讓我成長!工作近四年來，發(fā)覺自己在工作、生活中，所學學問還有許多欠缺，已經(jīng)不能適應社會進展的需要，因此渴望回到校內(nèi)，連續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xx_的一切職務，敬請批準。

在這里，特殊感謝yyy(xx_的上級單位)

a主任、b主任、c主任在過去的工作、生活中賜予的大力扶持與關心。尤其感謝xx_

z主任在xx_近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝全部賜予過我關心的同事們。

望領導批準我的申請，并請幫助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將仔細連續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝yyy、xx_事業(yè)蓬