停薪留職合同實用6篇

停薪留職合同實用6篇停薪留職協(xié)議篇一

停薪留職協(xié)議

甲方：

乙方：身份證號：聯(lián)系方式：

乙方原系甲方，根據(jù)國家有關規(guī)定，乙方自愿申請停薪留職，經與甲方協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。

第一條停薪留職期限從年月日起到年月日止。如因特殊情況而延期的雙方另行商定。

第二條停薪留職期間，甲方保留乙方的正式員工身份，其協(xié)議結束之后不得增加試用期。

第三條停薪留職期間，如遇工資，按工資調整政策予以評定，評定的附加條件是乙方履行本協(xié)議，如符合條件，甲方應予乙方升級，待協(xié)議期滿后，乙方回原單位工作時，按調整后的工資級別執(zhí)行。

第四條停薪留職后，乙方可以從事各種正當?shù)慕洜I活動。需要辦理的手續(xù)，由本人自理；如確需甲方出具證明的，甲方可以證明其實屬停薪留職人員。第五條停薪留職后，乙方不享受工資、獎金、社會保險等待遇。

第六條停薪留職期間，如乙方因病、殘而基本喪失勞動能力，甲方按退職辦法予以處理。

第七條停薪留職期間，乙方必須遵紀守法，如從事違法活動，甲方有權按規(guī)定予以開除。

第八條停薪留職期滿，乙方愿意回原單位工作，須提前書面申請，以便甲方按時予以安排工作，停薪留職期滿后一個月內，乙方未申請回原單位的，甲方可以按自動離職予以處理。

第九條本協(xié)議在履行期間，協(xié)議條款如與國家的有關政策法規(guī)有抵觸的，按國家的有關政策和法規(guī)執(zhí)行。

第十條本協(xié)議結束之后，甲方確保乙方的工作性質不變，但乙方需配合公司的相關安排，如有工作地點更換的，乙方有義務服從并執(zhí)行。

第十一條本協(xié)議自停薪留職期限起算之日起生效，在協(xié)議執(zhí)行期間，雙方不得隨意變更或解除協(xié)議，本協(xié)議如有未盡事宜，應由雙方根據(jù)國家的有關政策規(guī)定進行協(xié)商，作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。

第十二條本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。

甲方簽字（蓋章）：

乙方簽字：

年月日

停薪留職協(xié)議篇二

停薪留職協(xié)議

甲方：

注冊地址：

經營地址：

乙方：

性別出生年月日_文化程度

居民身份證號碼：家庭住址及電話在京居住地址及電話戶口所在地?。ㄊ?市(區(qū)）緊急情況的聯(lián)系人姓名、住址及電話

根據(jù)國家有關規(guī)定，乙方自愿申請停薪留職，經與甲方協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。

第一條停薪留職期限從2010年10月1日起到2010年12月31日止。

第二條停薪留職后，乙方不享受工資﹑獎金﹑福利﹑醫(yī)療費等待遇。

第三條停薪留職期間，甲方為乙方代繳納社會保險、公積金，所有費用（含用人單位繳納部分與乙方個人繳納部分）全部由乙方承擔，共計____元，乙方需在年月日前一次性支付給甲方。

第四條停薪留職后，乙方從事各種活動需要辦理的手續(xù)，由本人自理；如確需甲方出具證明的，甲方可以證明其屬停薪留職人員。

第五條停薪留職期間，如乙方因病﹑殘而基本喪失勞動能力，甲方按自動離職予以處理，雙方勞動關系終止。乙方不得向甲方提出任何支付費用或賠償金的要求。

第六條停薪留職期間，乙方必須遵紀守法，如從事非法活動，甲方有權按規(guī)定予以開除。

第七條停薪留職期滿，乙方愿意回甲方單位工作，須提前一個月提出書面申請，甲方有權根據(jù)公司經營需要調整乙方工作崗位；停薪留職期滿后一個月內，乙方未書面申請回甲方單

位的，甲方可以按自動離職予以處理，雙方的勞動關系終止，乙方不得向甲方提出任何支付費用或賠償金的要求。

第八條本合同在履行期間，合同條款如與黨和國家的有關方針﹑政策和法規(guī)有抵觸，按黨和國家的有關方針﹑政策和法規(guī)執(zhí)行。

第九條本合同自停薪留職期限起算之日起生效，在合同執(zhí)行期間，雙方不得隨意變更或解除合同，本合同如有未盡事宜，應由雙方根據(jù)國家的有關政策規(guī)定進行協(xié)商，作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力法。商

第十條本合同正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）乙方（簽字）

法定代表人

或委托代理人（簽章）

日期：年月日年月

日

停薪留職合同篇三

xx（單位）領導：

本人系xxxxxx崗位的員工，于20xx年9月進入后xxx崗位，現(xiàn)因身體較差，無法正常開展工作，需在家調養(yǎng)，按醫(yī)院相關規(guī)定，決定停薪留職，在留職期間所產生的社保及住房公積金個人部分與單位部分都由單位一起交納，停薪留職期限為1年，自20xx年3月3日至20xx年3月3日。

停薪留職期滿，如身體恢復正常，則到單位報到上班；如身體還未恢復健康須繼續(xù)在家調養(yǎng)身體的情況下，必須在期滿前一個月向單位作出書面申請。停薪留職期間在外所發(fā)生的一切事故與單位無關，停薪留職期間的其他事項，按停薪留職協(xié)議履行。特此申請，請予以批準。

此致

敬禮

申請人：

年月日

停薪留職合同篇四

甲方：

乙方：

職工自愿的原則，結合我站實際情況，經研究同意職工吳春藝停薪留職。具體合同如下：

一、乙方從____年___月__日起至__月__日止為期一年的停薪留職。

二、乙方在停薪留職期間，甲方停發(fā)乙方工資、獎金，但保留繳交養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險及住房公積金等費用。

三、乙方在停薪留職期間，如遇調資、升級，甲方應按人事部門的規(guī)定辦理。

四、乙方在停薪留職期間：要自覺遵守國家法律法規(guī)和計劃生育的有關規(guī)定，如有違反，將按上級有關規(guī)定處理；其在外發(fā)生的一切責任事故與甲方無關。

五、合同一經雙方簽字生效，甲、乙雙方均不得違反合同條款，否則，責任自負。

六、本合同一式三份（其中一份由財務存），乙方執(zhí)一份。

甲方：

法人代表：

乙方簽名：

簽訂日期：___年__月__日

停薪留職合同篇五

甲方：xx中心衛(wèi)生院

乙方：

為切實加強停薪留職人員的管理，保障單位與職工的合法權益，根據(jù)有關政策規(guī)定，經甲乙雙方協(xié)商簽訂如下合同：

第一條乙方停薪留職時間：

自年月日起至年月日止。第二條根據(jù)麻衛(wèi)字【20xx】61號文件，乙方在辦理停薪留職手續(xù)時向甲方繳納下列費用：

（一）管理費：按個人現(xiàn)年度檔案工資總額的%向甲方一次性繳納管理費；

（二)養(yǎng)老保險費(保險費全額由乙方承擔）:乙方參加養(yǎng)老保險人員，保險費為；

（三)計劃生育保證金：。第三條乙方在停薪留職期間，應自覺遵紀守法，注重人身安全，如發(fā)生違法違紀事件及意外傷害事故(包括因病住院費用等），一概由個人負責，甲方不承擔任何法律和經濟責任。

第四條乙方應嚴格執(zhí)行計劃生育政策。其中系女職工的，應按規(guī)定一次性交清計劃生育保證金3000元，并每半年向甲方提供由當?shù)赜嬌块T出具的婦檢證明，未按時提供婦檢證明的，甲方將按一定比例扣除保證金。

第五條乙方應每年定期與甲方取得聯(lián)系，告之詳細通訊地址和聯(lián)絡方式，匯報個人思想、工作和生活情況，以作為年度考核的依據(jù)。否則，按未參加年度考核處理。

第六條甲方在乙方停薪留職期間，停發(fā)其個人工資，各種津補貼和勞動福利。

第七條甲方應承擔辦理乙方停薪留職期間的個人檔案工資調整、職稱晉升、執(zhí)業(yè)資格注冊和年度考核等相關手續(xù)。

第八條本合同經雙方簽字后生效。合同期限年，合同期滿，雙方可根據(jù)意愿終止或續(xù)簽合同。

第九條本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，并報麻城

市衛(wèi)生局人事科存檔備查一份。

甲方（蓋章）：xx中心衛(wèi)生院乙方簽字：

法人（委托代理人）簽字：

簽訂日期：年月日

停薪留職協(xié)議篇六

停薪留職協(xié)議

甲方（單位）：

地址：

乙方（職工）：

身份證號：

乙方原系甲方（部門）（職位），根據(jù)國家有關規(guī)定，乙方自愿申請停薪留職，經與甲方協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。

第一條停薪留職期限從年月日起到年月日止，共為個月。如因特殊情況需延期的，乙方必須與甲方事先商定，雙方另行協(xié)議。

第二條停薪留職期間，甲方應保留乙方的國有單位職工的工籍，并連續(xù)計算其工齡。

第三條停薪留職期間，如遭遇工資調整，按工資調整政策予以評定，評定的附加條件是乙方履行