2019年公司升級晉檔科學發(fā)展工作情況匯報

20XX年公司升級晉檔，科學發(fā)展工作情況匯報公司黨組織分類定級情況工作報告今年以來，我公司在集團黨委的正確領導下， 堅持以鄧小平理論、 “三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，緊密結(jié)合企業(yè)經(jīng)營實際，緊 扣黨的先進性和純潔性建設主線， 以深入學習貫徹十八大精神、 開展黨的群眾路線教育實踐活動為重點， 進一步加強和改進基層黨的建設 各項工作，鞏固和發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，充分發(fā)揮政治核心作用， 有力推進企業(yè)民主管理，推進企業(yè)文化建設， 為公司和諧穩(wěn)定發(fā)展提 供了有力保證。 現(xiàn)就我公司“升級晉檔， 科學發(fā)展”工作情況匯報如 下：一、深入學習宣傳貫徹黨的十八大精神。 為了認真學習宣傳貫徹黨的 十八大精神，黨支部專門召開黨員、 管理人員擴大會議進行集中宣講， 全面準確、嚴謹生動的宣傳輔導黨的十八大精神， 并利用企業(yè)內(nèi)部宣 傳欄、黑板報、企業(yè)網(wǎng)站等十八大專題宣傳板報，向廣大職工宣傳改 革發(fā)展下的新形勢、新任務，解讀黨的十八大提出的重大理論觀點、 重大方針政策和重大工作部署， 使之更好的為廣大黨員干部職工所掌 握，做到深入淺出、入腦入心。在整個學習過程中，始終緊密聯(lián)系企 業(yè)工作實際， 緊密聯(lián)系廣大黨員干部職工思想和工作實際， 堅持學習 致用、用以促學，把黨員干部的思想統(tǒng)一到推動企業(yè)發(fā)展這個大目標 上來，通過學習， 提高黨員干部的科學管理水平，更好的將十八大精神貫徹落實到本職工作中去 二、創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入推進，成果豐碩。黨支部精心組織、扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在公司內(nèi)部進一步形成了學習先進、爭當先進、趕超先進的良好風尚，為企業(yè)科學發(fā)展、加快發(fā)展注入了強大動力。一是在企業(yè)改革方面創(chuàng)先爭優(yōu)，通過創(chuàng)新產(chǎn)品、創(chuàng)新銷售模式、創(chuàng)新經(jīng)營管理思路，使市場占有率逐步回升；二是在圍繞保障改善民生方面創(chuàng)先爭優(yōu)，積極開展“三問三解”活動， 切實解決職工群眾醫(yī)療、 工傷、 養(yǎng)老、住房等實際問題，為員工排憂解難。三是在基層組織建設方面創(chuàng)先爭優(yōu)，健全和完善黨員承諾制及黨務公開制度，建立黨內(nèi)激勵關懷幫扶機制、發(fā)展黨員記實制、公示制、票決制，通過制度形成工作規(guī)范，提高了組織工作水平。三、黨風廉政建設不斷深化，保障企業(yè)健康發(fā)展。按照黨風廉政建設 的有關要求，模范遵守“四大紀律、八項要求、七條不準”和其它廉 潔自律的各項規(guī)定，我們深入貫徹落實《廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《實 施辦法》，形成了科學規(guī)范的權(quán)利運行和制衡機制。四、推動落實職工民主權(quán)利，扎實推進企務公開工作，保障職工合法 權(quán)益。為了切實保障職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)， 我們從深化企務公開民主管理制度入手， 成立了職工會， 設立了公開 欄，制定了《公司企務公開民主管理工作暫行辦法》 ，保證了企業(yè)經(jīng) 營的公開透明， 維護了職工的合法權(quán)益， 有效地激發(fā)了職工工作積極 性。以上是我公司深入開展“升級晉檔、 科學發(fā)展”工作情況， 今后我們 要結(jié)合實際，創(chuàng)造性地開展活動。充分發(fā)揮好黨組織的指導協(xié)調(diào)作用， 動員所有的黨組織和黨員參與到“升級晉檔、科學發(fā)展”工作中來， 為群眾辦更多的實事好事。 通過組織黨員服務群眾， 發(fā)揮好黨組織的 戰(zhàn)斗堡壘作用，提高黨組織的戰(zhàn)