




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
機械制造公司質(zhì)量
管理手冊質(zhì)量管理手冊依據(jù)ISO/9001:編制文件編號:LT/QA-版本號:01受控標(biāo)識:編制:日期:審核:日期:批準(zhǔn):日期:章節(jié)號:0.1版本號/修訂次:01/00第0頁共2頁標(biāo)題:目錄發(fā)布日期:5月1日修訂日期:未修訂主世1=1早節(jié)號內(nèi)容頁碼0.1目錄10.2質(zhì)量管理手冊的更改記錄3
江陰龍?zhí)C械制造有限公司質(zhì)量管理手冊文件號:LT/QA-章節(jié)號:0.1版本號/修訂次:01/00第2頁共2頁標(biāo)題:目錄發(fā)布日期:5月1日修訂日期:未修訂0.5質(zhì)量管理手冊的應(yīng)用范圍0.6質(zhì)量管理手冊引用的標(biāo)準(zhǔn)0.7質(zhì)量管理手冊的制定和管理1.企業(yè)概況2.質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)3.組織機構(gòu)與職責(zé)4.質(zhì)量管理體系4.1總要求4.2文件要求4.2.1總則4.2.2質(zhì)量手冊4.2.3文件控制4.2.4記錄控制5管理職責(zé)5.1管理承諾5.2以顧客為關(guān)注焦點5.3質(zhì)量方針5.4策劃5.5職責(zé)、權(quán)限與溝通5.5.1職責(zé)和權(quán)限5.5.2管理者代表5.5.3內(nèi)部溝通5.6管理評審5.6.1總則5.6.2評審輸入5.6.3評審輸出6.資源管理6.1資源提供6.2人力資源0.3頒布令0.4授權(quán)令45678910111717181818181920202020202121212222222222232323章節(jié)號內(nèi)容頁碼621總則2F6.2.2能力、意識和培訓(xùn)23TOC\o"1-5"\h\z基礎(chǔ)設(shè)施24工作環(huán)境24產(chǎn)品實現(xiàn)25產(chǎn)品實現(xiàn)的策劃25與顧客有關(guān)的過程25設(shè)計和開發(fā)26采購26生產(chǎn)和服務(wù)提供27生產(chǎn)和服務(wù)提供的控制27生產(chǎn)和服務(wù)提供過程的確認(rèn)27標(biāo)識和可追溯性28顧客財產(chǎn)28產(chǎn)品防護297.6監(jiān)視和測量裝置的控制29測量、分析和改進(jìn)31總則31監(jiān)視和測量31顧客滿意31內(nèi)部審核31過程的監(jiān)視和測量32產(chǎn)品的監(jiān)視和測量0.5質(zhì)量管理手冊的應(yīng)用范圍0.6質(zhì)量管理手冊引用的標(biāo)準(zhǔn)0.7質(zhì)量管理手冊的制定和管理1.企業(yè)概況2.質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)3.組織機構(gòu)與職責(zé)4.質(zhì)量管理體系4.1總要求4.2文件要求4.2.1總則4.2.2質(zhì)量手冊4.2.3文件控制4.2.4記錄控制5管理職責(zé)5.1管理承諾5.2以顧客為關(guān)注焦點5.3質(zhì)量方針5.4策劃5.5職責(zé)、權(quán)限與溝通5.5.1職責(zé)和權(quán)限5.5.2管理者代表5.5.3內(nèi)部溝通5.6管理評審5.6.1總則5.6.2評審輸入5.6.3評審輸出6.資源管理6.1資源提供6.2人力資源0.3頒布令0.4授權(quán)令45678910111717181818181920202020202121212222222222232323章節(jié)號:0.2版本號/修訂次:01/00第1頁共1頁標(biāo)題:更改記錄發(fā)布日期:5月1日修訂日期:未修訂更改記錄頁
序號更改條款更改內(nèi)容更改人生效日期更改單編號江陰龍?zhí)C械制造有限公司質(zhì)量管理手冊文件。頃眼文件號:LT/QA—章節(jié)號:0.3版本號/修訂次:01/00第1頁共1頁標(biāo)題:頒布令發(fā)布日期:5月1日修訂日期:未修訂文檔僅供參考頒布令江陰龍?zhí)C械制造有限公司質(zhì)量管理手冊按照GB/T19001-idtISO9001:標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定要求及國家有關(guān)質(zhì)量法規(guī)和公司實際情況編制?!笔謨浴币?guī)定了公司對切割機、水泵的生產(chǎn)和服務(wù)質(zhì)量管理體系的要求,是上述產(chǎn)品生產(chǎn)以及與顧客有關(guān)的服務(wù)(質(zhì)量)活動必須遵循的綱領(lǐng)性文件和行為準(zhǔn)則,現(xiàn)頒布實施。公司全體員工必須嚴(yán)格按”質(zhì)量管理手冊”規(guī)定的內(nèi)容貫徹執(zhí)行,盡責(zé)盡力履行質(zhì)量職責(zé)和義務(wù),認(rèn)真開展質(zhì)量管理和質(zhì)量保證活動,以求實創(chuàng)新,永不滿足的精神,不斷追求和服務(wù)的高質(zhì)量,保證滿足顧客和市場的需求。特此頒布江陰龍?zhí)C械制造有限公司總經(jīng)理:5月1日江陰龍?zhí)C械制造有限公司質(zhì)量管理手冊文件。頃眼文件號:LT/QA—章節(jié)號:0.4版本號/修訂次:01/00第1頁共1頁標(biāo)題:授權(quán)令發(fā)布日期:5月1日修訂日期:未修訂授權(quán)令根據(jù)公司質(zhì)量管理體系的需要,現(xiàn)任命殷建春為我公司管理者代表,除其它職責(zé)外,在質(zhì)量管理體系方面其職責(zé)為:確保質(zhì)量管理體系所需的過程得到建立、實施和保持
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 主管在行業(yè)整合中的挑戰(zhàn)與應(yīng)對計劃
- 急診醫(yī)療文書標(biāo)準(zhǔn)化探討計劃
- 數(shù)據(jù)分析與決策支持總結(jié)計劃
- 提升員工歸屬感的實施策略計劃
- 美術(shù)班級文化建設(shè)活動計劃
- 《貴州廣鋁水落潭礦業(yè)有限公司貴州省清鎮(zhèn)市貓場鋁土礦區(qū)水落潭礦段(新建)礦產(chǎn)資源綠色開發(fā)利用方案(三合一)》評審意見
- 《伊吾縣九方建筑材料有限公司新疆伊吾縣尤樂滾碎石礦礦產(chǎn)資源開發(fā)利用與生態(tài)保護修復(fù)方案》專家意見認(rèn)定
- 血液凈化??谱o理核心
- 2025年克拉瑪依貨運從業(yè)資格證考試模擬
- 2025年曲靖貨車上崗證理論模擬考試題庫
- 《肺動靜脈瘺》課件
- 約定工資結(jié)清協(xié)議書(2篇)
- 農(nóng)行競聘高級專員述職報告范本
- 湖北省荊州市英語初一上學(xué)期期末試題與參考答案(2024年)
- 鶴壁海格龍升3萬噸溴系列新材料產(chǎn)品環(huán)評資料環(huán)境影響
- 2024屆全國新高考英語復(fù)習(xí)-讀后續(xù)寫微寫作
- 顳下頜關(guān)節(jié)疾病(口腔頜面外科學(xué)課件)
- 2025屆福建廈門雙十中學(xué)高一數(shù)學(xué)第一學(xué)期期末經(jīng)典模擬試題含解析
- 中考語文一輪專題復(fù)習(xí):詩歌鑒賞中常見的意象(共32張課件)
- 陜西省咸陽市實驗中學(xué)高一下學(xué)期第一次月考物理試題(原卷版)
- 課件:《中華民族共同體概論》第一講 中華民族共同體基礎(chǔ)理論
評論
0/150
提交評論