醫(yī)院職工體檢制度 文檔

醫(yī)院職工體檢制度文檔醫(yī)院職工體檢制度文檔醫(yī)院職工體檢制度文檔資料僅供參考文件編號：2022年4月醫(yī)院職工體檢制度文檔版本號：A修改號：1頁次：1.0審核：批準(zhǔn):發(fā)布日期：醫(yī)院職工體檢制度第一條總則為了更好的保障職工的身心健康，了解職工身體健康狀況，實(shí)現(xiàn)早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早治療、早預(yù)防的疾病預(yù)防和控制目標(biāo)，更好的使職工以最飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中，特制定本制度。第二條適用范圍本制度適用于在職在崗的全體職工（試用期除外），采取自愿參加原則。第三條體檢組織部門和時(shí)間安排由中心工會(huì)統(tǒng)一組織，每年進(jìn)行一次健康體檢（具體時(shí)間中心根據(jù)實(shí)際情況安排）。第四條體檢項(xiàng)目體格檢查包括一般項(xiàng)目（血壓、身高、體重）、內(nèi)科、外科、眼科、耳鼻喉科、婦科；輔助檢查包括心電圖、肺CT、B超（肝、膽、胰、脾、腎、輸尿管、甲狀腺）；檢驗(yàn)檢查包括血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功能、腎功能、空腹血糖、糖化血紅蛋白、C13呼氣試驗(yàn)、AFP、CEA、CA199、CA125（女）、CA153（女）、TPSA（男）、CY211、SCC等項(xiàng)目。體檢項(xiàng)目可能有調(diào)整，按照實(shí)際項(xiàng)目進(jìn)行。第五條建立職工健康檔案為了切實(shí)保障職工健康，做好職工體檢工作，工會(huì)在每年體檢結(jié)束后負(fù)責(zé)建立職工體檢檔案，為保證職工個(gè)人隱私，體檢檔案僅供本人查閱,其他人無權(quán)查閱。體檢有異常指標(biāo)的職工，由本人復(fù)查，復(fù)查如有問題，及時(shí)進(jìn)行治療。第六條體檢結(jié)果的解讀每年體檢結(jié)束后，工會(huì)按照體檢結(jié)果和職工的要求開展體檢結(jié)果的解讀工作，邀請專家來中心解答體檢異常情況，并提出建議和意見。第七條體檢結(jié)果的復(fù)查為了方便和關(guān)愛職工，中心免費(fèi)為職工提供異常指標(biāo)的復(fù)查（中心可以檢查的項(xiàng)目范圍內(nèi)）。復(fù)查流程由職工個(gè)人填寫申請單，工會(huì)審核（工會(huì)有個(gè)人健康檔案）復(fù)查項(xiàng)目，各相關(guān)科室負(fù)責(zé)協(xié)助檢查。次月5日前各相關(guān)科室負(fù)責(zé)人將上月職工復(fù)查申請單上交工會(huì)，由工會(huì)審核后交人事科匯總，統(tǒng)一計(jì)算相關(guān)績效。第八條體檢費(fèi)用體檢費(fèi)用由中心統(tǒng)一承擔(dān)，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照上級有關(guān)職工體檢的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第九條廣大職工對體檢有好的建議或意見可以直接向工會(huì)提出，工會(huì)會(huì)及時(shí)與中心領(lǐng)導(dǎo)溝通，并根據(jù)實(shí)際情況整體考慮。第十條本制度與上級有關(guān)制度相沖突的，按照上級制度執(zhí)行。第十