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文檔簡介

第銷售助理個(gè)人工作總結(jié)范文大全

銷售助理個(gè)人工作總結(jié)范文大全1

__年即將過去,在這將近一年的時(shí)間中我透過努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,臨近年終,我對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對今年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

1.我是__年2月份到公司的,__年4月份,我調(diào)到了國內(nèi)部當(dāng)銷售助理,在沒有負(fù)責(zé)市場部工作以前,我是沒有銷售經(jīng)驗(yàn)的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個(gè)行業(yè)中來,到國內(nèi)部之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,一邊盡我本職,擔(dān)任期間,我學(xué)到了許多產(chǎn)品知識,從接單到發(fā)完貨,認(rèn)真監(jiān)督檢驗(yàn)貨物。確保貨物數(shù)量正確,不受損!但我也有做得不好的地方,比如在與客戶的溝通中,我不能很快的回復(fù)客戶的問題,但是請教了經(jīng)理跟同事后,之后慢慢的我能夠清楚、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自己的潛力都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高!

2.自__年5月份月底到此刻,承蒙公司上級領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,我調(diào)動到了北京辦事處擔(dān)任后勤!這幾個(gè)月我完成的狀況大概如下:

1)財(cái)務(wù)方面,我天天都做好日記賬,將天天的每一筆進(jìn)出帳具體做好記錄!上交總公司.應(yīng)收賬款,我把好關(guān).督促銷售員及時(shí)收回賬款!財(cái)務(wù)方面,因?yàn)橹皼]接觸過.還是有很多地方不懂.但是我會虛心討教,把工作做得更出色!

2)至于倉庫的治理,天天認(rèn)真登記出庫狀況,鋪貨登記!庫存方面一般都是最低庫存訂貨,但有時(shí)因?yàn)槭韬?,零庫存訂?造成斷貨的現(xiàn)象,這點(diǎn)我會細(xì)心.避免再有零庫存訂貨的發(fā)生!

3)幫銷售員分擔(dān)一些銷售上的問題,銷售員不在的時(shí)候,跟客戶洽談.接下訂單!(當(dāng)然.價(jià)格方面是咨詢過銷售員的!)這方面主要表此刻電話,還有qq上~!因?yàn)橹霸趪鴥?nèi)部擔(dān)任助理時(shí).與客戶的溝通得到了鍛煉.此刻跟客戶交流已經(jīng)不成問題了!但是前幾天因?yàn)槲掖中?客戶要貨,我忘記跟銷售員說.導(dǎo)致送貨不及時(shí).客戶不滿足!接下來的日子.我會盡量避免此類事情的發(fā)生.

4)認(rèn)真負(fù)責(zé)自己的本職工作,協(xié)助上司交代完成的工作!

3.以下是存在的問題

1)總公司倉庫期望能把嚴(yán)點(diǎn),.自辦事處開辦以來,那邊發(fā)貨頻頻出現(xiàn)差錯(cuò).已經(jīng)提議多次了.之后稍微了有了好轉(zhuǎn).但是這幾次又出現(xiàn)了以前同樣的錯(cuò)誤,產(chǎn)品經(jīng)常發(fā)錯(cuò)型號!

2)返修貨不及時(shí).給客戶留下不好的印象.感覺我們的售后服務(wù)做得不到位!

客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表此刻銷售工作最基本的客戶訪問量太少。北京辦事處是今年六月份開始工作的,在開始工作倒此刻有記載的客戶訪問記錄有105個(gè),加上沒有記錄的概括為20個(gè),6個(gè)月的時(shí)間,總體計(jì)算三個(gè)銷售人員一天拜訪的客戶量20個(gè)。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。以上是我的總結(jié).有不對之處,還望上級領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)!銷售助理個(gè)人工作總結(jié)范文大全2

當(dāng)我在銷售助理崗位上轉(zhuǎn)正以后對自身的職責(zé)有了更多的理解,畢竟這段時(shí)間在銷售工作中的得失蘊(yùn)含了自己不少的心血,正因?yàn)闊釔圻@份工作才會為了獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可而不斷努力,雖然我在工作能力方面還存在許多不足卻愿意為了公司的發(fā)展而努力,回顧自己在銷售助理崗位上的表現(xiàn)的確需要進(jìn)行相應(yīng)的工作總結(jié)。

能夠協(xié)助銷售經(jīng)理做好對團(tuán)隊(duì)的管理,在我入職以后便明白做好銷售團(tuán)隊(duì)的管理是十分重要的,因此我在嚴(yán)格遵守公司制度的同時(shí)也在不斷鞭策自己,通過和其他銷售團(tuán)隊(duì)的對比從而找出自己在工作中存在的不足,除此之外我也能夠協(xié)助經(jīng)理做好管理方面的工作從而積累經(jīng)驗(yàn),有著這份敢于拼搏的信念從而讓我在銷售工作中獲得了不小的進(jìn)步,但我也明白經(jīng)驗(yàn)積累的不足讓自己在銷售過程中吃了不少虧,因此我只能比其他同事更加努力才能夠逐漸彌補(bǔ)自身工作經(jīng)驗(yàn)的不足,在我找準(zhǔn)自身努力的方向以后也能夠起到穩(wěn)中求進(jìn)的效果。

注重對客戶資料的收集與整理從而對銷售工作加以分析,想要在銷售工作中獲取業(yè)績自然要加深對客戶的理解才行,了解對方的潛在需求并將其與公司銷售的產(chǎn)品或也業(yè)務(wù)聯(lián)系起來,通過銷售技巧的運(yùn)用從而讓客戶對自身銷售得到產(chǎn)品或業(yè)務(wù)感興趣,為了避免客戶產(chǎn)生不耐煩的情緒需要自身注重對銷售技巧的運(yùn)用才行,另外考慮到電話溝通的過程中會出現(xiàn)被客戶掛斷電話的現(xiàn)象,因此采取上門拜訪的形式體現(xiàn)出銷售人員的誠意便顯得十分重要,而我也通過這項(xiàng)措施的采取從而為自身銷售工作的完成帶來了不少的便利。

協(xié)助完成新員工的培訓(xùn)工作從而提升團(tuán)隊(duì)發(fā)展的潛力,在協(xié)助管理銷售團(tuán)隊(duì)的過程中新員工的培訓(xùn)是十分重要的,因此我在入職以后便重視這項(xiàng)工作的完成并取得了理想的效果,主要是通過銷售技巧的教導(dǎo)以及企業(yè)文化的講解來獲得員工的認(rèn)同,在有著提升銷售業(yè)績的共同追求的前提下讓每個(gè)銷售人員都充滿了動力,另外我也會在每個(gè)月末對銷售人員的績效數(shù)據(jù)進(jìn)行整理并做好相應(yīng)的分析,在反饋數(shù)據(jù)的同時(shí)也會針對銷售人員的不足組織會議從而探討解決方案。

雖然銷售工作中的努力讓我獲得了不少進(jìn)步卻也不會妄自菲薄,因?yàn)闊o論是工作經(jīng)驗(yàn)的不足還是成就太少的問題都需要自己去解決,因此我得在往后的銷售工作中更加努力從而使得自身的業(yè)績獲得提升。銷售助理個(gè)人工作總結(jié)范文大全3

時(shí)間悄然流逝。不知不覺,來到公司快兩個(gè)月了。從剛進(jìn)來不認(rèn)識任何人的那一刻,到我和同事熟悉的那一刻,時(shí)間就這樣過去了。作為一個(gè)新人,我意識到事情并沒有我想象的那么簡單,我也對公司的業(yè)務(wù)運(yùn)作有了一個(gè)大致的了解?,F(xiàn)在我總結(jié)一下我的工作,主要包括以下幾項(xiàng):

一、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)

熱愛本職工作,能夠正確認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作,努力工作,熱情服務(wù)大家,認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,保證按時(shí)出勤,出勤率高,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,確保工作能夠按時(shí)完成。

二、工作成績和貢獻(xiàn)的質(zhì)量

開工前制定個(gè)人工作計(jì)劃,優(yōu)先及時(shí)完成工作,達(dá)到預(yù)期效果。同時(shí),我在工作中學(xué)到了很多,鍛煉了自己。通過不懈的努力,我的工作水平有了很大的進(jìn)步,開創(chuàng)了工作的新局面,為公司及各部門的工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三、專業(yè)知識、工作能力和具體工作

我是11月份來公司工作的,是銷售助理。由于我們公司的新產(chǎn)品上市時(shí)間較短,我在這個(gè)崗位上還是比較自由的。最多的時(shí)間就是學(xué)習(xí)新產(chǎn)品的知識,這樣才能讓自己更容易受到自己工作的影響。在同事的指導(dǎo)下,在部門會議期間,我看到了很多同事的優(yōu)秀表現(xiàn),也從他們身上學(xué)到了一些專業(yè)知識,可以在這個(gè)領(lǐng)域有自己的見解。

在過去的兩個(gè)月里,我以“把工作做得更好”為目標(biāo),培養(yǎng)了自己的創(chuàng)新意識,積極、順利地完成了以下職責(zé):

1、對自己辦公桌及其周圍的衛(wèi)生負(fù)責(zé),這樣才不會影響到自己和他人的工作環(huán)境。

2、認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成所有任務(wù)。進(jìn)入公司不久,就和公司領(lǐng)導(dǎo)一起去河南參加了醫(yī)藥展,讓我學(xué)到了很多東西。

總結(jié)兩個(gè)月的工作,雖然取得了一些進(jìn)展和成績,但在一些方面還存在一些不足。比如個(gè)人工作不夠完善,專業(yè)知識不夠,需要在以后的工作中提高。在公司兩個(gè)月的工作中,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力幫助,這也是我非常感謝他們的原因。在他們的幫助下,我很快適應(yīng)了公司的工作,對此我感到非常感激。銷售助理個(gè)人工作總結(jié)范文大全4

人都有喜怒哀樂??墒亲鲞@個(gè)工作剛好相反,你決不能把喜怒哀樂表現(xiàn)在工作中。為什么說沒有喜?公司有業(yè)績了,營銷總監(jiān)可以喜,那是覺得自己領(lǐng)導(dǎo)有方;業(yè)務(wù)員可以喜,那是覺得自己業(yè)務(wù)能理強(qiáng),是公司的業(yè)務(wù)精英。營銷助理在里面算什么?打雜唄!就是喜也是逼著自己跟著“傻笑“。為什么不能怒?客戶在電話里可以朝你發(fā)火,領(lǐng)導(dǎo)可以拍著桌子朝你發(fā)火,但是銷售助理不能發(fā)火!你只要發(fā)點(diǎn)脾氣,客戶就會投訴你,區(qū)域經(jīng)理就會批你沒有團(tuán)隊(duì)意識甚至在背后向領(lǐng)導(dǎo)告狀,等等。那還能哀和樂嗎?哀了大家說你整天伴著,缺乏活力,影響團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力。銷售業(yè)績好了,也不能表現(xiàn)得過于高興。說不定有人偷偷蹦出一句”有你屁事,你有什么好樂的!”所以,這個(gè)崗位一定抱著端正的職業(yè)心態(tài),把團(tuán)隊(duì)的成就當(dāng)做自己的成就,把團(tuán)隊(duì)的快樂當(dāng)做自己的快樂,在平凡的崗位上把平凡的工作做好。

第一,熟悉工作職責(zé)和工作日程。銷售助理到職的第一天,需要了解自己的工作以及這個(gè)職位的工作日程。每個(gè)公司都有自己的一些管理規(guī)則,崗位職責(zé)的設(shè)立也是如此。公司不同,分工也不同。因此,熟悉這個(gè)職位的工作日程,可以讓自己明確在公司扮演什么角色;而熟悉這個(gè)職位的工作日程,可以讓自己更加深刻地認(rèn)識這個(gè)職位明天要做哪些具體工作。

這種所謂的了解,不能只停留在書面的范疇,還應(yīng)該包括這個(gè)職位具體的工作如何展開,這才是最關(guān)鍵的。一般來講,公司也會提供一定的協(xié)助以及交接,這時(shí)你可向這位與你交接的同事請教,或者請求你的上司提供協(xié)助。因?yàn)橛袝r(shí)你到職的那一天,與你交接的同事往往就是剛好要離職或被公司辭退,因此對方容易有偏激的言行。因此你不需要過于計(jì)較對方的態(tài)度,也不要動搖自己加盟公司的信心,除了報(bào)以友好的笑容之外,就是給對方留下一個(gè)友善的印象。

第二,熟悉業(yè)務(wù)流程和人際關(guān)系。如果說崗位職責(zé)是明確自己需要做什么,那么業(yè)務(wù)流程就是指導(dǎo)自己應(yīng)該怎么做。而你能否做好這個(gè)工作的關(guān)鍵,就是你的人際關(guān)系處理的.好不好,每個(gè)公司都有相應(yīng)的一些業(yè)務(wù)流程,你可以盡快去了解,這里強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)問題是,這些業(yè)務(wù)流程在執(zhí)行時(shí),會關(guān)系到很多協(xié)作對象,因此你能否處理好與同事之間的人際關(guān)系,是你的工作能否順利進(jìn)行的關(guān)鍵要素,作為新人,你的“一舉一動”同事都很關(guān)注。這也是你們建立關(guān)系的良好“契機(jī)”。你千萬不要憑借自己的喜好去“拉幫結(jié)派”,或者跟某些同事套近乎,你需要做的是對他們每個(gè)人都一樣好、一樣熱情。有些管理不夠規(guī)范的企業(yè)并沒有有關(guān)流程的書面文件,而是成員之間形成的一種合作默契。因此良好的工作關(guān)系更顯重要!

第三,熟悉公司產(chǎn)品,銷售助理有時(shí)很像營銷部的一個(gè)打雜的文員,諸如客戶訂單的處理、單品和銷售業(yè)績的統(tǒng)計(jì)、促銷方案、客戶投訴、客戶退換貨等工作都與自己有關(guān)。因此熟悉公司的產(chǎn)品是一個(gè)雖然有點(diǎn)枯燥但又不可或缺的工作。

很多公司的產(chǎn)品一般都有分大類、系列以及單品的編號、以及每個(gè)單品的“賣點(diǎn)”價(jià)格。這些都是表面的內(nèi)容,你更需要熟悉這些東西:諸如什么事老產(chǎn)品、什么是新產(chǎn)品,什么是配套產(chǎn)品?什么是做利潤的產(chǎn)品、什么是走量的產(chǎn)品?什么產(chǎn)品是走大賣場的,什么產(chǎn)品是做批發(fā)的?還有這些產(chǎn)品的“賣點(diǎn)”是什么?它們在各地市場的被接受程度如何?等等。你要逐漸做到在工作中能熟練運(yùn)用這些知識。有些人不是很愿意花時(shí)間去了解公司的產(chǎn)品,特別是站在銷售角度去比較深層次地了解,卻總是希望獲取什么工作的技巧或心得,這是“本末倒置”的求解方法。第四,熟悉公司客戶。很多人以為銷售助理就是協(xié)助營銷總監(jiān)做好銷售的內(nèi)勤工作就ok了,殊不知現(xiàn)在還有那個(gè)企業(yè)可以獨(dú)立于市場之外?因此,熟悉客戶是做好內(nèi)勤工作的一大基礎(chǔ)。那么應(yīng)該熟悉客戶什么東西呢?有些公司規(guī)定銷售助理要定期與經(jīng)銷商電話聯(lián)系,以維持業(yè)務(wù)員之外的一種客情,并且可以獲取市場的一些信息。但是同樣的一個(gè)能不能做好,也取決于當(dāng)事人的悟性以及責(zé)任感。

銷售助理不僅要跟客戶(老板)聯(lián)系,而且要跟客戶的業(yè)務(wù)員、促銷小姐、倉管等都有緊密聯(lián)系。這對于獲取客戶的業(yè)務(wù)拓展情況、產(chǎn)品銷售和庫

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