優(yōu)秀人員通報格式及范文11篇

優(yōu)秀人員通報格式及范文11篇5優(yōu)秀人員通報格式及范文第一篇20XX20XXxxxx（排名不分先后xx60xxxx。xxxx（排名不分先后xx50xxxx。三、勞動模范xxxx（排名不分先后）。人員名單公司希望受表彰的先進集體和先進個人要謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，再接再厲，再創(chuàng)佳績。公司號召全體干部、職工要虛心吸收他們的經(jīng)驗，胸懷全局，積極探索，勇于革新，扎實工作，埋頭苦干，不計得失，勤于動腦，敢于負責(zé)，以嚴(yán)xx備現(xiàn)代化、經(jīng)營國際化、管理科學(xué)化、產(chǎn)品精尖化的戰(zhàn)略目標(biāo)而努力奮斗！xxxx年xx月xx日優(yōu)秀人員通報格式及范文第二篇關(guān)于對中山 環(huán)境xxx表揚的通報物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心：為全力配合及支持君華?硅谷樣板房開放，年_月_日-3月8日，中山 客中心環(huán)境xxx全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華?硅谷樣板房如期開放。上述事件反映出中山 客服中心環(huán)境xxx員工團結(jié)協(xié)作、一切行動著眼公司益的良好工作精神及作風(fēng)，為公司其他員工樹立了良好的學(xué)習(xí)榜樣。為表彰先進，樹立楷模，經(jīng)公司研究決定：給予中山 環(huán)境xxx全體員工通報表揚。希望全體員工以中山 客服中心環(huán)境xxx為榜樣，愛崗敬業(yè)，團結(jié)協(xié)作，勇拼搏，為公司奉獻自己的力量。此通報優(yōu)秀人員通報格式及范文第三篇公司各部門、車間，萬盛新公司公司，新路標(biāo)公司：20xx的“評先”工作，根據(jù)《公司優(yōu)秀員工評選管理辦法》，經(jīng)民主推薦、組織評52一、公司優(yōu)秀干部(10王培川、財務(wù)部張立浩、精制二車間劉德才、萬盛新公司王建鋒、萬盛新公司尹國勝、萬盛新公司張賽、新路標(biāo)公司盧軍棟、劉環(huán)環(huán)。以上人員授予公司優(yōu)秀干部，頒發(fā)榮譽證書，各獎勵獎金3000元。二、公司級優(yōu)秀員工(10果、精制三車間代衛(wèi)彪、成品一車間陳卓、成品二車間何長發(fā)、精制一車間陳增、萬盛新公司萬仁云、萬盛新公司閆程、新路標(biāo)公司毛洪杰。以上人員授予公司級優(yōu)秀員工，頒發(fā)榮譽證書，各獎勵獎金20xx元。三、部門級優(yōu)秀員工(31翟方偉、倉儲部陳建華、財務(wù)部杜書寬、采購一部孟帥、工程部李水、設(shè)備管理部倪曉勇、安技環(huán)保部馮軍豪、動力部張占東、精制一車間劉偉、精制二車間虞貝、精制二車間王鵬飛、精制二車間孫孔、精制三車間潘哲、成品二車間耿中見、水處理車間李賓、七車間陳剛記、七車間石彥偉、循環(huán)車間杜洋洋、循環(huán)車間張歡歡、循環(huán)車間張?zhí)煳?、循環(huán)車間裴占立、循環(huán)車間李書臣、萬盛新公司黨娟、萬盛新公司馬利、萬盛新公司陳愛景、萬盛新公司陳新生、萬盛新公司王天虎、新路標(biāo)余海、新路標(biāo)孫萬恒。四、公司營銷貢獻獎(1以上人員授予部門級優(yōu)秀員工，頒發(fā)榮譽證書，各獎勵獎金1000元。在以上這些受獎?wù)呱砩?，集中體現(xiàn)了“真誠、創(chuàng)新、求實、奉獻”的公司精職業(yè)技能，他們不愧是我們?nèi)w員工學(xué)習(xí)的榜樣。公司董事會、黨總支、工會號召全體員工要以先進模范人物為榜樣，開拓創(chuàng)新、奮力拼搏，腳踏實地，迎接新挑戰(zhàn)，為加快公司的發(fā)展再立新功。52xxxx年月日優(yōu)秀人員通報格式及范文第四篇局屬各單位、機關(guān)各科室：20xxxx20xx目標(biāo)責(zé)任考核中市民政局再次獲優(yōu)秀等次，并在創(chuàng)佳評差、社會治安綜合治33優(yōu)秀單位、王攀等9名優(yōu)秀個人予以通報表彰。元、5000希望受表彰的單位和個人珍惜榮譽，再接再厲，發(fā)揮模范表率作用，爭取更大成績。全市民政系統(tǒng)干部職工要以先進為榜樣，緊緊圍繞全市工作中心任務(wù)，以保障改善民生為主線，以提高公共服務(wù)水平為抓手，以改革創(chuàng)新為動力，實現(xiàn)“打贏一場戰(zhàn)爭”，著力“四個推動”，抓好“五項工作”，突出重點，補齊短板，狠抓落實，為建設(shè)“四個銅川”作出新的更大的貢獻。優(yōu)秀人員通報格式及范文第五篇各婦委會:x369:00-10:30xxxxx1028轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請有關(guān)婦委會(11353:50小禮堂進行彩排。1、xx市“三八”節(jié)表彰先進名單(市直屬機關(guān)婦工委).2、市直屬機關(guān)婦工委參加“三八”表彰大會的人員安排表;3xx102的通知》(北婦發(fā)〔〕8xx市直屬機關(guān)婦女工作委員會x年3月2日優(yōu)秀人員通報格式及范文第六篇公司各部、西安研發(fā)中心：20xx1247具體名單如下：一、授予公司優(yōu)秀員工、優(yōu)秀新人榮譽稱號名單1、優(yōu)秀員工(共12名)2、優(yōu)秀新人(共4人)1423希望此次受到表彰的員工以此為新的起點，戒驕戒躁、再接再厲，在今后的工作中再立新功。特此表彰!年月日優(yōu)秀人員通報格式及范文第七篇物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心：為全力配合及支持君華硅谷樣板房開放，20xxxx-38xxx4xxxxxx先進，樹立楷模，經(jīng)公司研究決定：給予中山xxx環(huán)境xxx全體員工通報表揚。xxxxxx于拼搏，為公司奉獻自己的力量。此通報20xx年xx月xx日優(yōu)秀人員通報格式及范文第八篇醫(yī)院各科室、辦公試領(lǐng)導(dǎo)：以上受表彰的護理人員在日常工作中有較高的政治素質(zhì)，有為護理事業(yè)獻身的精神；護理基本理論扎實，能熟練運用各項護理操作技術(shù)，一年的工作中未發(fā)生護理事故、差錯；在基礎(chǔ)護理、心理護理、病房管理、護理科研及健康宣教方面成績突出；服務(wù)態(tài)度誠懇、熱情，堅持以人為本的服務(wù)理念，受到患者一致好評。希望她們在以后的工作中，繼續(xù)發(fā)揚南丁格爾精神，為我院的護理工作作出更大貢獻！號召我院全體員工以她們?yōu)榘駱?，認(rèn)真學(xué)習(xí)她們真情關(guān)愛患者的服務(wù)理念，學(xué)習(xí)她們辛勤耕耘、無私忘我的奉獻精神和精益求精、銳意進取的敬業(yè)精神，為構(gòu)建和諧社會作出新的貢獻。xxxxxxx年xx月xx日優(yōu)秀人員通報格式及范文第九篇各科、機關(guān)黨支部，各單位：20xxxxx落實科學(xué)發(fā)展觀，扎實開展群眾路線教育實踐活動，將思想進一步統(tǒng)一到中央、省、市重大決策部署和全市人防中心工作上來。按照人防“爭創(chuàng)一流”的xxxxxx希望受表彰的優(yōu)秀黨員珍惜榮譽，戒驕戒躁，再接再厲，再創(chuàng)佳績。同時希望全體廣大黨員要向先進典型學(xué)習(xí)，以先進典型為榜樣，銳意進取，扎實工作，為全面完成20xx年度各項工作目標(biāo)，實現(xiàn)人防工作新跨越而努力奮斗。年六月二十六日優(yōu)秀人員通報格式及范文第十篇學(xué)院各部門：20xx以立德樹人為根本，積極響應(yīng)校黨委提出的“雙一流”建設(shè)的奮斗目標(biāo)，緊密圍繞學(xué)校和學(xué)院中心工作，團結(jié)奮進，開拓創(chuàng)新，在黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、教學(xué)科研、團學(xué)工作、運動競賽和安全穩(wěn)定工作等各方面都取得新的成績，涌現(xiàn)出一大批先進集體和先進個人。20xx2020xx1會，對先進集體和優(yōu)秀個人予以表彰獎勵?，F(xiàn)將評選事項通知如下：一、評選表彰獎項：二、評選表彰比例及人數(shù)分配：優(yōu)秀教師：按教師人數(shù)的15%評選，教師總?cè)藬?shù)74人，表彰12人。分配：公體部8人，體育系4人。820%表彰。15%9人。先進集體：以教研室、辦公室為單位申報，提交申報事跡材料，表彰數(shù)量試事跡材料確定?？蒲型黄篇劊涸谥卮罂蒲蟹较蛏嫌兴黄疲哂袠?biāo)志性成果。優(yōu)秀人員通報格式及范文第十一篇72572914午全縣“轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展、解民憂”專項活動推進會對抗旱救災(zāi)工作要求，縣7318115116一、基本情況（一）予了資金或抗旱設(shè)備支持，縣紀(jì)委、縣法院、縣委黨校、縣財政局、縣農(nóng)機局、縣交警大隊、縣畜牧局、縣民宗局、縣經(jīng)合局、桃冶社區(qū)等部門行動迅速，確保了東西干渠供水。（二）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)高度重視抗旱工作，全力組織抗旱救災(zāi)，灰山港鎮(zhèn)、大栗港鎮(zhèn)、三堂街鎮(zhèn)、松木塘鎮(zhèn)、馬跡塘鎮(zhèn)、桃花江鎮(zhèn)、沾溪鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織有力，效果明顯，最大限度控制了旱情的發(fā)展和由此造成的損失。二、存在的問題（一）縣氣象局、縣武警中隊到8月1日督查時仍未進駐聯(lián)系村開展工作。（二）縣地稅局、人民銀行桃江支行、中國銀行桃江支行、建設(shè)銀行桃江支行、縣地方海事處等單位未在規(guī)定時間到聯(lián)系村組織指導(dǎo)抗旱救災(zāi)工作。（三）xxx81未給予資金或抗旱設(shè)備支持。（四）部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村抗旱信心和決心不足，措施不力，工作不到位；個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)的.部分干部未始終堅守抗旱第一線解決實際問題。（五）部分縣直單位滿足于走過場、搞應(yīng)付，未真正沉下去，幫助支持解決抗旱救災(zāi)中的具體問題，甚至成為鄉(xiāng)、村的累贅和負擔(dān)。（六）部分村班子沒有充分發(fā)揮作用，未發(fā)動群眾積極應(yīng)對旱情，等靠要的思想嚴(yán)重，甚至毫無責(zé)任感、緊迫感。（七）部分水利設(shè)施年久失修，又未及時維護，無法正常運行，嚴(yán)重影響抗旱效果，尤為突出的是部分支渠、斗渠、毛渠已廢棄多年，無法投入使用，損失不可估量。三、督查意見（一）心、信心，充分發(fā)動群眾，重新動員部署，把握重點，不惜一切代價保苗保收。（二）嚴(yán)格責(zé)任落實，所有鄉(xiāng)村干部及縣直部門派出人員必須始