輔導(dǎo)班教師聘用合同

第7頁共7頁輔導(dǎo)班教師聘用合同?甲方:乙方?(輔導(dǎo)教師?):法定?代表人:出?生年月:_?____?___號碼?:學(xué)歷:_?____電?話:職務(wù):?_地址:?___號嗎?:根據(jù)國?家相關(guān)法律?規(guī)定及本中?心相關(guān)規(guī)定?，經(jīng)甲、乙?雙方平等協(xié)?商，特簽以?下合同:?第一條工作?崗位乙方?同意根據(jù)甲?方工作需要?，被聘任_?__教師工?作。如果職?務(wù)變化，雙?方應(yīng)該根據(jù)?需要重新?確認(rèn)乙方的?工作職務(wù)。?變動之后，?乙方原來合?同規(guī)定的待?遇等內(nèi)容原?則上不應(yīng)該?改變。第?二條聘期?本中心首次?聘期為__?_天，即自?___年_?__月__?_日至__?_年__?_月___?日。聘任?期滿后，根?據(jù)甲方工作?需要，聘期?考核結(jié)果以?及甲乙雙方?意向，甲乙?雙方可續(xù)簽?聘任合同。?聘任期限另?行商定。?第三條工作?目標(biāo)乙方?愿意按照本?合同書約定?及甲方關(guān)于?本職位工作?任務(wù)和職責(zé)?要求完成規(guī)?定的工作數(shù)?量，實現(xiàn)?工作目標(biāo)。?第四條崗?位任務(wù)乙?方在聘期內(nèi)?應(yīng)承擔(dān)的工?作任務(wù)包括?以下幾個方?面:1、?教學(xué)任務(wù)?(1)乙方?必須按照甲?方的教學(xué)安?排，完成中?心教學(xué)任務(wù)?。(2)?乙方必須按?質(zhì)按量地完?成教學(xué)任務(wù)?，樹立中心?形象。第?五條工資待?遇1.在?聘任期內(nèi)，?甲方應(yīng)該按?照中心規(guī)定?的標(biāo)準(zhǔn)和乙?方的工作性?質(zhì)等支付工?資給乙方。?獎金的發(fā)放?主要依據(jù)教?學(xué)態(tài)度、教?學(xué)質(zhì)量、招?生表現(xiàn)、學(xué)?生評議、家?長評價以及?中心負(fù)責(zé)人?評議等。?2.本中心?實行獎懲制?度，如所教?學(xué)生下學(xué)期?學(xué)生有離開?的現(xiàn)象，將?按___元?/人扣除。?第六條中?心對合同的?解除1、?乙方在聘期?內(nèi)如不能履?行本協(xié)議所?規(guī)定的職責(zé)?，考核不合?格或有違法?違紀(jì)行為，?甲方有權(quán)予?以解聘，終?止本協(xié)議。?2、聘用?合同期內(nèi)，?受聘人員出?現(xiàn)下列情形?之一者，聘?用單位可以?解除聘用合?同:(1?)不能按時?完成工作任?務(wù)目標(biāo)，給?中心工作造?成嚴(yán)重?fù)p失?的;(2?)不服從中?心工作安排?的;(3?)嚴(yán)重失職?，對中心利?益造成重大?損害的;?(4)不能?認(rèn)真履行本?崗位職責(zé)，?違反工作紀(jì)?律或其它規(guī)?章制度，品?行不端。?(5)尤其?在考試期間?以學(xué)習(xí)繁忙?等原因?qū)?作不負(fù)責(zé)任?甚至不來上?班(違反本?條將不給于?任何報酬)?。(6)?上班時間服?從中心負(fù)責(zé)?人的管理和?安排，如不?服從將扣除?一定的工資?。(7)?上班時間不?得遲到早退?，上班時間?為早上9:?0017:?40到崗需?要簽到，不?得代簽。?(8)每次?下課后老師?須及時打掃?教室衛(wèi)生。?第七條受?聘方對合同?的解除1?、聘用單位?不能履行聘?用合同，未?按合同約定?提供受聘方?必要的工作?條件或未按?時支付受聘?方報酬;?2、乙方在?聘期內(nèi)因特?殊原因提出?辭聘的，需?提前兩個星?期向甲方提?出申請，經(jīng)?甲方審核同?意后，方可?辭聘，并視?具體情況承?擔(dān)相應(yīng)的違?約責(zé)任。?第八條違約?責(zé)任1、?本合同一經(jīng)?簽訂，雙方?必須嚴(yán)格執(zhí)?行。如乙方?違約，應(yīng)承?擔(dān)相應(yīng)的違?約責(zé)任，將?扣除所有工?資。第九?條合同的終?止如一方?提出終止協(xié)?議，則需提?前___天?以書面形式?通知對方。?在按照本協(xié)?議所規(guī)定的?各項條款妥?善安置以及?處理好各種?財務(wù)等事宜?后，方可終?止協(xié)議。?第十條合同?的效力1?、本合同自?雙方或雙方?法定代表人?或其授權(quán)代?表人簽字并?加蓋單位公?章或合同專?用章之日起?生效。2?、本協(xié)議一?式___份?，甲方、乙?方各___?份，具有同?等法律效力?。3、本?合同的附件?和補(bǔ)充合同?均為本合同?不可分割的?組成部分，?與本合同具?有同等的法?律效力。?甲方(蓋章?/簽字):?___乙方?(蓋章/簽?字):__?____?年__月_?_日___?年__月_?_日育人?學(xué)堂輔導(dǎo)中?心輔導(dǎo)班?教師聘用合?同[篇__?_]甲方?:新奇跡教?育乙方(輔?導(dǎo)教師):?性別:職?務(wù):身份證?號碼:《?輔導(dǎo)班教師?聘用合同》?全文內(nèi)容當(dāng)?前網(wǎng)頁未完?全顯示，剩?余內(nèi)容請訪?問學(xué)歷:?電話:第?一條工作崗?位1，乙?方同意根據(jù)?甲方工作需?要，被聘任?___教師?工作。如果?職務(wù)變化，?雙方應(yīng)該根?據(jù)需要重新?確認(rèn)乙方的?工作職務(wù)。?變動之后，?乙方原來合?同規(guī)定的待?遇等內(nèi)容原?則上不應(yīng)該?改變。第?二條聘期?1，本中心?首次聘期為?___天，?即自___?年___月?___日至?___年_?__月__?_日。聘任?期滿后，根?據(jù)甲方工作?需要，聘期?考核結(jié)果以?及甲乙雙方?意向，甲乙?雙方可續(xù)簽?聘任合同。?聘任期限另?行商定。?第三條工作?內(nèi)容工作地?點1，乙?方同意根據(jù)?甲方工作需?要，擔(dān)任課?后作業(yè)輔導(dǎo)?及課程教學(xué)?崗位工作。?2，根據(jù)?甲方的崗位?，乙方工作?地點為:新?奇跡教育。?第四條工?作時間1?，甲方安排?乙方工作時?間為:周一?至周五的下?午課后作業(yè)?輔導(dǎo)時間及?周六周日補(bǔ)?課時間。?2，甲方可?視需求與乙?方協(xié)商并征?求乙方同意?后，調(diào)整乙?方所帶班級?數(shù)與工作時?間。3，?乙方須于甲?方排定的課?程時間前_?__分鐘進(jìn)?入教室，做?好對學(xué)生輔?導(dǎo)及家長咨?詢準(zhǔn)備。?4，乙方若?有特殊情況?無法進(jìn)行授?課，須于課?程開始時間?至少___?小時前通知?甲方，并得?到甲方允許?，否則按照?無故曠工對?待，甲方有?權(quán)扣除其未?發(fā)所有款項?。5，一?個月請假不?超過___?次(含__?_次)，超?過兩次每次?罰___元?，遲到早退?每次罰__?_元。因老?師原因造成?學(xué)生流失。?扣___元?每人，家長?投訴___?次及以上，?甲方有權(quán)同?乙方解除勞?動合同。?第五條工資?待遇1，?甲方計算乙?方課后作業(yè)?輔導(dǎo)及補(bǔ)課?時間___?元/課時。?2，甲方?于合同期內(nèi)?，可提供乙?方招生獎金?___元/?人。第六?條甲方的權(quán)?利和義務(wù)?1，對乙方?進(jìn)行法規(guī)教?育，教育教?學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)?及輔導(dǎo)。?2，對乙方?的工作進(jìn)行?考核、獎罰?。3，制?定嚴(yán)格的規(guī)?章制度規(guī)范?乙方。4?，根據(jù)乙方?的工作表現(xiàn)?和實際，每?月___日?-___日?內(nèi)按時支付?上月乙方的?工資報酬。?5，根據(jù)乙?方的崗位及?工作需要，?為乙方提供?必須的工作?條件。,?6，工作期?滿后，甲方?擁有續(xù)約與?否__決定?權(quán)。7，?在考試期間?以學(xué)習(xí)繁忙?等原因?qū)?作不負(fù)責(zé)任?甚至不來上?班(違反本?條將不給于?任何報酬)?。第七條?乙方的權(quán)利?和義務(wù)1?，熱愛教育?事業(yè)，認(rèn)真?學(xué)習(xí)學(xué)生補(bǔ)?習(xí)相關(guān)課程?，不斷提高?個人教學(xué)技?能，提高教?學(xué)質(zhì)量。2?，服從甲方?工作安排，?認(rèn)真履行崗?位職責(zé)。?3，乙方教?學(xué)當(dāng)日自覺?打掃教室環(huán)?境，并保持?教學(xué)環(huán)境衛(wèi)?生整潔。?4，乙方發(fā)?現(xiàn)甲方不履?行合同，有?權(quán)提出同甲?方解除勞動?合同。第?八條勞動合?同的履行、?變更、解除?、終止和經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償1?，甲乙雙方?應(yīng)按照勞動?合同規(guī)定，?全面履行各?自的義務(wù)。?2，甲方?應(yīng)當(dāng)按照勞?動合同規(guī)定?，向乙方支?付報酬。?3，甲方因?辦學(xué)模式、?形式、結(jié)構(gòu)?、規(guī)模等發(fā)?生變化，或?經(jīng)考核乙方?不合適相應(yīng)?的工作崗位?時，甲乙雙?方經(jīng)協(xié)商，?可以變更或?解除合同。?4，合同?期滿前__?_天雙方商?議是否續(xù)簽?勞動合同，?如雙方不再?續(xù)簽合同，?在合同期滿?時乙方應(yīng)辦?妥相關(guān)手續(xù)?并交接好各?項工作，乙?方方能離校?。5，甲?方有以下情?形之一的，?乙方可以解?除勞動合同?:(1)?甲方未按時?支付乙方勞?動報酬。?(2)甲方?的規(guī)章制度?違___律?、法規(guī)的規(guī)?定。(3?)甲方以_?__威脅或?者非法限制?人生自由的?手段強(qiáng)迫乙?方勞動，乙?方可以立即?解除勞動合?同。6,?乙方有以下?情形之一的?，甲方可以?單方面解除?勞動合同:?(1)造?成學(xué)生學(xué)習(xí)?成績嚴(yán)重下?降。(2?)嚴(yán)重違反?甲方的規(guī)章?制度。(?3)聘用期?間未經(jīng)甲方?允許，不得?擅自受聘其?他與甲方工?作時間有沖?突的工作，?如違犯者視?為違約行?為，視為乙?方不履行合?同，且解除?合同。(?4)乙方不?服從甲方工?作安排。?(5被依法?追究刑事責(zé)?任的。第?九條其他事?宜1,乙?方辭職需提?前一個月向?甲方提交書?面辭職報告?，否則乙方?有權(quán)扣除其?所有未發(fā)款?項。2,乙?方在本校外?(如往返途?中)所發(fā)生?的一切事故?，甲方不負(fù)?任何責(zé)任，?由乙方自行?承擔(dān)。3,?乙方在聘期?被甲方解聘?，此協(xié)議自?解聘之日起?無效。4?,甲乙雙方?都應(yīng)遵守此?合同，不得?擅自違約。?甲乙雙