高級(jí)家政人員聘用合同A

第3頁(yè)共3頁(yè)高級(jí)家政人員聘用合同A甲方：?地址：?電話：傳?真：電郵?：網(wǎng)址：?乙方：?家庭地址：?___號(hào)?：聯(lián)系電?話：甲乙?雙方按照自?愿、平等、?協(xié)商一致的?原則，簽訂?本合同。?第一條、合?同期限1?、合同期限?為月，從年?月日起至年?月日止。?2、聘用合?同期滿前一?個(gè)月，經(jīng)雙?方協(xié)商同意?，可以續(xù)訂?聘用合同。?3、本合?同期滿后，?任何一方認(rèn)?為不再續(xù)訂?聘用合同的?，應(yīng)在合同?期滿前一個(gè)?月通知對(duì)方?。第二條?、試用期限?試用期限?為天，即從?年月日起至?年月日止。?第三條、?工作條件和?勞動(dòng)保護(hù)?1、甲方聘?請(qǐng)乙方主要?從事幼兒學(xué)?前教育、護(hù)?理、家教等?工作。2?、甲方實(shí)行?每月工休天?，可和雇主?自行調(diào)整累?計(jì)休息。?3、甲方可?根據(jù)工作需?要___乙?方參加必要?的業(yè)務(wù)知識(shí)?培訓(xùn)。第?四條、工資?待遇1、?乙方在試用?期間，月薪?元。試用期?滿后，按乙?方的技術(shù)水?平、勞動(dòng)態(tài)?（范本）度?和工作效率?評(píng)定，根據(jù)?所評(píng)定的級(jí)?別或職務(wù)確?定月薪；?第五條、服?務(wù)培訓(xùn)費(fèi)用?1、跟蹤?服務(wù)、培訓(xùn)?、教材費(fèi)用?元/年，費(fèi)?用從乙方試?用期工資中?扣除。第?六條、從業(yè)?要求1、?乙方須提供?有效___?復(fù)印件、學(xué)?歷證明、正?規(guī)醫(yī)院體驗(yàn)?證明、深戶?擔(dān)保人一名?。2、乙?方應(yīng)遵守甲?方規(guī)定的各?項(xiàng)規(guī)章制度?和勞動(dòng)紀(jì)律?，自覺(jué)服從?甲方的管理?、教育，接?受甲方同等?條件工作調(diào)?配。3、?乙方試用期?半個(gè)月的工?資保留在甲?方作為違約?合同的保證?金，待合同?期滿后退還?給乙方；?第七條、乙?方有下列情?形之一的，?甲方可以解?除聘用合同?。1、在?試用期內(nèi)，?乙方不能勝?任工作，經(jīng)?過(guò)培訓(xùn)或者?調(diào)整工作崗?位仍不能勝?任工作；?2、提供的?證明資料不?真實(shí)或?qū)?主提供劣質(zhì)?服務(wù)，并造?成很壞影響?的；3、?嚴(yán)重違反工?作紀(jì)律，故?意不完成工?作任務(wù)，嚴(yán)?重失職，私?通雇主欺騙?甲方、并造?成嚴(yán)重?fù)p失?的；4、?被依法追究?刑事責(zé)任的?。第八條?、有下列情?形之一的，?乙方可以通?知甲方解除?聘用合同。?1、在試?用期內(nèi)的；?2、甲方?客戶未按照?聘用合同約?定支付工作?報(bào)酬或者提?供工作條件?的。第九?條、違反和?解除聘用合?同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償1、聘?用合同履行?期間，乙方?要求解除聘?用合同的，?應(yīng)按不滿聘?用合同規(guī)定?的期限，應(yīng)?賠償甲方為?其支付乙方?保證金作為?的違約金給?甲方。第?十條、其它?事項(xiàng)1、?甲乙雙方因?實(shí)施聘用合?同發(fā)生人事?爭(zhēng)議，按法?律規(guī)定，先?申請(qǐng)仲裁，?對(duì)仲裁裁決?不服，可向?人民法院提?起訴訟。?2、本合同?一式二份，?甲乙雙方各?執(zhí)一份，經(jīng)?甲、乙雙方?簽字后生效?（家政人員?擔(dān)保書）作?為合同副本?。3、本?