戴敏“冬天”里的員工關系維護_第1頁
戴敏“冬天”里的員工關系維護_第2頁
戴敏“冬天”里的員工關系維護_第3頁
戴敏“冬天”里的員工關系維護_第4頁
戴敏“冬天”里的員工關系維護_第5頁
已閱讀5頁，還剩14頁未讀， 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

“冬天”里的員工關系維護.（.....）專業(yè)提供企管培訓資料“冬天”里的員工關系維護員工關系的基本原理是關愛1員工關系的基本方法是聯絡2員工關系的基本要求是舍得3員工關系的基本手段是培訓4一、基本原理是愛一、基本原理是愛.（.....）專業(yè)提供企管培訓資料一、基本原理是愛做人做事，講理處人處事，講情情字當頭人脈＝錢脈人際＝實力關系＝生產力一、基本原理是愛講五湖四海講那過去的事講二跳1、營造和諧的軟環(huán)境有一種物質，叫精神抱團取暖一、基本原理是愛2、關愛從員工的小事做起1員工感冒了2讓員工吃苦.（.....）專業(yè)提供企管培訓資料一、基本原理是愛3、關愛不等于一團和氣恩威并施大愛小愛聆聽關愛二、基本方法是聯絡1、家訪2、三xi3、三事交流交心交易二、基本方法是聯絡4、離職不離關系利益共同體事業(yè)共同體命運共同體三、、基基本本要要求求是是舍舍得得案例例：：慧慧聰聰CEO郭凡凡生生.（.....）專專業(yè)業(yè)提提供供企企管管培培訓訓資資料料三、、基基本本要要求求是是舍舍得得案例例：：三、、基基本本要要求求是是舍舍得得案例例：：三、、基基本本要要求求是是舍舍得得案例例：：.（.....）專專業(yè)業(yè)提提供供企企管管培培訓訓資資料料三、、基基本本要要求求是是舍舍得得案例例：：改改善善福福利利和和辦辦公公環(huán)環(huán)境境三、、基基本本要要求求是是舍舍得得舍得得淘汰汰最最差差員員工工PK留住住好好員員工工改變變營營銷銷策策略略花錢錢培培訓訓花錢錢去去激激勵勵.（.....）專專業(yè)業(yè)提提供供企企管管培培訓訓資資料料四、、基基本本手手段段是是培培訓訓定義隨時隨地隨人隨事地培訓訓啥專業(yè)知識、電話拜訪、客戶溝通成交技巧、執(zhí)行力…重點調整心態(tài)、提振信心、練好內功謝謝謝12月-2200:06:5500:0600:0612月-2212月-

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論