心理咨詢勞動合同（3份范本）

心理咨詢勞動合同（3份范本）名目第1篇心理詢問師勞動合同書第2篇心理詢問師勞動合同第3篇心理詢問師勞動合同新

【第1篇】心理詢問師勞動合同書

甲方：______

乙方：______

甲乙雙方在自愿公平和相互信任的基礎(chǔ)上，簽定本合同，以便共同遵守。

第一條、乙方具備心理詢問師資格，自愿申請到甲方從事心理詢問師工作，甲方打算聘乙方為本機構(gòu)的心理詢問師。

其次條、乙方的聘任職務(wù)是專職/兼職心理詢問師，其工作范圍是。

第三條、乙方從事心理詢問的對外收費價格為元/分鐘，其中甲方支付給乙方的酬勞及支付形式是(特殊項目可由雙方另行協(xié)商)。

第四條、甲方應(yīng)為乙方履行職務(wù)供應(yīng)必需的工作條件，并為乙方更新學(xué)問、進修深造供應(yīng)條件。

第五條、乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，根據(jù)相關(guān)要求不斷提高自己的實際工作力量和業(yè)務(wù)素養(yǎng);并在詢問開頭前分鐘到達詢問室等候來訪者，無故遲到分鐘以上者將扣發(fā)詢問費或作其他處置。

第六條、在下列狀況下，甲方可單方解除合同：

1、乙方嚴峻違反工作紀律或違反職業(yè)道德;

2、乙方每年從事心理詢問實踐活動或接受連續(xù)教育時間分別不滿20小時;

3、乙方因其他緣由不宜連續(xù)履行職務(wù)。

第七條、經(jīng)雙方協(xié)商或因國家政策法規(guī)發(fā)生變化時，合同可以變更。

第八條、本合同有效期為年，從合同簽字生效之日起至年月日止，合同期滿時，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

第九條、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，兩份具有同等效力。

第十條、本合同自雙方簽字之日起生效。

第十一條、專職心理詢問師的聘用應(yīng)參照國家勞動法相關(guān)條款。

甲方(蓋章)：

負責人簽字：

日期：年月日

乙方：

【第2篇】心理詢問師勞動合同

一般上班都會有簽勞動合同，合同上的條款都是有利于雙方的。

甲方：(聘方)

乙方：(受聘方)

甲乙雙方在自愿公平和相互信任的基礎(chǔ)上，簽定本合同，以便共同遵守。

第一條、乙方具備心理詢問師資格，自愿申請到甲方從事心理詢問師工作，甲方打算聘乙方為本機構(gòu)的心理詢問師。

其次條、乙方的聘任職務(wù)是專職/兼職心理詢問師，其工作范圍是。

第三條、乙方從事心理詢問的對外收費價格為元/分鐘，其中甲方支付給乙方的酬勞及支付形式是(特殊項目可由雙方另行協(xié)商)。

第四條、甲方應(yīng)為乙方履行職務(wù)供應(yīng)必需的工作條件，并為乙方更新學(xué)問、進修深造供應(yīng)條件。

第五條、乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，根據(jù)相關(guān)要求不斷提高自己的實際工作力量和業(yè)務(wù)素養(yǎng)并在詢問開頭前分鐘到達詢問室等候來訪者，無故遲到分鐘以上者將扣發(fā)詢問費或作其他處置。

第六條、在下列狀況下，甲方可單方解除合同：

1、乙方嚴峻違反工作紀律或違反職業(yè)道德

2、乙方每年從事心理詢問實踐活動或接受連續(xù)教育時間分別不滿20小時

3、乙方因其他緣由不宜連續(xù)履行職務(wù)。

第七條、經(jīng)雙方協(xié)商或因國家政策法規(guī)發(fā)生變化時，合同可以變更。

第八條、本合同有效期為年，從合同簽字生效之日起至年月日止，合同期滿時，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

第九條、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，兩份具有同等效力。

第十條、本合同自雙方簽字之日起生效。

第十一條、專職心理詢問師的聘用應(yīng)參照國家勞動法相關(guān)條款。

甲方(蓋章)：

負責人簽字：

日期：年月日

乙方：

日期：年月日

以上是心理詢問師勞動合同的相關(guān)范文，盼望你能喜愛。

【第3篇】心理詢問師勞動合同新

一般上班都會有簽勞動合同，合同上的條款都是有利于雙方的。

甲方：(聘方)

乙方：(受聘方)

甲乙雙方在自愿公平和相互信任的基礎(chǔ)上，簽定本合同，以便共同遵守。

第一條、乙方具備心理詢問師資格，自愿申請到甲方從事心理詢問師工作，甲方打算聘乙方為本機構(gòu)的心理詢問師。

其次條、乙方的聘任職務(wù)是專職/兼職心理詢問師，其工作范圍是。

第三條、乙方從事心理詢問的對外收費價格為元/分鐘，其中甲方支付給乙方的酬勞及支付形式是(特殊項目可由雙方另行協(xié)商)。

第四條、甲方應(yīng)為乙方履行職務(wù)供應(yīng)必需的工作條件，并為乙方更新學(xué)問、進修深造供應(yīng)條件。

第五條、乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，根據(jù)相關(guān)要求不斷提高自己的實際工作力量和業(yè)務(wù)素養(yǎng)并在詢問開頭前分鐘到達詢問室等候來訪者，無故遲到分鐘以上者將扣發(fā)詢問費或作其他處置。

第六條、在下列狀況下，甲方可單方解除合同：

1、乙方嚴峻違反工作紀律或違反職業(yè)道德

2、乙方每年從事心理詢問實踐活動或接受連續(xù)教育時間分別不滿20小時

3、乙方因其他緣由不宜連續(xù)履行職務(wù)。

第七條、經(jīng)雙方協(xié)商或因國家政策法規(guī)發(fā)生變化時，合同可以變更。

第八條、本合同有效期為年，從合同簽字生效之日起至年月日止，合同期滿時，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

第九條、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，兩份具有同等效力。

第十條、本合同自雙方簽字之日起生效。

第十一條、專職心理詢問師的聘用應(yīng)參照國家